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1、关工委年度工作总结 关工委年度工作总结1过去的一年，我校关工委工作以中共中央国务院关于加强未成年人思想道德建设的若干意见为指导，以爱国主义教育为主旋律，以思想品德教育为基础，积极探索新形势下的学校关工委工作，充分调动社会各界的力量，积极配合学校做好学生的的思想教育工作，现就一年来学校关工委的工作做如下小结：一、加强关工委的组织领导，大力宣传，提高认识。我校非常重视这项工作。一是加强组织机构的建设，及时调整充实领导成员，健全工作制度，落实职责，动员老同志、老教师积极参加到关心下一代工作中来。其次，我们加大宣传力度，学习贯彻中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见和_同志有
2、关会议上重要讲话的精神，通过学习我们深受鼓舞，更感责任重大，深感做好宣传工作的重要。三是学校关工委充分认识加强和改进青少年学生思想道德建设的重要意义，把这项工作摆在更加突出的位置。协助学校德育领导小组、团队组织开展各项教育活动，认真分析本校在学生思想道德教育方面存在的问题，并根据新形势下青少年学生思想道德的新特点，积极探索青少年学生思想道德建设的新思路、新办法。二、开展丰富多彩的道德品质教育。一学年来，学校关工委配合德育组，从增强爱国情感做起，以爱国主义教育为核心，以中华传统美德和革命传统教育为重点，开展丰富多彩的道德品质教育。先后开展学习新版学生守则、日常行为规范规范教育活动，并以此为主题开
3、展争做讲文明、讲礼貌的好少年;以三月份学习雷锋精神为载体，在学生中开展“尊老爱爱幼”的教育活动;结合母亲节、教师节开展感恩教育活动;组织学生缅怀革命先烈、观看革命影片等活动大力宣传革命传统教育，宏扬革命传统精神。在师生中大力开展读书活动，开展一些读书沙龙、朗诵比赛、读书征文等活动，在学生中营造的阅读学习氛围，创建书香校园等等。去年十一月是我校十周年校庆，学村举行了大型的艺术节庆祝活动，我校关工委充分利用这个有利时机，适时地对学生进行爱校、爱家乡、爱国、教育活动。通过活动，营造良好的校园道德教育氛围，培养学生的社会责任感和奉献精神，努力使学生形成良好的道德素质。三、加强法制、安全教育。一年来，我
4、们在抓好常规的同时，注意加强学生的法制、安全教育，预防青少年违法犯罪。重新聘请派出所的领导为学校兼职法制副校长，开展丰富多彩的法制教育，邀请法制副校长来校作预防未成年人犯罪专题报告，让学生从小学法懂法，协助做好学校校园周边治安的环境进行检查和整顿，净化学校周边的育人环境;邀请消防局的专家进行消防知识讲座等活动，提高师生的安全安全意识。与此同时，学校还认真抓好学生的安全教育。学校定期对校园的各项安全措施进行了一次全面的大检查，进一步落实了各项安全防范措施，及时杜绝不安全隐患，确保学校一方平安。并督促学校购买“校方责任险”和提倡、动员学生参加“学生平安险”。四、开展“十个一”活动。根据中小学生活泼
5、好动、争强好学的个性，提高他们参与活动的积极性，协助学校德育组、班主任在假期里开展好 “十个一”活动。通过形式多样的形式让使学生乐于参与。该项活动主要包括：读一本有思想道德教育意义的书籍;看一部爱国主义的影视片;写一篇假期活动的日记或心得的*;坚持参加一项强身健体活动;帮助父母做一件家务事等十项内容。这样既培养了学生的高尚的文明情操和良好的行为习惯，又让青少年学生度过了一个安全、健康、充实而有意义的假期。 同时，积极争取家长、社会和社区的支持和重视，及时总结、表彰活动中的积极分子。三、建立学校、家庭、社会“三结合”的德育网络对照年初工作计划，一年来，学校关工委努力创建家长学校，配合学校德育组，
6、召开了学生家长会议和毕业班的家长会议，做好“千师访万家”的工作，听取家长的意见和呼声。一是针对学校教育、家庭教育及社会教育互相脱节的薄弱环节，我校关工委通过家长学校，以家长接待日，家委会、家长座谈会，家访等各种形式，同学生家长经常性联系，及时交流情况，积极发动家长们参与学校的教育教学管理，使学校教育和家庭教育互相配合，互相渗透;二是通过请家长到课堂听(评)课、家长培训学习等形式，宣传和普及家庭教育知识，推广家庭教育经验，不断提高家长的科学教育子女的能力，共同为学生的健康成长营造良好的发展空间。三是采取“请进来”和“走出去”的方式，让校内外教育相互渗透。如：聘请有一技之长的人员到校指导学生开展活
7、动等。四是做好培优辅差工作，特别是在转化“后进生”的帮教工作中，积极争取家长的支持和配合，充分发挥家庭教育的作用，使学校教育与家庭教育有机结合，提高后进生的转化率。通过以上的活动，让他们对教学工作提出宝贵的意见和建议，让社会、让所有的家庭都来关心孩子的健康成长，使学校的德育工作逐步走向系列化。总结工作成绩的同时，我们也清楚地看到工作中存在很多的不足，在今后的工作中，需要不断总结提高，不断创新，进一步将工作做好，充分发挥关工委的作用，为学校的发展作出新的贡献。关工委年度工作总结2关工委_年工作总结及_年工作意见_年，在区委、区政府的正确领导下，在市关工委的关怀、指导下，在区关工委各成员单位、各办
8、事处，各基层关工委、各有关部门的积极配合和广大“五老”人员的共同努力下，围绕中心，服务大局，发挥优势，大胆创新，狠抓基层，扎实推进，做了大量认真细致、卓有成效的工作，按照年初制定的_年_区关工委“抓学习，重提高;抓根本，重品德;抓管理，重实效;抓基层，重落实”工作总要求，圆满完成了全年的工作任务，取得了显著成绩。区关工委荣获全国创建五好基层关工委优秀组织奖，这是我区关工委成立以来首次荣获国家级奖项;获得涧西区委区政府实事办理先进单位奖;荣获洛阳市“学雷锋、心向党、讲品德、见行动、争当金色青少年”主题教育活动先进集体和“中华魂”主题教育活动先进集体;_路办事处武汉路社区、_路办事处上海市场社区、
9、_路办事处延安社区荣获洛阳市“五好”基层关工委组织;_办事处青岛一社区、_路办事处_社区荣获_市“三无两有一关爱”先进社区;姚_被评为洛阳市“五老十佳标兵”，董超并评为洛阳市关心下一代“关爱楷模”;_一小吕_等4名小学生、_科技大学赵_等4名青年荣获市关工委“金色青少年”称号;_中小学部梁_同学荣获全国“中华魂”主题教育活动二等奖并荣获_市“中华魂”主题教育活动“十佳标兵”;_路小学张_等三名同学荣获_市特等奖。中央电视台、中央人民广播电台、中新网、中国社区网、洛阳日报、洛阳电视台、洛阳人民广播电台等新闻媒体分别采访并报道了我区“道德银行”存储活动、“学校放假，社区开学”“四点半”校外教育的做
10、法。一、 _年工作回顾(一)抓好学习，推动工作各级关工委精心组织，认真学习中国共产党第十八次代表大会的有关文件，深刻领会其精神实质。做到了各级关工委领导班子成员每月学习不少于一次，基层“五老”骨干人员每季度学习不少于一次。通过学习，大家进一步认清了形势，明确了工作方向，根据十八大报告指出的“全面提高公民道德素质，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，弘扬中华传统美德，弘扬时代新风”的精神，关工委把推进未成年人道德建设工程，引导未成年人遵纪守法、弘扬真善美、贬斥假恶丑，营造劳动光荣，培育知荣辱、讲正气、作奉献、促和谐良好风尚作为工作重点。把“立德树人”作为对青少年教育的方向和目标，把社
11、会主义价值体系教育作为对青少年教育的根本任务。3月4日，召开了_区关心下一代工作委员会全体会议。认真学习中国共产党第十八次代表大会的有关文件，深刻领会其精神实质。审议通过了_年工作总结及_年工作安排意见。6月9日，举行了_区关工委系统干部第三期培训班，进一步学习中国关工委关心下一代工作五年规划要点(_)中国关心下一代工作委员会工作条例及中央、省、市、区领导对关工委工作的重要批示，市关工委段运劳主任在全市关工委系统干部第三期培训班上的讲话。进一步明确关工委工作的性质、任务、工作目标、工作方法和网格化管理的意义和基本任务、工作方法。7月-10月，区关工委先后六次为社区关工委进行党的十八大精神学习和
12、档案管理培训、关工委工作通识培训。(二)狠抓基层，创新管理1、明任务。区关工委先后下发_年工作总结及_年工作安排意见_区关工委工作目标考核细则关于成立基层建设领导小组的通知关于进一步加强基层建设的实施方案关于进一步加强基层建设的工作意见五个文件，真抓实干建组织，深入实际再创新，全区53个社区和31所小学关工委组织建立达到_%。同时，提出并实现了各级关工委档案管理在领导重视、制度建设、活动效果等方面规范化，确保了基层关工委工作的长效有序发展。6月开始，我们进行了基层单位关工委档案的规范管理，采取统一格式、统一项目、统一形式的档案整理归档方式，先后18次下社区检查、调研、指导办事处推荐的先进社区，
13、在先进社区全部达到规范化管理要求的情况下，以先进社区为原点，向办事处其他各个社区推广。周山路办事处关工委开创工作方式，根据上级对基层关工委的管理方式，研究制定了社区关工委工作考核细则，做到了考核进社区、进网格，保障了关工委工作的深入开展。_路办事处党委非常重视关工委工作，拨出专款为办事处关工委配备了专用办公室、专线电话、专用电脑、专用照相机、传真机、复印机等硬件设施。在办事处党工委的支持下，他们开始探索家庭教育大讲堂每周进入居民生活的活动，受到辖区居民的一致赞扬。3月14日，区关工委、组织部、老干局、文明委对_路办事处关心下一代工作委员会等28个先进单位、姚_等10名“五老标兵”、董_等3名关
14、爱楷模、张_等105名“五老”先进、王_等71名先进工作者、孙_等13名突出贡献奖和沈润民等31名荣誉奖获得者进行了表彰。极大调动了全区关心下一代工作者的积极性。2、网格化。根据实际调查研究，我们把社区关工委工作和社区网格化管理有机的融合在一起，把社区网格化管理与学校关工委组织建设有机融合。进行了关工委组织建设网格化管理的创新探索。具体工作为：(1)社区每500户为1个网格，设网格长一名由在职人员担任，我们协调社区，把社区关工委执行主任聘任为副网格长，社区关工委的“五老”骨干聘任为网格员。(2)小学关工委聘请副网格长、网格员入学校关工委领导班子，与班主任融合开展关工委工作。(3)实现网格化管理
15、后的关心下一代工作，机构、人员、设备和经费保障基本达到与社会管理工作同步，政府为每个副网格长、网格员给予一定的津贴补助，进一步调动了“五老”人员的工作积极性。徐家营办事处探索了把关工委组织建立在网格的方式：网格长为网格关工委主任，副网格长为网格关工委执行主任，网格员为网格关工委骨干，以社区党组织行文方式进行任命。珠江路办事处在网格化管理实践过程中探索了“三活”“四清”“五到家”方式：“三活”即：网格员对责任网格的青少年资源掌握准确，成为本网格的“活户籍、活档案、活地图”;“四清”即：网格责任人要对所负责区域的四大方面情况掌握到位，做到“家庭情况清、人员类别清、区域设施清、隐患矛盾清”，“五到家
16、”即：经常走访到家、各类意见听到家、建立感情心到家、细致工作做到家、好事实事办到家。通过这种管理方式，提高了对辖区青少年，留守儿童，残疾儿童的适时帮助和服务，受到了广大群众的普遍好评。3、建队伍。通过基层建设网格化管理的实施，截止_年11月底，全区254个网格“五老”骨干达到986人，比_年全区“五老”骨干人数翻一番，经常参与关工委工作“五老”人数共计_人，比_年人数增加40%。围绕关心下一代工作实行“网格化”管理的实际需要，我们把抓好培训作为建队伍的重点。全年运用以会代训、专业培训等方式，分三个层次对关工委系统干部和网格“五老”人员进行“十八大精神”“关工委工作条例”“中关委5年规划”等内容的培训总计203次，参加培训的人员
