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1、实用文档Word格式、可编辑打印2022学校办公室的工作方案精选16篇 2022学校办公室的工作方案精选16篇 2022学校办公室的工作方案 篇1 一、指导思想 以学校总体工作部署为指针，以训练教学工作为中心，以“运转有序、协调有力、催促有效、效劳到位为目的，树立以人为本的理念，贯彻效劳宗旨，发挥协调作用，抓好内部建立，努力进步素养，在全校教职工的支持和协作下，有目的、有条理、高效益地开展工作，为学校提质量、创成果而效劳。 二、常规工作 1、准时收发书面和训练网上文件、通知，并交校长批阅，根据校长的批阅意见，转达给分管校长及相关处室办理或通知相关教师。并作好档案的归档和整理工作。各部门所属的档
2、案，按长、中、短期分类，永久性档案、长期性档案于期末交办公室分类归档。 2、做好文件的上传下达工作。在主管指导指导和关心下，明确任务，各负其责，做好文件的承受、传送、催办及文件管理工作，信息采集、上报、保密和档案管理工作。对来文的阅批、指导批示的督办、重要文件的核稿、接听 、打印文件、会议记录、会议召集等日常工作，做到严谨有序，不出过失。各项文件材料，力求准时、准确，优质、高效。 3、提早做好开学和学期完毕前的工作支配，根据学校部署准时起草学校工作方案深化用人制度改革，大力宣扬“教师聘用合同制，做好聘任、考核工作 1.聘任：20xx年4月：聘任意向调查表;20xx年7月：签订协议和校历。 4、
3、准时向区训练局和其他上级部门上报学校相关的工作材料。 5、准时出好会议通知、学校工作支配通知、节假日放假支配通知等事宜。 6、做好学校会议的筹备工作、记录工作。 7、连续做好各种迎检和接待工作。 8、做好相关的年报和各类信息统计工作。 9、做好校长及常务校长及校委会支配的临时指令性工作。 三、主要工作 1、进一步做好各部门的统筹协调工作。争取主动、乐观协作、充分协调是办公室的主要工作目的。搞好综合协调，确保学校政令畅通。准时传达贯彻学校决策，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。仔细、科学地搞好部门与部门之间的沟通协调工作，避开互相扯皮、推委，消失工作空档，确保学校以教学为中心，各方面通力合作
4、，默契协作。坚持重大问题报告制度;做各部门之间沟通的桥梁，不贪功、不诿过、不拆台、不越位、顾大局、识大体，维护好学校班子的团结，进步工作效率。 2、做好学校文函档案管理工作。根据档案管理要求，完善档案管理制度，标准档案管理工作，留意搜集整理表达学校办学程度的教学教研材料并归档，使档案管理更科学、标准，作好档案利用工作，更好地为训练教学及各项工作效劳。 3、做好校务公开工作。仔细做好校务公开工作，增加公正、公正和公开的透亮度，对职称晋级、年度考核等各项重大事宜，在全校教职工中准时做到公开。 4、创立有特色的校内文化。优化育人环境，提升校内文化品位。加强学校网页、阅报栏、宣扬栏等文化载体建立。连续
5、做好精神文明创立工作，稳固并进展文明创立成果。帮助校长搞好学校外事工作。 5、按时完成人事统计及有关报表工作。搜集整理学校办学的根本数据，编制学校的根本状况表，向学校有关部门供给数据查询和信息询问效劳。 6、帮助学校做好平安稳定工作。催促值班人员按时到岗并做好平安记录;仔细排查不稳定因素，准时化解各类冲突纠纷。 7、做好校内网的建立工作，各处室教研组要装备电脑，并实现共享。 8、树立效劳意识，公正公正地做好各项人事工作，协作校长做好教职工绩效考核、连续训练、日常考核、教职工工资增加、职评等工作。 四、详细工作支配： x月份： 2、制定落实各部门目的责任书。 3、收缴各类方案、总结。 x月份：
6、1、开展系列活动。 2、学校档案材料系统整理 x月份： 1、各种活动评比总结。 2、师生意见反响及测评工作。 x月份： 1、编写上半年大事记 2、协作做好中考工作。 3、催促、收缴各部门工作总结。 4、撰写上半年工作总结。 x月份： 1、教师半年度绩效考核。 2、文档及材料整理。 3、支配连续训练工作。 4.催促、收齐学校各部门工作方案。 2022学校办公室的工作方案 篇13 一.日常工作 在学校两址办学的状况下，协调好校内校外的各项工作。 办理上级及校外来的公文、函件等日常公文处理工作、保管校章，收文、发文，完成各项临时工作。 协作其它部门参与各级各类评比、督导、展现、研讨等活动。组织国际联
7、校学科评估活动。 加强自身思想建立，不断进步政治素养和业务素养，进步管理程度，进步效劳力量。 二.人事工作 学习辅导 关心同学适应学校的学习环境和学习要求，培育正确的学习观念，学习意识，改善学习方法，学会方案学习，运用学习策略学习，进步学习力量。 (二)青春期辅导 让同学理解自己，学会抑制青春期的苦恼，正确面对青春期，逐步学会调整和掌握自己的心情，抑制自己冲动行为，开展相宜的性训练活动。 (三)心情辅导 理解心情产生的缘由以及消极心情对我们的生活、学习、行为等方面的负面影响，把握抑制消极心情的方法，学会调整和掌握自己的心情。 (四)人际交往辅导 学会人际交往的技巧，加强师生、生生、同学与家长之
8、间的人际沟通;理解异性交往的原则，学会正常交往;形成良好的礼仪素养，进步人际交往力量，培育良好的人际关系。 (五)悦纳自我辅导 加强同学自我熟悉，客观地评价自己，可以扬长避短;逐步适应环境的各种变化，培育同学的耐挫折的力量，进步自信念。 (六)生活辅导 引导同学树立正确的价值观和消费观，形成正确合理的消费行为及休闲方式，抑制盲目攀比、超前费的不实在际的心态。 (七)职业辅导 使同学对职业有初步的理解和熟悉，树立正确的职业观，把握好就业选择的时机。 (八)贫困同学辅导 贫困同学一是要面对从农村到城市的反差。他们在家乡往往比拟优秀，对自己的经济状况不太在乎，到学校后一下子陷入生活和别人关注的低谷，
9、心态会非常自卑。二是与同学交往的困难。孤僻、沉默、敏感，这些同学往往处不好人际关系，以致于自闭和产生仇视心理;这些隐性的问题更应当得到足够重视。 四、工作详细支配 (一)本学期，心理询问室将通过宣扬栏、阳光信箱、阳光小屋以及与校内播送站的?心灵之声?栏目等宣扬方式，连续扩大心理询问的影响。吸引更多同学走进心理询问室，准时与辅导教师沟通沟通，进步自己的心理安康程度。 (二)与学校工作相协调，向教师供给心理科学学问，便于学校开展心理安康训练。面对全体同学开展进展性、预防性的心理辅导，实行伴侣式的心灵对话，使同学逐步消退不良心态和心理困惑，进步心理素养。 (三)请班主任帮助，做好心理诊断性的评价工作
10、，分析同学有关心理病症，把握同学准确的征兆，挑选同学心理方面的问题，以便提出排解障碍的措施即预防同学在校学习期间可能消失的问题，促进他们心理安康的进展。 (四)做好行为矫正工作，详细地关心道德越轨、学习困难、心情挫折和社会性进展不适的同学，理解个他们的心理困惑，适时地和同学沟通心灵，关心他们走出心理阴影，重塑自我形象，获得正常的进展。 (五)本学期，心理询问室将从不同班级的同学特点动身，每学期举办二至三次心理安康训练讲座及心理询问专场活动，有步骤、有方案地开展一系列有针对性的心理讲座，为同学们实在解决一些问题。 (六)开设心之声信箱，准时回信，做好个别辅导工作和同学个案地搜集整理工作，对辅导的同学和个案做好记录，并正式建立完好的同学心理档案。 (七)通过心理询问室定期向同学开放，开通心理询问热线 ，结合利用网络，如 、电子邮件等形式开展个案询问工作，并做好辅导记录，存档。 以上是本学期心理询问室制定的本学期开展心理安康训练工作的方案，疏漏和不合理之处，届时将根据详细状况和相关指导教师的指导不断完善，使方案得到有效的落实。一切为了孩子，信任通过我们的不懈努力，学校心理安康训练活动会愈办愈好，更上一台阶。 1
