设备公司车间管理办法

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1、车间管理办法一、目的为规范车间管理,保证安全文明生产、质量持续改进提高、不断降低生产成本,特制定本办法。二、适用范围适用于本公司内生产车间的管理,包括产品装配、调试、老化、包装入库等全过程及车间全体人员三、职责总经理负责车间生产及人员的全面领导工作;生产总监负责车间生产各项工作的直接领导工作;车间主管负责直接组织生产,包括提出预算、采购计划、生产计划,安排生产任务,调配车间生产人员工作等。四、车间的管理4.1 人员管理车间所有生产员工必须严格执行上、下班制度,严禁迟到早退;严格执行请假制度,请假应事先打假条,打电话请假的应事后及时补假条,一早打电话请假的,应在上班时间之前请假。否则视为旷工;上

2、班后,必须严守岗位,不得擅自离岗,不请假擅自离岗者,按规定处罚;车间主管将根据生产上任务情况将生产线员工划分出不同班组,设组长、副组长各一名,其他人均为组员,在本小组工作范围内,组长、副组长有权安排组员工作;车间生产人员加班的,加班票经车间主管批准,报生产总监审批。加班票每周一统计上报;其他部门借用车间员工,须经车间主管同意,员工在外借期间,由借入部门安排工作与管理;外借期间加班的,由外借部门主管签批加班票。所有员工必须严格遵守保密协议,不得外泄公司技术资料。4.2 安全管理- 1 -电气安全管理规定a.每次插入插座前必须电压等级,没有标识的严禁插入;b.开关电源要按规定操作,防止错误操作造成

3、事故;c.电烙铁等发热品不得随意放置,以免烫伤他人;d.电器防护设施故障时不得进行生产作业,必须悬挂故障标识牌;e.电器设施的安装和维修,必须由持有资格证的专业人员进行;f.工作岗位无人时需关机,下班离开车间必须关闭车间总电源。作业安全管理规定a.工作时,必须按防护要求着装,员工不得戴妨碍工作的首饰;b.严禁裸露放置腐蚀、有毒和挥发性强的易燃品。需统一放置管理;c.上班前严禁饮酒,工作时应集中精力,坚守岗位,不得打闹和做与工作无关的事情;d.操作工必须熟悉其所操作设备和使用工具的性能,严格按工艺要求和操作规程来操作;e.凡登高作业的,必须做好安全防护措施。消防安全规定a.确保生产现场内消防设施

4、完好、有效;b.保持消防通道的畅通无阻;c.消防设施周围 1 米内严禁放置任何物品;d.所有人员要求懂得基本消防知识,定期做防火演习。4.3 质量管理全体员工必须树立“质量第一”思想,对产品质量一丝不苟,认真负责;产品加工过程中,须严格执行自检、互检及质量管理人员检验相结合的管理准则,下道工序要对上道工序进行检查,发现问题,及时向班组长反馈,并采取相应措施;生产部所有人员必须严格按照技术部工艺文件的要求进行操作,遇到不清楚事项要及时向车间主管询问,待与技术部门进行沟通, 完全理解后才可作业,任何人员不得擅自更改工艺和违章作业;- 2 -所有质量问题都应有质量记录,记录出现的问题、处理意见、处理

5、结果等,由相应部门及人员会签;成品质检合格后方能入库,未经检验的产品一律不允许入库发货。4.4 生产管理生产现场推行“ 6S”管理(整理、整顿、清洁、清扫、素养、安全),保持车间现场的干净整洁;做好采购计划和生产计划的安排,确保生产平稳进行;为做好采购计划,需要仓库和采购和技术部门做好配合:1. 仓库电脑记账簿、报表要共享给需要部门;要求入库、出库及时入帐,能生成报表;帐实相符,为采购计划提供准确依据。 2.采购部门须建立客户信息数据库,对常规公司需求产品,可以按产品查询到采购单位、价格、到货周期、付款方式等,这不仅有利于采购计划,更有利于合理利用资金, 还有利于部门内部人员之间的相互代理工作

6、。3.技术部门在研发阶段即将结束、准备正式生产前,应尽快将详细的零件清单交相关部门。并在以后工作中持续更新,保证各部门手中资料的版本最新。为做好生产安排工作,需要技术部门提供工艺文件,进行人员培训,尤其是在工艺文件有更改时,必须及时更改文件,不能仅做口头通知。零件清单、工艺文件等技术资料,不管是由技术部门直接下发给需要文件的部门,还是归档办公室,之后由需要的部门领取,都必须有“现行有效”红章和日期,应有版本号,对外的图纸,要有“外协有效”红章和日期,分别由采购人员和检验部门领取,作为外协单位加工和本单位验收入库的依据。生产过程中,做好产品的可追溯性工作;按生产任务单限量领用生产原材料,严格控制各种物资及低值易耗品的消耗,严格控制生产成本;任何形式的退货,都应先退到仓库,由销售部门填写“产品退货返修单”给生产部,车间领出退货产品,协同技术部门、质检部门共同第一时间检查装置,发现问题,找出原因,由技术部门提出处理意见,车间实施,进行单独调试、老化等跟踪考核,并做好记录及保存。- 3 - 4 -

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