2022-职业技能培训协议范本

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1、2022-职业技能培训协议范本 编号: 甲方: 乙方: 为了帮助乙方学习专业销售技能,并获得推荐的工作,经甲、乙双方协商,达成如下培训协议: 一、乙方自愿到甲方学习,并愿意遵守相关的管理规章制度; 二、乙方培训期间必须严格按照教学要求学完全部课时并参加实践活动,经考核合格方予以结业并发给相应的证书及100%安排就业; 三、学员结业必须在甲方签约的企业中选择就业单位,并与其签订相应的劳动合同,同时必须保证工作一定的期限(一般为一年); 四、学员入学时需交纳书籍资料费_元,档案管理费_元,住宿费用元,共计_元; 五、由于本培训中心实行免学费培训,学员报名时必须交纳培训就业保证金_元; 六、学员结业

2、后如果不服从推荐分配到我们签约企业工作或者自行寻找工作被视为违约,必须补交培训费用_元且不退还保证金_元; 七、如学员中途退学,将补交相应的学费,标准为_元/天;其他已收取费用概不退还; 八、学员在校期间请遵守各项管理制度,如违章违规发生安全责任事故由学员自行负责; 九、利益保障 1、如果学员在规定时间内没有按照标准考核合格并被企业录用,学员可以免学费在下一班继续学习,直到培训考核合格被企业录用为止; 2、学员在培训及实习期间参与业务实践产生业绩的,培训机构将给予适当的奖励; 3、学员在学习期间表现特别优秀的将获得企业赞助的奖学金; 4、培训机构将协助学员与企业签订劳动合同,并保证学员获得一定

3、的收入保障; 十、保证金相关规定 1、由于学员学费由企业垫付,培训中心保证学员100%就业,学员在入学时必须交纳就业保证金元; 2、学员完成全部培训项目,经过考核合格结业,并顺利被签约企业录用,且在一个月内表现良好,没有违规_行为的,培训中心将全额退还保证金; 3、学员出现以下情况,将不予退还保证金: a、由于自身原因中途退学的; b、由于严重违反培训中心纪律被开除的; c、没有通过考核合格又不愿意继续学习的; d、不服从在签约企业推荐就业的; e、在签约企业工作一月内有违规_行为的; 十一、培训中心为学员提供以下超值服务: 3、学员在工作企业遇到困难或者发生劳务纠纷,可以报告培训中心出面协调解决; 4、学员进入中心的_库并进入网站数据库,接受后续的长期跟踪服务; 5、表现优秀的学员将纳入中心的猎头服务,由中心负责安排获得更好发展空间的工作职位; 十二、本协议甲乙双方各执一份,未尽事宜另行协商解决。 甲方(盖章) 代表人(签字) _年_月_日 乙方(盖章) 代表人(签字) _年_月_日 第 2 页 共 2 页(Word格式)合同可编辑,仅供参考源于网络整理。

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