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1、总铁路局个人典型事迹铁路局个人典型事迹，男，汉族，_党员，1981年4月出生，大专学历，现为铁路局向塘机务段团委书记。年金秋，他凭借出色的工作表现和优异的竞聘成绩在单位众多青年才俊中脱颖而出，顺利进入铁路局原机务段团委工作，先后任单位团委干事、副书记、书记。由于业绩突出，年他被单位委以重任，转入行政部门任安全副科长职务。年5月，向塘机务段选拔共青团组织负责人，有着丰富团工作经验和行政工作经历的他再次成为单位的最佳人选。重新回到共青团岗位，面对新的工作环境，他把对共青团的满腔热爱，转化为单位团工作如火如荼的生动实践。在他的带领下，单位团委继续保持了“全国五四红旗团委”的传统优势，并被_团委评为年
2、“铁路春运立功竞赛”青年先进集体。由于工作出色、成绩显著，今年3月份，他代表铁路局34000名团员青年赴京参加全国铁路第八次团员_，期间受到了_党组书记、部长的亲切接见。今年，他本人还被_团委授予“_优秀团干部”、“_新长征突击手”称号。一、因地制宜，构建基层团建工作新格局3总近年来，铁路改不断向纵深推进。向塘机务段作为铁路局基层单位，先后由7个_单位合并而成，拥有职工9000余人，其中35岁以下青年3000名，团员800余名。新组建的单位情况复杂、职工队伍思想活跃、团工作基本处于瘫痪局面。加上单位管理跨度大，所辖范围横跨等八省。单位机车和人员流动大、分布广，以为中心，东至面对极其艰难的现状，
3、临危受命的他，没有丝毫怨言和退却。在协助党政展开思想_工作，稳定青工队伍的同时，他着手对单位团青分布状况认真摸底，开始建立健全车间团组织机构，选拔任用团干新生力量。11年春运前夕，5个车间团总支和18个团支部设置到位，23名真正热爱团工作、有一定工作经历和责任心的车间团总支（支部）书记走马上任，单位团建工作新团队组建完成。在此基础上，他因地制宜、下大力气激发一线团支部的活力，抓好车间团组织建设。今年月份始，单位按季开展了创“五四”红旗团支部活动考评，按200元标准给予车间团总支（支部）书记考核奖励。同时团委在经费紧张的情况下拿出15000余元拨给车间团组织开展活动，并以“团委搭台、支部唱戏”的
4、方式，将部分主题活动和品牌工作交给车间团组织承办或试点，鼓励、带动一线团支部_开展活动。今年，_运用车间团总支联合当地团组织开展了“共筑绿色环保铁路线”青年志愿服务行动，生产基地团总支组织团员青年参加了市青年歌手大奖赛，_运用车间团支部邀请当地人民医院开展了“相约青春、喜迎奥运”青年登山郊游，_运用车间团支部联合武警部队举行了“军民一家亲”青年篮球友谊赛活动，车间团总支（支部）组织团日活动的积极性和活动开展频次均高于往年。二、融入中心，展示铁路团组织新作为3总当前，铁路改发展变化很大。生产力布局调整后的向塘机务段，属铁路局第一大基层单位。与此同时，铁路局党群机构调整，站段团委并入党群办合署办公
5、，团委书记需兼任其他党群工作。面对铁路发展新形势对团工作带来的新挑战，他及时转变思路、顺应形势，从围绕企业中心开展工作入手，探索新时期铁路基层团组织的新作为。今年初以来，因机车质量不稳定，途中故障时有发生，对铁路行车安全和运输畅通造成很大影响，单位上下将机车质量整治列为了中心工作。针对这种情况，他组织整备、检修等车间团干部召开“诸葛亮”会，专题研究部署团工作对策，相应开展了以整治机车惯性故障、提升机车保洁质量为内容的机车质量集中整治突击奉献活动。62名青年技术骨干、机关干部、指导司机组成机车保洁服务队，深入作业库现场对机车进行集中保洁保养，全面改善机车文明化状态。18名电器工种的青年_和技术尖子组成机车电器故障查处小分队，利用一周时间针对电器“松、虚、短、破”惯性故障开展集中普查、整治、攻关。期间累计检查机车36台，修复或更换照明装置52处，查找并处理电器故障138条。随后，他还组织检修青工开展“质量提升我先行”岗位技能挑战赛，以提升岗位工作质量促进机车质量的提高。此举不仅赢得了检修部门162名青年团员的积极响应，而且得到了单位党政正职的现场指导和高度评价。一年多来，他还积极与市周边中小学校、向塘老年福利院等地方单位联系，组织团员青年开展“知路、爱路、护路”共筑平安铁路和敬老助困等活动，共保一方平安稳定，为推动_经济社会又好又快发展贡献力量。3
