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1、新媒体职场潜规则体会 人生就象一场游戏,有赢有输,有得有失,没有些人会一帆风顺的走完全部的路。而任何游戏全部有自己游戏规则,违反这个规则的人,即使不一定遗臭万年,又或被黑道、国家机器追杀,不过人言可畏、三人成虎还是会的。尤其是在中国这个孙子兵法的家乡,一贯崇尚“上兵罚谋”。作为一个人,总是要出来“混”的,打工也好、雇工也罢,极少有些人只是吃吃喝喝的过一辈子。且不说老祖宗一贯教导我们,儒家有为,道家入世;就是想想浑浑沌沌的一辈子,也是怪吓人的。出来,总是要有份职业,也宿有职业人生的说法。也正象游戏有游戏规则一样,职场也有职场规则,只是我们一向称之为职场潜规则。既然是潜规则,那就是规章制度之外的规
2、则,也不一定是上纲上线的规则。不过,一旦不注意,被人利用,就不再是那么简单了。正是只有千日作贼,哪有千日防贼的啊。潜规则就是部分不成文的要求,可能它难登大雅之堂,不过当我读完杜拉拉升职记后,才认识到其实潜规则也是一个人成功的一个主要原因。说到“潜规则”,顾名思义,就是看不见的、明文没有要求的、约定成俗的、却又是广泛认同、实际起作用的、大家必需“遵照”的一个规则。假如你稍加注意,你就会发觉企业中的很多潜在规则,比如 不在其位,不谋其政。作为下级,做好本职员作是首位的,莫要随便去探询上司的工作进展。又比如提升观察力和记忆力。只要是见过一面的人,不论隔多长时间,全部能一口叫出名字。还有吃小亏占大廉价
3、。对他人好,他人也会对你好,肯帮你办事,你的消息也最灵通。职场不比学校,要能体会他人的心理,切忌太自我,太自私,从不想他人的处境,也不想他人的感受,还心气特高,受不得半点委屈。当我看到杜拉拉一个柔弱的南方女子在一家全球500强的大企业中打拼的过程,让我显著的感觉到职场上危机四伏,任何一个人在企业中随时全部有被炒的可能,要想在企业中有所成就光靠技术和一张嘴皮子是完全不够的,更主要的是要有坚强的毅力和灵活的脑袋。杜拉拉成功的关键就是熟练的掌握了潜规则。王伟是个人才,她的业绩也是不错的,可是她没有遵守职场的潜规则,因此就算她的上级很器重她,她还是被db请出了家门。其实还有很多潜规则,那需要我们自己去发觉,去觉察,我们熟悉潜规则,但不是投机取巧,我们要在一般的岗位上,有着一般的职责,干着一般的工作,就算再一般,我们也要尽心尽力尽职责的去做好这份工作。只要我们努力工作,再加上人际关系上的技巧,成功一定就在前方等候着我们!