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1、牧场党风廉政建设工作总结和物业上半年工作总结及下半年工作计划汇编牧场党风廉政建设工作总结一年来牧场党委按照区纪委党风廉正建设工作部署和牧场廉政建设规划要求认真 贯彻“三个代表重要思想，坚持与实俱进，本着抓观念，促转变，抓作风，重实效 的思想原则，深化各项工作，强化廉洁手段和措施，使廉政建设工作和经济管理工 作，做到双向纳入牧场各项目标管理考核中，逐一落实到位。从而形成目标管理同 向，决策同定，工作协调同步，一岗双责同负，经营管理机制。因此牧场党委在统班 子带队伍上，十分重视党员干部作用发挥，始终以“三个代表为标准，经常坚持党 风廉政建设教育。贯彻“三个代表”要求，切合牧场实情搞好党风廉政工作，
2、确保牧 场经济健康发展。牧场党委认真总结近几年抓党风建设工作的经验和教训，特别是在 抓干部廉洁自律工作中，加强力度，按区委工作部署和牧场党风廉政工作总结规划， 进一步明确责任，逐级签定责任状，制定抓党风廉政建设工作的新思路，完善工作新 机制，理清工作主攻方向。抓好党风廉政建设工作，必须坚持以身作则，从我做起， 带出一支好队伍，建设一个好班子。从我做起，以身作则，树整体形象，作廉洁自律 表率，这是牧场班子建设工作的重点，为更好的抓好党风廉政工作，牧场制定二00 三年度党风廉政建设总体规划和二00三年纪检监察工作要点的通知，政务公开和扶 贫实施办法，制作政务公开板9块，党风廉政制度板11块，完善制
3、度36条，同 1*支部签定党风责任状，聘请党风信息员1*,实行一把手工程，场领导落实包 扶单位，定期召开党风廉政建设座谈会，坚持半年考核制度，对党员干部廉政方面的 要求及群众较关心敏感问题逐一实施公示，将情况通报全牧场，班子成员在党风廉政 建设和作风建设上始终坚持一级作给一级看，一级带着一级干，凡要求下级作到的上 级率先作到，凡要求下级不做的上级坚决不做，班子成员坚持带头从我作起，从小事作起。使勤政为民，树榜样，当表率为职工服务的思想意识得到增强，取得群众信任 和拥护，密切干群关系。促进党风廉政建设工作的开展。作为牧场党委书记，我能以 身示范，严格要求自己，在统班子上下工夫，使班子有凝聚力，有
4、向心力，形成九牛 爬坡，个个出力的战斗集体。在抓党员干部思想教育上，始终坚持四个观念。一是强 化政治观念的提高，在政治思想上保持清醒，时刻牢记自己是一名党员，有为党事业 奋斗一生的决心，二是强化树立勤政为民观念，当好人民公仆，坚决反对以权谋私， 以职谋私和损害群众利益的行为发生，三是强化树立正确利益观念，领导干部要自觉 的加强党性修养，增强抵御防腐能力，过好钱财关，正确处理“小利”和“大利”的 关系，具有全局观念，四是强化领导干部具有清政廉洁，克己奉公，无私奉献的观 念，党员领导干部应带头遵守党的纪律，同不正之风和腐败现象作坚决斗争。我始终 坚持率先垂范的作风，严格要求自己，在民主和组织活动上
5、，把自己当成普通一员参 加组织生活，同时要求凡要求下级做到的自己率先做到，凡要求下级不做的自己坚决 不做，全身心的扑在牧场工作上，关心牧场经济工作和政治工作，对牧场党风廉政建 设工作，纪检监察，党员干部政治教育。从而使自己在群众中树立了良好的威信，取 得了群众的信任和拥护，密切了干群关系，促进了廉政建设工作的开展，按着区委工 作部署都做了具体安排，并制定了学习计划，同时我对牧场企业自身产业结构的外事 活动方面及问题复杂等实际问题，进行严格把关，即协调各种关系，又较好促进生产 的发展，特别是在畜牧业发展上，我能放弃“春节”和“五一”长假休息日，考察适 合牧场畜牧业发展经验，引进饲养新技术，改善粗
6、放的饲养管理，我还经常深入到养 殖户进行了解情况，关心发展，体贴生活，鼓励逐步调整养殖业结构，使畜牧养殖业 有稳步发展，形成一定发展规模，为牧场发展经济团结一班人马强化用人机制，注重 工作实绩。对人才的使用问题上，在发扬民主的基础上注重德、行、勤、绩等多方面 的考查，成绩考核标准量化，真正做到能者上，庸者下，使青年干部作用得以发挥， 解决了牧场各项工作的接续问题，为牧场的长远发展提供了有力保障。按党风廉政规 定办理各项事务，协调各种关系，为牧场经济发展，团结带邻一班人，在快速壮大牧 场经济上寻找新的经济增长点，努力拓宽牧场经济主体发展空间，特别是发展依托型 产业方面新的思路有突破性进展，在资源
7、利用和开发上有新的设想，再吸收外资方面 有新的举措，勾画出牧场向着、农、牧、副、渔业快速发展的蓝图。贯彻党的方针路 线实施，抓好党风及行政管理工作，牧场基层干部同时担负党风廉政建设和行政经营 管理双重责任，牧场在抓党风建设工作中，分解具体任务，落实到每个岗位，使人人 有压力，再确保牧场经济建设发展的同时，必保主管，配合，监督等项工作落实。牧 场行政厂长王海胜同志，密切配合党建工作互相补台，共谋牧场发展大业，完善牧场 经营行政管理制度，防止内耗，他坚持凡是重大问题，必须有集体讨论决定，各抒已 见，一成决议坚决执行，执行中出现问题，不自作主张，从新集体复议决定，这样避 免主观主义现象发生，同时也发
8、扬民主，保证牧场规定贯彻执行，利于牧场经济发 展，使党政和行政工作得到更加有效的监督，他在工作中一是坚持勤沟通，不搞自由 主义，工作互相协调，增强合力，二是坚持原则，严肃纪律，不搞人情交换，树立 正确形象，抓好行政管理，三是用人上严格把关，充分发扬民主，体现能者上，庸者 下，使青年干部作用得以发挥。王场长自到牧场工作以来从未休息过一天，全身心投 入牧场发展建设上来，他在调整牧场宏观发展上掌握主动权，按牧场实情，勾画出适 合牧场发展的新经济渠道，年初制定牧场发展招商引资优惠政策，极大的吸引投资者 来牧场投资。农业引进吉林花生种植大户，使万亩花生基地稳步有升，在大力发展调 整畜牧业结构，带动地方畜
9、牧业发展基础上，引进奶牛养殖大户，签定合同资金 150*元，实践到位资金100*元，完成招商计划指标的20*,现奶牛广场已 经建成。为确保牧场草原资源再生发展，今后实行草原封育*亩，退耕还林 290*,封育山杏65*,建成防林69*。使牧场经济管理工作经济指标完成步 入新的台阶。其他两位副职更是认真抓好职能部门的党风廉政建设工作。促使党政工 作和行政工作双落实。强化监督，从源头治理，实行办事公开制度。牧场在党风工作 中，坚持常规性事项和重大事项进行重点全面公开，关有效利用好宣传工具，公开 板，广播和开好两个会，一是例会，二是场务会，向职工交代明白，牧场年度工作目 标及全年经济计划，指标和实现完
10、成产值利润，各单位财务指标分配和年底考核办法 奖惩，组织职代会通过实施。牧场党委抓好党风建设关键是加强监督检查，逐级落实 责任明确任务，清楚责任追究的重点。因此党委年初制定廉政考核办法，党风诫勉谈 话制度，重点突出，一是抓党风工作与经营管理工作，同落实，同检查，统考核。二 是对单位内发生的违纪案件隐瞒不报，压案不查的。四是因工作失职给牧场造成一守 经济损失的，五是违反组织程序不注重形象，在群众中造成一定影响的。这一作法较 好监督落实党风建设工作开展，场党委在群众关心热点问题，采取公开办事制度，让 群众监督，今年出售粮所，机关浴池，费旧物品等都以拍卖形式出售，在工程建设项 目上公开招标，把好项目
11、质量关，创优质工程。承包土地是职工关心的热点问题，职 工意见不统一，说法多 疑虑大，为打消过多的想法，场党政班子深入各单位了解土 地现状，掌握类别，并多次走访农户，了解承包土地上存在问题和急待解决的办法 后，组织召开专题会，进行专项研究，按不同土质，水源条件确定出售承包价格，并 打印下发，这一举措是牧场首次承包价格的公开，进行公示*月，这一作法，一是 承包地价格统一，不存在浮动价，心理明白，三是凡来牧场承包土地农户，不存在亲 情和人情关系，按价一律同人，四是廉政工作得到进一步加强监督，通过这一做法极 大的调动承包户积极性，使土地资金全部收回，牧场强调领导亲属种地必须进行三公 开，一是地价，面积
12、公开，二是所交费用公开，三是承包帐目进行公开，增加公开办 事透明度。低保工作是一项民心工程，也是居民十分关注的问题，这项工作好坏直接 关系到牧场稳定和发展，连年干旱承包土地决产减产，家庭收入低，生活水平接近同 等，要求低保人数聚集增加，工作负担重难度大，为作好这项民心工程，制定低保 评比标准四项13条。进行公示*月，让居民知道进入低保户条件，同时场队两 级领导入户调查了解核实家庭收入，这样从60*减少到50*, 30*20*,最 后到3*6*,整个低保工作中牧场印发低保单，由民主产生，支部把关，牧场审 核的程序进行，牧场审核后，签署意见再返回基层，二次张榜一周，确无任何问题， 牧场上报主管部门
13、审批，地生活费按月发放。牧场党政班子抓好民心工程工作中，坚 持面向群众，多为职工办实事，今年为退休职工身体健康检查23*,召开离退休职 工运动会，更换水气管线5000延长米，实行场区亮化工程5公里，为职工解决取暖 煤320吨。这些实在的工作都得到群众的认可和支持。严格管理制度，规范干部举止，强化干部廉洁自律素质的提高。再强调党员廉洁自律素质的提高工作中，场党委 经常利用“三会一课”和各种会议开展党纪党规教育，利用好反面教材进行警示教 育，作到警钟长鸣，经常找离退休职工谈心，组织召开牧场生产骨干座谈会，广泛征 求对党风建设工作意见和见意，对违反以权谋私违纪人员一经发现严肃处理。决不姑 息，牧场党
14、委在抓党风建设工作中重点突破治倡俭工作，制定招待用餐管理制 度凡是经营单位来客必须到机关食堂就餐，不准搞一客多陪，制定机关车辆管理 办法科室用车必经办公室批准，不得随意跑私车，实行年底公布费用，党委在干部 管理实行目标考核制度，黄牌警告制度，尾数淘汰制度，使党员有危机感，叫他们去 竞争，去创新，同时坚持开展理想信念，党的宗旨，党规党纪和艰苦奋斗，敬业精神 教育，引导树立正确的世界观，人生观和价值观，经受住改革市场的考验，要正确运 用手中权利，过好金钱关，配偶子女关，按三个代表和531，深入反腐倡 廉，严格规范党员言行举止，用勤正为民的典型，引导人，教育人，工作中对比自己 存在缺点，查找原因，剖
15、析危害，吸取教训，使党员干部时刻保持清醒的头脑，做廉 洁自律的模范。牧场党委再抓党风廉正建设工作上采取一些有效办法，规范干部言行 举止，完善理论学习，发挥政策导向，坚持对党员干部时时处处敲警钟，政策上保持 坚定，思想上牢固筑起防腐长城，艰苦奋斗，带头过紧日子，坚持从我作起，使牧场 党风建设工作和行政管理工作都有较大的提高，确保牧场工作和行政工作双丰收。物业上半年工作总结及下半年工作计划*年上半年，县人社局紧紧围绕年初确定的目标任务，以幸福洪泽谋划思路，以 十全十美取效发展，坚持民生为本、人才优先工作主线，突出就业创业、社会保 障、人才队伍建设、和谐稳定劳动关系等重点工作，锐意创新，真抓实干，各
16、项工作 取得了新进展，基本上实现了时间过半、任务过半的目标，推动了全县人力资源和 社会保障事业持续发展。物业上半年工作总结及下半年工作计划一、*年上半年主要工作成效集聚力量，城乡就业创业统筹推进。实施就业优先战略，落实各项就业政策，强化就业服务，推动实现更高质量、更 加稳定的就业。组织开展了以迎新春、送岗位为主题的春风行动、就业援助月 等公共就业人才服务专项活动。截至5月底，举办各类招聘活动21场，现场录用 3524人；实现城镇新增就业3166人，占年目标7000人的45. 2%；失业人员再就业1233 人，占年目标61.7%；城镇登记失业率为51%,就业困难人员再就业169人，占年目标 的56. 3%；新增农村劳动力转移1090人，占年目标的54. 5%；失业保险参保49994人， 失业保险覆盖率达96. 04%；失业保险基金征收1045万元，支付失业保险待遇220万元; 办理创业小额担保贷款600万
