全国一般高等学校本专科毕业生就业报到证《报到证》由本来《差遣证》转化而来,是毕业生到就业单位报到的凭证,也是毕业生参与工作时间的初始记载和凭证毕业生到就业单位报届时,须持《报到证》学校有关部门根据《报到证》为毕业生办理档案投递、组织关系转移和户籍迁移等手续,就业单位所在地公安部门凭《报到证》为毕业生办理落户手续,就业单位凭《报到证》为毕业生办理有关工作手续报到证作用：1、《就业报到证》是毕业生到单位报到的证明毕业生到工作单位就业时,须持《就业报到证》用人单位凭《就业报到证》为毕业生办理手续 2、本地公安部门凭《就业报到证》为毕业生办理落户手续 3、学校有关部门根据《就业报到证》为毕业生办理档案投递、组织关系转移和户籍迁移等手续 4、《就业报到证》一式两页,正本为蓝色由毕业生本人持有,到单位报届时交给单位副本为白色,由学校负责装入毕业生本人档案 5、《就业报到证》正页由毕业生到用人单位报届时交给用人单位，是毕业生参与工作时间的初始记载和凭证,上面的日期是工龄的开始年限，与退休年龄和养老保险交纳年数均有关 6、《就业报到证》是毕业生就业的证明《就业报到证》中的姓名须与毕业生身份证中的姓名一致,单位的名称也必须精确。
《就业报到证》的有效期一般为一种月7、《就业报到证》是毕业生报考公务员必备的资料 ８、《就业报到证》可以改派,改派手续为: (１)用人单位在毕业生改派表或就业合同书上盖章 （２)用人单位上级主管部门在毕业生就业合同书上盖章 (3）就业办公室审核后，报省教育厅审批《就业报到证》的差遣原则是: 就业报到证正面图 贯彻到省直和中央驻各省单位就业的毕业生直接派往接受单位 贯彻到市、州所属单位就业的毕业生，派到单位所属市、州大中专毕业生就业指引办公室(师范类专业的毕业生，派往单位所属市、州教育局)其备注栏内注明接受单位名称 贯彻到省外单位就业的毕业生,原则上按接受单位所在省毕业生就业主管部门的规定办理,并精确拟定《就业报到》的受理单位 毕业时未贯彻就业单位的生源地为我省的毕业生,本人规定回生源市、州择业的,可派回生源市、州大中专毕业生就业指引办公室（师范类专业的毕业生,派往单位所属市、州教育局) 生源地为外省的毕业生，毕业时贯彻了就业单位且规定回生源地择业的,将其派回生源所在省的毕业生就业主管部门 如果两年择业期满毕业生仍未贯彻就业单位,省教育厅毕业生就业主管部门将毕业生派回其生源所在地自主择业。
因此人们注意一般状况下只要有毕业证，就有报到证，无论有无签就业合同都是有就业报到证的,但是升学（涉及专升本、读硕、读博）的没有报到证有些都市例如上海本地生源在本地读大学，毕业后选择出国读硕的没有报到证,但是外地生源还是有报到证的)办理规定:(1)可以凭与用人单位签订的《就业合同书》办理,如用人单位无人事权,不能接受档案,还须到其上级主管部门签章(签在“用人单位上级主管部门意见”一栏）;用人单位无上级主管部门的,则到本地的人才交流中心办理人事代理手续(在“用人单位上级主管部门意见”一栏处签章); （２）可以凭与用人单位签订的劳动合同办理，此外还须到本地的人才交流中心签定《就业合同书》，办理人事代理手续,签好后的《就业合同书》要一并带到省校就业指引中心； (３）未贯彻就业单位且本人申请回生源地自主择业的毕业生应提供书面申请办理程序：(１）毕业生在《就业合同书》上填写基本状况; （２)毕业生所在的学校(学院)毕业生就业指引部门填写推荐意见并盖章； (３）用人单位签字、盖章,(上级人事主管部门确认盖章）毕业生签字，填写双商定的其她条款; (4)毕业生所在的学院毕业生就业指引部门予以登记备案; (５)将《就业合同书》交省校毕业生就业指引中心审核，开具简介信; （6)毕业生持省校毕业生就业指引中心开具的简介信、《毕业证》原件、《就业合同书》到省大中专院校学生信息征询与就业指引中心办理《就业报到证》。
报到证阐明： “毕业生就业报到证”的全称是“全国一般高等学校本专科毕业生就业报到证”和“全国毕业研究生就业报到证”,由国家教育部印制,由省（直辖市、自治区）级一般高等学校毕业生就业管理部门签发，只有列入国家或省毕业生就业方案的一般高校毕业生才干持有的有效报到证件 诸多大中专毕业生不把报到证当回事,觉得就是一张“简介信”，殊不知，报到证是存入个人档案的必备材料 其作用有: １.是到接受单位报到的凭证，毕业生就业后的工龄由报到之日开始计算； ２．证明持证的毕业生是纳入国家统一招生筹划的学生; ３、凭就业报到证转移毕业生人事档案、户口关系； ４、毕业生报到后,持报到证及接受单位有关证明到本地公安部门办理落户手续； 5、持报到证到有关部门办理自主创业手续及减免有关税费; ６、待就业毕业生可凭就业报到证或毕业生就业主管部门或人才服务机构办理就业代理手续 7、毕业生到接受单位报到后，报到证由单位人事部门存档 ８、毕业生在工作单位转正和干部身份的证明报到证改派及期限:需要改派的状况 1、第一种状况,开始和A公司签订了就业合同书,并报到证已经差遣到了A公司有关的都市,而学生工作几种月后,辞职了。
去了另一种Ｂ都市工作如果这个B公司能接受你档案那么这个就必须改派了 2、第二种状况,学校交给同窗的报到证,浮现错误,如姓名，专业甚至差遣地区发生错误那么就必须重新开具报到证严格讲不属于改派) 3、第三种状况,错派没有这个用人单位用人单位已经撤销或用人单位从属关系发生了变化 ４、第四种状况,调配不当院校在按单位委托代选毕业生调配过程中，所选择的毕业生所学专业与用人单位规定不一致 5、第五种状况，毕业生本人遭受不可抗拒的因素或其他特殊因素 6、第六种状况,毕业半年后,找到工作,并能接受档案关系等将差遣回原籍的报到证,改派到你要去的单位所在都市报到证两年有效,个别地区只要两年内是可以改派的严格的地区,一般是一年才干改派，牢记 ７、第七种状况,已经就业或者未就业的学生,考上公务员或者事业编制在规定年限内,必须报到证改派 注意:改派时间一般是从你毕业开始算起,第一种一年内改派但是个别地区是可以两年内改派甚至三年内因此一定要在改派的期限内一定要理解清晰后办理,别耽误了最佳改派时间学校是你们可以求助的地方,她们可以协助你改派 报到证如何改派： 改派建立在原单位批准的基本上,并需原单位上级人事主管部门、新接受单位、新接受单位上级人事主管部门签订意见,跨省的和从市县调节到省级、中直单位,或从省级、中直单位调节到市县的改派还需省教育部门签订意见。
按教育部门的规定,对已经贯彻就业单位并领取就业报到证的毕业生,原则上两个月内不予受理改派手续,并且各高校对办理改派手续也均有一定的时限规定因此，要办理改派手续,必须要原单位批准解除合同，原单位上级人事主管部门批准，新单位批准接受，新单位上级人事主管部门批准如果新的单位没有上级人事主管部门,单位可以到省人才交流中心办理人事代理开户手续，由省人才交流中心作为单位的上级人事主管部门并提供改派表,再按照教育部门的改派程序和时间期限办理有关改派手续对于符合进Ａ市落户条件的，经改派之后，可以由省人才交流中心协助办理进行落户手续按现行政策,全日制一般高校本科及以上学历的应届毕业生，如果户口本来就是迁往A市的,可以不用办理改派手续,只需持与原单位解除关系的证明,到省人才交流中心报到,把人事关系以个人或单位的方式委托人才中心管理。