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1、四章世界人口与人力资源四章世界人口与人力资源http:/www.dudebin.co/world/第四章第四章 世界人口与人力资源世界人口与人力资源 第一节、世界人口增长第一节、世界人口增长 第二节、世界人口的地理分布第二节、世界人口的地理分布第三节、国际人口迁移第三节、国际人口迁移第四节、世界人力资源及其开发第四节、世界人力资源及其开发 http:/www.dudebin.co/world/http:/www.dudebin.co/world/http:/www.dudebin.co/world/http:/www.dudebin.co/world/http:/www.dudebin.co/
2、world/http:/www.dudebin.co/world/http:/www.dudebin.co/world/第二节第二节 世界人口的地理分布世界人口的地理分布一、一、世界人口的数量分布世界人口的数量分布 （一）全球尺度的人口分布（一）全球尺度的人口分布中低纬度指向中低纬度指向近海岸指向近海岸指向 平原指向平原指向 （二）大洲尺度的人口分布（二）大洲尺度的人口分布 （三）国家尺度的人口分布（三）国家尺度的人口分布http:/www.dudebin.co/world/第二节第二节 世界人口的地理分布世界人口的地理分布二、二、世界人口的种族和民族分布世界人口的种族和民族分布人种人种：指在
3、体质形态上具有某些共同遗传特征的人群。 民族民族：是人口群体的社会共同体的特殊形态，它是由许多共同的特征综合起来组成的人群。它有四个基本特征：共同语言、共同地域、共同经济生活以及表现于共同文化上的共同心理素质。 http:/www.dudebin.co/world/第二节第二节 世界人口的地理分布世界人口的地理分布图6-4 世界人口分布图 http:/www.dudebin.co/world/第三节第三节 国际人口迁移国际人口迁移人口跨国界并改变住所达到一定时间（通常为1年）的迁移活动。包括人口居住地的空间位置的改变和人口活动（经济、社会与文化等方面）的空间位置的变化。真正对社会经济有着重大意
4、义的国际人口迁移是从地理大发现以后开始的划分为二战以前和二战以后即近代和当代国际人口迁移两个阶段 http:/www.dudebin.co/world/第三节第三节 国际人口迁移国际人口迁移l近代国际人口迁移近代国际人口迁移欧洲向美洲、向澳大利亚、新西兰的移民欧洲向美洲、向澳大利亚、新西兰的移民 非洲向美洲的移民非洲向美洲的移民以及亚洲各国向外的移民等以及亚洲各国向外的移民等 http:/www.dudebin.co/world/第三节第三节 国际人口迁移国际人口迁移 图6-5 第二次世界大战前的国际人口迁移 http:/www.dudebin.co/world/第三节第三节 国际人口迁移国际
5、人口迁移当代国际人口迁移当代国际人口迁移迁移规模缩小迁移规模缩小迁移形式多样迁移形式多样迁移流向变化迁移流向变化迁移原因多样迁移原因多样 http:/www.dudebin.co/world/第三节第三节 国际人口迁移国际人口迁移 图6-6 国际政治难民分布 http:/www.dudebin.co/world/第第四四节节 世界人力资源及其开发世界人力资源及其开发 人力资源在社会经济发展中的重要性越来越明显。各国人力资源状况差异促使人力资源在各国间不停地流动。大多数国家将人力资源的开发作为促进社会经济发展的重点。http:/www.dudebin.co/world/第第四四节节 世界人力资源
6、及其开发世界人力资源及其开发 一、一、人力资源及其特征人力资源及其特征 生物特性 、社会性、 主观能动性 、可再生性 、个体时效性 、资本特性 http:/www.dudebin.co/world/第第四四节节 世界人力资源及其开发世界人力资源及其开发一、世界人力资源的差异与流动一、世界人力资源的差异与流动 （一）世界人力资源的差异与流动（一）世界人力资源的差异与流动 1.人力资源发达国家或地区 2. 人力资源中等发达国家或地区 3. 人力资源欠发达国家或地区http:/www.dudebin.co/world/第第四四节节 世界人力资源及其开发世界人力资源及其开发一、世界人力资源的差异与流动
7、一、世界人力资源的差异与流动 （二）世界人力资源的流动（二）世界人力资源的流动 1.主要由发展中国家流向发达国家 2. 参与国际流动的人力资源素质较高http:/www.dudebin.co/world/第第四四节节 世界人力资源及其开发世界人力资源及其开发 图6-7 发达国家外国留学生总数及来源地构成（2004年） http:/www.dudebin.co/world/第第四四节节 世界人力资源及其开发世界人力资源及其开发二、世界人力资源开发二、世界人力资源开发 20世纪80年代兴起的以发掘、培养、发展和利用人力资源为内容以提升人力资源质量为目的以人力资本投资为前提包括人力资源的教育、培训、管理以及人才的发展、培养、使用与调剂等诸多环节。http:/www.dudebin.co/world/第第四四节节 世界人力资源及其开发世界人力资源及其开发（一）发达国家的人力资源开发（一）发达国家的人力资源开发美国的人力资源开发经验日本的人力资源开发（二）发展中国家的人力资源开发（二）发展中国家的人力资源开发体现在数量上而非质量上。扩大就业、增加对劳动力的需求量
