《2022年软考-信息系统管理工程师考前提分综合测验卷（附带答案及详解）套卷46》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年软考-信息系统管理工程师考前提分综合测验卷（附带答案及详解）套卷46（15页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2022年软考-信息系统管理工程师考前提分综合测验卷（附带答案及详解）1. 单选题信息系统项目的风险管理不包括（ ）。问题1选项A.风险识别B.风险定性分析C.风险响应计划D.风险预警【答案】D【解析】信息系统项目风险管理不包括风险预警。2. 单选题IT资源管理中的硬件配置管理，硬件经常被划分为各类配置项（Configuration Item, CI）。一个CI或一组CI在其生命周期的不同时间点上，通过正式评审而进入正式受控的一种状态称为基线。下列选项中，（ ）不属于基线的属性。问题1选项A.通过正式的评审过程建立B.基线存于基线库中，基线的变更接受更高权限的控制C.硬件的正确性管理D.基线是
2、进一步开发和修改的基准和出发点【答案】C【解析】基线：就是一个/组CI在其生命周期的不同时间点上，通过正式评审而进入正式受控的一种状态；属性：通过正式的评审过程建立；第一个基线包含了通过评审的需求。基线不单只对硬件进行管理。3. 单选题以下关于固态硬盘的叙述中，错误的是（ ）。问题1选项A.固态硬盘采用电子芯片存储阵列存储信息B.固态硬盘比传统机械硬盘的读写速度快C.固态硬盘的接口规范与传统机械硬盘相同D.固态硬盘中的控制单元采用机械部件构造【答案】D【解析】固态硬盘（Solid State Drive）用固态电子存储芯片阵列而制成的硬盘，由控制单元和存储单元（FLASH芯片、DRAM芯片两种
3、类型）组成。4. 单选题设计关系模式时，派生属性不会作为关系中的属性来存储。教师（教师号，姓名，性别，出生日期，年龄）系中，派生属性是（ ）。问题1选项A.姓名B.性别C.出生日期D.年龄【答案】D【解析】本题考查对数据库系统概念设计的理解。派生属性是指可以由其他属性进行计算获得的属性。题干中，只有年龄是可以由当前日期和出生日期计算获得，是派生属性。其他选项为干扰项。5. 单选题某互联网企业使用Bug管理工具来管理Bug，支持Bug录入、追踪等功能。该工具 属于（ ）。问题1选项A.面向作业处理的系统B.面向管理控制的系统C.面向决策计划的系统D.面向数据汇总的系统【答案】A【解析】面向作业的
4、系统：是用来支持业务处理，实现处理自动化的信息系统。面向管理控制的系统：是辅助企业管理、实现管理自动化的信息系统。面向决策计划的系统：是为决策提供信息支持的系统。本题中只支持Bug的录入与跟踪功能，支持业务处理，属于面向作业处理的系统。6. 单选题根据信息系统的特点、系统评价的要求与具体评价指标体系的构成原则，可以从三个主要方面对信息系统进行评价。下列选项中，（ ）不属于这三个方面的内容。问题1选项A.技术性能评价B.管理效益评价C.经济效益评价D.人员效能评价【答案】D【解析】系统评价：是对系统运行一段时间后的技术性能及经济效益等方面的评价，是对信息系统审计工作的延伸。其目的是检查系统是否达
5、到了预期的目标。评价的三个方面：技术性能评价、管理效益评价、经济效益评价。7. 单选题以下选项中，（ ）不属于统一建模语言中的图。问题1选项A.用例图B.行为图C.交互图D.数据流图【答案】D【解析】数据流图不属于UML；数据流图是一种结构化分析工具，从数据传递和加工的角度，以图形的方式刻画系统内数据的运动情况。8. 单选题以下关于信息系统的叙述中，不正确的是（ ）。问题1选项A.信息系统输入数据，输出信息B.信息系统中用“反馈”来调整或改变输入输出C.在计算机出现之前没有信息系统D.信息系统输出的信息必定是有用的【答案】C【解析】信息系统是可以人工处理的系统。9. 单选题以下关于项目的叙述中
6、，不正确的是（ ）。问题1选项A.项目可以重复实施B.项目有特定的委托人C.项目有资源的约束D.项目的组织是临时的【答案】A【解析】本题考查项目的基本概念。所谓项目，是指在既定的资源和要求约束下，为实现某种目的而相互联系的一次性工作任务。项目的基本特征包括:明确的目标、独特的性质、有限的生命周期、特定的委托人、实施的一次性、组织的临时性和开放性、项目的不确定性和风险性及结果的不可逆转性。根据以上描述，项目是一次性的工作任务，不可以重复实施。答案为A。10. 单选题实体联系图中不包括（ ）。问题1选项A.实体B.联系C.加工D.属性【答案】C【解析】E-R模型的三要素：实体、联系、属性。11.
7、单选题在计算机程序中，一个函数（或子程序）直接或间接地调用自身称为（ ）。问题1选项A.迭代B.循环C.递归D.调试【答案】C【解析】本题考查程序设计的基础知识。递归是指一个函数直接或间接调用自身的一种方式。迭代通常是指对一系列步骤的重复。循环是指对一串代码的重复调用。调试通常是指对编写的程序进行调试。12. 单选题软件工程的基本要素包括方法、工具和（ ）。问题1选项A.软件系统B.硬件环境C.过程D.人员【答案】C【解析】软件工程三要素：方法：是指完成软件开发的各项任务的技术方法。工具：是指为运用方法而提供的软件工程支撑环境。过程：是指为获得高质量的软件所需要完成的一系列任务的框架。13.
8、单选题以太网（Ethernet）是一种计算机局域网技术，由美国Xerox等公司研发并推广。以太网协议定义了一系列软件和硬件标准，从而将不同的计算机设备连接在一起。以太网技术规范是一个工业标准，下列选项中不属于其技术规范的是（ ）。问题1选项A.拓扑结构：总线型B.介质访问控制方式：CSMA/CDC.最大传输距离：2.5m（采用中继器）D.传输介质：同轴电缆（50）或双绞线【答案】C【解析】选项C应该为：收发器之间最小距离为2.5m。14. 单选题防火墙通常可分为内网、外网和DMZ三个区域。按照受保护程度，从高到低正确的排列次序为（ ）。问题1选项A.内网、外网和DMZB.内网、DMZ和外网C.
9、DMZ、内网和外网D.外网、内网和DMZ【答案】B【解析】防火墙安全等级的高低，由高到低为：内网、DMZ、外网。15. 案例题【说明】某电子商务公司拟构建一个高效、低成本、符合公司实际业务发展需求的OA（Office Automation）系统。张工主要承担了该系统的文档管理和通知管理模块的研发工作。文档管理模块的主要功能包括添加、修改、删除和查看文档。通知管理模块的主要功能是通知群发。张工通过前期调研和需求分析进行了概念模型设计，具体情况分述如下：【需求分析结果】（1）该公司设有财务部、销售部、广告部等多个部门，每个部门只有一名部门经理，有多名员工，每名员工只属于一个部门。部门信息包括：部门
10、号、名称、部门经理和电话，其中部门号唯一确定部门关系的每一个元组。（2）员工信息包括：员工号、姓名、岗位号、部门号、电话、家庭住址。员工号唯一确定员工关系的每一个元组；岗位主要有经理、部门经理、管理员等，不同岗位具有不同 的权限。一名员工只对应一个岗位，但一个岗位可对应多名员工。（3）通知信息包括：编号、内容、通知类型、接收人、接收时间、发送时间和发送人。其中（编号，接收人）唯一标识通知关系中的每一个元组。一条通知可以发送给多个接收人，一个接收人可以接收多条通知。（4）文档信息包括：编号、文档名、标题、内容、发布部门、发布时间。其中编号唯一确定文档关系的每一个元组。一份文档对应一个发布部门，但
11、一个部门可以发布多份文档；一份文档可以被多名员工阅读，一名员工可以阅读多份文档。另外，公司为了掌握员工对文档的阅读及执行情况，还要求记录每个员工对同一篇文档分别在哪些时间阅读过。【 概念模型设计】根据需求分析阶段收集的信息，设计的实体联系图（不完整）如图1-1所示：【逻辑结构设计】根据概念模型设计阶段完成的实体联系图，得出如下关系模式（不完整）：部门（部门号，名称，部门经理，电话）员工（员工号，姓名，岗位号，（a），电话）岗位（岗位号，岗位名称，权限）通知（编号，（b），通知类型，接收时间，（c），发送时间，发送人）文档（编号，文档名，标题，内容，发布部门，发布时间）阅读文档（文档编号，（d）
12、，阅读时间）【问题1】（4分）根据题意，将关系模式中的空（a）（d）的属性补充完整，并填入答题纸对应的位置上。【问题2】 （4分）根据需求分析，可以得出图1-1所示的实体联系图中联系的类型。请按以下描述确定联系类型并填入答题纸对应的位置上。部门与员工之间的“隶属”联系类型为（e）；部门与文档之间的“发布”联系类型为（f）；员工与文档之间的“阅读”联系类型为（g）；员工与岗位之间的“对应”联系类型为（h）。【问题3】 （5分）1）员工关系的主键为（i），员工关系的外键为（j）、（k）。2）员工关系的外键（j）应参照 （1），外键（k）应参照 （m）。【问题4】 （2分）阅读文档的主键为（文档号、
13、员工号）的说法正确吗？为什么？【答案】【问题1】（a）部门号、家庭地址；（b）内容；（c）接收人；（d）员工号。【问题2】（e）1：*（f）1：*（g）*：*（h）*：1【问题3】（i）员工号；（j）岗位号；（k）部门号。（注：j、k可以互换）（l）岗位关系岗位号；（m）部门关系的部门号。【问题4】不正确。理由：依据题干中文档信息中，“一份文档可以被多名员工阅读，一名员工可以阅读多份文档”，可以得出文档和员工实体集之间的联系类型为*：*，多对多的联系转换关系应该增加两端的码，和自身的属性，其码为两端实体集码的组合，即文档编号、员工号。但题干中要求记录一名员工对同一份文件的多次阅读，因此需要再增
14、加阅读时间属性才能唯一标识每一个元组，所以该关系的主键应该为：（文档编号，员工号，阅读时间）【解析】【问题1】依据题干中员工信息，（a）处应为：部门号、家庭地址；依据题干中通知信息，（b）处应为：内容，（c）处应为：接收人；依据题干中文档信息中，“一份文档可以被多名员工阅读，一名员工可以阅读多份文档”，可以得出文档和员工实体集之间的联系类型为*：*，多对多的联系转换关系应该增加两端的码，和自身的属性，因此（d）处应为：员工号。【问题2】依据题干中“每个部门只有一名部门经理，有多名员工，每名员工只属于一个部门”可以得出部门与员工之间为1：*依据题干中“一份文档对应一个发布部门，但一个部门可以发布多份文档”可以
