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1、检察院办公室岗位职责分工（多篇）推荐第1篇：办公室工作职责(检察院) 1.研究拟定全市司法行政工作中长期规划、年度工作要点并监督实施。2.收集、分析、反馈各类司法行政信息。3.负责局机关的行政管理工作，制定局机关行政管理制度。4.负责综合性文件和报告的起草、审核。5.指导全市司法行政系统信息技术网络建设。6.负责会议组织、文电处理、保密、档案、接待、信访等工作。7.研究制定全市司法行政系统的财务、物资装备、基本建设的规章制度。8.负责全市司法行政系统业务经费的申报、分配工作。9.管理局机关及局直属单位的行政事业经费、国有资产、基本建设投资等工作。10.管理全市司法行政系统的枪支、弹药、车辆、服
2、装等物资装备。 推荐第2篇：检察院办公室 检察院办公室 “检察院办公室2022-12-16 23:36:07第1文秘网第1公文网#市人民检察院办公室工作职责办公室是直接为院领导和干警服务的综合办事机构，是沟通上下左右，联系四面八方的枢纽和桥梁，是领导的参谋和助手。其主要职责是： 一、掌握全院工作的开展情况，协助院领导安排好各个时期的工作，适时提出工作建议，为领导决策提供服务。经常检查工作安排的落实情况，总结交流工作经验，推动工作的开展。 二、围绕各个时期的中心工作和领导的需要，主动收集各种信息。对来自各方面的信息进行筛选、加工、综合整理，注意及时传递和反馈。 三、协助院领导处理和解决好工作已经
3、暴露出来的各种问题，搞好对内、对外协调工作，提高机关的工作效率。 四、负责起草本院的工作计划、总结、报告、通知、通报等，审核以本院名义发出的其它重要文件材料，负责处理检察信息，办好检察简报和情况反映。 五、负责以本院名义召开、应由办公室负责的会议的通知、筹备和组织工作，检查会议的贯彻落实情况。 六、负责上级党委和人大通过的，应由本院办理的各种决议、决定的催办工作和上级机关、领导同志及本院领导批办件的催办查办工作，及时上报办理结果。 七、负责上级检察机关和各级人大交办的督查案件工作，要做好督查案件的登记、呈报领导签批、分发、催办、审查、反馈。 八、负责协调、组织、实施检察长办公会研究决定的有关工
4、作。 九、负责组织、协调、联络人民监督员工作。 十、负责本院的综合治理等政法联络工作。十 一、经常与市委办公室、人大常委会办公室保持联系，负责人大代表来院视察工作的组织安排及汇报材料的准备工作。十 二、负责本院的调研工作，做好 各类调研稿件的审查、统计，督促全院调研任务的完成。十 三、贯彻国务院公文处理的有关规定，搞好本院的公文处理工作。十 四、负责全院的统计工作，经常督促检查，保证准确无误，对上报市院的检察统计报表负责审查，及时报送。定期编写统计分析，办领导决策提供科学依据。十 五、负责本院各种文字材料、各种案卷及其它有保存价值的资料的收集、归档、保管等工作，负责指导各科的档案工作，保持档案
5、工作先进水平，使档案为检察工作服务。十 六、负责本院的保密工作，监督保密规定的落实情况，经常对干警进行保密教育和保密检查，发现问题及时解决。十 七、负责文印、通信和本院印章、机要信件的管理、使用及文件传阅、报刊的征订分发工作。十 八、负责机关日常值班和接待工作。十 九、负责财务管理，严格遵守财经纪律和有关财经开支规定，精打细算，统筹安排，搞好办案装备保障。二 十、完成上级领导机关和本院领导交 办的其他工作。 检察院办公室 推荐第3篇：检察院办公室 #市人民检察院办公室工作职责办公室是直接为院领导和干警服务的综合办事机构，是沟通上下左右，联系四面八方的枢纽和桥梁，是领导的参谋和助手。其主要职责是
6、： 一、掌握全院工作的开展情况，协助院领导安排好各个时期的工作，适时提出工作建议，为领导决策提供服务。经常检查工作安排的落实情况，总结交流工作经验，推动工作的开展。 二、围绕各个时期的中心工作和领导的需要，主动收集各种信息。对来自各方面的信息进行筛选、加工、综合整理，注意及时传递和反馈。 三、协助院领导处理和解决好工作已经暴露出来的各种问题，搞好对内、对外协调工作，提高机关的工作效率。 四、负责起草本院的工作计划、总结、报告、通知、通报等，审核以本院名义发出的其它重要文件材料，负责处理检察信息，办好检察简报和情况反映。 五、负责以本院名义召开、应由办公室负责的会议的通知、筹备和组织工作，检查会
7、议的贯彻落实情况。 六、负责上级党委和人大通过的，应由本院办理的各种决议、决定的催办工作和上级机关、领导同志及本院领导批办件的催办查办工作，及时上报办理结果。 七、负责上级检察机关和各级人大交办的督查案件工作，要做好督查案件的登记、呈报领导签批、分发、催办、审查、反馈。 八、负责协调、组织、实施检察长办公会研究决定的有关工作。 九、负责组织、协调、联络人民监督员工作。 十、负责本院的综合治理等政法联络工作。十 一、经常与市委办公室、人大常委会办公室保持联系，负责人大代表来院视察工作的组织安排及汇报材料的准备工作。十 二、负责本院的调研工作，做好各类调研稿件的审查、统计，督促全院调研任务的完成。
8、十 三、贯彻国务院公文处理的有关规定，搞好本院的公文处理工作。十 四、负责全院的统计工作，经常督促检查，保证准确无误，对上报市院的检察统计报表负责审查，及时报送。定期编写统计分析，办领导决策提供科学依据。十 五、负责本院各种文字材料、各种案卷及其它有保存价值的资料的收集、归档、保管等工作，负责指导各科的档案工作，保持档案工作先进水平，使档案为检察工作服务。十 六、负责本院的保密工作，监督保密规定的落实情况，经常对干警进行保密教育和保密检查，发现问题及时解决。十 七、负责文印、通信和本院印章、机要信件的管理、使用及文件传阅、报刊的征订分发工作。十 八、负责机关日常值班和接待工作。十 九、负责财务
9、管理，严格遵守财经纪律和有关财经开支规定，精打细算，统筹安排，搞好办案装备保障。二 十、完成上级领导机关和本院领导交办的其他工作。 推荐第4篇：办公室岗位职责分工 办公室主任岗位职责 1 职责 1、1 负责督促：检查公司行政部门对国家的方针政策、上级指示和公司经理办公会及经公司领导研究决定决议事项的执行情况。 1、2 根据公司领导授意，负责组织收集，分析公司生产经营各方面的情况，做好总结、汇报工作。 1、3 负责制订并完善办公室岗位职责及各项规章制度。 1、4 根据公司领导授意，负责组织公司经理办公会及专题会，安排做好会务工作，并做好会议记录，整理会议纪要。 1、5 组织起草公司年度工作总结、
10、工作报告以及公司领导授意的其他文件材料。 1、6 负责公司行政文件的审核、编号、打印、发放，不断提高办文质量。 1、7 负责组织公司在生产经营活动中形成的各种载体的文件材料的收集、整理、立卷、归档工作。 1、8 负责组织做好公司印鉴、介绍信的使用、保管、传真、函电收发以及报刊杂志的征订、分发工作。 1、9 负责组织编写公司大事记。 1、10 会同其他部门负责协调安排涉及多部门领导参加的各种会议。 1、11 组织做好来客接待和小车管理工作。 1、12 负责公司办公用房的分配调整及办公用品用具标准的制订和管理，并进行检查和监督。 1、13 负责完成公司领导临时交办的任务。 2 权限 2、1 有权向
11、公司各部门索取必要的资料和情况。 2、2 对公司经理办公会形成的决议和公司领导批示的需贯 彻执行事项进行检查和督促。 2、3 有权催促公司各部门按时按要求完成上级机关下达的工作任务。 2、4 有权督促公司各部门及时做好文件、资料的立卷、归档工作。 2、5 有权按公司领导的指示，协调公司各部门之间的工作关系。 2、6 有权安排调度小车的使用。 2、7 有对公司文件及有关资料的审核和校正权。 2、8 对不符合上级规定或质量不高、效果不大的文件、资料，有权拒绝打印发放。 2、9 有权根据公司领导的指示，对办公用房进行分配和调整，对办公用品、用具标准进行检查。 3 责任 3、1 对知悉公司行政工作出现
12、异常情况，未及时向公司领导反映，以致造成重大损失负责。 3、2 对公司行文发生差错，收集与整理的资料失实造成严重后果负责。 3、3 对机密文件和文书档案管理不严，发生失密、泄密或丢失、损坏负责。 3、4 对公文、函件、传真、报刊、电报传递不及时，或发生丢失、误传现象，影响工作负责。 3、5 对印鉴、介绍信管理不严，使用不当造成不良后果负责。 3、6 对所属服务工作质量差，造成不良影响负责。 3、7 对公司小车管理不善负责。 3、8 对未按时完成公司领导交办的任务而造成的严重后果负责。 二00一年十月二十日 办公室秘书岗位职责 1 职责 1、1 根据公司领导的授意，起草公司有关文件、报告、总结、
13、纪要、大事记等文件材料。 1、2 参加公司经理办公会及领导指定的其他会议，做好记录，整理会议纪要，并安排制发。 1、3 根据领导的意图和工作重点，进行实事求是地调查研究，为领导决策提供参考。 1、4 起草办公室岗位职责及各项管理制度。 1、5 负责管理和使用公司印鉴与介绍信，认真检查用印的审批手续，并做好登记。 1、6 负责文印室的管理，对外公文、文件、材料、论文等文稿的核稿，文件的编号以及安排打印工作。 1、7 负责承购公司部级以上领导外出车、船、机票。 1、8 负责通知公司领导召开的各种会议。 1、9 协助办公室主任做好外来客人、内部来访人员的接待工作，拿出有关接待方式、程序、会谈、招待、
14、迎接等具体事项草案。 1、10 密切协作，为出色完成办公室工作任务，积极出谋划策。 1、11 努力完成领导临时交办的其他任务。 2 权限 2、1 有权向公司各部门索取必要的资料和情况。 2、2 有权对公司领导的指示以及经理办公会形成决议的落实情况予以督促。 2、3 对公司各部门起草的文件、资料有核稿和校正权。 2、4 有权对办公室内部工作予以协调。 2、5 有权安排文印工作。 2、6 有权对不符合规定、质量不高、效果不大的文件、资料拒绝安排打印。 2、7 有权拒绝违反规定或审批手续不全而使用公司印鉴及介绍信的要求。 2、8 有权在符合公司规定标准范围内的外来人员的就餐。 3 责任 3、1 对公司行文、文件出现质量问题，收集与整理的资料失实造成的不良后果负责。 3、2 对机密文件和资料管理不严，发生失密、泄密或丢失负责。 3、3 对印鉴、介绍信
