加油员要敢于说“不”

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1、化工知识一名刚毕业的年轻医生跟随一名德高望重的老教授实习, 一次手术中,老教授做完了手术,准备缝合伤口,年轻的医生 说:“老师,还差一块纱布,刚才用了 12 块,现在只收回 11 块,还有一块可能没有取出。 ”老教授好像若无其事地说道: “哎,算了,纱布没什么影响,我们必须马上缝合伤口。 ”医 生大声说道:“不行!我们要对病人负责!”这时,老教授笑 了,他挪开脚,露出踩在脚下的那块纱布,十分欣慰地对年轻 的医生说:“你将成为一名优秀的医生!”从这名医生身上,我们看到什么叫“责任” ,从他身上反 映出作为一名医务人员强烈的责任意识和崇高的职业道德。我们企业的员工,最需要的也就是这种责任意识每天

2、的重复工作中,做到高度负责,任何时候都不麻痹大意,在面 对一些对企业构成危害的行为时,敢于上前制止,能大声说 “不!我们要对企业负责” 。这样,才算是一名优秀的员工, 才能构筑企业安全。在我们企业加油员的工作中,常常会碰到这样的情况:司 机不熄火就要求加油、要求直接对塑料桶加油、在加油区内修 车、站内打手机等等。这些在司机朋友看来的“小事” ,如果 我们加油员也认为这对加油站安全并没什么影响而听之任之的 话,那么“人祸”的发生,就只会让企业承受。我们曾听说过, 某某加油站发生爆炸仅仅因为卸油时,某加油员打手机;我们 也曾听说过,某某加油站起火,是加油员直接对摩托车加油, 油品滴漏在发动机上引燃

3、所致工作中,我们加油员对许多 顾客的许多行为屡次说“不” ,也许有时会感到厌烦,也许有 时会因为顾客的不配合而感到很委屈但殊不知,我们的每 一次说“不” ,却可能是一次又一次地制止了事故的发生,一次又一次地保护了我们企业安全,留住了自己的幸福。医生的一声“不!我们要对病人负责” ,留住的是病人的 生命和人们的赞誉;员工的一声“不!我们要对企业负责” , 留住的是企业的安全和自己的幸福。我们员工就是要像故事中 的医生那样,在敬重老教授的同时也要敢于向老教授说“不” 在尊重顾客这个上帝的同时,对“上帝”的不安全行为也 要敢于说“不!” 知不足者勇,知不足乃安全管理工作之大幸。 安全管理要知不足,既

4、是一种自律,又是一种自觉。安全 管理工作切忌自我感觉良好,不能孤芳自赏、自以为是,更不 能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危 的管理理念,对存在的问题要看得清、敢面对,还要改得了、 能战胜。 为此,各级管理者必须把安全管理责任举过头顶,把搞好 安全的困难踩在脚下,把本质安全之心装在心中,时刻牢记安 全管理工作只有起点没有终点的客观规律。 古人云:“志之难也,不在胜人,在自胜也。 ” 安全管理 知不足就是:以安全先进单位为镜,照差距;以各类隐患为例, 看不足;以事故教训为依据,查过错。安全管理工作不怕有过 错、有不足,就怕错过了知错、纠错,知不足、改不足的机会。安全管理知不足,

5、才会不断完善管理措施、调整工作节奏、 把握操控能力,逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性 互动和科学对标,最终实现安全管理工作的自我管理和自主管 理,确保单位和个人的本质安全。 一种果实长在田园,它的期待是收获;一种果实画在纸上, 它的期待是赞许;一种果实长在心田,它的期待是种子。安全管理工作最需要的就是有一颗健康和谐的“本质安全之心” , 把“本质安全之心”的种子植入到每一名干部员工的心里,我 们的安全管理工作才能结出丰硕的安全果实。 知不足者勇,知不足乃安全管理工作之大幸。 安全管理要知不足,既是一种自律,又是一种自觉。安全 管理工作切忌自我感觉良好,不能孤芳自赏、自以为是,更不 能盲

6、目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危 的管理理念,对存在的问题要看得清、敢面对,还要改得了、 能战胜。 为此,各级管理者必须把安全管理责任举过头顶,把搞好 安全的困难踩在脚下,把本质安全之心装在心中,时刻牢记安 全管理工作只有起点没有终点的客观规律。 古人云:“志之难也,不在胜人,在自胜也。 ” 安全管理 知不足就是:以安全先进单位为镜,照差距;以各类隐患为例, 看不足;以事故教训为依据,查过错。安全管理工作不怕有过 错、有不足,就怕错过了知错、纠错,知不足、改不足的机会。安全管理知不足,才会不断完善管理措施、调整工作节奏、 把握操控能力,逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性

7、 互动和科学对标,最终实现安全管理工作的自我管理和自主管 理,确保单位和个人的本质安全。 一种果实长在田园,它的期待是收获;一种果实画在纸上, 它的期待是赞许;一种果实长在心田,它的期待是种子。安全 管理工作最需要的就是有一颗健康和谐的“本质安全之心” , 把“本质安全之心”的种子植入到每一名干部员工的心里,我 们的安全管理工作才能结出丰硕的安全果实。 知不足者勇,知不足乃安全管理工作之大幸。安全管理要知不足,既是一种自律,又是一种自觉。安全 管理工作切忌自我感觉良好,不能孤芳自赏、自以为是,更不 能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危 的管理理念,对存在的问题要看得清、敢面对

8、,还要改得了、 能战胜。 为此,各级管理者必须把安全管理责任举过头顶,把搞好 安全的困难踩在脚下,把本质安全之心装在心中,时刻牢记安 全管理工作只有起点没有终点的客观规律。 古人云:“志之难也,不在胜人,在自胜也。 ” 安全管理 知不足就是:以安全先进单位为镜,照差距;以各类隐患为例, 看不足;以事故教训为依据,查过错。安全管理工作不怕有过 错、有不足,就怕错过了知错、纠错,知不足、改不足的机会。安全管理知不足,才会不断完善管理措施、调整工作节奏、 把握操控能力,逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性 互动和科学对标,最终实现安全管理工作的自我管理和自主管 理,确保单位和个人的本质安全。 一

9、种果实长在田园,它的期待是收获;一种果实画在纸上, 它的期待是赞许;一种果实长在心田,它的期待是种子。安全 管理工作最需要的就是有一颗健康和谐的“本质安全之心” , 把“本质安全之心”的种子植入到每一名干部员工的心里,我 们的安全管理工作才能结出丰硕的安全果实。Domain: 3M 电子氟化液 More:sfhbsaw 知不足者勇,知不足乃安全管理工作之大幸。 安全管理要知不足,既是一种自律,又是一种自觉。安全 管理工作切忌自我感觉良好,不能孤芳自赏、自以为是,更不 能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危 的管理理念,对存在的问题要看得清、敢面对,还要改得了、能战胜。 为此,各

10、级管理者必须把安全管理责任举过头顶,把搞好 安全的困难踩在脚下,把本质安全之心装在心中,时刻牢记安 全管理工作只有起点没有终点的客观规律。 古人云:“志之难也,不在胜人,在自胜也。 ” 安全管理 知不足就是:以安全先进单位为镜,照差距;以各类隐患为例, 看不足;以事故教训为依据,查过错。安全管理工作不怕有过 错、有不足,就怕错过了知错、纠错,知不足、改不足的机会。安全管理知不足,才会不断完善管理措施、调整工作节奏、 把握操控能力,逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性 互动和科学对标,最终实现安全管理工作的自我管理和自主管 理,确保单位和个人的本质安全。 一种果实长在田园,它的期待是收获;一

11、种果实画在纸上, 它的期待是赞许;一种果实长在心田,它的期待是种子。安全 管理工作最需要的就是有一颗健康和谐的“本质安全之心” , 把“本质安全之心”的种子植入到每一名干部员工的心里,我 们的安全管理工作才能结出丰硕的安全果实。 知不足者勇,知不足乃安全管理工作之大幸。 安全管理要知不足,既是一种自律,又是一种自觉。安全 管理工作切忌自我感觉良好,不能孤芳自赏、自以为是,更不 能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危 的管理理念,对存在的问题要看得清、敢面对,还要改得了、 能战胜。 为此,各级管理者必须把安全管理责任举过头顶,把搞好 安全的困难踩在脚下,把本质安全之心装在心中,时

12、刻牢记安 全管理工作只有起点没有终点的客观规律。古人云:“志之难也,不在胜人,在自胜也。 ” 安全管理 知不足就是:以安全先进单位为镜,照差距;以各类隐患为例, 看不足;以事故教训为依据,查过错。安全管理工作不怕有过 错、有不足,就怕错过了知错、纠错,知不足、改不足的机会。安全管理知不足,才会不断完善管理措施、调整工作节奏、 把握操控能力,逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性 互动和科学对标,最终实现安全管理工作的自我管理和自主管 理,确保单位和个人的本质安全。 一种果实长在田园,它的期待是收获;一种果实画在纸上, 它的期待是赞许;一种果实长在心田,它的期待是种子。安全 管理工作最需要的就

13、是有一颗健康和谐的“本质安全之心” , 把“本质安全之心”的种子植入到每一名干部员工的心里,我 们的安全管理工作才能结出丰硕的安全果实。 知不足者勇,知不足乃安全管理工作之大幸。 安全管理要知不足,既是一种自律,又是一种自觉。安全 管理工作切忌自我感觉良好,不能孤芳自赏、自以为是,更不 能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危 的管理理念,对存在的问题要看得清、敢面对,还要改得了、 能战胜。 为此,各级管理者必须把安全管理责任举过头顶,把搞好 安全的困难踩在脚下,把本质安全之心装在心中,时刻牢记安 全管理工作只有起点没有终点的客观规律。 古人云:“志之难也,不在胜人,在自胜也。

14、” 安全管理 知不足就是:以安全先进单位为镜,照差距;以各类隐患为例, 看不足;以事故教训为依据,查过错。安全管理工作不怕有过 错、有不足,就怕错过了知错、纠错,知不足、改不足的机会。安全管理知不足,才会不断完善管理措施、调整工作节奏、 把握操控能力,逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性 互动和科学对标,最终实现安全管理工作的自我管理和自主管 理,确保单位和个人的本质安全。 一种果实长在田园,它的期待是收获;一种果实画在纸上, 它的期待是赞许;一种果实长在心田,它的期待是种子。安全 管理工作最需要的就是有一颗健康和谐的“本质安全之心” , 把“本质安全之心”的种子植入到每一名干部员工的心里

15、,我 们的安全管理工作才能结出丰硕的安全果实。 知不足者勇,知不足乃安全管理工作之大幸。 安全管理要知不足,既是一种自律,又是一种自觉。安全 管理工作切忌自我感觉良好,不能孤芳自赏、自以为是,更不 能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危 的管理理念,对存在的问题要看得清、敢面对,还要改得了、 能战胜。 为此,各级管理者必须把安全管理责任举过头顶,把搞好 安全的困难踩在脚下,把本质安全之心装在心中,时刻牢记安 全管理工作只有起点没有终点的客观规律。 古人云:“志之难也,不在胜人,在自胜也。 ” 安全管理 知不足就是:以安全先进单位为镜,照差距;以各类隐患为例, 看不足;以事故教训

16、为依据,查过错。安全管理工作不怕有过 错、有不足,就怕错过了知错、纠错,知不足、改不足的机会。安全管理知不足,才会不断完善管理措施、调整工作节奏、 把握操控能力,逐渐形成安全管理工作全方位、多角度的良性 互动和科学对标,最终实现安全管理工作的自我管理和自主管理,确保单位和个人的本质安全。 一种果实长在田园,它的期待是收获;一种果实画在纸上, 它的期待是赞许;一种果实长在心田,它的期待是种子。安全 管理工作最需要的就是有一颗健康和谐的“本质安全之心” , 把“本质安全之心”的种子植入到每一名干部员工的心里,我 们的安全管理工作才能结出丰硕的安全果实。 知不足者勇,知不足乃安全管理工作之大幸。 安全管理要知不足,既是一种自律,又是一种自觉。安全 管理工作切忌自我感觉良好,不能孤芳自赏、自以为是,更不 能盲目乐观。抓好日常安全管理工作的关键是要树立居安思危 的管理理念,对存在的问题要看得清、敢面对,还要改得了、 能战胜。 为此,各级管理者必须把安全管理责任举过头顶,把搞好 安全的困难踩在脚下,把本质安全之心装在心中,时刻牢记安 全管理工作只有

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