《2022年酒店工程部岗位职责》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年酒店工程部岗位职责（9页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2022年酒店工程部岗位职责1、负责编制设备的年、季、月检修计划及相应的材料、工具准备计划，经公司审批后负责组织计划的实施，并检查计划的完成状况。2、负责检查设备的使用、维护和保养状况，并解决有关技术问题，以保证设备经常处于良好的技术状态。3、负责制定设备的运行方案并审阅运行记录，督导员工严格遵守岗位职责，严格执行操作规程，保证设备的正常运行。4、组织调查、分析设备的事故，提来源理意见及措施并组织实施，以防止同类事故的再次发生。5、负责制定设施的更新，改造计划，已完善原计划和施工遗留的缺陷，并负责工程监督，以到达“安全、可靠、经济、合理”的目标。6、安排各项工程设备、设施及日常维护工作，督导员
2、工按有关规定执行。7、每日巡查，按施工单要求验收。检查每日的工作交接记录，发现问题，及时处理。8、记好工作记录，发现问题及时汇报、及时处理、及时解决。9、负责组织培训，不断提高员工的技术、思想素质及服务水平。10、完成上级交办的其他工作。2022年酒店工程部岗位职责（二）1。负责本部门的组织机构和管理运行模式，使其操作快捷合理，并能有效地保障酒店设备、设施安全经济的运行和建筑、装潢的完好。2。制定和审定员工培训计划、定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培养3。全面负责工程部的节支运行、跟踪、控制所有水电等的消耗并严格控制维修费用，保证酒店最大限度的节能、节支4。分析工程项目报价单，重大
3、项目应组织人员讨论并现场检查施工质量与进度，对完工的项目组织人员进行评估和验收5。配合安消部门做好消防工作、安全工作6。建立完整的设备设施技术档案盒维修档案2022年酒店工程部岗位职责（三）1、负责酒店工程技术的组织指导和日常管理工作，确保酒店各工程技术系统，如电力、通讯、电梯、空调、给排水、锅炉蒸汽等系统完好和安全运转;2、负责酒店工程节能降耗工作。检查水、电、天然气、蒸汽等的损耗状况，防止跑、冒、漏、滴、散等现象，掌握能耗规律，带给节能降耗可行性方案;3、负责制订工程设备更新改造、工程维修等各项方案计划，并组织方案计划的实施执行工作。4、负责处理突发工程事件，对于重大设备、工程事故，能独立
4、处理或者给出合理化意见，并制定防范措施。5、负责制订本部门各岗位职责制，操作规程及设备检修保养等各项制度，并督促制度的执行实施;6、负责工程部团队建设工作，提高工程人员专业技能和综合潜力素养，进行人员合理化配置;7、负责协调保安部门做好酒店消防安全工作。2022年酒店工程部岗位职责（四）1、执行总经理下达的工作指令，向总经理负责并报告工作。2、按照企业专门化管理的要求和所在地有关部门关于设备管理、安全生产、劳动保护、环保管理和能源管理工作的有关规定，制订管理工作的年度计划和目标，经审定后组织实施。3、做好各使用部门对设备设施管理的协调和督导工作。保证设备设施管理工作的计划和目标的全面实现。4、
5、负责酒店用能供应和维修费用的预算管理，制订全店能源消耗计划、节能措施，用能制度和技改规划，并负责组织和督导各用能部门落实各项计划和制度，做好能耗控制和统计分析工作，抓好能源节约的考核与奖惩工作。5、组织与协调各部门落实设备设施管理和维修保养制度及技术培训工作。6、审核设备检修计划、设备更新改造计划、设备考核指标、新增设备和报废设备等申请报告，并加强本部门的财产物资管理。7、定期召开设备管理，成本核算和费用控制工作会议，研究、改善和完善对设备设施的科学管理方法，并负责解决有关重大设备的问题和厉行节约降低费用的问题。8、定期组织设备检查、评比工作，提高设备完好率。9、按照设备事故处理规定，负责处理
6、主要设备和重大设备事故。10、掌握设备管理人员的技术业务状况，关心设备管理人员的技术业务提高和更新，逐步使各级设备管理人员的水平向科学化、现代化管理方向发展。11、认真贯彻“让客人完全满意”的服务宗旨，使员工确立“后台为前台服务”的思想，着重抓好各部门设备设施报修维修的工作，不断提高维修工作质量和效率，保障酒店经营管理正常开展。2022年酒店工程部岗位职责（五）一、制定本部门的组织机构和管理运行模式，使其操作快捷合理，并能有效地保障酒店设备、设施安全经济地运行和建筑、装潢的完好。二、总结和归纳运行和维修实践、制定和审定设备、设施及建筑装潢的预防性维修计划、更新改造计划且督促执行，保证酒店设施不
7、断完善，始终处于正常、完好状态。三、制定和审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培四、全面负责工程部的节支运行、跟踪、控制所有水、电、等的消耗并严格控制维修费用，保证酒店最大限度的节能、节支。五、根据营业状况和气候及市场能源价格状况，提出节能运行的计划和运行维修费用预算六、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。七、主持部门工作例会，协调班组工作。八、分析工程项目报价单，重大项目应组织人员讨论并现场检查施工质量与进度，对完工的项目组织人员进行评估和验收九、配合安消部搞好消防、安全工作。十、建立完整的设备设施技术档案和维修档案。十一、随时理解并
8、组织完成上级交办的其它工作事项。2022年酒店工程部岗位职责（六）1、统筹安排工程部的各项工作，管理整个工程部的员工，负责员工的工作考核。2、制定本部门的各项规章制度。3、制定各项设施设备的日常保养计划与预防性维修计划，根据运行与维修实践及时对计划进行调整，监督落实计划的执行，使酒店的设施设备不断完善，始终处于正常、完好状态。4、对于破旧的装饰面提出修缮或整改计划。5、制定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训,指导员工的日常工作。6、定期提交水、电、煤气、柴油等能源消耗报表，及时发现能耗异常，检讨各项开支，降低能源消耗，对高能耗设备提出整改方案。7、根据营业情况、气候
9、以及能源价格情况，提出空调、热水、照明等设施的运行计划和运行维修费用预算。8、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部支持。9、跟踪工程项目的设施，组织人员现场检查施工质量与进度，对完工的项目组织人员进行评估和验收。10、预防与消除设施设备引起的安全事故。11、建立备品备件目录，检查备用材料的完整性。12、建立完整的设备设施技术档案和维修档案。13、完成上级交办的其它工作事项。2022年酒店工程部岗位职责（七）1、负责制定工程部各项规章制度、操作规程、技术规范;2、负责制定、组织并实施设备更新、改造工程计划，重点维修保养计划、备件购进计划;3、负责酒店设施、设备维修业务的
10、指导和管理工作;4、负责建立健全酒店设备的档案及运行操作程序、确保整个酒店设备的正常运行;5、负责准备各种报告及报表、并组织相关人员进行分析;6、负责处理工程部职责范围内发生的问题和客人对工程维修工作的投诉;7、负责部门员工的培训、不断提高其业务水平、服务意识、专业技能;8、做好与上级领导和其他相关部门的协调沟通工作;9、做好与供电、供水、网络电视、电信等有关部门的协调工作;10、完成上级领导交办的其他工作。2022年酒店工程部岗位职责（八）1、接受总经理的领导，治理整个工程部的员工。2、制定本部门的组织机构和治理运行模式，使其操作快捷合理，并能有效地保障酒店设备、设施安全经济地运行和修建、装
11、潢的完好。3、总结和回纳运行和维修实践、制定和审定设备、设施及修建装潢的预防性维修计划、更新改造计划且督促执行，保证酒店设施不断完善，始终处于正常、完好状态。4、制定和审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素养的培训。5、全面负责工程部的节支运行、跟踪、操纵所有水、电、气等的消耗并严格操纵维修费用，保证酒店最大限度的节能、节支。6、根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划和运行维修费用预算。7、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。8、主持部门工作例会，协调班组工作。9、分析工程项目报价单，重大项目应组织人员讨论并现场检查施工质量
12、和进度，对完工的项目组织人员进行评估和验收。10、配合安消部搞好消防、安全工作。11、考核值班工程师及维修主管和弱电主管对其工作做出指导和评估。12、建立完整的设备设施技术档案和维修档案。13、随时接受并组织完成上级交办的其它工作事项。2022年酒店工程部岗位职责（九）1、执行部的工作指令，向部总监负责并报告工作。2、贯彻执行国家有关设备、设施管理工作的政策、法规和标准。3、按照设备、设施管理与预算管理的要求，负责各种设备、设施的技术管理和费用预算控制。4、针对各种设备、设施的技术要求和运行情况，负责制订维修、保养(含一、二级保养)、大修改造计划，报领导审核批准后组织实施。并按分级负责的原则，
13、督促和指导各级人员按期完成。5、负责指导、督促、检查各种设备设施管理和维修技术人员的业务工作，及时做好各工种人员之间技术业务协调工作。6、协助各部门组织设备的大修、技改、更新、改造项目的计划编制、实施、验收、移交工作。7、负责督导锅炉、压力容器、变配电、电梯、起重设备、供水、供汽及弱电系统等关键设备的运行使用情况和检修工作，制止违章操作和使用。8、根据供热、供冷、变配电、电梯、供水、供汽及弱电系统等主要设备的管理规定和要求，以及总平面和设备、装机容量、重点设备设施的布局，绘制出图表。并根据变更情况，及时进行图表修改。9、按期组织设备完好状态的查定工作，制定提高设备完好率的计划和具体措施。10、
14、协助部经理召开各类设备事故的分析会，提出处理意见或建议，并督促有关部门严格执行事故管理制度。11、协助部门领导组织有关人员学习有关方针政策和技术业务，配合有关部门做好技术人员的技术考核，定期组织维修人员的技术培训，对特殊工种人员做好定期培训、复训工作。12、督促有关设备管理人员定期收集、汇总各种设备设施的技术图纸、资料，并按规定上缴、立卷、归档。2022年酒店工程部岗位职责（十）1、执行总经理下达的工作指令，向总经理负责并报告工作。2、按照企业专门化管理的要求和所在地有关部门关于设备管理、安全生产、劳动保护、环保管理和能源管理工作的有关规定，制订管理工作的年度计划和目标，经审定后组织实施。3、
15、做好各使用部门对设备设施管理的协调和督导工作。保证设备设施管理工作的计划和目标的全面实现。4、负责酒店用能供应和维修费用的预算管理，制订全店能源消耗计划、节能措施，用能制度和技改规划，并负责组织和督导各用能部门落实各项计划和制度，做好能耗控制和统计分析工作，抓好能源节约的考核与奖惩工作。5、组织与协调各部门落实设备设施管理和维修保养制度及技术培训工作。6、审核设备检修计划、设备更新改造计划、设备考核指标、新增设备和报废设备等申请报告，并加强本部门的财产物资管理。7、定期召开设备管理，成本核算和费用控制工作会议，研究、改进和完善对设备设施的科学管理方法，并负责解决有关重大设备的问题和厉行节约降低费用的问题。8、定期组织设备检查、评比工作，提高设备完好率。9、按照设备事故处理规定，负责处理主要设备和重大设备事故。10、掌握设备管理人员的技术业务状况，关心设备管理人员的技术业务提高和更新，逐步使各级设备管理人员的水平向科学化、现代化管理方向发展。11、认真贯彻“让客人完全满意”的服务宗旨，使员工确立“后台为前台服务”的思想，着重抓好各部门设备设施报修维修的工作，不断提高维修工作质量和效率，保障酒店经营管理正常开展。第页共页
