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1、莒南开发201720 号莒南经济开发区党工委 关于组织开展 2017 年度履责谈话工作的 通知各机关单位、村居（社区） 、非公企业党组织：为认真贯彻中共莒南县委办公室关于组织开展 2017年度履责谈话工作方案的通知 （县委办字201729 号）文件精神，结合开发区实际，现就开展 2017 年度履责谈话，制定如下工作方案：一、总体要求认真学习贯彻十八届六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，按照中央和省、市、县纪委全会部署，扎实开展履责谈话，进一步落实党政主要负责同志及其他党员领导班子成员“一岗双责” ，向基层党组织层层传递全面从严治党主体责任压力，提醒督促谈话对象切实履行管党治党第一责任人
2、的职责，扎实开展党风廉政建设和反腐败工作，深入推进全面从严治党向纵深发展。二、谈话对象莒南经济开发区党政班子成员由开发区主要领导同志谈话，各办局、各单位主要负责同志由开发区班子成员按照分工分别负责谈话，各村居（社区）党支部书记由各社区党委（党总支）按照分工负责谈话，各非公企业党组织负责人由各分组人员组织谈话。三、谈话时间及地点履责谈话于 5 月 20 日前完成。谈话地点一般为谈话对象所在单位， 具体时间、 地点由谈话人与谈话对象联系确定。四、谈话内容1、贯彻落实市县党委、纪委全会精神情况。结合市委十三次党代会、市纪委十二届八次全会、县委十五次党代会和县纪委十五届二次全会部署的新任务、 新要求，
3、 对本单位、本部门党风廉政建设工作进行专题研究和具体安排情况。2、履行全面从严治党主体责任情况。党组织主要负责同志履行管党治党“第一责任人”职责，做到“四个亲自” ，切实担负全面领导责任情况。其他班子成员按照“一岗双责” ，从严抓思想教育、管党治党、执纪监督、选人用人、作风建设、惩治腐败等情况。3、加强党的纪律建设情况。遵守“六项纪律” 、加强廉洁自律情况；加强对党的路线方针政策、决议决定执行情况及上级重大决策部署贯彻落实情况的监督检查情况；加强机关内部管理，着力健全制度机制，坚决查处违反工作纪律、管理制度等情况。4、贯彻落实中央八项规定精神情况。对照中央和省、市、县、开发区厉行节约反对浪费相
4、关制度规定，对本部门本单位公务接待、公务用车、办公用房、公务卡制度执行、会议费报销、因公出国（境） 、操办婚丧喜庆事宜等方面进行规范和监管情况；党员领导干部带头改进工作作风、纠正“四风”工作情况。5、整治和查处群众身边不正之风和腐败问题情况。将整治和查处群众身边不正之风和腐败问题列入重要工作日程，开展扶贫领域专项治理，加大对“小官大贪” 、侵吞挪用、克扣强占等侵害群众利益问题查处力度；加大对“村霸”和宗族恶势力的整治情况。6、个人及单位党风廉政建设存在问题情况。谈话对象在作风、廉洁自律等方面存在的问题，本部门、单位党风廉政建设中存在的问题。7、其他需要说明的问题。五、保障措施1、加强组织领导。
5、履责谈话在开发区党工委统一领导下进行，党政办公室积极搞好协调调度，确保谈话工作有序进行。纪工委负责梳理谈话对象所在单位主要负责人在落实党风廉政建设责任制方面存在的问题和薄弱环节，为履责谈话提供基础信息和资料。谈话期间，纪工委、党政办、组织等要全程参与，积极搞好相关服务。2、严肃工作纪律。谈话对象及所在单位主要负责人要高度重视谈话工作，精心组织筹备，实事求是地总结成绩、查找问题，不能避重就轻、回避矛盾、虚于应付。谈话对象要将个人履责情况形成不少于 1500 字的书面材料，做好谈话准备。谈话人要认真把握谈话的总体要求，全面掌握谈话对象及其所在单位党风廉政建设的情况，带着责任谈，带着问题谈，谈话时既
6、严肃认真、又实事求是，既谈共性问题、又谈个性问题。对谈出的问题及有关情况，逐一拉出单子，督促议定措施，抓好整改落实。3、注重结果运用。谈话结束后，各谈话组要全面总结谈话情况，找出存在的问题及不足，提出有针对性的整改措施，并形成履责谈话工作报告，连同谈话对象的个人履责谈话书面材料一起于 5 月 30 日前报送开发区纪工委。纪工委对全区谈话情况进行总结，形成工作报告，及时报送开发区主要领导审阅，并于 6 月份分别报送县委、县纪委。要建立履责谈话档案， 将谈话记录、 谈话对象的个人履责谈话报告、谈话问题清单、谈话总结等归档入卷。坚持把履责谈话作为了解干部、考察干部、识别干部的重要途径，作为领导干部述廉述责、个人有关事项报告的重要内容。附件：1、开发区领导班子成员及各单位履责谈话分组表；2、谈话记录及问题清单样表；中共莒南县委经济开发区工作委员会2017 年 4 月 19 日莒南经济开发区党政办公室2017 年 4 月 28 日印发共印 60 份
