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1、河南煤业化工集团有限责任公司 主标题副标题2013年08月河南煤业化工集团有限责任公司 基础不牢地动山摇河南煤业化工集团有限责任公司 团队的力量团队的力量自然界中， 蚂蚁军团，足以威胁到庞然大物狮子和大象。河南煤业化工集团有限责任公司 一年企业靠运气靠个人；十年企业靠经营靠骨干；百年企业靠文化靠团队。企业里，团队的作用更明显典型案例：河南煤化的发展历程成立5周年资产、收入双千亿，河南第一大企业；连续3年进入世界500强企业分列446、397、404位。河南煤业化工集团有限责任公司 什么是团队所谓所谓团队，是指一群互助互利、团结一致为，是指一群互助互利、团结一致为统一目标统一目标和标准而坚毅奋斗
2、到底的一群人和标准而坚毅奋斗到底的一群人。团队不仅强调个人。团队不仅强调个人的业务成果，更强调团队的整体业绩。团队是在集体的业务成果，更强调团队的整体业绩。团队是在集体讨论研究和决策以及信息共享和标准强化的基础上，讨论研究和决策以及信息共享和标准强化的基础上，强调通过队员奋斗得到胜利果实，这些果实超过个人强调通过队员奋斗得到胜利果实，这些果实超过个人业绩的总和。业绩的总和。 也就是我们平时说的也就是我们平时说的“1+12”。河南煤业化工集团有限责任公司 什么是团队文化团队文化团队文化是团队核心成员倡导的价值观是团队核心成员倡导的价值观并被团队成员认同后的习惯性行为方式并被团队成员认同后的习惯性
3、行为方式。古人云：人心齐，泰山移。团队的核心古人云：人心齐，泰山移。团队的核心是共同奉献。这种共同奉献需要每一个队员能够是共同奉献。这种共同奉献需要每一个队员能够为之信服的目标。要切实可行而又具有挑战意义为之信服的目标。要切实可行而又具有挑战意义的目标，能激发团队的工作动力和奉献精神，的目标，能激发团队的工作动力和奉献精神，为企业注入生命活力。为企业注入生命活力。如：公司的如：公司的“1235”目标等。目标等。河南煤业化工集团有限责任公司 怎样的团队才有力量河南煤业化工集团有限责任公司 典型案例 党领导的红军党领导的红军，因为有共同的理想，因为有共同的理想信念、共同的价值取向，坚定的目标追求，
4、信念、共同的价值取向，坚定的目标追求，虽然遭遇千难万险、历经千山万水，仍能虽然遭遇千难万险、历经千山万水，仍能百折不回，九死一生，最终由小到大，由百折不回，九死一生，最终由小到大，由弱到强，弱到强，成为世界团队建设史上最经典的成为世界团队建设史上最经典的案例。案例。其中宝贵的经验值得我们在企业团其中宝贵的经验值得我们在企业团队文化建设中发扬光大。队文化建设中发扬光大。河南煤业化工集团有限责任公司 主动主动学学习习 热爱工作热爱工作 自身层面自身层面 感谢生活感谢生活 和谐和谐合作合作 乐于助人乐于助人 团队层面团队层面 认同搭档认同搭档 爱岗敬业爱岗敬业 勇于创新勇于创新 企业层面企业层面 融
5、入融入集体集体 参与社会公益参与社会公益 遵守社会公德遵守社会公德 社会层面社会层面 维护维护企业形象企业形象我们提倡的行为我们提倡的行为河南煤业化工集团有限责任公司 以人为本人是企业最宝贵的财富人是企业发展中最具能动性的决定性力量 人是企业的第一资源”企企“人走企止人走企止63河南煤业化工集团有限责任公司 用人用人标标准准用人用人导导向向选人选人方方法法德才兼备、以德为先 民主公开、竞争择优 注重一线、注重实绩坚持有德有为才有位 64河南煤业化工集团有限责任公司 混混日日子子的的没没市市场场能能干干事事的的有有舞舞台台干干成成事事的的受受重重用用想想干干事事的的有有机机会会注重河南煤业化工集
6、团有限责任公司 强调谋事布局谋事布局一盘棋一盘棋工作热情工作热情一团火一团火个人形象个人形象一面旗一面旗65河南煤业化工集团有限责任公司 牢牢记记心随责走 责随职走清清白白做人干干净净做事河南煤业化工集团有限责任公司 珍惜岗位奉献期职责担当职务责任66集团公司机关处级干部男满集团公司机关处级干部男满55岁；成员单位岁；成员单位处级干部男满处级干部男满56岁、女满岁、女满53岁改调研员岁改调研员河南煤业化工集团有限责任公司 除除错错误误“官官”念念职职务务到到了了私私事事好好办办啦啦职职务务到到了了水水平平就就到到啦啦职职务务到到了了可可甩甩手手啦啦河南煤业化工集团有限责任公司 树树新新“官官”
7、念念干不成事干不好事食不甘味寝不安席河南煤业化工集团有限责任公司 用 做事诚诚心心专心专心专心责任心恒心恒心67河南煤业化工集团有限责任公司 用心做事就是要有一个好的工作作风和工作状态，就是要有一个好的工作作风和工作状态，一门心思扑在企业上、扑在工作上、扑在岗位上一门心思扑在企业上、扑在工作上、扑在岗位上。 用心做事就是要不断增强工作执行力，就是要不断增强工作执行力，充分发挥主观能动性，狠抓工作任务的落实充分发挥主观能动性，狠抓工作任务的落实。 河南煤业化工集团有限责任公司 提倡积极思维反对消极思维积极思维积极思维 就是接受任务不讲价钱，完不就是接受任务不讲价钱，完不成任务不找借口，做好工作不
8、打折扣。成任务不找借口，做好工作不打折扣。 消极思维消极思维 就是碰到问题总是过多强调客观就是碰到问题总是过多强调客观困难，不积极从主观方面找原因，不积极困难，不积极从主观方面找原因，不积极开动脑筋、发动力量克服困难。开动脑筋、发动力量克服困难。 68河南煤业化工集团有限责任公司 两种思维两种结果两种思维两种结果Rjwjj 积极思维消极思维rjwjj难变易难变易易变难易变难河南煤业化工集团有限责任公司 “四不用四不用”“三优先三优先”“三鼓励三鼓励”1、鼓励机关和本地区干部到、鼓励机关和本地区干部到艰苦地区工作；艰苦地区工作；2、鼓励专家型人才进入技术或业务型职业岗位、鼓励专家型人才进入技术或
9、业务型职业岗位发展；发展；3、鼓励干部向技术化和职业化转变。、鼓励干部向技术化和职业化转变。1、优先从一流的团队选拔干部；、优先从一流的团队选拔干部；2、从做出、从做出一流业绩的员工中选拔干部；一流业绩的员工中选拔干部；3、从在艰苦、从在艰苦地区受到锻炼的员工中选拔干部。地区受到锻炼的员工中选拔干部。 1、不思进取、不干实事的不用；、不思进取、不干实事的不用；2、品头论足、品头论足、善于善于“公关公关”的不用；的不用；3、不敢负责、不敢碰硬、不敢负责、不敢碰硬的不用；的不用；4、搞花架子、善于作秀的不用。、搞花架子、善于作秀的不用。 69河南煤业化工集团有限责任公司 双通道助推人才成长 管理人
10、才 技术人才员工职业生涯规划70河南煤业化工集团有限责任公司 集团公司集团公司双通道双通道对应关系对应关系集团公司正职集团公司正职集团公司副职集团公司副职集团机关部室、事业部正职集团机关部室、事业部正职集团机关部室、事业部副职集团机关部室、事业部副职事业部职能部室正职、集团机关正处级主管事业部职能部室正职、集团机关正处级主管事业部职能部室副职、集团机关副处级主管事业部职能部室副职、集团机关副处级主管集团机关、事业部正科级主管集团机关、事业部正科级主管集团机关、事业部副科级主管集团机关、事业部副科级主管行政业务管理员行政业务管理员试用期员工新毕业大学生试用期员工新毕业大学生首席专家首席专家资深专
11、家资深专家研究员级专家研究员级专家高级专家高级专家中级专家中级专家尖端人才尖端人才特聘师特聘师主任师主任师技术员技术员试用期员工新毕业大学生试用期员工新毕业大学生管理职务序列管理职务序列技术职务序列技术职务序列河南煤业化工集团有限责任公司 考核分配激励自我评价上级评价下级评价同级评价71河南煤业化工集团有限责任公司 凭 业 绩 用 干 部形成赛马不相马，良好业绩出干部、优秀团队出干部、艰苦环境出干部，用事业留人，靠机制选人的用人文化 。河南煤业化工集团有限责任公司 薪薪 酬酬 分分 配配绩效考核业绩导向成果为王结果为先河南煤业化工集团有限责任公司 分分 配配 原原 则则效率优先兼顾公平效益好、效率高、艰苦、边远倾斜河南煤业化工集团有限责任公司 u有有好好的的团团队队文文化化，集集团团20万万员员工工，同同心心协协力力，同同舟舟共共济济，河河南南煤煤化化集集团团这这艘艘航航母母一一定定会会劈劈波波斩斩浪浪，勇勇往往直直前前。有有好好的的团团队队文文化化，我我们们中中原原大大化化也也一一定定会会穿穿越越激激流流险险滩滩，扬帆远航。扬帆远航。河南煤业化工集团有限责任公司 谢谢！谢谢大家
