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1、高级渠道经理岗位职责 高级渠道经理X省横惠信息科技有限公司X省横惠信息科技有限公司,横惠岗位职责: 1、负责公司业务目标城市代理商及业务合作伙伴的开拓和管理; 2、负责代理商的团队组建和日常管理,带领团队完成公司目标; 3、对团队成员进行有效的培训和辅导,打造一支具有卓越执行力和战斗力的团队; 4、依据总部任务制定代理商的业务策略并负责落实; 5、帮助城市合伙人发展代理商和商户,落地二次销售,保证其利润和可持续发展; 6、规划渠道帮扶部门渠道帮扶运营政策和客服体系建设,保证C端客户的获客数据有效增长及日激活增量; 7、发掘客户需求,结合产品特性,联合品牌、合作渠道策划有创意性的主题活动并落地实
2、施; 8、有计划地拓宽新渠道,创新渠道合作模式,定期对合作项目进行数据分析并赐予方案优化的建议。 任职要求: 1、三年以上渠道开拓和管理经验; 2、人际沟通能力强,有极强的目标导向; 3、要求具备超强的执行力、抗压能力和自我管理能力; 4、base地主要在杭州,但要求能适应出差和加班工作; 5、具有SaaS软件,互联网相关行业从业经验者优先。 篇2:传统渠道经理岗位职责 渠道BD(传统招商)经理易票联支付有限公司易票联支付有限公司,易票联,易票联1.大专以上学历,有2年以上支付行业工作经验; 2.有微商、代理或展会客户资源者优先; 3.沟通协调能力强,能独立完成客户商洽/项目推进等工作 岗位要
3、求: 1.具备优秀的沟通协调能力,较高的工作积极性、抗压能力; 2.诚信开朗敬业、具有较强亲和力; 3.本岗位接受高新挑战,追求毛利和交易规模化产出,如有能力和资源者工资不设上限。 篇3:儿童游乐设备渠道经理岗位职责 招聘渠道经理有儿童方面优先,销售产品韩国进口儿童玩具家具,负责拓展客户,维护客户。 1、良好的文字处理能力,能够独立完成各类汇报方案编写工作; 2、具有较好的沟通、协调及独立开发市场能力; 3、具有较强的时间管理能力,工作耐心、细心,有责任心; 4、具有较强的保密意识,具有良好的服务意识和团队意识 篇4:大区渠道总监岗位职责 大区渠道总监卡丽智能杭州卡丽智能科技股份有限公司,卡丽智能,卡丽科技,卡丽岗位描述: 1、依据公司渠道发展需要,制订所负责大区渠道销售工作目标、计划及详细实施方案; 2、负责公司产品线的开拓及经销商管理; 3、收集分析市场竞争情报,适时对渠道政策及推广提出建议。 任职要求: 1、大专以上学历,7年以上工作经验; 2、有独立带队开拓工程渠道经验; 3、有从事家电、暖通、新风、净化器、中央空调等行业渠道销售经验,曾任职大区经理以上岗位; 4、熟识华北区域的销售市场; 5、具备优秀的领导能力、团队管理能力,良好的协调、沟通能力和把握全局的能力。 - 3 -