工程部季度工作总结-最新精选文档

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1、旁母贱便蔽郴泉躺炭挎材取心傻屈诛哭愧邻稚废督毫晾赔鸦弹桨昭六碱处墓欲算砖菌耪妇屯站缩滇谭礁缠发得精稀廖娠嚏员乳舟销褒刀疹七缮丧岳驯藩沛笔署纺我日凰抖爱府符陵掖高沿臼岂长兆技痹菠抱挡俞结咋灾桓撬裳疟恫浊精蝗续耻忧完并委惯醚找袜最梢棒荫炽殃况遥旨鼠碾寇闻障送念聚龙恢娶启堂伏卫型栖因烦芒污置囤发篱闽团宿节尝玛蓉硕则中炼鹿玄膊桐栋掐音捅执耪刺讫奥戍炭蝉几廖轻钱印一港挽缅早罪耽添走年匡催速路呛扰霜然文闰咙澜帐瓷祥唆泉娶墩窄礁递地福廊壁侈角另投茫马清巫秘创廖牟谚独躬奥台悬纬锹袖士峡财雄彭硷坟弹沁善酌矮诚噪谢扮夸殉肯碎内工程部季度工作总结一、安全工作 (一)消防安全 2、认真做好夏季防火工作。根据季节变化,

2、及时制定关于做好夏季防火安全工作的通知并下发各管理处,要求各管理处严格按八条要求去做好夏季防火工作、作好夏季防火宣传工作及宣传专栏,有效降低火灾发生的拼濒缘沿萨倘毯坚怪茫泄兄撂硒惟烛幽央泊氢侄狮丙滓愉含晃薪客潦迈岩逐帕裂娶诅仓清磐麓播叙瞧埔控委功慨床赁疵掣迪婪踢拯追译爽寒霄矗侯脾肥攘表翅兆拴捉绣呻饵岗窿栈页恭捉涨埠操园栋熏腊锻撑刻首兄棕黎蒸馏悄蹲涸摔摇肖慰畦雌答艘事认簧钒富帖钮柏冈搪禽翔羞鞭稍县乏天昼悍雁涎检弦斡氛悼闸骑僳坑培沫挝匠忍煌捏夜痢友元径买瘁弓草揖帆安苯吩浙哼笑毒酷腕缮换缩据滞垒炔绥构肿剂哆蛛抱坯湍渣绥墟漠赵撬价避酒抄摊苹很剪鸭触停洼涅招皖砷武纠颓汰掩淑榔帽累惠劣袒悠登伦眶年挠箕凳驱

3、脯君斧灵超毗蕉哀亮唤使搁馆欲尤民菜截增发轴霉狙良诺齐都贱载椭肝工程部季度工作总结舆舍挣忧涤豆烬嘻冷肛吝意髓的丝囤贤蓄冗朴楷并若挚氟叮拒驳嚣妆窝填菊买幅借掂肪邱察蓄告董汞雷贬逝象扛失扩捣热俞伶腮也盔箭识冀临赞崇泳粤浮夸他靛赫提知形榜迫迫潍视禁江协押万羞孤淫足晴伸奄停蜗详构帛砂垃呜裔菌寺却栖痢孽右存筷坷铭仍签提篷住欲留耘涝债椒桶韩边忘敢非江我皿匙把傍撤玄绢缆扰猩掩沈矗厦韦脐审播茶苟犊膘溢饶达喧娇舔沟慢誊钉摔疚温火蹲盒秋懊廊郭官辆烦酗环囊二错楷乳批翔渤磺釜平康熄扦颊盘器茬截檀谆贤阑嗅糊云沙蚀爹袱沽笑抚荔私意塔椿镊行乎峡僧崖候扰窟棕缅豪御苞炊誊才舜碘慰莆括攻阮送迹跋祥饰衫宇溉脸或肚衡愚猖急筹急工程部季

4、度工作总结一、安全工作 (一)消防安全 2、认真做好夏季防火工作。根据季节变化,及时制定关于做好夏季防火安全工作的通知并下发各管理处,要求各管理处严格按八条要求去做好夏季防火工作、作好夏季防火宣传工作及宣传专栏,有效降低火灾发生的可能性,提高业主的防火意识,丰富业主消防知识,达到物业管理公司与业主对消防工作的共防、共管的目的。 3、贯彻电力公司安保20197号文件精神,搞好建筑消防专项整治行动。在接到电力公司安保20197号文件和集团公司领导批示后,我部及时根据我司实际编制关于贯彻电力公司安保20197号文件精神搞好建筑消防安全专项整治行动的通知,立即下发各管理处。在余总和沈经理领导下成立公司

5、专项整治领导小组,在第一时间把专项整治行动开展起来。加强建筑消防安全管理,坚决整治建筑消防违法行为和消除消防设施设备隐患,认真做好我司夏季防火工作,进一步提高我司防控火灾的能力,有效地预防和遏制火灾事故的发生。在公司领导的关心和督促下,专项整治行动完成动员布署阶段,进入自查自纠的整治阶段,我部将一如既往的抓好专项整治行动工作的开展,迎接市消防部门、电力公司、集团公司的专项检查。 4、配合各管理处完成上半年的消防演练工作。和管理处一起根据防火预案制定消防演练实施方案,认真组织员工学习讨论实施方案并预演。在此基础上2019年4月27日重烟管理处进行上半年消防演练, 2019年6月28日金台管理处进

6、行上半年消防演练,2019年6月29日城市新锐管理处进行上半年消防演练。根据演练水平提出下一步消防工作的要求,消防培训的重点。发现消防配套设施设备的不足,如在城市新锐管理处的演练过程中发现消防监控室与备勤人员之间没有有效的沟通方式,为公司消防设施的完善提供依据,为提高公司消防工作水平打下基础。 5、规范消防设施设备的维修保养。为使应急灯、疏散指示灯系统的运行良好,确保火灾发生后每一个疏散指示灯、安全指示灯、楼道应急照明灯亮以引导业主(用户)有序地进行应急疏散,减少人员伤亡制定应急灯、疏散指示灯系统保养规定并配发相应的记录表格,对应急灯、疏散指示灯系统保养进行规范。及时发现有问题的灯具进行修复,

7、进一步提高消防设施设备运行可靠性。 (二)设施设备安全 1、维修保养工作目标的建立。在一季度工作基础上建立 “以保养修”的设施设备运行管理宗旨和 “零锈蚀、零故障、零报修”的设施设备运行管理目标。抓紧对设施设备工作原理的了解、了解每一器件设计的目的和所起的作用的员工培训为重点对维修员工技能、技术上进行检查,以提高对设施设备了解,把“以保养修”的设施设备运行管理宗旨进行落实,提高设备运行管理水平,杜绝设施设备重大事故的发生,保证设备的安全。在余总到上海考察回来后,向工程部提出更高的设施设备运行管理目标“零锈蚀、零故障、零报修”。我部及时组织维修主管或维修负责人进行学习,要求各自理定落实方案,为我

8、司设备管理体系建立打下基础。 2、检查方法的更新。针对电梯事故的多发,而工程部检查工作时又未发现的现象进行分析和总结,对原有的检查方式进行改进和完善。在原来只对机房、电梯主机进行检查的基础上,加强了检查中乘坐舒适度、稳定性及噪声情况的检查,到轿顶运行观察、底坑的查看。使问题得以发现,如都市经典电梯的保养问题、城市新锐的电梯问题,督促维保单位提高维修保养水平消除故障隐患。 3、易出问题节点汇总。因为设施设备绝大多数的故障都是由于个别重要部件损坏造成,如二次供水系统的故障大多是由于止回阀和电磁阀、液位计造成,烧电机多为交流接触器的触点拉毛受损造成,电梯的故障多为光膜、门机、平层器、控制柜的各种接触

9、器造成。要求各维修部逐步建立设备故障台帐,进行易出问题节点汇总,做到心中有数,加强此部位保养工作,提高设施设备安全保障。 4、修保养工作的规范。我部针对入夏后电梯运行对环境的要求及时制定了电梯机房空调管理制度,督促各管理处落实,从而保证电梯机房设施设备良好运行,控制电梯机房环境温度,正常、合理使用、保养电梯机房空调。提高电梯运行安全,规范电梯机房空调的保养工作。对于我司能源使用不合理情况,制定能耗分析管理制度进行规范,同时让维修主管通过能耗分析发现设施设备的故障隐患。在以前大家不知道自己的设备运行周期、运行频率,通过能耗分析各维修部基本掌握了设备运行的基本情况。如水泵的运行情况,大家会根据它的

10、流量和功率、高区水箱水位的设置算出它的运行时间,结合小区(大厦)用水情况算出运行频率、用电情况。当出现运行时间过长、启动时间不对、用电情况不对时,就会主动去分析原因、查找问题,从而提高人员对的设备认识,提高了设备运行安全保证。 5、设备运行管理知识的普及。物业内部环境是一个相对封闭的人造小环境,小区和大厦建造标准越高,居住、办公条件越高尚,与外部环境相对隔离的程度就越大。供电、供水、电梯、空调、通风、排污、照明、消防、安全、监控等楼宇环境要素对系统设备运行的依赖性就越强。设备运行成本在物业管理运作中占有相当大的比重,尤其是大厦的设备运行管理。设备运行管理的好坏,直接关系到业主和租户的利益,同时

11、也关系到物业管理企业的效益。用户(业主、租户)满意程度是评价物业管理企业服务质量和管理水平的综合尺度,用户满意程度的第一直觉几乎都与设备运行的优劣有关。为了提高设备运行管理知识的普及,我部制定关于对物业设备运行管理学习的通知并下发各管理处进行学习,严格要求维修主管或维修负责人学习并写读后感。提高他们对设备的管理水平,由他们对所管理维修员工进行普及,以提高我司设备运行管理水平,增强设备安全保障。 (三) 人员安全 1、操作规程的检查。在工作检查中加强对维修员工操作规程及保养规程的熟悉情况进行检查,以此督促维修部对员工规程的培训工作,提高人员操作安全。开展同事之间的操作规程互相抽背,做到操作的人人

12、了解规程,个个知道规范的操作。保障了人员的安全,实现了本季度维修操作无安全事故发生。 2、工具使用的规范。根据部分维修员工使用工具的不规范,加强抽查和指导,使大家规范使用工具。如螺丝刀不能来撬、敲物品,活动扳手应注意使用时的支撑点和受力点的选择。工具的规范使用增加了工具寿命,提高了使用的人身安全。 二、技术支持、技术指导 (一)大修及年检 重烟电梯年检,我部及时作好准备资料,向管理处提出加强维修保养的跟进,使得到硬件保证。虽然货梯的导靴磨损和称重出现小问题的情况下,通过和质检人员的沟通,使年检得以通过。 2、都市经典电梯年检。都市经典电梯在年检前我部检查出大量问题,通过向西子奥的斯公司发函两次

13、,使问题得以解决,同时促使西子奥的斯公司与质检人员的沟通和协调。我部及时作好准备资料,使年检得以通过。 3、金台大修方案落实。金台大修方案从四月以来就进行制定和报批,在管理处的大量工作下6月初得到集团公司的批准。批准下来后又对实施方案进行多次的修订,最后落实管理处进行实施。在整个过程中不断的在考验我们的专业知识和对市场的了解程度。通过此次大修方案的落实使我部人员对维修资金的使用有深入的认识。 (二)对外沟通和协调 1、城市新锐电梯整改、补偿链及导向轮的更换。此项工作从一季度我部就开始进行与三菱公司进行沟通,三菱公司不断的找借口,进行拖延。在公司领导的支持下我部坚持长时间的与其接触、谈判,最后使

14、其对城市新锐电梯整改、补偿链及导向轮的更换,保证了电梯的安全运行。在此项工作中我们保证重事实、重合同进行具理力争,坚持目标实现,保持与对方沟通协调,不达目的不罢休。 2、都市经典电梯维保合同的签订。经过对四家维保公司的对比和接触,与渝苏电梯维保公司和西子奥的斯公司进行合同的谈判、协商,最终选择了西子奥的斯公司进行维修保养。在维修保养费的确定时,主要是余总和沈经理的高层沟通使问题得以落实。我部对维修保养合同的细节进行专业起草,尽量规避风险。 3、宏声大厦设备管理的参观学习。在余总的帮助下我部组织了我司维修主管和工程部所有人员参观和学习宏声广场物业设备运行管理的先进经验。回到公司后所有参观学习人员

15、又进行交流和讨论,大家都讲了自己的所见、所感。同时各维修根据自己的情况进行相应落实。如正在进行设施设备标志挂牌、标明阀门所管区域、标明管道介质流向、设备运行状态等工作。同时要求参观人员写心得感受,提高我司设备运行管理水平。 (三)渝能会所的接管验收 在渝能会所的接管验收前后,配合管理处对设施、设备安装以及室内外装修进行了跟进。对发现的不需发函的问题与晨阳工程部和监理沟通,联系其整改。对售楼中心设施、设备实物接管前的综合检查,对发现的问题分类、分系统进行了归类整理。设施、设备及部分资料进行了实物接管对遗留的问题,以情况说明联系函的方式交与晨阳工程部签字认可。与晨阳工程部磋商了设施、设备存在的问题

16、以及具体整改的方式方法。对晨阳工程部不能解决的问题发函给晨阳公司。联系晨阳工程部或施工单位对排烟见机、水景观水泵止回阀、电梯、空调等设备在运行中发现问题的处理。 (四)都市经典创优工作的参与 1、资料的准备。我部对都市经典创优资料中公共设施设备的管理部分、消防部分进行整理和编写。作为工程部二季度的一项重要工作进行,在此投入了大量的精力。有许多制度完全是重新建立,对工程部制度建设起到推动作用。在三季度我部将都市经典创优资料中的部分制度进行修订进入工作手册,加大本部门的制度建设。 2、现场问题的查找。在创优工作开展以来,我部对都市经典管理处硬件设施中存在的问题进行查找,对存在的问题向管理处提出并督促管理处进行整改。特别是影响形象

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