第2章 技术经济分析的基本理论

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1、Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系1 1技术经济学的基本原理技术经济学的基本原理uu技术与经济相互作用原理技术与经济相互作用原理uu技术与经济协调发展原理技术与经济协调发展原理uu技术创新理论技术创新理论uu技术进步促进经济增长原理技术进步促进经济增长原理uu技术评价与技术选择理论技术评价与技术选择理论uu经济效益理论经济效益理论Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系2 2技术与经济相互作用原理uu技术与经济相互依存,是一个有机结合的整体技术与经济相互

2、依存,是一个有机结合的整体技术与经济相互依存,是一个有机结合的整体技术与经济相互依存,是一个有机结合的整体 uu技术与经济相互制约又相互促进,协同发展技术与经济相互制约又相互促进,协同发展技术与经济相互制约又相互促进,协同发展技术与经济相互制约又相互促进,协同发展 Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系3 3技术与经济协调发展原理1.1.1.1.系系系系统统内内内内诸诸要素的合理匹配是系要素的合理匹配是系要素的合理匹配是系要素的合理匹配是系统发统发展的内在基展的内在基展的内在基展的内在基础础 2.2.2.2.系统内外部相关因

3、素的匹配与协调是系统发展的必要系统内外部相关因素的匹配与协调是系统发展的必要系统内外部相关因素的匹配与协调是系统发展的必要系统内外部相关因素的匹配与协调是系统发展的必要条件条件条件条件 3.3.3.3.经济、技术发展的规模与速度要协调经济、技术发展的规模与速度要协调经济、技术发展的规模与速度要协调经济、技术发展的规模与速度要协调 4.4.4.4.经济、技术发展在结构上要协调经济、技术发展在结构上要协调经济、技术发展在结构上要协调经济、技术发展在结构上要协调 5.5.5.5.经济、技术发展在空间与时序上要协调经济、技术发展在空间与时序上要协调经济、技术发展在空间与时序上要协调经济、技术发展在空间

4、与时序上要协调 Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系4 4技术创新理论uu将科学技术知识通过研究与开发将科学技术知识通过研究与开发将科学技术知识通过研究与开发将科学技术知识通过研究与开发(R&D)(R&D)活动,转化为现实活动,转化为现实活动,转化为现实活动,转化为现实生产力的重要桥梁,是社会生产力发展的重要途径。因此,生产力的重要桥梁,是社会生产力发展的重要途径。因此,生产力的重要桥梁,是社会生产力发展的重要途径。因此,生产力的重要桥梁,是社会生产力发展的重要途径。因此,把握技术发展的规律,深入探讨技术创新的理论和模式,

5、把握技术发展的规律,深入探讨技术创新的理论和模式,把握技术发展的规律,深入探讨技术创新的理论和模式,把握技术发展的规律,深入探讨技术创新的理论和模式,建立和完善技术创新机制,加速科技成果商品化、产业化建立和完善技术创新机制,加速科技成果商品化、产业化建立和完善技术创新机制,加速科技成果商品化、产业化建立和完善技术创新机制,加速科技成果商品化、产业化的过程。的过程。的过程。的过程。 uu类型:原理性、局部性、综合性、移植性创新类型:原理性、局部性、综合性、移植性创新类型:原理性、局部性、综合性、移植性创新类型:原理性、局部性、综合性、移植性创新Copyright reservedCopyrigh

6、t reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系5 5技术进步促进经济增长原理1.1.1.1.使生使生使生使生产产要素的要素的要素的要素的质质量及其量及其量及其量及其结结合效率提高。合效率提高。合效率提高。合效率提高。2.2.2.2.随着技随着技随着技随着技术术的的的的发发展,企展,企展,企展,企业业的最的最的最的最优经济规优经济规模及区域模及区域模及区域模及区域产业产业的最的最的最的最优优聚集聚集聚集聚集规规模提高,其模提高,其模提高,其模提高,其结结果是果是果是果是产产品平均成本降低,品平均成本降低,品平均成本降低,品平均成本降低,经济经济效益提效益提效益提效益提高。高。高。高。3

7、.3.3.3.由于技由于技由于技由于技术术水平的不断水平的不断水平的不断水平的不断发发展,人展,人展,人展,人类类更有能力更有能力更有能力更有能力对对自然自然自然自然资资源源源源进进行行行行综综合利用和合理配置,提高了合利用和合理配置,提高了合利用和合理配置,提高了合利用和合理配置,提高了资资源的利用效率。源的利用效率。源的利用效率。源的利用效率。4.4.4.4.技技技技术发术发展促展促展促展促进产业结进产业结构不断构不断构不断构不断优优化升化升化升化升级级。技。技。技。技术变术变革首先革首先革首先革首先带带来来来来技技技技术术体系自身体系自身体系自身体系自身结结构的构的构的构的优优化。技化。

8、技化。技化。技术结术结构的构的构的构的优优化升化升化升化升级带动级带动了了了了产产业结业结构的构的构的构的优优化升化升化升化升级级,进进而而而而带带来了来了来了来了经济经济增增增增长长。5.5.5.5.技技技技术进术进步是步是步是步是产产生生生生经济经济效益的源泉。效益的源泉。效益的源泉。效益的源泉。 Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系6 6技术评价与技术选择理论uu以科技、以科技、以科技、以科技、经济经济、社会、社会、社会、社会协调发协调发展展展展为为目目目目标标,研究技,研究技,研究技,研究技术选择术选择与技与技与技

9、与技术评术评价的理价的理价的理价的理论论、原、原、原、原则则、作用与方法。它是制定宏、作用与方法。它是制定宏、作用与方法。它是制定宏、作用与方法。它是制定宏观观技技技技术术政政政政策、技策、技策、技策、技术发术发展展展展规规划和微划和微划和微划和微观观( ( ( (企企企企业业) ) ) )技技技技术发术发展展展展战战略、略、略、略、经营战经营战略略略略的重要依据的重要依据的重要依据的重要依据。Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系7 7经济效益理论uu物质生产必须有一定的资源物质生产必须有一定的资源物质生产必须有一定的资源

10、物质生产必须有一定的资源( (人力、物力、财力、技术人力、物力、财力、技术人力、物力、财力、技术人力、物力、财力、技术) )投投投投入,才有产品或劳务产出。然而,生产资源入,才有产品或劳务产出。然而,生产资源入,才有产品或劳务产出。然而,生产资源入,才有产品或劳务产出。然而,生产资源( (要素要素要素要素) )相对于相对于相对于相对于人类物质生产的无限需求是稀缺的。因此,为获得一定量人类物质生产的无限需求是稀缺的。因此,为获得一定量人类物质生产的无限需求是稀缺的。因此,为获得一定量人类物质生产的无限需求是稀缺的。因此,为获得一定量的产出,必须合理有效地配置和利用资源,讲究技术活动的产出,必须合

11、理有效地配置和利用资源,讲究技术活动的产出,必须合理有效地配置和利用资源,讲究技术活动的产出,必须合理有效地配置和利用资源,讲究技术活动的经济效益,是资源稀缺性的表现,更是技术、经济、社的经济效益,是资源稀缺性的表现,更是技术、经济、社的经济效益,是资源稀缺性的表现,更是技术、经济、社的经济效益,是资源稀缺性的表现,更是技术、经济、社会发展的内在动力和归宿。会发展的内在动力和归宿。会发展的内在动力和归宿。会发展的内在动力和归宿。 第二章第二章 技术经济分析的技术经济分析的 基本理论基本理论2.1 经济效益理论经济效益理论2.2 技术经济分析的比较性原理技术经济分析的比较性原理2.3 技术经济分

12、析的基本程序技术经济分析的基本程序Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系9 92.1 经济效益理论uu经济效益概念经济效益概念uu经济效益分类经济效益分类uu经济效益的一般表达式经济效益的一般表达式uu经济效益评价指标经济效益评价指标uu经济效益评价程序经济效益评价程序Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系1010uu 经济效果与经济效益的概念经济效果与经济效益的概念uu1、经济效果、经济效果 uu 成果与消耗之比。成果与消耗之比。 uu 或:产出与投入之

13、比。或:产出与投入之比。 uu2、经济效益、经济效益 uu 经济效果中所取得的有效劳动成果与经济效果中所取得的有效劳动成果与劳动耗费的比较。劳动耗费的比较。 uu3、正效益与负效益、正效益与负效益 uu 正效益:有效劳动成果与劳动消耗之比正效益:有效劳动成果与劳动消耗之比 uu 负效益:无效劳动成果与劳动消耗之比负效益:无效劳动成果与劳动消耗之比Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系11112.1.1 经济效益概念经济效益概念uu技术经济研究的一个基本问题,是如何利用有限的资源生产出尽可能多的符合社会需要的产品或劳务,或者说

14、,如何以最少的投入取得尽可能多的产出,这是各种技术活动所追求的经济目标。uu(定义)经济效益是指技术经济活动中的有效成果与劳动消耗的对比关系,或符合社会需要的产出与投入的对比关系,简称为“成果与消耗之比”、“产出与投入之比”。Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系1212理解和运用经济效益概念,应遵循的基本原则理解和运用经济效益概念,应遵循的基本原则uu理解和运用经济效益概念,应遵循三条基本原则uu第一,有效成果原则uu第二,全部消耗原则uu第三,有效成果与劳动消耗相联系的原则(解释)太不匹配了!Copyright rese

15、rvedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系1313对基本原则的解释uu1.有效成果指对社会有用的劳动成果,即对社会有益的产品或劳务。可用使用价值(可以考察产品和劳务的有用性)和价值(可以考察产品或劳务对社会的贡献)表示。uu2.全部消耗包括直接劳动消耗(物化劳动消耗和活劳动消耗)、劳动占用(期间)及间接劳动消耗(相关单位和部门)uu3.成果和消耗,产出与投入结合比较,不能单独使用成果或消耗指标。Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系14142.1.2 经济效益分类经济效益分类uu由于人们

16、考察问题的角度不同,以及经济效益自身的可计量性不同,有不同的经济效益类别。uu直接经济效益和相关经济效益uu直接经济效益,是指方案采纳者通过方案实施可以直接得到的经济效益uu相关经济效益,是指与方案采纳者经济上相关的单位可以从方案实施间接得到的经济效益(例)Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系1515uu企业经济效益和国民经济效益uu企业经济效益(财务效益)是技术方案为企业带来的效益uu国民经济效益是技术方案为国家所作的贡献uu对技术方案的取舍,应主要取决于国民经济评价的结果经济效益分类经济效益分类Copyright re

17、servedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系1616uu有形经济效益和无形效益uu把能用货币计量的称为有形经济效益,不能用货币计量的称为无形效益。uu技术方案的无形效益有经济方面的,也有社会方面的,如生态、环境、教育、政治、文化等。uu无形效益不能或不易用货币计量,目前多采用定性分析方法或定性与定量分析相结合的方法描述经济效益分类经济效益分类Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系1717uu绝对经济效益和相对经济效益uu绝对经济效益是指某技术方案本身所取得的经济效益uu相对经济效益是指

18、一方案与另一方案相对比所得到的经济效益uu分析和优选技术方案时,在绝对经济效益可可行行的基础上,才可以比较其相对经济效益经济效益分类经济效益分类Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系18182.1.3 经济效益的一般表达式经济效益的一般表达式uu在不同的分析运用场合,经济效益可以有多种计量方法,这里给出的是定量计算经济效益的最一般形式。对它的要求,一是能够完全反映出经济效益的内涵,二是表达式中的各指标应具有普遍意义。Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系1

19、919差额表示法uu这是一种用有效成果与劳动消耗之差表示经济这是一种用有效成果与劳动消耗之差表示经济效益大小的方法。表达式为:效益大小的方法。表达式为: E E=B B- -C C uuE E经济效益,也称作净效果指标;经济效益,也称作净效果指标;uuB B有效成果;有效成果;uuC C劳动消耗。劳动消耗。uu特点:特点:特点:特点: uu 计量单位相同,计算简单,直观(绝对数)计量单位相同,计算简单,直观(绝对数)计量单位相同,计算简单,直观(绝对数)计量单位相同,计算简单,直观(绝对数) uu衡量技术方案可行的经济界限:衡量技术方案可行的经济界限:衡量技术方案可行的经济界限:衡量技术方案可

20、行的经济界限: 经济效果经济效果经济效果经济效果B-C 0 B-C 0 uu缺点:缺点:缺点:缺点: uu 不能确切反映不同规模水平技术方案的经济不能确切反映不同规模水平技术方案的经济不能确切反映不同规模水平技术方案的经济不能确切反映不同规模水平技术方案的经济效果的高低。效果的高低。效果的高低。效果的高低。 Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系2020比值表示法uu这是一种用有效成果与劳动消耗之比表示经济效益大小的方法。表达式为: E=B/C uuE也可称作效果耗费比。B、C可使用不同的计量单位。当计量单位相同时,B/C1

21、,是技术方案可行的经济界限。uu特点:特点: 计量单位可以相同,也可以采用双计量单位可以相同,也可以采用双计量单位;相对数。计量单位;相对数。 uu缺点:不能直观反映经济效果。缺点:不能直观反映经济效果。Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系2121差额一比值表示法uu这是一种用差额表示法与比值表示法相结合来表示经济效益大小的方法。表达式为: E=(B-C)/C uu这里的E也可称作净效果耗费比,它表示单位劳动消耗所取得的净效果,在技术经济分析中更为常用。E0是技术方案可行的经济界限。Copyright reservedCo

22、pyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系22222.1.4 经济效益评价指标经济效益评价指标 uu指标、指标体系uu所谓经济效益评价指标,是用于衡量经济效益大小的尺度。uu衡量有效成果(产出)的指标,为效果指标uu衡量劳动消耗(投入)的指标,为耗费指标uu衡量二者对比关系的指标,称经济效益指标。Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系2323效果指标 uu数量效果指标数量效果指标数量效果指标数量效果指标uu-数数量量效效果果指指标标既既可可表表现现为为实实实实物物物物形形形形态态态态,如如产产量量、

23、销销量量等等,又又可可表表现现为为价价价价值值值值形形形形态态态态,如如销销售售收收入、总产值、净产值等。入、总产值、净产值等。uu质量效果指标质量效果指标质量效果指标质量效果指标uu-质质量量包包括括单单个个产产品品质质量量和和总总体体产产品品质质量量两两方面方面 uu时间效果指标时间效果指标时间效果指标时间效果指标uu-包包括括产产品品设设计计和和制制造造周周期期、工工程程项项目目建建设设期、工程项目达产期期、工程项目达产期Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系2424耗费指标 uu耗费指标可分为劳动消耗指标(直接劳动消

24、耗和间接劳动消耗)和劳动占用指标两种uu劳动消耗指标uu劳动占用指标 Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系2525经济效益指标uu价值性指标价值性指标( (又叫差额指标又叫差额指标) ) 静态差额指标有利润额、利税额、附加值等静态差额指标有利润额、利税额、附加值等 动态差额指标有净现值、净年金、净终值等动态差额指标有净现值、净年金、净终值等uu比率性指标比率性指标 静静态态角角度度考考察察,主主要要有有投投资资收收益益率率、投投资资利利润润率率、投投资资利利税税率率、投投资资效效果果系系数数、追追加加投投资资效效果果系系数

25、数、成成本本利利润润率等率等 动动态态角角度度考考察察,主主要要指指标标有有内内部部收收益益率率、外外部部收收益益率率、净现值率等净现值率等uu时间性指标时间性指标 静态差额指标有静态投资回收期等静态差额指标有静态投资回收期等 动态差额指标有动态投资回收期等动态差额指标有动态投资回收期等Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系2626经济效益评价指标体系经济效益指标价值性指标比率性指标时间性指标效果指标耗费指标数量效果指标质量效果指标时间效果指标劳动消耗指标劳动占用指标Copyright reservedCopyright r

26、eserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系27272.1.5 经济效益评价标准uu政治标准(服从党的路线、方针、政策)uu社会标准(社会安定、就业、保护生态环境、改善生活)uu技术标准(先进又适用)uu经济标准(经济合理)Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系28282.2 工程经济分析的比较性原理工程经济分析的比较性原理 可比性原则可比性原则:uu满足需要可比满足需要可比满足需要可比满足需要可比uu消耗费用可比消耗费用可比消耗费用可比消耗费用可比 uu价格指标可比价格指标可比价格指标可比价格指标可比uu时间因素可比

27、时间因素可比时间因素可比时间因素可比uu技术方案的选择:是技术方案的选择:是技术方案的选择:是技术方案的选择:是 选择和比较的过程,选择和比较的过程,选择和比较的过程,选择和比较的过程, 有可比性有可比性有可比性有可比性 Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系29291、满足需要可比、满足需要可比 uu产量可比(比费用) (产量相同、不同)uu质量可比 (转为数量) uu品种可比 (标准品种) Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系30302、消耗费用可比

28、、消耗费用可比 uu消耗费用可比,是指用统一规定的计算费用,而且要计算全部消耗费用uu原则: 1.既要考虑技术方案本身的生产费用,又要考虑其产品的储运、销售、使用费用。 2.根据评价目的的不同,有时既要考虑技术方案本身的消耗费用,又要考虑与技术方案实施直接联系的相关部门所增加的费用。Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系31313、价格指标可比、价格指标可比 uu价价格格是是价价值值的的货货币币表表现现。评评价价技技术术方方案案的的经经济济效果,离不开价格指标。效果,离不开价格指标。uu计计算算不不同同技技术术方方案案经经济

29、济效效果果必必须须要要采采用用合合理理的的价格。价格。uu当当产产品品的的价价格格和和价价值值一一致致时时,可可采采用用现现行行价价格格计算计算uu当当产产品品价价格格不不能能正正确确反反映映价价值值时时,可可依依据据相相对对稳稳定定时时期期内内的的不不变变价价格格来来计计算算,也也可可依依据据影影响响因素而采用修正价格来计算。因素而采用修正价格来计算。uu企业经济评价时,一般采用现行市场价格企业经济评价时,一般采用现行市场价格uu国民经济评价时,一般采用影子价格。国民经济评价时,一般采用影子价格。Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学

30、院工程管理系3232价 格uu计划价格:国家规定的uu不变价格:uu市场价格:交易价格uu影子价格:uu总之:合理一致的价格Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系33334. 时间因素可比时间因素可比 uu同一方案的资金时间价值uu不同方案的时间可比性和等同化 最小公倍数法最小公倍数法 分析期截止法分析期截止法 (介绍)(介绍)Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系34342.2.2 差异比较原则uu所谓差异比较,就是在进行技术方案比较时,将经济效益方面等

31、同的因素略去,而只比较在经济效益方面不同的因素。Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系35352.3 工程工程经济分析的基本程序uu技术经济分析工作要根据项目目标有针对性地进技术经济分析工作要根据项目目标有针对性地进行行调查研究调查研究,广泛收集有关信息、资料和数据。,广泛收集有关信息、资料和数据。这些调研资料可以用作探索和拟订各种这些调研资料可以用作探索和拟订各种备选方案备选方案,也可以用作评价时的参考。在方案评价中,特别也可以用作评价时的参考。在方案评价中,特别是大型工程建设项目,由于其影响因素复杂,因是大型工程建设项目,由于其影响因素复杂,因此还应建立此还应建立模型进行定量分析模型进行定量分析,寻求各种影响因,寻求各种影响因素之间的数量关系和最优条件,从备选方案中素之间的数量关系和最优条件,从备选方案中选选择最优方案择最优方案,在方案实施过程中进行跟踪评价。,在方案实施过程中进行跟踪评价。Copyright reservedCopyright reserved管理学院工程管理系管理学院工程管理系3636考察并确定目标调研、收集信息资料拟订备选方案否否淘汰方案淘汰方案否 是优化方案实施最优方案跟踪评价技术经济分析程序逻辑框图初步评价详细评价

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