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1、矿长岗位责任制一、主管矿长是矿井安全生产的第一责任人，要贯彻管生产必须管安全，谁主管谁负责的原则，对矿井的安全生产工作全面负责。二、加强安全生产管理，负责建立落实全员安全生产责任制。三、严格执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，加强对安全管理人员和职工安全教育培训，接受安监机构的安全培训考核。四、审定安全生产规划和计划，确定本单位安全生产目标。签发安全规章制度、安全技术规程，批准重大安全技术措施，切实保证对安全生产的资金投入，不断改善安全生产条件。五、监督、检查本矿的安全生产工作，及时消除安全生产事故隐患。六、负责健全安全生产管理机构，充实专职技术管理人员。听取工作
2、汇报，决定安全工作的重要奖惩。七、按时主持召开矿安全生产会议，研究解决安全生产中的重大问题。八、组织对事故的调查处理，落实事故“四不放过”原则，坚持发生重大事故向上级主管部门汇报制度。九、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。党支部副书记岗位责任制1、认真贯彻执行党和国家的方针、政策，遵守法律、法规，执行上级的决议指示，不断加强和改善党对企业的领导。2、主持召开党支部委员会议，对党支部委员会议的决议组织贯彻、实施及全矿重大问题的决策实施。3、带头执行民主集中制，搞好领导班子的建设和团结。4、抓好全矿的政治思想工作、党的组织工作、宣传工作、纪检工作。加强对群众、团组织的领导。支持以矿长为首的生
3、产行政指挥系统，行使指挥权。经常督促检查党支部委员和矿行政领导分管工作的完成情况。5、经常深入基层、科室，搞好调查研究，总结推广先进经验。6、认真贯彻执行党的安全生产方针，把安全工作列入党支部议事日程。7、主持党支部日常工作，对党支部和上级负责。安全矿长岗位责任制一、负责本矿的生产安全工作，按照谁主管谁负责的原则，对企业的安全生产负主要责任。二、组织制定、修订和审批生产安全规章、安全技术规程健全技术措施计划，并组织实施。三、严格执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，监督检查生产部门安全职责履行和各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正生产中的失职和违章行为。四、负责
4、主持日常生产安全检查，及时发现和消除各类事故隐患。五、组织生产职能部门对应呈报上级主管部门的生产事故进行调查处理，并按规定及时向上级报告。六、组织安全生产大检查，落实重大生产事故隐患整改工作。七、具体负责安全培训、教育和考核工作。八、定期召开安全生产工作会议，分析企业安全生产动态，及时解决安全生产存在的问题。九、总结推广安全生产工作先进经验。十、参与编制生产安全事故应急救援预案。生产矿长岗位责任制一、对企业的安全生产负直接责任。参与矿井的安全生产责任制、规章制度、操作规程的制定、实施、监督和检查，参加人身设备事故的分析，参与编制生产安全事故应急救援预案。二、认真贯彻国家安全生产的方针，经常深入
5、现场，了解生产和安全情况，遇有影响生产的问题，要迅速查明原因，进行处理。负责编制调度室的计划和安排，及时传达上级的有关通知和矿领导布置的工作，签发审查调度室文件资料报告。检查督促本室人员各种原始记录，登记调度日报表等资料。负责本矿正常生产指挥和人员调度工作，掌握和检查日旬月的计划执行情况，协调好各部门关系，努力和超额完成生产计划。三、认真贯彻上级指示，制定年度生产计划和资源合理开采，计划，按时参加安全生产大检查，严格按开采设计进行开拓，及时调配劳动组织，达到均衡生产。四、负责生产采区、巷道的维护和回撤，并为安全生产创造良好的卫生条件。有计划地组织指挥生产，准确了解和掌握各生产队组的工作情况，及
6、时解决生产中的薄弱环节。正确处理好安全与生产的关系，主持召开调度工作会议，负责督促、检查，各项任务的落实情况，要认真听取井下班组长、安全员及其它人员的工作汇报。五、经常分析生产动态，采取有效措施，改善劳动条件，达到稳定高效，完成年度生产任务，确保正规循环作业和采掘正常接替。经常深入现场、班组，并会同有关人员及时处理生产过程中的问题，及时协调各生产组织之间的安全生产矛盾，达到安全生产和文明生产的目标。六、组织安全质量验收，确保工程质量达到标准化要求。九、负责贯彻落实安全员、班组长的安全生产责任制，并监督、检查其执行情况。机电矿长岗位责任制一、按谁主管谁负责的原则，负责矿井的机电工作安全。二、负责
7、组织制定落实机电安全设施、设备管理规章制度和安全操作规程，并监督、检查执行情况。三、对特种设备严格按照特种设备安全监察条例和有关安全生产法律、行政法规的规定，保证特种设备的安全使用。四、按照有关矿山安全规定对机电设备、设施进行合理选型工作，并参加制定组织实施机电工作的长远规划；主持制定设备更新、检修计划，并组织实施。五、搞好安全用电，合理用电和节约用电工作，解决大马拉小车和空载运转等不合理用电现象，杜绝设备超负荷运行。六、负责矿井机电设备及设施的使用、维修，对流动性设备要及时做好安装、维修、撤出工作。七、组织机电设备、设施安全检查，制定安全防范措施，落实安全隐患整改，主持召开机电安全工作会议，
8、分析设备安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。八、根据生产的需要，搞好技术革新，推广先进经验，合理配备机械设备，不断提高机械化和自动化程度。十、参与编制生产安全事故应急救援预案。技术矿长岗位责任制一、负责全矿的技术管理，“一通三防”和防治水工作，按时完成上级部署的各项技术工作。二、负责矿井水患防治工作，以及矿井水文地质调查工作，并负责制定和实施水患防治措施。三、参与矿井的安全生产责任制、规章制度、操作规程的编制。四、负责矿井的通风工作，根据生产变化，及时调整通风系统，杜绝超通风能力生产现象。五、审阅有害气体检测报表，掌握有害气体变化情况，发现问题，及时处理。六、参与编制矿井年度灾害预防和
9、处理计划和事故应急救援预案。七、负责对矿井各类图纸的及时填绘工作。八、参与矿井长远规划，对开拓布置提出合理化建议。 办公室主任岗位责任制1、协助矿领导主持本矿日常行政事务工作，做好矿领导及其它部门正常办公的后勤保障工作。2、及进转发上级和有关部门的文件、资料，做好来文、函电、报刊杂志发放、立卷、存档工作。督促检查，及时处理发现的问题。3、全面抓好本部门工作，制定和健全本部门的岗位责任制和规章制度。4、贯彻劳动纪律管理制度，配合相关部门定期组织人员对部分厂区进行清理工作，做好劳动纪律的教育和考核。5、负责领导组织的工作会议会务安排，做好来客来访接待、食堂管理、办公车辆使用管理工作。6、做好办公场
10、所分配和调整工作，加强办公设施的管理制度，严格控制办公用品的消耗、浪费。7、加强学习文化业务知识，不断提高自身素质和业务水平，适应企业发展的需要。矿办事员岗位责任制1、贯彻落实党的各项路线、方针、政策和矿各项决定。2、努力学习业务技术，不断提高业务管理水平。3、听从指挥，服从分配，按时完成本职工作和领导交给的各项工作任务。4、坚守工作岗位，上通下达，处理好本部门日常事务性工作。5、搞好团结协作，热情接待外来业务人员。6、管好、用好印章，起草有关材料，做好本部门文件的收发、送及原始凭证的管理工作。7、协助领导做好本部门的全面工作。测量技术员安全生产责任制 1、负责对矿井地面控制系统的联系测量(包
11、括定向导标高)和井下的控制测量工作。 2、负责对外业成果的整理和搞好内业计算工作，并要及时准确地将测量成果填绘交换图。 3、负责对井下所有掘进巷道的日常测量工作及重要贯通测量的复测复算工作。 4、负责对矿区地形图、井上下对照图、采掘工程平面图的测绘工作。 5、负责对井下各个掘进脑及时准确地提供中腰线，并要经常检查校正，确保工程质量。6、负责对大型固定设备进行施工，安装的位置标定和检查 7、负责对各种测绘仪器的检查、维修、保养和校对核准工作，防止损坏丢失。调度员岗位责任制1、掌握全矿当班生产作业计划完成情况，并负责当班生产数据的统计和原因分析及第二天的生产预报工作。2、在矿井发生重大事故时立即向
12、矿领导和有关部门汇报。同时，调动一切力量积极组织抢救工作。3、掌握煤炭洗选和地面运输情况，按照生产实际做好车辆平衡调配，掌握煤炭外运和地面情况，确保矿井正常生产。4、准确无误地计算各种数据，填写排版和图表，并记录好如下资料和台帐：（一）调度综合记录，详细记录产量构成与按巷道类别完成的掘进进尺。（二）生产装备，搬家工作个数，跟班干部姓名、地点、人数，日装与外运数量。（三）非伤亡事故单项记录。各类事故的汇总次数，误时和误产情况。（四）生产一线工人的入井出勤情况，采掘工人出勤人数。（五）上级指示记录。（六）交接班记录、调度日志记录。（七）矿领导的指示记录。（八）伤亡事故记录。（九）重大非伤亡事故记录
13、。（十）采掘队日计划和实际完成记录。5、认真做好对上级的通知、指示的接受和下达工作并做好完整记录。6、掌握矿井方面存在的问题，及时向有关单位联系。并积极解决。7、轮流深入井下熟悉了解生产情况，掌握现场生产条件和存在的问题。8、认真落实安全生产责任制，搞好安全工作，制止违章指挥，违章作业，违反劳动纪律的现象，并做好记录。 安全科长岗位责任制1、贯彻执行党的安全生产方针、政策、法令、规程、条例以及有关安全生产的指示和规定，并督促检查全矿各单位贯彻执行情况。2、负责安全检查人员的思想教育，组织政治和业务学习，不断提高政治觉悟和业务水平，确保安全生产的顺利进行。3、经常深入现场，掌握全矿安全生产动态，
14、发现重大隐患，及时查找原因，提出整改方案，报请有关领导进行解决；隐患未排除之前，不能置之不管。4、发生重大事故时，必须亲临现场，参加指挥抢救，并按“四不放过”的原则参加追查处理。5、及时参加安全工作会议，总结交流安全检查工作的经验和教训，组织安全检查工作的竞赛活动。6、深入现场调查研究，发现安全生产的典型经验，及时组织推广，并组织对重大事故案例进行分析研究，从中接受教训，推动安全生产工作上台阶。7、参加全矿安全生产检查，负责研究整改意见，并认真督促落实整改。8、严格执行奖惩制度，抓好“三违”人员处理、登记工作。9、抓好文字档案的保管，填写相关的表册和记录，10、积极协助有关部门，作好特殊工种职工的安全教育工作，不培训坚决不准上岗。材料员岗位责任制1、认真贯彻执行党的安全方针、政策以及矿有关的各项规章制度。2、认真搞好自己的本职工作，按时完成矿领导下达的各项工作任务。3、对所需用的材料，要心中有数，配件齐全，有备有用，确保供应。4、对进购的材料型号、质量，要严格把关，杜绝不合格的产品入库，避免造成经济损失。5、对所需要的材料，及大型设备，必须经矿长审阅和有关部门审查，方可领用。仓库保管员岗位责任制1、认真学习“三个代表”重要思想，做到理论联系实际，提高管理水平。2、入库物资及时验收，做到帐、卡、物三相符，发现问题及时向调度室反映。3、严格执行领
