学校春季教研工作计划

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1、学校春季教研工作计划学校春季教研工作计划篇一:XX 年春季小学教研工作计划1左家教研工作计划 一、指导思想 全面贯彻教育方针,以科学发展观统领教研工作,进一步解放思想,加大教研工作创新力度,突出校本教研工作重点,立足我校教育实际,以提高教学质量为核心,以深化课程改革为动力,以提高教师专业水平为根本,继续以县局和办公室教育教研工作会议的精神为指导,强化服务意识,促进均衡教育,规范教学行为,提升教学过程的有效性,推动有效教学研究,全面提升教学教研工作水平。 二、目标任务 1、学校领导要确立起教学管理责任意识、以教学为中心意识、以教研为抓手意识、以课堂为重点意识、以有效教学为目标意识, “用心”来管

2、理教学活动。 2、围绕一个中心:全面提高教育教学质量,扎实推进教学改革。 3、加强教研队伍建设,打造合格的教研团队。 4、加大校本教研力度,深入开展小专题研究,促进教师专业成长。 5、深化课程改革,加强有效教学的研究与探讨,不断提升课堂效率。 6、教师要树立起“终身学习、全员学习、全程学习”的进取意识,努力提高自身教学服务的水平。 7、加强课程管理,督促学校认真执行课程计划,确保非统考科目按要求开足开齐。 三 、具体措施 (一)加强课堂管理,严格执行课程标准和课时计划,开齐开足各类课程,不随意增减课程和课时。重视音、体、美、说话、写字等课程。在英语、音乐、体育、美术等各科教学中注重加强素质教育

3、,注重加强信息技术与它们的有机整合,以课堂渗透为主,并辅以综合实践活动。(二)落实教学精细管理,规范教师教学常规工作 1、切实加强教学常规管理,规范教师教学行为。 2、严格教学过程监控管理,落实“确保常态下的课堂教学,学生不得少于 10 分钟”的要求。适时通报教学常规调研情况。 3、引导教师深入开展“研究教材、研究课堂、研究学生、研究自我”活动。抓好各科组研讨课、示范课活动,组织开展课堂教学有效性交流探讨。及时发现典型,推广经验,用先进的模式引领课堂教学有效性。 4、备课要“深”:体现在备课、教案设计上:目标要准确、教学要双向、导学有步骤、训练有针对。教导处落实教案本月检查工作,做好相关信息登

4、记、反馈、分析工作。 5、上课要“实”:(1)课堂操作中落实有效性:读写、圈画、问答、质疑、讨论、汇报、交流、补充、。(2)课堂教学总体要求:要体现师为主导、生为主体、练为主线;导学有序、指令清楚、双向互动、全员参与;落实目标、环环有效、指导到位。 (3)精心设计课堂:每节课教师必须带不少于十分钟的进课堂,布置适量的作业,灵活把握训练方式:每堂一练,课前试练,课后必练,分层训练,分组训练,精挑习题、具针对性、分类有层次性、备带小黑板、有验证手段。按“先学后教,当堂训练”的模式,培养学生主动学习的能力。 6、作业批改要“细” ,及时做好批改记录及评讲。学校落实学生作业本月检查工作。7、辅导要“勤

5、” ,重视培优辅后工作,拟订帮扶计划:建立以人为本的理念,要求教师公平公正地对待每一个学生,为后进生设计适当的,多挖掘后进生的闪光点,用心关爱,用行动关注,竭力做到每节课辅导三、五个中下层生。落实班中“结对子”帮扶小组。强化班中激励、鼓励氛围,增强后进生的自信心。让其学有兴趣、学有所得。对优等生应创造条件予以发展,充分展示这些学生的学力,争取在各项学习竞赛中获取好成绩。 8、考核要“严” , 各科要做到每月或每一知识点一小测,以赛比学,以赛促学。加强考前训练,强化单元过关意识,坚持抽测检查与及时信息反馈的做法。 (三)加强校本教研,广泛开展教研活动,科研促教学 1、树立终身学习、在实践中研究反

6、思、课堂就是实验室、科组就是研究室的观念。 2、落实集体、科组教研活动有效性:科组活动每双周开展一次、并定主题、定形式、创实效;逐个困惑去研究,逐个问题来解决,让教师在活动中提高,成长。 3、落实校本专题研究,加快教学步伐的前进。引导教师开展“如何设计有效的课堂”的小专题交流、实践、总结等活动。 4、各科组举行听课、评课活动,形成合力,通过课堂的直面交流,令教学者与听课教师均得到不同层次的提升。 (教师每期听课 15 节以上,学校领导、科组长 18 节以上) 5、善于用好教学设备,发挥好小黑板的作用,活用现有的直观性教学资源,并根据课程要求自制教学用具,以提高教学的有效性。 (四)强化质量管理

7、,着力抓好小考备考工作,提升教学质量1、及早了解毕业班学生的学情,分析现状,找准切入点,落实措施。 2、加强综合测评,发挥检测的促进和激励作用。 4、组织学习先进经验,备考研讨会,找出相应的备考策略。 5、做好小考摸底测评分析工作。 四、落实好以下几项工作: 1、狠抓教学“五环”基本要求的落实,抓好教学、课堂常规检查管理。 2、组织教师听课,学习借鉴兄弟学校的教学经验。 3、抓好每天早、午读质量及效果,营造书声校园,多种渠道进一步深化学校“书香校园”活动,有计划有重点引导学生读书,在校园内掀起新的读书热潮。 本学期,我们将继续以提高课堂教学质量为中心,组织开展各种研讨活动,从而促进我校教学质量

8、的大面积提高。 篇二:XX 年春季教研工作计划 小雅镇黄渡学校 XX 年秋理科教研 工作计划 一、指导思想 根据学校整体工作安排和教导处的工作计划,以改进课堂教学为重点,以学习太谷经验抓手,立足课堂教学这一主阵地,坚持全体学生的全面发展,尤其关注学生的成长,注重培养学生的创新精神、实践能力和积极的情感,切实提高教学质量。充分发挥教研组的集体力量,开展校本教研,鼓励组内教师积极参加课题研究,提高我校理科教研组教师整体教学水平。 二、主要工作 1、加强理论学习 加强理论学习,更新教学理念,全面推进素质教育理论对实践的指导作用是巨大的。全体理科老师都要抽出业余时间学习太谷经验24 字教学模式新理论,

9、以先进的教育理念指导自己的教育教学实践。积极开展教研活动,认真分析教学内容、目标、重点和难点,严格执行新课标的指导思想,大胆、认真地编撰、修改,创造性的灵活使用导学案,改善学生的学习方式,以期达到减负增效的目的。 2、强化教学常规的落实,促进师生共同发展 抓好“备课” 、 “上课” 、 “作业布置” 、 “批改” 、 “课后辅 导 ”等重要环节。(1) 、备课:每位教师应明确树立质量意识,切实做好备课过程中的各个细节,充分发挥自己的智慧,备出优质课、特色课,全力打造实用课,实行先周备课。 (2)上课:在备好课的基础上,上课前要“温课” ,在教学过程中要目标明确,重点突出,讲透知识点,训练要扎实

10、有效,同时要注意师生活动时间的分配,教学手段要多样化,充分调动学生学习理科的积极性,提高课堂教学效率。 (3) 、作业布置、批改:作业设计既要在量上有所控制,更要在质上有所提高,注意保护学生做作业的积极性。批改要准确、及时,要有适当的点评,尤其关注后进生的点评,要有一定的纠错措施。 (4) 、辅导:要做好提优补差工作,各位教师要确定好提优补差学生名单,要定期的、有计划的组织好提优补差工作,尽力做到措施得力,效果显著。 3、加强校本教研,聚焦课堂教学 (1) 、积极参加教科研活动,教师从岗位实践出发,及时反思,认真研究,撰写有独到见解的论文。 (2) 、本学期理科教研组每位老师上一节校级公开课,

11、每位老师听、评课不少于八节,要边听边思,做好记录及时评语,通过相互借鉴取长补短,形成浓厚的教研风气,不断提高自身的教学水平。 4、认真抓好毕业班和非毕业班教学工作。(1) 、九年级面临升学考试的压力,理科组老师要齐心协力认真做好教学工作,回顾和总结上届九年级毕业班教学中的得失,根据本届毕业班学生的实际制订出切实可行的教学计划,系统全面细致地梳理初中的知识,加强中考命题研究,积极收集中考信息,研究中考试题特点,预测出题方向,理科组的每位教师坚持每月做一套中考题。其他教师也要关注毕业班教学,献计献策,争取使我校在中考中取得优异成绩。 (2) 、做好七、八年级数学的教学研究与常规教学,任课教师要面向

12、全体,抓两头带中间,单元测试要收到实效。知识梳理、试卷命题要落实到人。 5、积累和完善教学资源 理科组的任课教师要依据自己的教学对象,要求学生准备一本错题集,把平时作业及考试中容易出错的题和典型习题收录整理到错题集中,整理的同时认真分析,寻找问题症结,是概念不清还是缺乏综合分析的能力,是理解不透还是知识运用失误。错题集是学生积累学习经验综合学习资料的宝库,是学生走向成功的铺路石。 6、加强教师自身的建设。 鼓励教师不断地学习先进的教学方法,尤其在网络应用上不断提升自己的业务素质。 三、工作措施 1、组织教师学习教研工作计划,收集教师的宝贵经验,改进工作措施,努力使自己的教研工作计划为大家所接受

13、。2、 每月对教师的常规工作进行一次检查,以督促本组教师及时完成自己的工作。 3、组织教师开展公开课、优质课活动。 4、组织教师和学生开展“教法” 、 “学法”活动,并作好记录。 5、学期结束,收集教师个人资料并整理归档。 具体工作安排: 九月份: 1、落实教材,编排课程表; 2、检查假期教师备课情况; 3、落实教研组长、备课组长,重心在于集体备课。 十月份: 教师示范公开课。 十一月份: 1、组织备课组内听评课课活动; 2、集体备课情况反馈; 3、教学常规检查。 十二月份: 1、年级组组织期中考试情况总结。 2、教师集体备课活动; 黄渡学校理科教研组 XX 年 9 月 1 日 篇三:XX 年

14、春季教研工作计划XX-XX 学年度第二学期 教研工作计划 Xxxx 学校 XX 年 1 月 24 日 XX-XX 学年度第二学期 教研工作计划 根据太和县教育局提出的打造教育强县的口号,教学质量的提高关键在教研。我校教研工作的总体要求是:以科学发展观为指导,深入贯彻落实县教育“十二五”规划,以课改增强教研活力,促进教学质量的提高,建立以提高教育教学质量为导向的管理制度,建立充满活力、富有成效的教研工作机制。加强教学质量评价和监管,加强教研队伍建设,提高教研工作的实效性,以终身学习理念引导教师积极参与研训。加强研训整合,构建学习型教师队伍,促进教师教学教研水平的提高,促进教学质量的提高,以达到“

15、聚集课堂,提高质量,加强管理,促进研训,专业引领,不断成长”的目标。 本学期,我校教研工作及要求是: 一、加强教学常规管理,加大教学质量评估力度,促进教学质量稳步提高。 1、规范课程设置,开足开齐国家、省规定的各门课程等。 2、学习并认真执行中小学教师常规 ,建立健全教学常规管理制度和实施细则,不断完善“备、教、批、辅、考、评”等管理制度以促进教学工作的顺利开展。 3、加强教学过程监管,对教师的备课、教案、作业、辅导、测试等进行定时检查,及时反馈,建档保存,把检查结果作为教师职务晋升、绩效工资发放和评先评优的重要依据。 4、努力推进教学精细化管理,实行教学单元检测分析制度,建立学生评教反馈制度

16、、学困生辅导制度、学生家长联系制度,设立班级教学意见箱,加强教学民主管理,向教学管理质量。 5、推行“推门听课”制度,把随堂听课作为一种常规性的教学监管手段。学校领导、教研组长、教研员要把随机下课堂听课,作为了解教师课堂教学,监管教师,监管教师教学的手段,引导教师,端正教学行为,努力改进教学。 6、开展教与学竞赛活动,组织教师参加省、市、县举行的各类教学评比活动,开展校内课堂教学竞赛评比,促进教师教学特色发展和学生个性化发展。7、聚集课堂,加强对教育教学规律的探索,加强有效教学的研究和实践,以教研组为依托,开展落实各学科教学常规的课堂教学模式构建的探索,优化课堂教学结构,促进教师教学方式的转变,逐步构建“以自主学”的有效教学体系。 二、加强教研管理,狠抓常规教研,推进教研创新。 1、制度并落实教研管理制度,保障教研工作和活动常态化、规范化。学校将制定并实施学校研训管理制度、教研组工作制度、集体备课制度、教师教学实践反思制度、教研组考核评比制度,加强教研组和备课组建设,推进教研工作常态化、规范化发展。 2、把常规的教研活动,作为新课改教育

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