为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划材料加工工程博士招聘 中国工程物理研究院材料研究所XX年招聘 中国工程物理研究院创建于1958年，是国家计划单列的我国战略武器研制生产单位，是以发展国防尖端科学技术为主的理论、实验、设计、生产的综合性科研生产基地 材料研究所是中国工程物理研究院最大研究所，主要面向国家尖端国防装备科研需求，集基础研究、应用研究、技术开发和制造加工为一体的综合性国防科研基地在材料制备、精密加工、聚变与裂变能源科学技术、极端条件下材料性能研究、粉末冶金技术、核技术与应用等学科领域具有雄厚的硬件与技术优势目前正在筹建同步辐射束线站、重离子加速器、氢同位素研究中心等大型科研平台 材料研究所由3个成都研发中心，1个国家重点实验室、20余个研究室及工程技术中心、8个支撑部门、1个职工医院、2个集团公司构成，涉及材料、机械、物理、化学化工、核技术及应用等学科的60多个二级专业、70多个技术工种有博士120余人、硕士260余人，正高50人、副高300余人，1个国防科技创新团队现有两院院士3人，外籍院士1人，享受国务院政府特殊津贴专家59人，国家级、省部级中青年专家7人，省部级学术技术带头人及后备人选70余人，全国“五一”劳动奖2人，中华技能大奖1人，全国技术能手1人。
建所以来，材料研究所先后取得了320余项科研成果，其中国家科技进步特等奖2项、一等奖6项、二等奖3项、三等奖3项，国家发明奖7项，部委级科技进步奖300余项，为我国国防科技发展做出了巨大贡献 主要学科领域：精密加工与连接技术机电工程焊接技术 先进功能薄膜与材料特种功能材料与能源材料物理冶金技术粉末冶金技术材料表面物理化学 等离子体与材料表面相互作用材料腐蚀与防腐蚀技术强关联电子体系与重费米子材料军控核查技术 辐射探测技术及其仪器开发粒子物理及其应用聚变与裂变能源科学技术辐射防护与环境保护放射化学与环境化学分析化学学术团体任职 中国材料研究学会理事单位中国核学会理事单位中国机械工程学会理事单位中国真空学会理事单位人才发展 材料研究所坚持“人才强所”战略，建立了全方位、立体化的人才发展体系通过研究生教育，出国留学、进修、访问，到国内外著名实验室研修，建立技能强化培训工作站等方式培养造就基础研究、技术研发、操作技能等方面的创新型人才 研究生教育 材料研究所具有博士后流动站，2个博士学位点和4个硕士学位点，现有“核燃料循环与材料专业”、“辐射防护与环境保护专业”博士和硕士学位授予权，“核技术应用专业”、“机械制造及自动化”硕士学位授予权，有博士研究生导师12名，硕士研究生导师17名。
聘用制度 材料研究所聘用的专业技术人员享有国家事业编制身份工作条件和生活环境 材料研究所具有相对独立、条件完善(转载于:写论文网:材料加工工程博士招聘)、配套齐全、环境优美的科研生产区和住宅区，建有幼儿园、子弟学校、“拎包入住”的单职工公寓，以及国家三级乙等医院和各类完备的文体设施 地理位置 材料研究所位于历史文化名城、全国优秀旅游城市、李白故里、诗城——四川省江油市(全国食品、能源、冶金、建材、初高中教育基地) 休假制度 材料研究所享受国家法定带薪年假、高温假、有薪事假、探亲假、婚假、产假及哺乳假等假期以及特有的疗养假期 安家费 博士XX0元，硕士15000元，本科10000元，高职5000元年收入 博士研究生13-18万硕士研究生11-15万本科9-11万高职7-10万联系方式 联系部门：中国工程物理研究院材料研究所人事教育处通讯地址：四川省绵阳江油市华丰新村9号-25联系人及： 刘凯：0816-： 马晓青：0816-王宫海：0816-：0816-邮编： E-mail：@ E-mail：rjc-cys@(社会实践) E-mail：mxqXX129@ E-mail:wanggonghai@ 应聘方法 将Word或PDF版简历发送到邮箱@，邮件名格式：“学校+学历+专业+姓名”。
请在简历中注明各教育阶段所学学科和科研方向 需求专业或方向 研究生招生专业及研究方向 中国商用飞机有限责任公司 博士后科研工作站XX年度博士后招收计划 中国商用飞机有限责任公司是经国务院批准成立，由国务院国有资产监督管理委员会、上海国盛有限公司、中国航空工业集团公司、中国铝业公司、宝钢集团有限公司、中国中化集团公司共同出资组建，由国家控股的有限责任公司中国商飞公司是国家大型飞机重大专项中大型客机项目的主体，是统筹干线飞机和支线飞机发展、实现我国民用飞机产业化的主要载体公司注册资本190亿元，总部设在上海公司董事长、党委书记：张庆伟，总经理：金壮龙 公司按照“主制造商-供应商”的运行模式，重点加强飞机总体设计、系统集成、市场营销、适航取证、客户服务等五种能力建设，走具有中国特色、自主发展的产业化、市场化、国际化道路 中国商飞公司博士后科研工作站经国家人力资源和社会保障部批准成立，工作站将与各高校及科研院所的博士后流动站密切合作，联合培养博士后研究人员根据中国商飞公司发展需要，工作站面向国内外进行博士后招聘招聘具体事项如下： 一、研究项目和招聘需求 注：应聘人员也可自带课题到中国商飞公司从事博士后研究。
二、招聘条件 1.拥护社会主义制度，遵纪守法； 2.在国内外已经获得或即将获得博士学位者；3.年龄40岁以下，品学兼优、身体健康；4.具有较强的科研能力和敬业精神；5.具有与研究项目相关的专业知识；6.能够全脱产在本站进行研究工作；7.工作站规定的其他条件 具有与研究课题相关的从业经历、行业背景、研究经验者优先考虑；有两年以上工作经验者优先考虑 三、申请博士后需提供的材料 1.《中国商用飞机有限责任公司博士后申请简表》；2.拟选课题研究框架思路；3.博士论文摘要 请将以上材料发送至dumingzhi@，或将纸质材料邮寄至上海市沪闵路7890号中国商用飞机有限责任公司人力资源部，收件人：杜明志，邮编：XX02 四、有关待遇 中国商飞公司根据国家有关规定，为博士后研究人员提供日常经费和科研经费，交纳养老保险、失业保险、医疗保险和住房公积金；提供不低于15万元的年薪,同时对研究 工作卓有成效的博士后研究人员给予奖励；提供博士后公寓或租房补贴 五、联系方式联系人：杜明志 联系：-252：报名时间：XX年全年 联系地址：上海市沪闵路7890号中国商用飞机有限责任公司人力资源部 邮编：XX02E-mail：dumingzhi@ 江西理工大学XX年高层次人才招聘公告 一、学校简介 江西理工大学地处享有“世界钨都”、“稀土王国”、“客家摇篮”、“红色故都”之美誉的国家历史文化名城——江西省赣州市。
学校创办于1958年，原名江西冶金学院，1988年更名为南方冶金学院，XX年更名为江西理工大学学校曾先后隶属于冶金工业部、中国有色金属工业总公司，XX年成为江西省人民政府、工业和信息化部、教育部共建高校是一所以理工为主，工学、理学、经济学、管理学、法学、文学、教育学、艺术学等八大学科协调发展，研究生教育与本科教育并举，面向全国招生和就业并有权接收华侨及港澳台学生的教学研究型大学；是宝钢教育奖评审学校；是我国有色金属工业和钢铁工业重要的人才培养和科研基地，被誉为“有色冶金人才摇篮” 学校1958年开办本科教育，1980年开始研究生教育，XX年开始博士生教育，现有全日制在校生3万余人毕业生以其专业适应性广和“为人诚实、基础扎实、工作踏实”的特点而广受社会欢迎，本科毕业生一次就业率一直保持在江西高校前列，并于XX年荣膺全国毕业生就业典型经验高校“五十强”据中国校友网和《21世纪人才报》发布的《中国大学排行榜》显示，我校在“中国高校杰出校友排行榜”中名列第63位，在“中国高校杰出企业家校友排行榜”中名列第53位(XX年)，在“中国高校杰出政治家校友排行榜”中名列第67位据中国“世界500强”企业CEO毕业院校排名榜显示，我校在XX年中国“世界500强”企业CEO毕业院校排名中名列第五位。
学校已凝炼形成矿业及冶金特色优势学科和钨、铜、稀土、锂资源综合开发与利用四大特色和优势目前拥有1个博士后科研流动站，1个博士后科研工作站、1个“离子型稀土资源开发利用”博士人才培养项目、2个国家工程技术研究中心，1个省部共建教育部重点实验室，1个教育部工程技术研究中心，1个国家产品质量监督检验中心，1个院士工作站，2个省“XX计划协同创新中心”，14个省级重点实验室、工程技术研究中心和人文社科重点研究基地，4个国家级工程实践教育中心，8个省级基础实验教学示范中心近五年来，共承担国家“863”、“973”计划，国家科技支撑计划，国家自然科学基金、国家社会科学基金等各级各类科研项目XX多项，科研总经费6亿多元；获国家科技进步二等奖、国家技术发明二等奖、中国专利优秀奖、江西省科技进步一等奖等国家和省部级奖70多项 二、招聘岗位、招聘人数及岗位条件 高水平特色平台学科方向带头人岗位 高水平特色平台科研骨干岗位 教学科研岗位 三、其他要求及待遇 1.岗位基本条件、岗位职责和引进待遇详见《江西理工大学高层次人才引进暂行办法》， 可登陆江西理工大学人事处网页查询 2.来校面试的往返路费到校工作后核报。
四、报名方法 1.报名时间：即日起至岗位招满为止2.报名方式：各应聘人员请填写《江西理工大学XX年各类人员公开招聘报名表》，并将报名表电子版投递至招聘邮箱邮件主题格式均为：应聘岗位.姓名.第一学历.最高学历.所学专业.毕业学校如：“资环学院教学科研岗.张三.本科.博士.岩土工程.xx大学” 3.联系方式： 校本部联系人：张老师，0797-，justrsc@应科院联系人：龚老师，0797-，bddxx@ 南昌校区联系人：双老师，0791-，snh@学校网址：http:/// 地址：江西省赣州市红旗大道86号江西理工大学人事处邮编：目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。