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1、高效沟通与时间管理培训与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 全力以赴，争取最大收益！选出队长在队长的领导下，为自己的团队起一个 响亮的队名，创意一句反映自己团队精 神的口号，设计一个与队精神相衬的队 标识。全体队员上台展示队CI。与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 有利会议进行的观念保持会场宁静。珍视时间，尊重时间。选择你所爱的，爱你所选择的 。会场内请勿随意走动、交谈及吸烟。关闭移动电话及传呼机，或开至静音状态，待休 息时再使用。充分休息，保持最佳状态。谢谢合作！与 成
2、功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 成人认知心理学1999年7月在瑞士洛桑召开的世界培训 年会上确定：2000年世界成人培训的主题是：寓教于乐。成人更倾向于发现学习认知方式由学校时期的代理式变为亲验 式学员由客体变为主体（不能是填鸭式）与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 成人认知心理学关注学员的情绪状态 大教育家ERIC JAMSON ： 在学习的三个要素中（状态、内容、策略 ），状态是最重要的。学习的大门没有打 开，真正的学习则无法开始。这里说的门 是一种情绪性的东西，即学习的
3、门卫。与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 由内而外的改变-柯维我们每个人都守着一扇自内开启的“改变之门”除了自己，没有人能够为你开门只要我们愿意敞开心扉抛却旧有的观念把良好的原则化为习惯成功圆满就在掌握之中与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons DependentIndependentInterdependent1 主动积极2 以终为始3 要事第一双赢思维4设身处地5统合综效67 不断更新个人成功人际成功与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effec
4、tive Persons 习 惯 的 建 立知识（Knowledge） ：做什么（what to ）技巧（ skill）：如何做（how to）意愿（Desire）：想要做（want to ）知识技巧意愿习 惯与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 三 人 学 习 模 式掌握了解基本内容或想法扩展分析及加入个人经验或知识应用身体力行，分享应用的实例选定至少两位愿意课后分享的对象与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 要事第一 Put First Things First20/80
5、原则时间的意义与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 目标代表了什么（1）？ 睡 觉21年 开 会 3年 工 作14年 打 电 话 2年 个人卫生 7年 找 东 西 1年 吃 饭 6年 其 他 3年 旅 行 6年 排 队 5年 学 习 4年生命与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 目标代表了什么（2）？哈佛大学30年前曾对当时在校的学生做过一项调查，发现 没有目标的人有27，目标模糊的人有60，短期目标 清晰的人有10，长期目标清晰的人只有3。30年后追踪结果表明：第一类人几乎
6、都生活在社会的最底 层，长期在失败的阴影里挣扎；第二类人基本上都生活在 社会的中下层，整日为生活而疲于奔波；第三类人大多进 入了白领阶层，他们生活在社会的中上层；只有第四类人 ，他们为了实现既定的目标，几十年如一日努力规划、奋 力拼搏，最终成为百万富翁、行业领袖或精英人物。 成功与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 目标代表了什么（3）？达成预期目标包括两个层次内容：Do right things：目标明确（做正确的事，即效益）Do things right：过程有效率（正确的做事，即效率） 方向与 成 功 有 约Seven Habb
7、its of High Effective Persons 目标的作用给人的行为设定明确的方向，使人充分 了解自己每一个行为的所产生的效果使自己知道什么是最重要的事情，有助 于合理安排时间能清晰地评估每一个行为的进展，正面 检讨每一个行为的效率能预先看到结果，稳定心情，从而产生 持续的信心、热情与动力与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 19世纪美国哲学家、诗人爱默生说：一心向着自己目标前进的 人，整个世界都为他让路 ！与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 一个小测试假如某家
8、银行给你一张信用卡，并告诉你，每天银行 都会在你的帐户里打入8万6千4百元人民币，你可以随 便拿去花，但如果你当天花不掉的话，余额将作废。 这种情况将持续72天，你会怎么办呢？你每天都有8万6千4百秒，过期作废，你只有72年的生 命，要想做成一番事业，该怎么办呢？与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 时间杀手( 1 )电话干扰：一般人在接电话後习惯聊 天一阵子，这样很浪费时间； ( 2 )开会：不重要的会尽量不要召开，开 会一定要准时开始及结束，要好好地计 划，才不会浪费时间； ( 3 )不速之客：临时有人敲门拜访，一闲 聊就花掉数十
9、分钟，所以尽量花费数分 钟即结束；与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 时间杀手( 4 )救火：即总是在做应急的事情；( 5 )拖延的习惯；( 6 )犹豫不决；( 7 )过度承诺；( 8 )个人组织能力不佳；( 9 )缺乏目标；与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 时间杀手( 10 )缺乏优先等级；( 11 )缺乏完成期限；( 12 )授权能力不佳；( 13 )权力或责任界定不清；( 14 )缺乏所需资源。 与 成 功 有 约Seven Habbits of High Eff
10、ective Persons 基本原则重要的事绝不应被不重要的小事所牵绊我将焦点放在事情的重要性而非紧急性上时间管理要务重要：个人觉得有价值及对你的使命、价值观及达到目标具有贡献的活动。紧急：你或别人认为需要立刻处理的活动。与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 时间管理矩阵图重要 不重要紧急 不紧急危机 急迫的问题 有限期的任务，会议，准备事项准备及预防工作 计划 关系的建立 培训，授权，创新干扰，一些电话 一些会议 一些紧急*事件 凑热闹的活动细琐的工作* 浪费时间的闲聊 不关紧要的信件 看太多的电视与 成 功 有 约Seven H
11、abbits of High Effective Persons 偏重第一类事务与成功有约 习惯三：要事第一结果：压力筋疲力竭危机处理忙于收拾残局与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 偏重第三类事务与成功有约 习惯三：要事第一结果：短视近利缺乏自制力，怪罪他人危机*处理轻视目标与计划与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 偏重第三、四类事务与成功有约 习惯三：要事第一结果：全无责任感依赖他人或社会机构维生危机处理忙于收拾残局与 成 功 有 约Seven Habbits of H
12、igh Effective Persons 着重第二类事务与成功有约 习惯三：要事第一结果： 有远见，有理想平衡，纪律，自制少有危机 与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 时 间 管 理 要 务与成功有约 习惯三：要事第一焦点放在真正重要的事上，对不重要的事说“不”参照你的使命宣言、目标规划时间重要的事绝不应被极不重要的事情所牵绊。歌德人在各种领域中努力经营，百分之八十的结果是 来自百分之二十的活动。帕累托20/80 法则与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 时间管理八大对策
13、设定工作及生活目标，并分别其优先次序。每天把要做的事列出一张清单。执行工作应照已订之优先次序。自思“现在做什么事最能有效地利用时间”，然 后立即去做。把不必要的事丢开。每次只做一件事。做事力求完成。立即行动，不可等待、拖延。与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 怎样开会会议税美电影届元老德里克罗森改行后做网页 设计师。他为客户设计项目每小时收费 125美元，但如果要他参加一次会议，价 钱就要加倍。与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 站着开会密苏里大学研究表明：坐着开会比站着 开会时间长34。西尔斯公司规定：员工必须站着开会。与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 人际关系的成功从独立到互赖与成功有约与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 你 不 是 一 座 孤 岛与成功有约圆满的人生不仅限于个人的独立还须追求人际关系的成功维系人与人之间的情谊最重要的不是技巧而在于诚信与 成 功 有 约Seven Habbits of High Effective Persons 感 情 帐 户EBA与成功有约存款 提款首先了解对方
