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职业生涯规划书格式

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职业生涯规划书格式_第1页
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本文格式为Word版,下载可任意编辑职业生涯规划书格式 篇一:《大学生职业生涯规划书》写作的根本格式和要求 《大学生职业生涯规划书》写作的根本格式和要求 1、A4纸电子稿件打印,个人留用电子稿件,以便修改使用; 2、标题依次为: “一”、“(一)”、“1.”、“(1)”等; 3、一级标题 “一、”字号为小三号黑体,二级标题(一)、三级标题“1、”均为四宋体加粗,以后正文内容字体为宋体小四字体; 4、行间距为设置为固定值22,请全文插入页码;全文字数操纵在5000-6000字; 5、竖向、左侧装订; 6、封面形式:字体与字号和图案点缀可自行设计,富有天性;但是封面务必要包含姓名、院系、专业、年级、班级、学号、邮箱等根本信息如下: 姓名:xxx 系别:xxxx系 专业:xxx专业 年级:XX级 班级:XX班 学号:XXXXXXXX 联系: xxxxxxxxxxx E-MAIL:xxxxxxxxxxxxxxx 目 录 (目次参照以下格式,概括目次和页码请根据自己的规划书 内容举行调整) 引言 ................................................................................................ 3 一、自我分析 ................................................................................... 3 (一)职业兴趣..................................................................................................... 3 (二)职业才能..................................................................................................... 3 (三)个人特质..................................................................................................... 3 (四)职业价值观................................................................................................. 3 (五)胜任才能..................................................................................................... 3 (六)自我分析小结............................................................................................. 3 二、职业分析 ................................................................................... 3 (一)家庭环境分析 ............................................................................................ 3 (二)学校环境分析 ............................................................................................ 3 (三)社会环境分析???????????????????????3 (四)职业环境分析????????????????????????2 1、行业分析 ................................................................................................... 3 2、职业分析 ................................................................................................... 3 3、企业分析 ................................................................. 错误!未定义书签。

4、地域分析 ................................................................................................... 3 职业分析小结 ???????????????????????????2 三、职业定位 ................................................................................... 4 四、筹划实施 ................................................................................... 4 (一)筹划实施一览表 ........................................................................................ 4 (二)细致执行筹划 ............................................................................................ 5 五、评估调整 ................................................................................... 5 (一)评估的内容................................................................................................. 5 ? 1、职业目标评估....................................................................................... 5 ? 2、职业路径评估....................................................................................... 5 ? 3、实施策略评估....................................................................................... 5 ? 4、其它因素评估....................................................................................... 5 (二)评估的时间 ................................................................................................ 5 (三)规划调整的原那么 ........................................................................................ 5 六、终止语....................................................................................... 5 正文片面 (请参照以下格式举行个人职业生涯规划书的撰写) 引言(操纵在500字以内) 一、自我分析 (一)职业兴趣——热爱干什么(概括开展描述) (二)职业才能——能够干什么(概括开展描述) (三)个人特质——适合干什么(概括开展描述) (四)职业价值观——最看重什么(概括开展描述) (五)胜任才能——优劣势是什么(概括开展描述) (六)自我分析小结:(应结合目标职业开展,说明个人特质与目标职业的匹配处境) 二、职业分析 (一)家庭环境分析 如经济状况、家人期望、家族文化等以及对本人的影响 (二)学校环境分析 如学校特色、专业学习、实践阅历等,对将来自己所要从事的职业的影响。

(三)社会环境分析 所面临的包括像就业形势、就业政策、竞争对手等,对自己将来职业选择可能产生的正负面影响 (四)职业环境分析:? 1、行业分析 (自身规划进入的行业处境,如xx行业现状及进展趋势,人业匹配分析);?2、职业分析 (梦想职业的分析,如xx职业的工作内容、工作要求、进展前景,人岗匹配分析); 3、地域分析 (梦想就职地点的分析,如xx工作城市的进展前景、文化特点、气候水土、人 际关系等,人城匹配分析) (五)职业分析小结: (说明自己取得目标职业的可能性和可行性,你目前已掌管了什么,与职业化的距离有多少)三、职业定位 综合第一片面(自我分析)及其次片面(职业分析)的主要内容得出本人职 四、筹划实施 (一)筹划实施一览表 (二)细致执行筹划如下: 本人现正就读大学x年级,我的大学筹划是......... 五、评估调整 职业生涯规划是一个动态的过程,务必根据实施结果的处境以及因应变化举行实时的评估与修正 (一)评估的内容: ? 1、 职业目标评估 (是否需要重新选择职业?) 假使一向??,那么我将?? ? 2、职业路径评估 (是否需要调整进展方向?) 当展现??的时候,我就?? ? 3、实施策略评估 (是否需要变更行动策略?) 假设??,我就?? ?4、 其它因素评估( 身体、家庭、经济状况以及机遇、意外处境的实时评估) (二)评估的时间: 一般处境下,我将定期(半年或一年)评估规划。

当展现特殊处境时,我会随时评估并举行相应的调整 (三)规划调整的原那么六、终止语 篇二:职业生涯规划格式要求 格式要求 1、一级标题:黑体4号加粗(格式—字体) 2、二级标题:黑体 小四 加粗(格式—字体) 3、正文:宋体 小四(格式—字体) 4、首行缩进2字符,行间距1.5倍(格式—段落) 5、封面:效果如下页(布局不要乱了) 6、正文中不要有空行 职业生涯规划设计书 姓名:赵嘉雁 年龄:21 专业:应用电子技术 :18758330317 电子邮件:447950322@.com 规划年限:3年 性别:男 学院:信息学院学号:102030345 撰写时间:2022年11月20日 职业生涯规划设计书 目 录 1自我分析 1.1职业兴趣……………………………………………………。

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