2023年脑内科护理工作总结

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1、2023年脑内科护理工作总结脑内科护理工作总结1这一年,脑内科护理组仔细执行及落实本年度护理安排,按医院护理服务质量评价标准的基本要求及标准,完善各项护理规章制度,改进服务流程,改善住院环境,加强护理质量限制,保持护理质量持续改进。现将20xx年护理工作总结如下:一、落实护理人才培训安排,提高护理人员业务水平。不断开展新技术对各级护理人员进行三基培训,学习各种护理风险应急预案及护理核心制度;更新护理学问及定期考核;学习及接收护理新学问及新技术,提高护理人员业务水平。二、改善服务流程,提高服务质量。规范接待新入院病人服务流程,推行服务过程中的规范用语,为病人供应各生活上的便利,广泛听取病人及陪护

2、对护理服务的看法,对存在的问题查找缘由,提出整改措施,不断提高服务质量。三、完善各项护理规章制度及操作流程,杜绝护理差错事故发生。每周护士会进行平安意识教化,查找工作中存在的平安隐患,提高整改措施,消退差错事故隐患,仔细落实各项护理规章制度及操作流程,发挥科内质控小组作用,定期和不定期检查各项护理制度的执行状况,杜绝护理差错事故发生。四、加强和提高护理文书书写质量要求,力求做到精确,客观及连续。护理文书也是法律文书,也是判定医疗纠纷的客观依据,在书写过程中每位护士都能仔细的依据自己所视察到病人状况进行书写,能够客观,真实,精确,刚好,完善的反映病人的病情改变,不断强化护理文书正规书写的重要意义

3、,使每位护士能端正书写看法,同时加强监督检查力度,每班检查上一班记录有无纰漏,质控小组定期检查,护士长期和不定期检查及出院病历终未质量检查,发觉问题刚好订正,每月进行护理文书质量分析,对存在问题提出整改措施。五、规范病房管理,建立以人为本的住院环境。使病人达到接受治疗的最佳身心状态病房每日定时通风,保持病室宁静,整齐,空气簇新,对意识障碍病人供应平安有效的防护措施,按分级护理病人,落实健康教化,加强基础护理及重危病人的个案护理,满意病人及家属的合理须要。六、急救物品完好率达到100%。急救物品进行“四定”管理,每周专管人员进行全面检一次,护士长每周检查并不定时进行抽查,保证了急救物品始终处于应

4、急状态。七、按医院内感染管理标准,重点加强了医疗废物管理。组织学习医疗废物处理流程,院感监控护士能仔细履行自身职责,使院感监控指标达到质量标准。八、业务指标完成状况。全年入院病人1824人次,出院病人1802人次,静脉输液18648人次。九、工作中还存在许多不足。1、基础护理落实不到位,个别班次新入院病人卫生处置不刚好,卧位不舒适。病房管理有待提高,病人自带用品较多。2、个别护士无菌观念不强,一次性无菌物品用后处理不刚好。3、学习风气不够深厚,护理文书有漏项,漏记,内容缺乏连续性等缺陷;健康教化不够深化,缺乏动态连续性。十、明年展望。我们在保持原有的成果的基础上,将接着努力:1、接着加强业务技

5、能学习与培训,提高护理技能水平;2、进一步完善护理服务流程与质控方案并仔细贯切执行;3、加强基础护理的落实,加强病区平安管理,创优质护理服务;4、健全护理“质量,平安,服务”等各项管理制度,各项工作做到制度化,科学化,规范化。5、强化内涵建设,不断提高护理队伍整体素养,建设医德好,服务好,质量好的护理团队。6、坚持“以人为本”的服务原则,使护理服务更贴近病人,贴近群众,贴近社会,满意人民群众日益增长的健康需求,创优质护理服务效益,让群众满足。脑内科护理工作总结2时间荏苒,岁月如梭。转瞬之间,又到了20xx年的年终岁尾。20xx年,是我在脑科工作的第三年,也是我们在老住院部楼里摸爬滚打的最终一年

6、了,明年,我们就要搬到新建的外科大楼里,届时,我们的工作环境和条件将会有很大的改观,科室业务工作也将会有更快的发展。由于我院急诊科功能尚不完善,我们肩负着大部分院内急救及护理危重病人的任务。今年全国卫生系统实行新一轮医疗改革的一年,在年初,xx副部长提出了在全国卫生系统开展的“优质护理服务示范工程”活动,全体护理人员在院长重视及护理部干脆领导下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,在经验了“丙肝事务”之后,顶着巨大的压力,较好的完成了院领导布置的各项护理工作。现将20xx年护理工作总结如下:一、仔细落实各项规章制度:严格执行规章制度是提高护理质量,确保平安医疗的根本保证。1、护理部

7、重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。2、坚持了查对制度:要求医嘱班班查对,每周护士长参与总核对12次,并有记录;护理操作时要求三查七对;坚持输液卡与输液单的核对,一年来未发生大的护理差错。3、仔细落实神经外科护理常规及神经内科护理常规,严格落实急、危、重症患者的管理。仔细书写护理记录。4、坚持床头交接班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。加强危重病人的护理。5、严格执行消毒隔离制度,做好院感管理,落实手卫生。二、加强三基三严培训,提高护理服务水平。1、每月定期组织业务学习,全年共进行业务学习20余次。并

8、不断完善科内护理常规。拓宽了护士的学问面,提高了护士理论水平。在对患者的健康宣教中,体现了护士们较高的学问水平,受到患者、家属及医生的一样好评。2、组织护士学习护理核心制度以及各项应急预案,每个月有安排的对各个核心制度应急预案进行考核,核心制度、应急预案的学习在科内已经成为常态工作。护士通过核心制度的学习,自觉地将核心制度运用到日常工作中,养成了良好的工作习惯,确保了病房的护理平安。3、每月科室质控组有安排的对科内护士进行护理技能考核,尤其加强对科室不常见的护理操作的考核,找出共性问题,刚好订正。通过一年来的三基三严培训,使护士的业务水平不断提高,为患者供应更加优质的服务。三、加强护士素养教化

9、,提高护理服务质量。1、科室内年轻护士作为主要力气,既为我科增加了朝气,注入了簇新血液,同时又为病房的管理工作提出了更高的要求。为了使各层次的人员都得到合理的有安排的培训,年初,科内重新制定了各层次人员的培训安排。制定了新轮转护士培训安排,轮转期二个月,使新轮转的护士在初次进科的一个月目标性强,尽快的融入到科室工作中。2、充分发挥护理质量限制小组的作用,发觉护理隐患发生护理差错在护士会或科早会上通报,总结工作中的缺点和不足,刚好赐予订正,仔细分析差错发生的缘由,探讨纠偏措施,避开类似事务再次发生。3、针对病房年轻护士多,处理纠纷等突发事务的.阅历相对不足,更加注意对护士沟通实力的培育。利用疑难

10、病例探讨时间、生活会等激励护士参与探讨,以培育其沟通实力。并依据详细案例,详细分析,组织探讨,教会年轻护士学会处理问题。四、主动开展人性化服务。1、在培育护士日常礼仪的基础上,进一步规范护理操作用语,护患沟通技能。培育护士树立良好的职业形象。2、注意收集护理服务需求信息,获得病人的需求及反馈信息,刚好的提出改进措施,主动开展“病人最满足的护士”评比活动,同时对护士工作赐予激励,调动她们的工作主动性。五、做好带教工作及科研工作。1、科护士长为总带教老师,重视带教工作,常常检查带教老师的带教看法、责任心及业务水平,支配小讲课,了解实习安排的完成状况,做好出科理论及操作考试。支配高年资的护士为带教老

11、师,加强对新护士的带教,尤其是科室护理常规、各种规章制度、操作规程以及常见病和多发病的学问。2、激励本科护士主动收集资料,撰写论文。本年度xx在当代护士上发表综述一篇。六、工作成果与不足。(一)工作成果。全年共收住病人总数1885人次,其中一级护理1650人次,危重病人约400人次,胜利抢救病员数百人次,输液人数1900人次,全年累计输液瓶数至少30000瓶。围手术期护理达150人以上,运用呼吸机病人达上百人。为医院赢得了良好的经济效益和社会效益。在繁重的护理工作面前,脑科的护理人员任劳任怨,兢兢业业,很好的完成了年初制度的护理安排,同时不计个人得失,充分发挥了无私奉献的精神。在今年的512护

12、士节期间脑科有两名护士xx、xx被评为“优秀护士”,xx被评为“优秀护士长”。护士xx还授予县“十佳护士”称号。xx被评为“病员最满足护士”。(二)存在的问题:1、护理管理者管理阅历不足,管理水平有待提高。2、部分护理人员应急急救阅历不足,急救技能有待提高,要留意对抢救室仪器设备的娴熟驾驭,如呼吸机、电子降温仪等,关键时刻刚好跟进,还须要加强专科培训、进修学习,以提高整体抢救水平。3、工作中缺乏主动性和敏捷性,要时刻留意和患者、家属进行医患沟通,刚好了解患者的心理、心情、发病缘由,有利于改善医患关系,保障医疗平安,今后需加强沟通沟通技巧的培训。回顾过去,展望将来,希望在新的一年护理姐妹们能同心

13、协力,以自己的实际行动,真抓实干、与时俱进,共创医院和谐美妙的明天。脑内科护理工作总结320xx年脑内科护理工作总结 20xx年,脑内科本着以“病人为中心,以提高医疗服务质量”为主题的服务宗旨,仔细执行本年度护理工作安排,完善各项护理常规,改进服务流程,现将20xx年脑内科护理工作总结如下:一、落实护理人才培育安排,提高护理人员业务素养1、对各级护理人员进行三基培训,每月组织理论考试和技术操作考核。2、每周晨间提问2次,内容为基础理论学问、院内感染学问和专科学问。3、组织全科护士学习医院护理核心制度及应急预案。4、每个护士都能娴熟驾驭脑内科常见病护理常规。5、各级护理人员参与科内、医院组织的理

14、论考试、技术操作考核,考核合格率100%.二、改善服务流程,提高服务质量实行了“首迎负责制”,规范接待新入院病人服务流程,推行服务过程中的规范用语,为病人供应各种生活上的便利,广泛听取病人及陪护对护理服务的看法,对存在的问题查找缘由,本年度病人投诉率0。三、完善各项护理规章制度及操作流程,杜绝护理差错事故发生对护士进行平安意识教化,查找工作中的担心全因素,提出整改措施,消退差错事故隐患,仔细落实各项护理规章制度及操作流程,发挥科内质控小组作用,定期和不定期检查各项护理制度的执行状况,大大削减了护理差错。四、护理文书书写,力求做到精确、客观及连续护理文书即法律文书,是判定医疗纠纷的客观依据,不断

15、强化护理文书正规书写的.重要意义,使每个护士能端正书写看法,同时加强监督检查力度,每班检查上一班记录有无纰漏,质控小组定期检查,护士长定期和不定期检查及出院病历终末质量检查,发觉问题刚好订正,每月进行护理文书质量分析,对存在问题提出整改措施,并接着监控。五、规范病房管理,建立以人为本的住院环境,使病人达到接受治疗的最佳身心状态病房每日定时通风,保持病室宁静、整齐、空气簇新,对意识障碍病人供应平安有效的防护措施,落实岗位责任制,按分级护理标准护理病人,落实健康教化,加强基础护理及重危病人的个案护理,满意病人及家属的合理须要。尤其在我科被医院定位优质护理服务示范病房以来,护理工作有了长足的进步与发展,护士深化病房,与病人面对面,了解病人思想动态,针对不同病人实行相应的护理措施,实行全方位的护理服务,在基础护理与健康教化方面,做得更全面更特色化,本年度我科护理人员多次被患者及家属表扬。六、急救物品完好率达到100%急救物品进行“四定”管理,每周专管人员进行全面检查一次,护士长随时抽查,保证了急救物品始终处于应急态。七、按医院内感染

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