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1、 保安员个人应聘简历姓名：蔡先生 性别：男 婚姻状况：已婚 民族：汉族 户籍：湖北-安陆 年龄：34 现所在地：广东-东莞 身高：178cm 盼望地区：广东-东莞 盼望岗位：后勤保障类-其他相关职位 寻求职位：保安队长、保安主管、安全治理 待遇要求：可面议要求供应住宿 最快到岗：半个月之内 训练经受 1999-092001-07其次炮兵士官学校工程专业中专 培训经受 2022-122022-12东莞市安全生产监视治理局安全主任培训初级安全主任资格证2022-072022-07东莞市保安培训中心保安队长培训保安队长资格证上岗证工作阅历至今7年8月工作阅历，曾在4家公司工作 *公司(2022-06
2、2022-10) 公司性质：外资企业行业类别：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品)担当职位：保安队长岗位类别：保安 工作描述：在职期间任保安队长，全面负责公司的保安工作和消防安全工作，负责保安治理制度制定和完善，人事纠纷的调解与处理，公司规章制度的推行。 离职缘由：辞职 *公司(2022-032022-05) 公司性质：外资企业行业类别：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品)担当职位：保安队长岗位类别：保安 工作描述：在职期间任保安队长，全面负责公司的保安工作和消防安全工作，负责保安治理制度制定和完善，安全生产治理制度的制定和完善，公司规章制度的推行。离职缘由：公司搬迁，辞职 *公司(2022-0620
3、22-02) 公司性质：民营企业行业类别：其他 担当职位：保安队长岗位类别： 工作描述：在职期间任保安队长，负责整合效劳区域客户方现场保安人员和保洁人员的培训与治理。 离职缘由：客户方没有供应食宿，辞职 *公司(2005-032022-05) 公司性质：外资企业行业类别：印刷、包装 担当职位：保安队长岗位类别：保安 工作描述：在职期间任保安队长，全面负责公司保安工作和消防安全工作，制定培训打算和教案，负责保安培训和消防安全培训，同时负责对清洁工的治理。 离职缘由：另寻进展，辞职 *公司(1996-122004-11) 公司性质：其他行业类别：其他 担当职位：班长,教练员岗位类别： 工作描述：担
4、当班长、教练员及代理排长职务，做好本职工作。 离职缘由：退伍 技能专长 专业职称： 计算机水平：初级 计算机具体技能：娴熟操作Word、Excel、ppt。 技能专长：1.具备肯定的治理力量和组织协调力量，有肯定的治理阅历。工作中以身作则，能准时与上下级之间沟通，正确授权与鼓励，营造良好的团队气氛，促进团队的稳定、和谐、安康进展。 2.有较强的安全防范意识和效劳意识。认同保安行业，在正规保安公司承受过专业的保安培训且有从业经受，能够建立和健全保安组织机构及相关制度与流程，编写和完善作业指导书，制定人员、车辆、货物进出流程等。 3.对保安团队培训有丰富的阅历。能够结合企业保安工作实际，对保安人员
5、开展法律学问、行业学问、岗位流程、保安礼仪、纪律、岗位5S、队列、擒敌拳、军体拳、车辆指挥等培训。 4.能够解决企业消防技术和治理课题。娴熟操作CCTV监控系统、红外对射报警装置、火灾报警掌握联动系统，可以娴熟讲解各种消防器材的使用学问，编写教材对员工进展消防安全培训，制定消防演习预案，组织开展消防演习，有实际组织消防演习的阅历;对消防器材维护保养、消防隐患整改、危急品仓库防火、义务消防组织的建立及培训等有肯定的阅历。 5.有处理突发应急大事的力量和阅历。结合自己的阅历，为企业制定相应的应急预案，可以组织开展突发大事演练。 6.有肯定的安全生产治理工作阅历，可以主导安全生产治理。如：安全生产组织机构建立、安全生产治理制度的制定和完善、安全操作规程的制定、安全生产训练培训、安全生产检查、安全生产隐患整改、工伤处理等。 7.有后勤工作治理阅历，如：保洁人员的治理、宿舍的治理等，能够编写清洁人员作业流程和宿舍治理制度。 8.结合自己的工作阅历，制定了相应的保安治理与培训方案，对20-30人左右保安团队的培训、治理、运作有较完备的预案。 9.能娴熟操作Word、excel及ppt软件。 10.治理强势，注意专业化，注意细节。 语言力量 一般话：流利粤语：一般 英语水平： 英语：一般 求职意向 进展方向：保安队长，安全治理
