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1、分红权转让协议书转让方（甲方）：身份证号码：受让方（乙方）：身份证号码：鉴于：甲乙双方经过友好协商，就甲方持有的有限公司股份分红权转让给乙方享有的相关事宜，达成如下协议：转让方持有公司%的股权，认缴出资万元人民币；转让方拟将其所持有的睿恒公司%分红权转让给受让方，受让方应支付转让方万元，受让方同意受让前述股权分红权。第一条双方权利、义务1、公司分配利润按照公司制度计划实行，乙方不得随意主张分红。2、本次股权转让完成后，受让方享有目标公司%股份分红的权利。3、受让方有权对公司的发展向转让方提供建议。4、转让方有义务遵守公司公司章程、员工手册等规章制度，为促进公司的发展做出积极贡献。5、受让方应当
2、按照本协议书约定向转让方支付股权分红权转让款，自本协议签订之日起日支付。6、受让方受让的本协议分红股份不得随意转让，须经转让方同意。7、因公司经营存在盈亏风险，乙方在受让过程中不得随意要求撤回，受让的分红权永久有效。第二条声明、保证及承诺1、转让方保证和承诺：（1）其签署并履行本协议均在其权限之内，并已采取了必要的行为进行适当授权且未违反任何对其有约束力或有影响的法律或合同的限制;（2）转让方受让的公司该部分的股权分红权相应的股份不存在任何质押、保证或其他形式的担保;（3）受让方不得擅自在合同约定的分红期限（分红期限为长期有效）内转让该股份，除非股份购买方书面承诺在相应的期限内将相应分红给受让
3、人。2、受让方保证和承诺：（1）其签署并履行本协议均在其权限之内，并已采取了必要的行为进行适当授权且未违反任何对其有约束力或有影响的法律或合同的限制;（2）受让方对本协议的履行不会与受让方承担的其他协议义务相冲突;（3）其应根据本次股权分红权转让的需要，提供相关的个人身份材料等以到公司备案。（4）受让方已经清楚本次受让的是股份分红权而非股份本身，不享有股东享有的表决权等其他股东权利。第三条税费承担本次股份分红权转让过程中，所涉一切税费由各方按照有关法律规定承担。第四条违约责任1、本协议生效后，双方即应受本协议条款的约束，对任何条款的违反均构成违约，如给对方造成经济损失的，应足额进行赔偿（包括但
4、不限于实现债权所产生的律师费、诉讼费等）。2、如因不可抗力等非可归因于各方自身的原因所导致的本协议约定无法全部或部分实现的，双方均不承担违约责任。第五条保密条款本协议双方一致同意,在本次协议签订及履行过程中所获得的他方的商业秘密.（包括但不限于各种经营数据、财务报表、合同协议书等文字资料和相关的口头信息）、个人信息等资料及本协议及其附件，均为保密事项，未经保密事项相关方书面同意，任何一方不得向第三方透露，否则，应全额承担由此而导致的该相关方的损失。第六条协议的生效与终止1、本协议未尽事宜，由双方订立补充协议，补充协议与本协议具有同等的法律效力。2、本协议自双方签字盖章之日起生效。3、本协议一式
5、三份，双方各执一份芜湖睿恒信息技术有限公司留存一份，每份具有同等法律效力。第七条纠纷解决因履行本协议发生的纠纷由双方协商解决，协商不成任何一方均可提交芜湖睿恒信息技术有限公司所在地的人民法院解决。（协议双方签字）转让方（签字）：受让方（签字）：_年_月_日分红权转让协议（二）甲方：法人：地址：乙方：身份证号码：现住址：一、定义1、股份：指公司在工商部门登记的注册资本金，总额为人民币_万元。2、虚拟股：指公司名义上的股份，虚拟股拥有者不是指甲方在工商注册登记的实际股东，虚拟股的拥有者仅享有参与公司年终利润的分配权，而无所有权和其他权利；不得转让、出售和继承。3、分红：指公司年终税后的可分配的净利
6、润。二、公司根据每位员工的年工资或年度奖金一次性无偿授予公司员工虚拟股，当所有虚拟股总额达到注册资本的_%，公司有权停止授予。单个员工所持虚拟股股份不得超过公司注册资本_%。1、员工取得的虚拟股股份记载在公司内部虚拟股股东名册，双方签字确认，但对外不产生法律效力；员工不得以此虚拟股对外作为在甲方拥有资产的依据。2、每年会计年终，根据公司的税后利润分配虚拟股的利润。3、员工年终可得分红由员工所持虚拟股份所占公司注册资本（_万元）的比例与当年可分配净利润的乘积确定。三、分红的取得在扣除应交税款后，公司按以下方式将员工可得分红给予员工。1、在公司确定分红的_个工作日内，公司将员工可得分红支付给员工；
7、2、员工取得的虚拟股份分红以人民币形式和虚拟股支付。现金分红比例：计划利润/上年利润超出利润。第一年_%，全额发放。第二年_%，全额发放。第三年_%，全额发放。注：剩余部分分红以虚拟股份支付，该部分虚拟同时参与以后年度的分红员工所持虚拟股的比例应符合第2条相关规定，超过规定比例以现金支付四、员工在获得甲方授予的虚拟股同时，仍可根据双方签订的劳动合同享受公司给予的其他待遇。五、期限1、该计划期限为_年，于_年_月_日开始，并于_年_月_日届满。2、该计划期限的续展：本计划于到期日自动终止，除非双方在到期日之前签署书面协议，续展本计划期限。六、终止1、计划终止：（1）该计划于到期日终止，除非双方按
8、第五条第二款规定续约。（2）如公司和员工双方的劳动合同终止，员工因该计划享受的分红权随之终止，与虚拟股相关的一切权利自动消失。2、双方持续的义务：本计划终止后，本计划第七条的规定双方仍须遵守。七、保密义务。员工对本协议的内容承担保密义务，不得向第三人泄露本协议中自己所得虚拟股股份、分红等情况以及保密协议要求的若干事项，除非事先征得甲方的许可。八、违约1、如员工方违反_相关条款和公司的相关制度，公司有权提前解除本合同。2、如员工违反本计划的第七条之规定，甲方有权提前解除本合同。九、争议的解决1、友好协商如果发生由本计划引起或者相关的争议，双方应当首先争取友好协商来解决争议。2、_如果双方协商不成
9、，则将该争议提交公司所在地的劳动争议_委员会_。分红权转让协议（三）转让方（甲方）：身份证号码：受让方（乙方）：身份证号码：鉴于：甲乙双方经过友好协商，就甲方持有的有限公司股份分红权转让给乙方享有的相关事宜，达成如下协议：转让方持有公司%的股权，认缴出资万元人民币；转让方拟将其所持有的睿恒公司%分红权转让给受让方，受让方应支付转让方万元，受让方同意受让前述股权分红权。第一条双方权利、义务1、公司分配利润按照公司制度计划实行，乙方不得随意主张分红。2、本次股权转让完成后，受让方享有目标公司%股份分红的权利。3、受让方有权对公司的发展向转让方提供建议。4、转让方有义务遵守公司公司章程、员工手册等规
10、章制度，为促进公司的发展做出积极贡献。5、受让方应当按照本协议书约定向转让方支付股权分红权转让款，自本协议签订之日起日支付。6、受让方受让的本协议分红股份不得随意转让，须经转让方同意。7、因公司经营存在盈亏风险，乙方在受让过程中不得随意要求撤回，受让的分红权永久有效。第二条声明、保证及承诺1、转让方保证和承诺：（1）其签署并履行本协议均在其权限之内，并已采取了必要的行为进行适当授权且未违反任何对其有约束力或有影响的法律或合同的限制;（2）转让方受让的公司该部分的股权分红权相应的股份不存在任何质押、保证或其他形式的担保;（3）受让方不得擅自在合同约定的分红期限（分红期限为长期有效）内转让该股份，
11、除非股份购买方书面承诺在相应的期限内将相应分红给受让人。2、受让方保证和承诺：（1）其签署并履行本协议均在其权限之内，并已采取了必要的行为进行适当授权且未违反任何对其有约束力或有影响的法律或合同的限制;（2）受让方对本协议的履行不会与受让方承担的其他协议义务相冲突;（3）其应根据本次股权分红权转让的需要，提供相关的个人身份材料等以到公司备案。（4）受让方已经清楚本次受让的是股份分红权而非股份本身，不享有股东享有的表决权等其他股东权利。第三条税费承担本次股份分红权转让过程中，所涉一切税费由各方按照有关法律规定承担。第四条违约责任1、本协议生效后，双方即应受本协议条款的约束，对任何条款的违反均构成
12、违约，如给对方造成经济损失的，应足额进行赔偿（包括但不限于实现债权所产生的律师费、诉讼费等）。2、如因不可抗力等非可归因于各方自身的原因所导致的本协议约定无法全部或部分实现的，双方均不承担违约责任。第五条保密条款本协议双方一致同意,在本次协议签订及履行过程中所获得的他方的商业秘密.（包括但不限于各种经营数据、财务报表、合同协议书等文字资料和相关的口头信息）、个人信息等资料及本协议及其附件，均为保密事项，未经保密事项相关方书面同意，任何一方不得向第三方透露，否则，应全额承担由此而导致的该相关方的损失。第六条协议的生效与终止1、本协议未尽事宜，由双方订立补充协议，补充协议与本协议具有同等的法律效力。2、本协议自双方签字盖章之日起生效。3、本协议一式三份，双方各执一份芜湖睿恒信息技术有限公司留存一份，每份具有同等法律效力。第七条纠纷解决因履行本协议发生的纠纷由双方协商解决，协商不成任何一方均可提交芜湖睿恒信息技术有限公司所在地的人民法院解决。（协议双方签字）转让方（签字）：受让方（签字）：_年_月_日第4页共4页
