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1、北京师范大学22春统计学原理补考试题库答案参考1. 单项式分组就是把一个变量分为一组。( )单项式分组就是把一个变量分为一组。( )A、错误B、正确参考答案：A2. 增长量是用来说明某种人力资源现象在一定时期内增长的绝对量，它是报告期水平与下列哪项之差?( )A.基期水平B.上期水平C.前期水平参考答案：A3. 平均差系数就是将简单平均差及加权平均差分别除以相应的算术平均数，用以反映变量值离差的相对水平，其计量单位为百分比。( )A.错误B.正确参考答案：B4. 如果时间数列呈直线趋势，则各期环比发展速度相同。( )A、错误B、正确参考答案：A5. 显著性水平表达了区间估计的( )。显著性水平
2、表达了区间估计的( )。A.有效性B.可靠性C.准确性D.不可靠的概率参考答案：D6. 在假设检验中，如果希望所考察的数值越小越好，一般要进行( )。A.左单侧检验B.右单侧检验C.双侧检验D.单侧检验参考答案：C7. 问卷调查的对象只能用抽样方法选择。( )A.错误B.正确参考答案：A8. 说明现象在较长时期发展的总速度的指标是( )说明现象在较长时期发展的总速度的指标是( )A、环比发展速度B、平均发展速度C、定基发展速度D、定基增长速度参考答案：C9. 在分配数列中，频数是指( )。在分配数列中，频数是指( )。A、各组单位数与总单位数之比B、各组分布次数的比率C、各组单位数D、总单位数
3、参考答案：C10. 新的统计报表制度要围绕市场经济运行，采集与市场机制有关的统计信息，促进经营机制的全面转换。( )A.正确B.错误参考答案：A11. 在直线回归方程y=a+bx中，若回归系数b=0，则表示( )。在直线回归方程y=a+bx中，若回归系数b=0，则表示( )。A.y对x的影响是显著的B.y对x的影响是不显著的C.x对y的影响是显著的D.x对y的影响是不显著的参考答案：D12. 人力资源总量指标的作用主要体现在( )。A.人力资源总量指标是认识人力资源总体现象的起点B.人力资源总量指标是计算其他综合指标的基础C.人力资源总量指标是宏观与微观管理的重要依据参考答案：ABC13. 扩
4、大抽样误差的范围，可以提高推断的把握程度缩小抽样误差的范围，则会降低推断的把握程度。( )A.错误B.正确参考答案：B14. 广义的人力资源价值或广义的人力资源产出价值包括人力资源必要劳动价值和人力资源剩余劳动价值两部分; 而狭义的人力资源价值或狭义的人力资源产出价值仅指人力资源必要劳动价值部分。( )A.错误B.正确参考答案：B15. 抽样误差是由于抽样随机性带来的，只要采用概率抽样，抽样误差就不可避免。( )A.错误B.正确参考答案：B16. 两组工人加工同样的零件，第一组每人每天加工零件数为：32，25，29，28，26；第二组为：30，25，22，36，27。则两组工人加工零件的差异程
5、度( )。两组工人加工同样的零件，第一组每人每天加工零件数为：32，25，29，28，26；第二组为：30，25，22，36，27。则两组工人加工零件的差异程度( )。A.相同B.无法比较C.二组大于一组D.一组大于二组参考答案：C17. 只要变量分布具有相同的标准差就会有相同的分布形式。( )A、对B、错参考答案：B18. 某外商投资企业按工资水平分为四组：1000元以下，10001500元；15002000元；2000元以上。第一组和第四组的组中值分别为( )。A、750和2500B、800和2250C、800和2500D、750和2250参考答案：D19. 全距是数列中两个极端数值之(
6、)。A.和B.积C.减D.差参考答案：D20. 若|ti|t/2(n-k-1)，则拒绝原假设，认为解释变量对因变量的影响是显著的。( )A.正确B.错误参考答案：A21. 下列各项中属于连续变量的是( )A、基本建设投资额B、岛屿个数C、国民生产总值中第一、第三产业比例D、居民生产费用价格指数E、就业人口数参考答案：ACD22. 某工厂新工人月工资400元，工资总额为200000元，老工人月工资800元，工资总额80000元，则平均工资为( )某工厂新工人月工资400元，工资总额为200000元，老工人月工资800元，工资总额80000元，则平均工资为( )A、600元B、533.33元C、4
7、66.67元D、500元参考答案：C23. 人力资源统计数据特征包括( )。A.人力资源统计数据反映人力资源的总体特征B.人力资源统计数据反映人力资源的数量特征C.人力资源统计数据反映人力资源过去的信息特征D.人力资源统计数据反映人力资源的局部特征参考答案：ABC24. 人工成本的统计分析方法按不同类型可分为( )。A.对比分析法B.结构分析法C.因素分析法D.时间数列分析法参考答案：ABCD25. 当数据分布有对称的集中趋势时，均值( )。A、趋于变量值大的一方B、趋于变量值小的一方C、趋于权数大的变量值D、趋于哪方很难判定参考答案：C26. 几位学生的某门课成绩分别是67分、78分、88分
8、、89分、96分，学生成绩是( )几位学生的某门课成绩分别是67分、78分、88分、89分、96分，学生成绩是( )A、品质标志B、数量标志C、标志值D、数量指标参考答案：B27. 按计入指数的项目不同，指数可分为( )A.个体指数B.数量指数C.质量指数D.总指数参考答案：AD28. 条形图中，每一分类组表示成一个条，条的长度代表了这个组中所含数据的频数或频率，适用于各类数据。( )A、错误B、正确参考答案：B29. 工人的工资(元)对劳动生产率(千元)的回归之嫌方程为Y=10+70X，这意味着( )工人的工资(元)对劳动生产率(千元)的回归之嫌方程为Y=10+70X，这意味着( )A、若劳
9、动生产率等于1000元，则工人工资为70元B、若劳动生产率每增加1000元，则工人工资平均增加70元C、若劳动生产率每增加1000元，则工人工资平均增加80元D、若劳动生产率等于1000元，则工人工资为80元E、若劳动生产率每减少1000元，则工人工资平均减少70元参考答案：BDE30. 结构相对数是两个不同性质、属于不同总体但又有联系的总量指标之间的对比。( )A.错误B.正确参考答案：A31. 连续性变量的取值是连续不变的，以下属于连续性变量的是( )。A.身高B.人口数C.机器台数D.产值参考答案：AD32. 发展速度是以相对数的形式表示速度的分析指标，增长量是以绝对数的形式表示速度的分
10、析指标。( )发展速度是以相对数的形式表示速度的分析指标，增长量是以绝对数的形式表示速度的分析指标。( )A、错误B、正确参考答案：B33. 统计指数按在指数数列中所采用的基期不同，可以分为定基指数和环比指数。( )A.错误B.正确参考答案：B34. 下列属于离散型变量的是( )。A.企业数B.产品数量C.体重D.职工人数参考答案：ABD35. 对某市高等院校进行调查，那么统计总体是全市高等院校，总体单位是一个高等院校。( )A.错误B.正确参考答案：B36. 回归分析与相关分析的关系是( )。A.回归分析用于估计和预测B.相关分析是研究变量之间的相关关系的密切程度C.回归分析中自变量和因变量
11、可以互相推导并进行预测D.相关分析是回归分析的基础参考答案：ABD37. 在产品产量指数一定的条件下，劳动生产率指数与劳动量指数成( )。A.反比B.正比C.没有关系参考答案：A38. 时间统计的意义主要体现在( )。A.为企业制度合理定岗定员提供依据B.为企业制订生产作业计划提供资料C.为企业产品成本核算提供依据D.为提高企业劳动生产率提供依据参考答案：ABCD39. 总量指标数值的大小不随总体范围大小而变化,而相对指标和平均指标数值的大小随总体范围的大小而变化。( )总量指标数值的大小不随总体范围大小而变化,而相对指标和平均指标数值的大小随总体范围的大小而变化。( )A、错误B、正确参考答
12、案：A40. 人工成本横向对比的基本原则包括( )。A.一致性原则B.同等条件原则C.稳定性原则参考答案：ABC41. 数据分组的主要目的是观察数据的分布特征。( )A.错误B.正确参考答案：B42. 典型调查是( )确定调查单位的。A.随意B.盲目C.随机D.主观参考答案：D43. 某商场计划11月份销售利润比10月份提高2%，实际提高了3%，则销售利润计划完成程度为( )。A、100.98%B、95.10%C、99.00%D、105.10%参考答案：A44. 综合统计报表只用于搜集全面的基本情况。( )A.错误B.正确参考答案：A45. 按照观察者和被观察者的关系，可把观察法分为参与观察法
13、、控制观察法、非参与观察法和自然观察法。( )此题为判断题(对，错)。正确答案:错误46. 员工流出从原因上划分又包括主动流出和被动流出，两者对组织的意义不一样，企业一般更为关心员工主动流失。( )员工流出从原因上划分又包括主动流出和被动流出，两者对组织的意义不一样，企业一般更为关心员工主动流失。( )A.正确B.错误参考答案：A47. 异众比率是指非众数组次数与( )变量总次数的比率。A.全部B.最小C.最大参考答案：A48. 抽样调查的主要目的是( )抽样调查的主要目的是( )A、对调查单位作深入研究B、用样本指标来推算总体指标C、计算和控制抽样误差D、广泛运用数学方法参考答案：B49. 总体分布为正态分布时，样本均值的抽样分布仍为正态分布。( )A.错误B.正确参考答案：B50. 按人力资源统计表的用途不同，广义的人力资源统计表可以分为调查表、整理表和分析表。( )A.错误B.正确参考答案：B
