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1、撰写人:_日 期:_关于转正述职报告锦集9篇 转正述职报告 篇 迎接xx年,仍然是机遇和挑战并存，我们有必要回顾一年来的工作，及时对经验教训进行总结，以开创全新的工作局面，为完成明年更大的工作目标做好充分准备。下面我向大家做个人述职报告。 我个人的工作成绩是与我们营业部的发展分不开的。x年,我的工作岗位是会计结算柜，主要负责企业单位的开户、销户、出售重要空白凭证、挂失、查询、冻结等业务。x年的工作主要有以下几个方面： 一、认真贯彻落实国家相关金融方针政策、法律法规，执行行领导下达的各项工作任务，及时完成工作指标，创建一流的窗口一线员工队伍。 二、时刻不忘学习,提高自身素质。营业部内每星期四都会
2、组织员工学习,营造良好的学习氛围。我能够按时参加，并认真作好笔记,转正述职报告转正述职报告。在平时办理业务中若遇到类似学习过的业务问题，处理起带来了很大的方便、也提高了办业务的效力。扩展领域,不断学习新的业务知识，在此我虚心向身边的同事请教，通过多看多听多想多问多做，努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境和内容。工作之余，学习公关礼仪,使我的自身修养，思想素质有了很大提高。并与工作实际相结合，从中悟出新思路,新方法。 三、尽职尽责，力争尽善尽美。一年来，我能够认真遵守银行的各项规章制度，严格约束自己。在自己平凡的岗位上，不计个人得失,不讲条件,工作一丝不苟，力争追求圆满。 四、以“客户满意，业务
3、发展”为目标，搞好服务，树立热忱服务的良好窗口形象。一年来，我时刻以大局为重,深知自己责任的重大,不敢有丝毫的松懈。因为我们的一言一行，能代表农行的形象。所以,我对自己高标准、严要求,不该说的话不说，不该做的事不做，积极为客户着想，极大的方便了客户。同时,向客户宣传我行的各项新技术，新业务,新政策，扩大我行的知名度。 xx年,构想未来。也是我们银行深化改革的一年，机遇和挑战并存。我们要在巩固上一年工作成绩的基础上,开拓进取，创新求实,做出新的努力,严格要求自己,及时完成领导交办的各项工作任务。在新的一年里，我力争做到以下几点: 今后我将努力做到以下几点，希望领导和同事们对我进行监督指导：1、自
4、觉加强学习,向理论学习,向专业知识学习，向身边的同事学习，逐步提高自己的理论水平和业务能力。 2、克服年轻气躁，做到脚踏实地,提高工作主动性，不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中完善提高自己。3、继续提高自身政治修养，强化为人民服务的宗旨意识，努力使自己成为一名优秀的银行从业人员。 转正述职报告 篇2 伴随着新年钟声的敲响，又迎来了崭新的、充满期待的2年。回望22X年度的工作生活,感受到公司及身边的人这一年来发生的巨大变化，我们的品牌在快速提升着,身边的同事也都在不断进步着,朝着同一个目标奋斗着。新的一年到来了，也带来了新的挑战,在我们准备以全新的面貌来迎接新年的到来时，也不忘来回顾和总结过去
5、一年来所做的努力。 人力资源部自成立到现今已经一年半时间了，很荣幸本人参与了人力资源部成长的历程,从无到有,从当初的不完善,慢慢成长到今天的成熟。自202X年以来，人力资源部的队伍在慢慢壮大，引进了专业人才,专业水平得到了很大的提高，人力资源建设正在逐步走向规范,职能作用也在逐渐得到体现。公司领导对人力资源部的建设极为关心,这对于人力资源部同事来说无疑是最大的强心剂。过去,大家可能对“人力资源”这个词语感到有点陌生，不知公司设如此部门真正的用意在哪里。通过今年大家的同心协力,已慢慢取得了公司各部门绝大多数人的认可与支持。 上半年因部门人手紧缺,使得一些工作无法真正展开，一直在做着基础工作，今年
6、上半年莫总监任职以来，对人力资源部工作进行了整理，明确了每个人的工作职责，使分工更加细致化,现对于今年的工作总结如下： 一、对于公司员工的人事档案及其他资料进行收集及管理,使其更加完善化。保持公司档案的完整性,为保证日后的分析工作提供更准确的信息。因档案内容涉及公司有关机密，期间我保持着极高的警惕性和很强的保守意识。协助上级掌握人力资源状况;填制和分析各类人事统计报表。为人力资源规划工作提借准确的信息。 二、管理员工劳动合同。办理劳动用工及相关手续;到目前为止,劳动合同的签属工作开展的不是特别的顺利,主要因为市场推广部业务人员较散，集中的机会较少，经常都是来去匆匆,致使部分业务人员至今未能签署
7、劳动合同。计划争取过年这个机会，把合同签署工作完成好。 三、结合公司制度及国家规定管理员工考勤和请休假管理，按月准确出具考勤报表。其中员工考勤又是一个难点,公司实行上班刷卡办法已经一年半时间了，由于部份员工一直未能适应新的考勤办法所以效果一直不太好。今年人力资源部特意为此问题进行了考勤重申，并与综合管理部技术人员讨论后改善了考勤系统,但因公司许多工作岗位性质的不同,员工工作时间经常需要弹性化管理，还是不能很好的交上令人满意的考勤数据，但为了防止有些员工“言过其实”,照成考勤不公的结束，考勤系统还需更加完善。 四、执行各项公司规章制度,处理员工奖惩事宜。对于有些员工不遵守公司规章制度，致使工作上
8、出现较大失误或较大错误,人力资源部通过周密调查之后,给予了合理公正的行政处罚,并对当事人进行了思想教育。本年度共有约十人左右人接受了公司不同程度的行政处罚,均认识到了自身的错误。 五、今年以来,公司充分考虑员工的福利，各项福利制度正逐渐开始实施。比如以往只有市场推广部人员才享有的品牌推广用烟，在本部也得以实现;每月协助行政部人员进行生日活动的策划及实施工作,丰富了员工的业余生活；考虑到员工的安全保障问题,公司也已为全部员工购买了平安团体意外险及医疗险等险种,保险期间有一员工不慎摔伤,我们及时与保险公司取得了联系，并申请了相应的理培,解决了员工的后顾之忧。等等这些都大大调动了员工的工作积极性，从
9、而起到了激励员工的作用。六、进行促销人员的管理工作。自今年9月份以来，人力资源部正接手促销人员的管理工作,通过资料收集分析,发现虽然制定了相应的管理制度,但是发现许多市场并没有严格按照制度来执行，随意性较强,人员增长率过高。促销人员是五叶神市场的重要组成部份,加强促销队伍的管理迫在眉睫。下一季度计划尽快重新制定促销人员管理制度,并严格按照规章制度办事。控制好人员的增长速度及提高整体素质水平,为公司的将来储备更多的业务人才。七、协助做好招聘与任用的具体事务性工作。包括发放招聘启事、收集和汇总应聘资料、安排面试人员、跟踪落实面试人员的情况等; 八、帮助建立积极的员工关系。协调员工与管理层的关系，协
10、助组织员工的各类活动; 此外，在部门领导的指导帮助下,对员工考勤制度、劳动合同管理办法等相关的人事制度进行了修改工作，使其更加人性化,合理化，符合了公司“以人为本”的人才理念。 对个人来讲下一步重要应该在认真工作之余加强学习，不断提高自身专业素质，才能面对更大的挑战,也才不会被时代的潮流所淘汰。珍惜来之不易的机会，扎扎实实做好每份工作。202年人力资源部的责任将更加沉重，人力资源部一定安排并实施好新的一年的工作计划,用实际的工作业绩来说话。最后,祝愿公司在新年里一帆风顺,一年更比一年好! 转正述职报告 篇3 尊敬的领导： 我于XX年X月XX日成为公司的试用员工，到今天X个月试用期已满,根据公司
11、的规章制度，现申请转为公司正式员工。作为一名商场结算会计，初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到X的转变。 在实习期间,我先后在、XX部、XX部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大;但是各部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程。在本部门的工作中,我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己，希望能尽早独
12、当一面，为公司做出更大的贡献。 当然，初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师，这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。经过这X个月,我现在已经能够独立处理事情了。现在我申请转正，望批准! 述职人:xx月xx日 转正述职报告 篇4 在这近三个月的工作和学习中, 接触了不少人和事，在为自己的成长欢欣鼓舞的同时，我也明白自己尚有许多缺 点需要改正。在各级领导的教导和培养下,在同事们的关心和帮助下,自己的思 想、工作、学习等各方面都取得了一定的成绩
13、,个人综合素质也得到了一定的提高，现将本人这三个月的工作情况作简要总结汇报。怀着对人生的无限憧憬，我走入了XX。在见习期的工作中，一方面我严格 遵守公司的各项规章制度，不迟到、不早退、严于律己，自觉的遵守各项工作制 度；另一方面,吃苦耐劳、积极主动、努力工作；在完成领导交办工作的同时,积 极主动的协助其他同事开展工作，并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的 能力；除此之外,我还成为了一名光荣的宴会预订员,除了负责每日的基本客情， 我还负责与客人的沟通和联系。现在是我努力学习的阶段。“三人行,必有我师”, 饭店中的每一位同事都是我的老师,他们的丰富经验和工作行为对于我来说就是一笔宝贵的财富。记
14、得我刚到宴会部的时候，对宴会的一切都感到新奇。虽然我 学的不是酒店管理专业，对酒店管理知识知之甚少,但在负责人的尽心教导下, 我受益颇多。带着饱满的工作热情,我逐渐熟悉了部门的运作。 作为新人,目前我所能做的就是努力工作，让自己在平凡的岗位上挥洒自 己的汗水，焕发自己的青春与热情;使自己得到更多的锻炼。尽管我只是入门,但 是我和其他年轻人一样对工作充满着热情。我经常思考的问题就是如何做好本职 工作，特别是在年底较忙期间,为此我经常向老员工请教。一路走来，在跟随负 责人学习的过程中，深感自己业务知识和基本技能不足，同时也体会到了基层工 作的艰辛！作为一名年轻工作者，我今后的职业生涯还很长，学习的
15、机会还很多。 为早日实现目标,我要求自己：努力工作，保持优点，改正缺点,充分体现自己 的人生价值,为企业美好的明天尽一份力。 转正述职报告 篇5 时光飞逝,岁月如梭，不知不觉我来易佰特电子公司生产计划员工作已经有3个月了。作为易佰特试用员工,我从事的主要是接触器生产计划的工作，工作的这段时间,我觉得生产计划员是一个重要的职位，它在协调生产过程、生产流程，保证生产活动正常运行等方面起了关键的作用。现将近期我的工作总结如下：首先，作为计划员，我认为我的工作职责主要有：） 根据市场部的合同评审,按生产线的产能及零件在库状况,及时回复合适的产品出货日期。这也是生产计划制定的依据，一般在合同评审下达的四个小时之内回复交期。 2）负责公司生产计划的编排、制定、跟进与实施安排，直至产品出货。生产任务单一式17 份（采购三份，物控一份,制造二部六份,模板实验室一份,绕线车间两份，库房三份，留低一份)对于同一客户，同种型号的产品使用相同的批号。对于新单和大单,以及缺件订单作为重点的跟踪对象。 3) 依据生产计划的完成情况、采购零件的供应情况,合理调整生产计划达成出货要求; 若出现零件的品质异常,或生产线产能有限，应适时地调整计划，确保生产线不停产。 4)协调公司内各部门（包括市场部，制造二部，技术部,品管部等），解决生产障碍,保 证生产的顺利进行。5) 依订单生产的要求，跟踪需料需求、备料
