2023年欢迎致辞.doc

上传人:s9****2 文档编号:527448567 上传时间:2023-09-10 格式:DOC 页数:5 大小:21.07KB
返回 下载 相关 举报
2023年欢迎致辞.doc_第1页
第1页 / 共5页
2023年欢迎致辞.doc_第2页
第2页 / 共5页
2023年欢迎致辞.doc_第3页
第3页 / 共5页
2023年欢迎致辞.doc_第4页
第4页 / 共5页
2023年欢迎致辞.doc_第5页
第5页 / 共5页
亲,该文档总共5页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《2023年欢迎致辞.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023年欢迎致辞.doc(5页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、欢迎致辞 欢迎致辞 - 欢迎杭州市 质量标准技术评定中心来我公司进行 标准化 良好 企业 确认考核 工作 杭州市质量技术监督局的各位领导、各位专家: 在这样高温的天气里,你们不辞辛苦,奔波近 100 公里来到太阳镇,来到我公司,首先,我代表杭州临安制钳有限公司,对你们的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢! 我公司是一家五金工具设计开发、生产经营为一体的外向型私营企业,公司资产 2800万元、员工 200 余名,5 个生产车间,各种机器设备 余台(套)。公司生产的工具产品品种有五大系列 30 多个品种。产品制作精良,集实用性、功能性、工艺性于一体,畅销美国、欧洲、东南亚等国家和地区,深受国内外客户好

2、评。 公司一直坚持质量求生存,服务求信誉,管理求效益,创新求发展的管理理念,建立适应市场的经营机制。随着企业的不断发展壮大,标准化体系的实施已成为了企业的迫切需求。2022 年,企业决定全面推行企业标准化工作,将标准化管理同质量管理一样,作为质量保证体系的重要工作来抓。在临安市质量技术监督局的指导帮助下,建立起企业标准化体系。为确保企业标准化工作实施,完善企业标准化管理体系,我们作出了如下努力: 一是健全组织体系。建立了标准化工作领导小组,各部门、车间、班组均配置了兼职标准化人员,形成了一个较为完善的标准化管理网络,从组织上保证标准化工作的正常展开。 二是有计划、有步骤的开展标准化工作。公司制

3、订了企业标准化方针、目标、规划和 2022、2022 年度工作计划,把任务落实到各部门。收集适用的法律法规 74 部,国家标准、行业标准 207 个。根据实际需要,制订了 62 个技术标准、112 个管理标准、38 个工作标准,基本复盖了公司的各个部门和所涉及到的各项工作。 三是提高员工的标准化业务水平。我们多次组织了有关标准化知识及法律法规的宣传和学习,并派员参加上级部门组织的有关标准化培训。通过上述多种渠道的培训和学 习,全体员工的标准化意识和标准意识、标准化业务水平有了明显提高。 四是注重实施。在标准的实施方面,各部门人员认真执行标准的规定,作好各项记录,特别是狠抓了生产过程的控制和产品

4、质量的检验。同时,通过内部审核、管理评审、质量目标考核、标准执行情况检查、自我评价等方法加强对标准实施情况的监督检查,发现存在的问题,采取纠正措施,不断提高标准化水平。 通过标准化体系运作,我们认为,标准化工作是企业建立质量管理体系中不可缺少的组成部分。企业在建立现代管理制度中,对各层次各岗位的工作职责范围都有明确的工作标准,关键工作岗位有企业指导书、设备点检卡等。这些都需采用标准化的方法,进行统一编制、实施和考核,促进企业管理水平不断提高。标准化工作是提高企业生产率、增强企业管理效果的最佳手段之一。现代标准化工作的形式、内容及功能不仅仅是审图,而是完全能够达到产品出新快、降低成本、增加企业经

5、济效益的目的。在市场经济中,企业有用户才能生存发展,因此形成企业围绕市场转,市场围绕产品转的状况。不断推出更新更好的产品,才能形成持久火热的市场氛围。所以产品(服务)是市场的核心,是企业生存的根本。用户对产品的满意程度取决于产品开发设计、制造质量水平和售后服务的程度,而关键是产品所依据的标准。 推行企业标准化管理体系,有利于规范企业内部的管理行为,提高产品质量,降低生产成本,提高生产效益。产品质量是企业基础工作的综合反映,在产品生产、实现过程中,影响产品质量的因素很多,企业通过一系列的标准来规范操作行为和作业流程,从而控制各种影响质量的因素,以减少或消除质量缺陷的产生;一旦发现质量缺陷,也能及

6、时发现并采取纠正措施。只有推行企业标准化管理体系,才能更好地为顾客提供质量可靠、满意的产品,从而提升品牌的美誉度,无形中为企业创造巨大的财富。 尽管我公司的标准化体系工作取得了一定的成效,为生产经营管理的有序进行,质量的稳定提高,提供了基础性保障。但还存在着不少问题,主要是:标准化工作开展的项目还有限,展开还不全面不完整,有些工作项目尚处于刚刚展开的阶段。一些基础工作还不够扎实,工作质量存在较大差距。标准的制定水平有待提高、标准内容的科学性、可行性还有待积累改进,人员的整体素质有待进一步提高。对照标准化良好企业的评分 标准,也有许多不够分的地方。 企业标准化是一项长期性工作,需要不断完善和提高

7、。今后,我们将继续从 以下几个方面去完善: 1、 不断完善企业标准化管理体系。标准化工作是一个动态过程,随着企业 客观环境的不断变化,要不断完善修订标准体系,适时地对标准进行审查、修订,保持标准的先进性。 2、 充分发挥标准化管理作用,有计划地组织、指挥企业的财力、物力、人力,做到有效地发挥各方面的潜能,完成各项生产经营指标,通过将标准化体系和其他管理体系进行有效整合,确保企业安全稳定生产并获得最佳经济效益。 3、 重点抓标准的实施。标准的关键在于贯彻和实施。这就要求企业的各层、各个部门的管理人员和全体员工都要转变思想观念、提高认识。因此,必须强化管理机制,进一步规范管理行为,做实各项基础工作

8、,严格执行技术标准、管理标准和工作标准,使管理工作逐步形成制度化。 管理是企业之基,加强企业标准化建设是我企业的一项重要工作。这次杭州市质量标准技术评定中心的领导和专家来我公司,进行标准化良好企业认定的考核工作,既是对我公司标准化工作的一次鉴定,更是对我公司管理工作的一次帮助和促进,也是我们找差距和学习提高的好机会。恳请各位领导、专家对考核中发现的问题不留情面的提出来,并对如何改进、今后如何进一步去做的更好,给予热情的指导、具体的指点,给我们当当参谋出出金点子。我们要通过这次标准化良好企业的认定,加强企业的整体建设,提高企业综合素质,提升企业形象。在今后的发展中,我们将结合企业自身实际,按照规范化、合理化、科学化要求,加强企业标准化管理,重点抓好企业标准化规划的实施,使我企业的标准化管理水平在近两年里再上一个新台阶,企业的发展不断取得新成就。 谢谢各位! 1

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 商业/管理/HR > 人事档案/员工关系

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号