《时代光华-企业员工职业化训练整体解决方案八套题(试题答案)》由会员分享，可在线阅读，更多相关《时代光华-企业员工职业化训练整体解决方案八套题(试题答案)（16页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、企业员工职业化训练整体解决方案（试题一）单选题1. 下面哪一项是优秀团队所应该克服的缺点？ A 明确的目标B 坦诚的沟通C 相互信任、支持、协作D 调和矛盾，淡化敏感性问题正确答案： D2. 在商务活动中，下列表现得体的是？ A 大羊公司销售部的刘经理（男）留着一头漂亮的长发，频繁出入社交场合B 这些天工作异常紧张，张经理经常是一边思考问题一边吸烟，现在一位重要的客户突然来访， 张经理匆匆掐灭了烟头，直奔会客室C 夏天炎热难熬，肖小姐经常赤脚穿着休闲鞋去拜访客户D 电话响了，唐小姐拿起了电话：“你好！我们是光华公司。”正确答案： D3. 我们要尽量避免做: A 重要而且紧急的工作B 重要但不紧
2、急的工作C 不重要但紧急的工作D 不重要也不紧急的工作正确答案： D4. 下面哪一种想法属于“操之在我”的想法？ A 我不喜欢这个人B 这种人还是敬而远之C 人总是有缺点的，就接受他吧D 上司刚愎自用，意见不提也罢正确答案： C5. 关于会议的说法中下列不正确的是哪一个？（ A 会议的成本就是会议本身的支出B 会议前首先要明确会议的目的C 根据会议的目的来选择适当的会议形式D 邀请与会议有关的人员参加会议正确答案： A6. 按照本书中所介绍的 16 种心理类型的理论，哪一种不属于 SP 类型？ A INFJB ESFPC ESTPD ISFP正确答案： A7. 讨价还价主要集中在谈判的哪一个阶
3、段进行？ A 告示阶段B 交锋阶段C 妥协阶段D 签订协议阶段正确答案： B8. 下面关于态度的说法不正确的是？ A 态度是一种对客观事物的正确评价，它描述的是是与非B 态度是你向他人表达心情的一种方式C 态度是一种心态，是精神状态D 态度是一架无形的照相机，它会拍下你喜欢与不喜欢的事物正确答案： A9. 下列说法不正确的是？ A 全面客户满意解决方案应该包括内部客户满意解决方案和外部客户满意解决方案B 制定客户全面解决方案时应该具有经营意识和成本意识C 我没有听到客户的抱怨，我的客户是满意的D 客户满意与员工满意是企业的二大财富正确答案： C10. “结果可以预见”属于确定项目目标原则（SM
4、ART 原则）中的哪一条？ A 明确 (Specific)B 可衡量 (Measurable)C 可行 (Achievable)D 实际 (Realistic)正确答案： B11. 下列哪一项不是心智成长的“互赖”阶段的修炼要点？ A 设身处地B 利人利己C 集思广益D 人际关系成功正确答案： D12. 下列哪一项不是心智成长的“依赖”阶段的修炼要点？ A 要事为先B 个人成功C 操之在我D 以始为终正确答案： B13. 预测风险大小的方法中，下列哪种不合适？ A 墨非定律B 概率评价C 风险排序D 风险检测正确答案： A14. 在接受指派工作的 6W3H 要点中，WHICH指的是什么意思？
5、A 各种选择的可能及优先顺序B 方法手段C 使用计量的方法让事情具体化D 完成任务的参与者正确答案： A15. 在科学的工作方法中，首先要明确目标要点，下列说法不正确的是？ A 工作要做到什么程度，尽可能用数字来表示B 工作所需要的时间、资金，也就是成本C 工作的期限要根据工作情况的变化随时做出调整D 所有参与此项工作的人正确答案： C企业员工职业化训练整体解决方案（试题二）单选题1.能力既强，态度又好的员工在老板的眼中是什么？ 回答：正确 1. A 人裁 2. B 人才 3. C 人材 4. D 人财 2.下列哪一项说的是群体的特点？ 回答：正确 1. A 形成共识，达成一致的目标 2. B
6、 清楚的角色认知和分工 3. C 相互之间互不影响，也没有利害关系 4. D 有合作精神 3.关于职业道德，下面的说法中不正确的是？ 回答：正确 1. A 职业道德是一种职业规范， 受到社会的普遍认可 2. B 职业道德大多没有实质的强制力和约束力 3. C 职业道德的主要内容是对员工义务的要求 4. D 职业道德与企业的文化关系不是很大 4.在商务活动中，下列表现得体的是？ 回答：正确 1. A 大羊公司销售部的刘经理（男）留着一头漂亮的长发，频繁出入社交场合 2. B 这些天工作异常紧张，张经理经常是一边思考问题一边吸烟，现在一位重要的客户突然来访， 张经理匆匆掐灭了烟头，直奔会客室 3.
7、 C 夏天炎热难熬，肖小姐经常赤脚穿着休闲鞋去拜访客户 4. D 电话响了，唐小姐拿起了电话：“你好！我们是光华公司。” 5.在沟通过程中，下面的哪些习惯不可取？ 回答：正确 1. A 详细记录对方所说的每一点内容 2. B 专注，随时扑捉到对方的真实意图 3. C 跟随，与信息发出者的思路始终保持一致 4. D 客观评价，不断章取义 6.下面哪一项属于“操之在我”的思维模式？ 回答：正确 1. A 如果毕业时去政府部门就好了，这种工作适合我 2. B 当时我在场，情况也许会好的多 3. C 现在我必须抓紧学习，否则几年后要被淘汰了 4. D 等攒够 10 万块钱，我就去旅游 7.广告宣传册属
8、于什么类型的商务写作？ 回答：正确 1. A 通知性写作 2. B 说服性写作 3. C 指导性写作 4. D 记录性写作 8.一个商务写作应该确定几个中心目标？ 回答：正确 1. A 一个 2. B 二个 3. C 三个 4. D 四个 9.按照本书中所介绍的 16 种心理类型的理论，哪一种不属于 SP 类型？ 回答：正确 1. A INFJ 2. B ESFP 3. C ESTP 4. D ISFP 10.下面关于态度的说法不正确的是？ 回答：正确 1. A 态度是一种对客观事物的正确评价，它描述的是是与非 2. B 态度是你向他人表达心情的一种方式 3. C 态度是一种心态，是精神状态
9、4. D 态度是一架无形的照相机，它会拍下你喜欢与不喜欢的事物 12.在接受指派工作的 6W3H 要点中，WHICH 指的是什么意思？ 回答：正确 1. A 各种选择的可能及优先顺序 2. B 方法手段 3. C 使用计量的方法让事情具体化 4. D 完成任务的参与者 13.在科学的工作方法中，首先要明确目标要点，下列说法不正确的是？ 回答：正确 1. A 工作要做到什么程度，尽可能用数字来表示 2. B 工作所需要的时间、资金，也就是成本 3. C 工作的期限要根据工作情况的变化随时做出调整 4. D 所有参与此项工作的人 14.职业人职业守则 5S 原则中的素养指的是？ 回答：正确 1.
10、A 健康的人格 2. B 好的人品 3. C 长期做到 5S 中所提倡的习惯 4. D 较高的学历 15.改善人际关系时首先要改变自己的观念，下列说法中不正确的是？ 回答：正确 1. A 改变固执 2. B 改变执着 3. C 改变成见 4. D 改变自满 企业员工职业化训练整体解决方案（试题三）单选题1.下列哪一项说的是群体的特点？ 回答：正确 1. A 形成共识，达成一致的目标 2. B 清楚的角色认知和分工 3. C 相互之间互不影响，也没有利害关系 4. D 有合作精神 2.关于职业道德，下面的说法中不正确的是？ 回答：正确 1. A 职业道德是一种职业规范， 受到社会的普遍认可 2.
11、 B 职业道德大多没有实质的强制力和约束力 3. C 职业道德的主要内容是对员工义务的要求 4. D 职业道德与企业的文化关系不是很大 3.下面关于质量标准的说法不正确的是？ 回答：正确 1. A 质量标准是与组织的利益一致的 2. B 组织推进一个质量标准必须是自上而下的 3. C 组织要推进质量标准必须是大家认同的 4. D 完美即使不是必要的，也应该成为实现的目标 4.改掉浪费时间的习惯是自我组织管理中的哪一种方法？ 回答：正确 1. A 加法 2. B 减法 3. C 乘法 4. D 除法 5.我们要尽量避免做: 回答：正确 1. A 重要而且紧急的工作 2. B 重要但不紧急的工作
12、3. C 不重要但紧急的工作 4. D 不重要也不紧急的工作 6.下面哪一种想法属于“操之在我”的想法？ 回答：正确 1. A 我不喜欢这个人 2. B 这种人还是敬而远之 3. C 人总是有缺点的，就接受他吧 4. D 上司刚愎自用，意见不提也罢 7.广告宣传册属于什么类型的商务写作？ 回答：正确 1. A 通知性写作 2. B 说服性写作 3. C 指导性写作 4. D 记录性写作 8.按照本书中所介绍的 16 种心理类型的理论，哪一种不属于 SJ 类型？回答：正确 1. A ISTJ 2. B ISFJ 3. C ESTJ 4. D ISTP 9.下面关于态度的说法不正确的是？ 回答：正
13、确 1. A 态度是一种对客观事物的正确评价，它描述的是是与非 2. B 态度是你向他人表达心情的一种方式 3. C 态度是一种心态，是精神状态 4. D 态度是一架无形的照相机，它会拍下你喜欢与不喜欢的事物 10.下列说（做）法正确的是？ 回答：正确 1. A 只要尽我们所能给客户提供服务，客户就会满意 2. B 把工作的重点放在给客户提供的服务上 3. C 我是一个受害者，客户总是有意刁难我 4. D 和我的客户一起把所有模糊的目标都搞清楚 11.在客户反馈系统中，有效的反馈不应该是？ 回答：正确 1. A 持续的 2. B 明确的 3. C 以客户为中心的 4. D 关注所有令客户满意的
14、因素 12.“结果可以预见”属于确定项目目标原则（SMART 原则）中的哪一条？ 回答：正确 1. A 明确 (Specific) 2. B 可衡量 (Measurable) 3. C 可行 (Achievable) 4. D 实际 (Realistic) 13.下列说法不正确的是？ 回答：正确 1. A 项目目标可分为具体目标和模糊目标 2. B 项目评估技术是项目管理的工具 3. C 风险分析不是项目管理的方法 4. D 项目生命周期可划分为四个阶段 14.下列说法不正确的是？ 回答：正确 1. A 在思维冲击中产生的构想越多越好 2. B 在思维冲击中鼓励创新构想 3. C 在思维冲击中
15、不对构想作出评估 4. D 在思维冲击中要对构想作出评估 15.在科学的工作方法中，首先要明确目标要点，下列说法不正确的是？ 回答：正确 1. A 工作要做到什么程度，尽可能用数字来表示 2. B 工作所需要的时间、资金，也就是成本 3. C 工作的期限要根据工作情况的变化随时做出调整 4. D 所有参与此项工作的人 企业员工职业化训练整体解决方案（试题四）单选题1.关于职业道德，下面的说法中不正确的是？ 回答：正确 1. A 职业道德是一种职业规范， 受到社会的普遍认可 2. B 职业道德大多没有实质的强制力和约束力 3. C 职业道德的主要内容是对员工义务的要求 4. D 职业道德与企业的文化关系不是很大 2.下列关于质量的说法不正确的是？ 回答：正确 1. A 质量的标准可以是“不比别人差” 2. B 质量不是一种美德，而是一项具体可测量的目标 3. C 质量不是一种优越程度，而是一个不断改进的过程 4. D 质量的标准是一种严格的考核，以检查你的承诺是否已经兑现 3.下面关于质量标准
