事业单位简介

上传人:ni****g 文档编号:552588829 上传时间:2022-12-25 格式:DOCX 页数:3 大小:12.44KB
返回 下载 相关 举报
事业单位简介_第1页
第1页 / 共3页
事业单位简介_第2页
第2页 / 共3页
事业单位简介_第3页
第3页 / 共3页
亲,该文档总共3页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《事业单位简介》由会员分享,可在线阅读,更多相关《事业单位简介(3页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、二、事业单位简介事业单位,是指国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其他组织 利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。(事业单位登记管理暂行条例国务院第252、411号令),事业单位不 属于政府机构,一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助,分为全额 拨款事业单位、差额拨款事业单位,还有一种是自主事业单位,是国家不拨 款的事业单位。1、全额拨款事业单位也称为全供事业单位,也就是全额预算管理的事业单位,是其所需的事 业经费全部由国家预算拨款的一种管理形式。这种管理形式,一般适用于没 有收入或收入不稳定的事业单位,如学校、科研单位、卫生防疫、工商管理 等事业单位,即

2、人员费用、公用费用都要由国家财政提供。采用这种管理形 式,有利于国家对事业单位的收入进行全面的管理和监督,同时,也使事业 单位的经费得到充分的保证。2、差额拨款事业单位按差额比例,财政承担部分,由财政列入预算;单位承担部分,由单位 在税前列支,如医院等。差额拨款单位的人员费用由国家财政拨款,其他费 用自筹。这些单位的人员工资构成中固定部分为 60%,非固定部分为40%。 按照国家有关规定,差额拨款单位要根据经费自主程度,实行工资总额包干 或其他符合自身特点的管理办法,促使其逐步减少国家财政拨款,向经费自 收自支过渡。3、自主事业单位又称为自收自支事业单位,是国家不拨款的事业单位。自收自支事业单

3、 位作为事业单位的一种主要形式,由于不需要地方财政直接拨款,因而一些 地方往往放松对它的管理,造成自收自支事业单位有不断膨胀的趋势。编辑本段三、事业单位编制1. 编制的分类编制通常是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配,由财 政拨款的编制数额由各级机构编制管理部门确定,各级组织人事部门根据编 制调配人员,财政部门据此拨款。编制通常分为行政编制和事业编制,根据 公务员法的规定,公务员都是行政编制。2. 事业编制为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫 生等需要,其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。适用单 位主要有:科研单位、教育单位、文化单位,新闻、

4、广播、出版单位,卫生 单位,体育单位,勘察设计单位,农业、林业、水利和气象单位,社会福利 单位,环境保护单位、交通、城市公用等其他事业单位。工作人员列入事业 编制的单位,其工作人员的工资和活动经费的开支渠道除一般由国家事业费 开支的外,还有部分事业单位的经费,采取自收自支,差额补贴等办法。3. 事业单位待遇一般的事业单位工作人员大体分为编制人员和非编制人员(非编制人员 就是本单位自行外聘的人员,就象企业聘用一样,由单位自行规定其待遇, 付给其工资,与地方财政没有关系)。所以,非编制人员的待遇不一定比编 制人员差。目前多数改革后的事业单位对新进的人员,包括事业编制的人员 在审查档案后,交给人才中

5、心保管。另外国家也在积极推行事业单位人员雇 佣制这将逐渐改变事业单位编与企业编的差距。五、事业单位考试与公务员考试区别1、发起机构不同公务员考试发起机构是国家:中组部和人事部,地方:省、市委组织部 和人事厅,各用人单位上报岗位需求;事业单位考试发起机构是各用人单 位的人事部门。2、笔试组织实施机构不同公务员考试的笔试组织实施机构是人事部公务员管理司、各省、市人事 厅局所属人事考试中心(事业单位,考试中心命题和组织报名、考试属于公 共服务机构);事业单位考试的笔试组织实施机构多数委托省、级和 地级市 的人事厅局所属人事考试中心(事业单位,考试中心命题和组织报名、考试 并交用人单位成绩名单,部分单

6、位自行命题组织实施 。3、举办的统一性不同公务员考试国家每年一次,各省、市一般每年一招考 1次,有的2次, 个别单位如警察招考可能单独举办;事业单位考试目前尚无全国招考,多为 全省市和县级统一招考,一般是各个单位单独发公告招考 。4、报名方式不同公务员考试是网络报名,事业单位考试一般规模大的采取网络报名,人 数少则现场报名。5、笔试考试科目不同公务员考试笔试北京市和国家均只考行测、申论,个别省有公共基础和 专业课,警察加心理测验和体能测试;事业单位考试一般考行测(多数包 含公共基础)、申论,或行测、公共基础,个别考公文写作,部分加专业测 试。6、分数计算方法不同公务员考试笔试和面试基本上各占一

7、半,有的46开,少数37开。一般 设置总分最低线,个别设单科最低线;事业单位考试笔试和面试基本上各占 一半,有的46开,一般无最低分数线。7、人事编制不同公务员考试录用后有公务员编制;事业单位考试录用后是事业单位编 制,须参加公务员考试并被录用后,方可转为公务员编制。8、面试考试组织方式不同公务员考试由国家:人事部会通用人单位,北京考:市人事局公务员管 理处命题并组织实施(非考试中心);事业单位考试由事业单位在人事机构 指导下自己组织。9、招考公告发布网站不同公务员考试招考公告在国家人事部网站:,发布网站是 北京市人事考试 网;事业单位考试招考公告在各级地方人事、人才网站,发布网站是各用 人单

8、位官方网站。10、试题难度不同公务员考试较难(试题难不意味着难以考取,难度仅是因为报考人数多 而必须增加考试的区分度);事业单位考试较容易(试题简单不意味着容易 考取,因针对具体每次考试的报考人数少,试题简单即可区分优劣。11、上报职位需求不同公务员考试由各用人单位将职位需求数量和描述报国家人事部公务员 管理司(国家)、人事考试中心(省);事业单位考试由本单位人事部门自 己决定,报上级主观部门批准。12、报名审核不同公务员考试是各用人单位分别派人审核自己单位的报考者;事业单位考 试一般审核环节和报名环节同时进行。编辑本段六、事业单位考试用书全国各省市事业单位考试教材没有统一的标准,且国家不指定教材,现 在市面上的所有关于事业单位考试的教材都是各个培训机构自己编写的。

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 办公文档 > 解决方案

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号