HR面谈求职面试技巧知道这四大面试技巧面试失败远离你

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1、知道这四大面试技巧,面试失败远离你面试是一门学问,面试结果决定着求职的成功与否。那么如何能够在面试中百战百胜,抓住机会赢得面试官的青睐,得到自己想要的工作呢?今天小编为大家带来了求职成功必知的四大面试技巧,帮助大家在面试中能够有出色的表现!1. 做精彩的自我介绍 在求职面试时,大多数面试考官会要求应聘者做一个自我介绍,一方面以此了解应聘者的大概情况,另一方面考察应聘者的口才、应变和心理承受、逻辑思维等能力。千万不要小视这个自我介绍,他既是打动面试考官的敲门砖,也是推销自己的极好机会。 精彩的自我介绍要注意:自我介绍时首先应礼貌地做一个极简短的开场白;介绍的内容更多的谈一些跟你所应聘职位有关的工

2、作经历和所取得的成绩,以证明你确实有能力胜任你所应聘的工作职位;在作自我简介时眼睛最好要多注视面试考官,但也不能长久注视目不转睛;注意掌握时间,如果面试考官规定了时间,一定要注意时间的掌握;在自我介绍完后不要忘了道声谢谢。2. 机智应对面试官的提问 面试,总不免遇到难堪的局面,这种情况要注意:对主试人提出的问题,自己确实不会答的,就坦诚回答“我不会”。既不要支支吾吾,也不要不懂装懂。对自己不便回答的问题应慎重。对一般用人单位,可以婉言拒绝。对某些单位是必须回答的。如果确实不便当场回答,可以说:“这个问题能否允许随后以书面或其他形式回答?” 如果感到自己有失败的苗头,要拿出不到最后关头誓不罢休的

3、雄心,把成败念头扔得远远的。这会使你镇定自若临危不乱,也许会反败为胜。3. 消除面试中的紧张情绪 与个人的切身利益前途命运的关联程度有关,越看重越紧张,关联程度与紧张程度成正比。往往越是希望应聘到的职位,面试时就越紧张。所以,对最终面试结果的过度期待会引起面试紧张。 紧张情绪出现时我们要学会调整心态:放慢说话速度,一则可以减轻紧张情绪,更重要的是可以让面试官仔细倾听你的话语,给他留下更深刻的印象。不要盲目的追求完美,将自己最好的一面呈现给面试官就是胜利。提前到达面试地点,给自己留下充足的时间,就会比较放松,在面试中发挥出最佳水平。穿上得体舒适的新衣服,人有时候会感觉自己变得精神焕发,信心倍增,

4、也就不会那么紧张了。4. 注意面试中的礼仪细节 一般都是建议应聘者能够在面试当天穿西装、套装,能够显得人的形象很庄重。千万不能随随便便找一身休闲装就往身上套,除非你事先了解过你将要应征的单位是相当不拘小节的。 面试当天一定不止你一个应聘者,当你还没有轮到、在外等候时,千万不要因为太过好奇或兴奋而走来走去、东张西望,这样会显得你很不稳重。在没有通知你进入面试室之前,千万不要擅自进去。当轮到你的时候,无论屋门是否关闭,你都要用食指和中指的第二指节轻轻叩击门板,得到允许后方可走进室内。 面对考官时,要注意保持得体的笑容,主动说“你们好”这样的招呼用语,不要呆呆地站在那里像个木头人,毫无反应。面部表情

5、自然,不要过于严肃或过于畏缩。目光自然,不要左顾右盼、眼神闪烁,也不要直勾勾地盯着考官看,这样都是很不礼貌的做法。如果有多位考官同时在场,你的眼神应照顾所有的人,不时地扫视全场,让大家都知道你在尊重他们。 如果考官没有让你坐下,你千万不要自说自话,随意地就像在自己家里一样很自然地就坐下了。考官请你坐下时,要说“谢谢”,然后大方地落座。 面试时要全神贯注,不要走神,认真听考官的每一个问题,同时给予考官一定的互动,比如适当地点点头,表示你有在听并且已经听懂了。 要学会看明白考官的神情所表达的意思。如果对方对于你所阐述的问题有很明显的心不在焉或疲态时,要马上刹住话题,不要再滔滔不绝,而要将话语的主动权交还到考官的手上。如果考官流露出很感兴趣的样子,你也不能得意忘形,而是要更加拿捏好语言的用词和分寸,要让人觉得你自信之余还很谦虚。

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