党风廉政建设自查报告汇总

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1、党风廉政建设自查报告汇总党风廉政建设自查报告汇总勤政为民,克己奉公,是每个领导干部必备的素质。加强党员学习教育、强化内部管理和完善制度机制。下面小编为大家整理了党风廉政建设自查报告,欢迎阅读参考!党风廉政建设自查报告一 为了加强党风、政风的建设,保持党内队伍的纯洁,20xx 年,县委 XXX 积极贯彻落实党的十八大会议精神、中央八项规定及中纪委、省市县纪委重要会议精神,按照县委关于党风廉政建设工作的总体部署和县纪委的要求,从加强学习教育、强化内部管理和完善制度机制入手,采取切实有效的措施,积极构筑反腐倡廉防范体系,狠抓工作落实,切实把党风廉政建设落到实处。经过一年的不懈努力,党风廉政建设富有成

2、效,现将落实情况自查如下:一、主要工作开展情况(一)抓宣传教育,廉洁自律意识不断增强为了保证党风廉政建设的贯彻落实,推动我部党风廉政建设和反腐败斗争深入开展,我部支部认真贯彻落实纪委党风廉政建设工作会议的精神。坚持“教育在先、预防为主”的方针,加强党员干部党性党风和廉洁从政教育,加大从源头上预防和治理腐败的工作力度,加强监督检查,强化责任追究,严格按照县纪委关于加强党风廉政建设教育的要求,结合对中纪委及省市县党风廉政建设工作会议精神的贯彻落实,切实加强思想政治建设。一是开展了以全县党风廉政建设工作会议和县纪委全会精神学习贯彻为主要内容的党风廉政教育。采取中心组集中学习、党课辅导、专题讲座等多种

3、方式,引导广大党员干部自觉加强政治理论学习,不断增强党性观念和宗旨意识;二是认真学习领会共产党党员领导干部廉洁从政若干准则 。以贯彻落实廉政准则为契机,进一步加强党风廉政建设,不断提高反腐倡廉和领导科学发展的水平。通过学习,我部领导班子及党员干部树立了正确的世界观、人生观、价值观、权力观和利益观,政治理论水平不断提高,党性修养不断增强,拒腐防变能力不断筑实。(二)抓内部管理,源头治腐工作取得新进展勤政为民,克己奉公,是每个领导干部必备的素质。为了加大反腐败斗争的力度,杜绝不良风气对我部的侵蚀,我部领导班子严格落实“三个严禁”:严禁弄虚作假、虚报浮夸,搞脱离实际的“政绩工程”;严禁公车私用;严禁

4、利用公款大吃大喝,高消费娱乐,旅游和庆典活动及婚丧事大操办等。经过宣传教育,责任夯实,使得我部未出现任何违法违纪行为。我部领导班子大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风。把执行“四大纪律、八项要求”作为民主生活会的主要内容,广泛开展批评与自我批评活动,查摆问题,剖析原因,提出改进的方法和今后努力的方向,领导干部通过述廉来提高反腐倡廉的信心和决心。(三)抓制度建设,党风廉政责任得到落实在抓好廉政学习的同时,我们积极构建个人自律和他律相结合的党风廉政建设机制,力促党员干部廉洁从政各项规定的全面落实。一是开展了领导干部廉政勤政活动,领导干部公开承诺,自觉接受群众监督;二是坚持和完善党内民主生活会制度

5、,认真贯彻执行党的民主集中制原则,坚决制止和克服在重大问题、重大事项上个人说了算、搞“一言党”的情况和议而不决、决而不行、内耗严重等软弱涣散现象;三是认真做好信访工作, 倾听各界的呼声,扎实为群众办实事办好事,凡是到单位上访的群众,我们都认真做好接待工作,能够解决的问题矛盾,尽力在单位化小、化无,不能在单位解决的问题,努力协调有关单位想办法出主意;四是拓宽监督渠道。在加强党内监督、行政监督、法律监督的同时,充分发挥民主党派、社会团体、人民群众和新闻舆论监督,形成监督合力;五是实行挂牌上岗,倡导文明办公,规范服务行为。全体党员干部都能做到秉公办事,没有“吃、拿、卡、要”的现象发生。二、工作成效经

6、过一年的不懈努力,我部党风廉政建设富有成效,主要表现在以下几个方面:一是通过加强党风廉政建设,使我部呈现稳定和谐的局面。广大干部职工敬业精神进一步增强,各项工作健康发展。二是行业作风得到改善。通过抓干部、抓党员、抓骨干,认真开展系列主题教育活动,全单位无任何违纪违规现象。三是干部职工的廉洁自津意识明显增强。我部领导班子及党员干部能够遵守廉洁自律各项规定,带头廉洁自律,形成了率先垂范、廉洁从政的良好风气。三、存在的主要问题尽管在党风廉政建设方面,我部能严格按照县委县政府对于党风廉政建设的要求去做,但尚有差距,主要表现在以下几个方面:一是抓党风廉政建设的责任意识,主观意识不够强;二是有些规章制度管

7、理还需加强;三是廉政风险防范管理工作有待提高。四、下步工作打算在今后的工作中,我们将继续发扬优势,克服不足,狠抓党风廉政建设责任制的贯彻落实,大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风,在思想上筑牢反腐倡廉思想道德防线,领导干部加强对廉洁自律工作的领导,大力推进上下级谈话、述职述廉、公开承诺、个人重大事项报告等制度,加大正反两个方面典型宣传力度,进一步营造我部党风廉政建设工作的良好舆论氛围。通过自查,20xx 年我部党风廉政建设责任得到了全面落实,党员干部严格要求,认真履行责任制要求,一年以来未发生违规违纪现象。党风廉政工作取得了一定成效,单位稳定、同事团结,促进了我部工作健康发展,各项工作保持了

8、良好的发展势头。今后我们将加大工作力度,促进党风廉政工作取得更大成效。党风廉政建设自查报告二 20xx 年以来,在区委、区政府、区纪委监察局的坚强领导下,区招商局党组认真贯彻落实党的十八届三中、四中全会,中央、省、市、区纪委全会及党风廉政建设工作会议精神,全面落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任,主动担责、认真履职,不断开创区招商局党风廉政建设和反腐败工作新局面。现将工作情况报告如下:一、强化履职尽责,主动担当党风廉政建设主体责任(一)注重搞好统筹谋划。局领导班子高度重视党风廉政建设工作,牢固树立“不抓党风廉政建设就是严重失职”的观念,坚持把管事与管人、抓业务工作与抓党风廉政建设有机结合

9、起来,统筹谋划,协调推进。局党组多次召开党风廉政建设专题会议,认真学习省委、市委、区委“两个责任”相关文件、会议及重要讲话精神,并研究制定了贯彻落实“两个意见”的具体措施。一年来,及时安排部署党风廉政建设各项重点工作,切实担负起职责范围内的党风廉政建设全面责任,做到“两手抓、两不误” 。(二)严格落实“一岗双责” 。在年初制定下发的20xx年党风廉政建设和反腐败工作任务分工中,明确了“党组负主责,党组书记负总责,班子成员负分管责任” ,将具体工作任务分解落实到党组领导班子成员和 4 个科室。局主要领导带头推进“两个责任”落实,亲自研究、安排、部署和督查党风廉政建设各项工作,听取党风廉政建设和反

10、腐败工作专题汇报 4 次,专题约谈班子成员及局中层干部 8 人次,与班子成员签订“双责”责任书 4 份。局领导班子其他成员自觉践行“三严三实”要求,积极履行“一岗双责” ,结合党风廉政建设工作任务分工,扎实抓好职责范围内的党风廉政建设,坚持半年听取 1 次分管范围内的党风廉政建设工作情况汇报,对分管科室主要负责同志进行了专题约谈,确保了压力层层传递,责任逐级落实。(三)积极支持纪检监察机构履职。积极为局纪检监察机构开展工作创造条件,结合机关科室职能职责及各自优势,加强分工协作,建立信息沟通、情况通报和交流反馈制度,形成整体联动的工作机制。大力支持局纪检组委依法依纪履行职责,及时研究部署党风廉政

11、建设有关工作,主动承接纪检科室转出的职能,自觉接受监督,及时听取有关工作汇报,积极协调帮助解决问题。今年以来,选派1 名干部参加市纪委学习案件查办工作,并参加区纪委专案。二、强化正风肃纪,逗硬落实纪委监督责任(一)认真落实上级决策部署。加强对政治纪律、组织纪律、财经纪律、群众纪律的检查督查,确保政令畅通、执行到位。加强对区委、区政府以及局党组重大决策部署的监督检查,加强对八项规定、区正风肃纪十严禁规定的监督检查,建立了督办台账,以强有力的督办机制确保了招商各项重点工作有效推进。加强投资软环境清理,重点围绕项目落地少、承诺不兑现、虚报数据等开展了多次监督检查,及时发现并解招商工作中的困难和问题。

12、(二)从严从实监督管理干部关于 XX 党风廉政建设自查报告工作报告。一是落实谈话制度。坚持对新提任的干部进行廉政谈话,注重干部日常管理,在干部调动、职工反映问题及单位人员出现思想波动时及时进行工作谈话、戒免谈话。二是严肃干部工作纪律,严格执行领导干部个人重大事项报告制度,扎实开展吃空饷、编外聘用人员、反对“四风”等方面问题的专项整治。三是扎实开展“慵懒散浮拖”问题专项整治,着力解决精神不振、担当不力、为官不为等突出问题,努力营造干事创业、崇廉尚实、风清气正的招商工作环境。(三)贯彻落实“八项规定” 。结合开展党的群众路线教育实践活动为契机,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民

13、务实清廉为主要内容,以贯彻落实八项规定为切入点,着力解决党员干部“四风”方面存在的突出问题。一是切实抓好节日期间工作纪律要求的落实。扎实开展“会所中的歪风” 、 “会员卡清退”专项行动中,局 4 名副科级以上领导干部都作出了“不出入私人会所、不接受和持有私人会所会员卡、自觉接受党组织和人民群众的监督”的承诺并全部做到“零持有零报告” 。二是严格执行市、区纪委关于开展领导干部收送受红包礼金问题专项整治的通知 、 关于开展滥发工资、奖金、补贴问题专项整治的通知文件精神,全力开展整治自查检查活动,截止目前未接到任何举报,也未发现领导干部在公务活动中存在接受礼金礼品和有价证券的情况。三、强化源头治理,

14、深入推进惩治和预防腐败体系建设(一)深入开展党风廉政教育。围绕筑牢党员干部拒腐防变的思想防线,采取中心组学习、干部职工会、专题辅导、观看廉政警示片和参观法纪教育基地等形式,深入学习中央、省、市、区纪委全会精神,进一步增强党员干部拒腐防变能力。积极营造廉政文化氛围,通过宣传资料、专栏、络等多种平台,大力开展反腐倡廉形势宣传,积极组织观看链 、 忏悔实录等教育片,营造崇廉尚洁的良好氛围。今年以来,局党组中心组组织专题学习 4 次,局领导班子成员讲授廉政党课 6 次,组织全体干部职工前往化成廉政教育基地、川陕革命根据地实地接受廉政风险教育和革命传统教育。(二)加强对权力运行的制约监督认真落实民主集中

15、制,充分发扬党内民主,推行“三重一大”决策全程记实、重要情况报告、主要领导末位表态制度,实行决策终身负责制。积极推进党务政务公开,严格招商工作流程和差旅费管理,健全完善干部提拔、日常考核和实绩评价等制度。先后制定了机关工作制度等 10 余项工作制度,形成组织健全、制度完善、监督到位、处罚逗硬的党风廉政建设工作机制。20xx 年,区招商局领导班子在履行党风廉政建设主体责任、推动党风廉政建设工作虽然取得了一定的成效,但与上级的要求和群众的期望相比,仍然存在一定的差距。区招商局党组将进一步振奋精神、坚定信心、奋勇拼搏,不断开创党风廉政建设和反腐败斗争新局面,努力构建清正、清明、清廉的招商机关。党风廉

16、政建设自查报告三 XX 年,xx 街道纪工委在县纪委和街道党工委、办事处的正确领导下,认真贯彻落实党的十八大精神、中央、省、市、县纪委全会精神,按照中央及省、市、县关于开展党风廉政建设工作的安排部署,抓实教育、制度、督查、纠风、惩处等各项工作,充分发挥监督、执纪、问责作用,现将 20xx 年上半年落实党风廉政建设责任制自检自查情况报告如下。一、党风廉政建设主体责任全面落实(一)党政重视、主体责任落实。一是多次召开党政领导班子会议,对党风廉政建设和反腐倡廉工作进行了专题研究,研究制定 20xx 年党风廉政建设责任书及党风廉政建设、反腐败工作实施意见,分解全年反腐倡廉和农村党风廉政建设责任、工作任务到各班子成员、街道直属各部门、村(居)委会。二是街道主要领导切实履行第一责任人责任,确定了各项工作的主管领导、责任部门和参与对象,明确了有关人员的党风廉政建设职责,使各项工作具体到人,明确分工,确保了党风廉政建设各个环节有人抓、有人管。三是党政班子成员在每次安排部署工作的会议上都一同强调和布置党风廉政建设工作,并做到同检查、同落实。四是全面实现“三转” ,纪

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