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1、2022年城管局副局长述责述廉报告20_ 年城管局副局长述责述廉报告20_ 年城管局副局长述责述廉报告20_ 年，我按照全面从严治党决策部署和党风廉政主体责任任务分工有关要求，自觉加强学习、认真履职尽责、主动接受监督，切实将各项要求落到实处。现将有关情况报告如下：一、履行“一岗双责”情况1、履行领导责任情况。主动学习贯彻落实党的十九大、省市党代会精神，营造风清气正政治生态环境。准确把握新时代党的建设新要求，结合分管工作，按要求制定20_ 年度党风廉政建设主体责任清单，每季度至少两次研究、布置、检查职责范围内的党风廉政建设工作，并定期报告。结合自身职责范围内的工作，推动党风廉政建设和反腐败工作，
2、与分管科室、下属单位主要负责人签订安全工作责任书，压紧压实各项责任，落实各级反腐败工作要求。经常性的研究反腐败工作在分管科室、下属单位的推进措施，积极主动推动主体责任向基层延伸，督促建立健全规章制度，规范约束了干部的行为，杜绝了“吃、拿、卡、要”等不正之风。经自查，全年所分管范围未发现任何违法违纪案件和违反廉洁自律规定的行为。2、持之以恒正风肃纪情况。强化干部作风建设，以良好的党风、政风、行风贯彻落实各级党委重大决策部署，开展经常性党风廉政教育，提升干部思想觉悟。对分管范围内党员、干部廉洁从政、改进作风、履行党风廉政建设职责情况开展经常性的督促检查，及时发现、提醒、纠正苗头性、倾向性问题。深入
3、贯彻中央八项规定精神和省委省政府十项规定、市委市政府十条措施，对分管科室、下属单位，在工程招投标、车辆招投标、专项资金以及政府采购等重点领域、关键环节、重点岗位，积极开展检查，及时发现存在的问题，做好党风廉政风险点防控，坚决纠正“四风”。3、维护群众利益情况。结合群众需要，调整工作角度，定期深入基层、深入群众，了解群众的真正需要，主动倾听群众意见，树立公仆意识，20_ 年，共处理来自各渠道的群众反映问题 468 件，切实解决侵害群众利益的问题。积极开展治理“微腐败”工作，认真开展自查、整改工作。4、加强教育监管情况。实现党风廉政谈话规范化。对分管范围内的党员、干部进行廉政谈话，加强教育提醒。20_年全年，与分管科室、下属单位负责同志谈话 4 次，与下属单位班子成员谈话提醒 1 次，与分管范围内的其它党员、同志谈心谈话 10 余第 页 共 页
