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1、关于岗位竞聘的心得体会 2 篇第一篇：关于岗位竞聘的心得体会自 xxx 年参加 xx 工作以来经历了公司的多次变革，参 加过公司的多次岗位竞聘，有过落选，有过成功的经历，也 有很多的感慨。每一次的竞聘对我来说都是一种学习，是经验的积累， 也是提高自己、锻炼自己的一次机会。竞聘就像一面明镜， 是给自己的一个挑战 , 也照耀出了自己到底有多少水平，看 到不足和短处，让自已在以后的工作中及时填补上，同时也 看到了自己和别的优秀人才的差距，督促自己以后要加强学 习，不断的给自己充电，才能在以后的工作中做的更好。今天我很荣幸竞选高级经理成功，此时我最应该做的事 情，感谢每一个投我票的人，当然也要感谢没有
2、把票投给我 的人，因为这对我也是一种激励。当选高级经理是一种荣誉 更是一种责任，正是这种荣誉和责任激励我不断前进，我相 信凭之前担任经理的工作经验，凭着我的满腔热情能够胜任 这个职务。在 xxxx 年我通过竞聘走上管理岗位的，这次的成功让 我体会更多是用心做好本职的同时如何以平和的心态去面 对竞争。每一次的参与对我来说都是一次在这个岗位上工作 的回顾，是对自己的否定及恳定的过程; 每次参与对我来说 都是让自己处于落聘与成功的考验之中，同时它也激励着我 要不断的学习，即使失败也要坚持。坚持也是一种态度和信念，让自己有不断进取的动力去做好每一件事。用这种动力去让自己处于乐观向上的心态去面对每一次挑
3、战，面对每一 次困难，面对每一次的成功。去实现自己的诺言、去实现自 己对工作的严谨，也将使我更加珍惜, 用认真细致的工作来回报我的老板。我知道大部有很多的工作需要去完成，很多同学需要关 心和帮助，我愿意为同学们服务，花出时间和精力使大部变 得丰富，快乐，营造出轻松，愉悦的工作氛围，后面的道理 是漫长的，我会努力拼搏，艰苦奋斗。荣誉不是我一个人的，是属于所有人的，是大家的共同 努力取得的，掌声和鲜花也应该送给那些跟我一起努力的人。非常感谢关心我、给我加油打气的兄弟们，同时也要感 xxx, 是你们的教育和培养才使我有了现在的工作能力和成 绩。今天我获得竞聘成功，我会迅速找准自己的位置，一如 既往地
4、勤奋学习，努力工作，团结其他大部和公司职能部门 共同把大部建设更好。第二篇：参加副科级岗位竞聘体会 参加这次副科级竞岗和今天的培训，我感受颇多：一是 有感于党委一班人大胆启用新人的决策和魄力 ; 二是有感于 领导对我的信任和单位同事对我的大力支持 ; 三是有感于培 训班的领导语重心长的言传身教。特别是聆听了向局长、李 处长、李书记的切身体会、真心感受和亲身经历，大到如何 做人、当领导，小到如何处理具体的事和上下级关系，有理 论、有方法、有技巧、有经验也有教训，让我收获颇丰。总结二天紧张充实的学习，有以下几个方面的收获和打 算：一是保持清醒的头脑，保持务实的作风。能有机会参加 这次副科级竞岗和培
5、训是我的幸运。如果没有组织的培养和 创造的良好机遇，我们将不会有这样一个宽阔的舞台。有人 形象的定位副职领导干部是：“有限的权力，无限的责任”“事前要站在正职的高度进行思考，事中要身先士卒率先垂 范，事后要从旁观者的角度给与评价”。而我根本就没有这样想，我想到的是这个锻炼的机会是多么难得，要好好把握，想到的更多的是现在工作的担子和责任的重量，如何保持先 锋模范作用，如何通过学习缩短我与榜样的差距，只有牢记 谦虚使人进步，骄傲使人落后，才能不辜负领导的期望和组 织的培养。二是加强学习和实践锻炼，不断提高工作能力。通过这 次竞岗，我看到了自己很多的不足，怎么办呢，首先是加强 学习，包括政治理论的系
6、统学习，各类业务知识学习，特别 是河情水势防洪专业知识的学习。同时，虚心向他人学习。“三人行，必有吾师”，我们身边每个人都有自己的长处，在实际工作中我将认真学人之长、补己之短，不断丰富和提 高自己，特别是要向身边经验丰富的老领导、老同志学习， 听取好的意见建议，加强知识的积累，努力成为业务知识的 “行家里手”。此外，作为基层党员干部，特别要注重群众 工作，在工作中我将以“不以事小而不为，不以事杂而乱为， 不以事急而盲为，不以事难而怕为”为准则，实实在在为群 众解难事、办好事。注重做到敬业又精业，敬重事业、热爱 工作，精通业务、熟悉本职，努力做到组织能力强、工作水 平优、执行能力强、综合协调好。
7、三是加强道德修养，切实提升人格魅力。我认为作为基 层党员干部除了要有实实在在的工作和进取的精神，作风上 让大家认可外。更重要的是要有良好的修养和高尚的道德情 操，人格上让同事尊重。我党使用干部的原则是德才兼备以 德为先，我认为与人相处的原则就是以诚相待以我为先，以 真诚换取真诚。在处理事情上把握好两个原则：一是不要让 所谓的人际关系扰乱为人处事的原则。说话思来想去，办事 左顾右盼，犹犹豫豫，万般小心，生怕得罪哪个人，结果可 能谁都不满意，直接影响工作的开展。再一个是不要让个人 思念占据自己的头脑，以个人好恶决定办事的原则，说话做 事一定要出于公心，做到心胸开阔，坦坦荡荡。在日常工作 中，事事处
8、处要顾全大局， 容人容事，得之坦然，失之淡然 正确处理责任与权力的关系，把清正廉洁作为提升人品修养 和人格魅力的重点，率先垂范，办事公道。此外，还要做到 自律、自警、自醒。四是学习领会是基础，转变观点是前提、认真落实是关 键，推动工作是目的。必须在“干”字上下功夫，作为基层 党员干部要用心谋事，实在干事，务实创新。要把心思集中在想干事上。作为基层党员干部要敬重自 己的事业，热爱自己的工作，无论是竞争到了新的岗位还是 在原来的岗位，无论是大舞台还是小舞台，作为一名基层党 员干部，都要立足岗位干实事，利用舞台唱好戏，在其位、 谋其政，忠其事、尽其责。那种只说不练、多说少干，只高 谈阔论、不埋头苦干
9、，只坐而论道、不身体力行的做法与汉 江当前的发展是格格不入的。要把责任体现在敢干事上。敢干事是工作态度、工作作 风和责任心的表现。作为基层党员干部要树立“无功便是过、 平庸就是错”的理念，以敢于负责的精神主动破解发展中遇 到的难题，把职工群众的力量凝聚起来，干出业绩来。要坚 决摒弃“多干多错、少干少错、不干不错”的消极心态，坚 决破除“干得好不等于领导印象好、干得少不等于提拔机会 少、干得差不等于组织评价差” 的功利思想，敢于直面矛盾、 敢于正视困难、敢于接受挑战，敢想他人未曾想、敢谋他人 未曾谋、敢干他人未曾干，真正做到该动的时候就要动起来， 该干的时候就要干起来，见了机遇要有激情，以不甘落
10、后的拼劲谋事干事。要把能力展现在会干事上。会干事是基层党员干部理论 政策水平、决策领导能力、组织协调能力等的综合表现。大 凡成就一番事业的干部，都是干出来的，不是跑出来的。跑 出来的干部，群众信不过，工作拿不起，将来走不远 ; 干出 来的干部，人民信得过，自己立得起，一路走得稳。基层党 员干部既要有先进的理念，又要是操作的“行家里手” 。如 果只挥手不动手， 山也还是那座山，“难”也还是那个 “难”， 就毫无能力可谈，也毫无水平可言。在具体工作中必须做到 “不以事小而不为，不以事杂而乱为，不以事急而盲为，不 以事难而怕为” ，作为基层党员干部要在工作实践中磨炼意 志、锻炼才干，做会干事、敢作为
11、，不做无所建树的平庸干 部。要把目标定位在干成事上。干成事是干部在完成任期目 标和履行岗位职责中实现的工作数量、质量、效率，是基层 党员干部德才的真实体现，是基层党员干部必须追求的奋斗 目标。基层党员干部不仅要有想干事的意识、 敢干事的作风、 会干事的本领，更必须有干成事的行动和效果。所有的一切，最终都要锁定在 干成事这个目标上，努力推动汉江堤防建设向又好又快发展。两天的培训就要结束了，从内心讲，学习的时间实在是 太短太短，需要学的东西确实是太多太多，我深感领导的重 托与责任的沉甸甸的分量 ! 我一定不会辜负组织的期望，努 力学习，不断提高自己的综合素质，立足本职工作，不断增 强使命感和责任感，提高自身能力素质和调整好精神状态， 我一定要扎实工作，在工作中做到多想点多干点，不怕苦不 怕累，锐意进取，以良好的精神状态完成好单位交给的各项 工作任务，以实实在在的业绩为汉江的发展贡献力量。以优 异的成绩向组织和领导交出一份满意的答卷。
