职员辞职报告锦集

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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑职员辞职报告锦集 职员的辞职报告锦集 7 篇 目前，第四研究室两位 XX 届博士生刚毕业，尚有 XX 届与XX 届在读博士生各一名，XX 年、XX 年毕业。另外，今年招进本研究室第一批研究生共四名，XX 年年毕业。我的请辞，与这六名学生的学业有所冲突，如何解决，愿在我退出的前提下，与领导协商可行方式，恪尽己任。 然而在理应对单位做出回报的时候，经过慎重考虑，我还是提出辞职申请。主要理由：我考上哈尔滨工业大学，机械制造与自动化专业，我想趁着年轻，丰富我的学识水平。 结果，衷心的祝愿 xx 业绩蒸蒸日上，与日长虹。全体在公司辛勤工作的挚友们工作顺遂，事业有成，身

2、体健康 此致 敬礼！ 辞职人:xxx 20xx 年 xx 月 xx 日 职员的辞职报告 篇 3 敬爱的 X 总经理： 及 X 总经理： 首先致以我深深地歉意，及怀着及其繁杂而愧疚的、依依不舍的心情、我写下这份沉重的辞职信。 很可惜自己在这个时候突然向公司领导提出辞职，纯粹是出于个人的理由（照管北京女儿理由本人及老伴身体理由等等），以致不能在 XX 公司持续进展！ 我将要离开这个单位，离开这些曾经同甘共苦的，照管我的领导和同事，切实很舍不得，舍不得 X 总及 X 总的信任及关切，舍不得同事之间的那片真诚和友善。 但是我还是要抉择离开了，我恳请 X 总及 X 总经理原谅我的离开，批准我辞职，我深深

3、地感谢你们！ XX 公司是一个有着优良传统的公司，公司有着能进能退的人事管理机制，铁打的营盘流水的兵，我作为坤洁的一员，更加是财务部门的主要会计，更要站好结果一班岗，财务工作更要无缝对接，更要向接班的会计交接得领会明白，更不能辜负 X 总的期望。一个财务人员要来得明明白白，要走得清领会楚。我承担多年的财务负责人定会带头模范执行。只要公司的物品、及资料要毫无留存的办好交接，确保 XX 公司财务工作日后正常运行。 我就要离开公司了，由于 XX 承担了出纳重要岗位的理由，在这里我推举 XXX 会计接替我的工作，经我和她在公司财务一年多的时间里工作，我认为目前她是公司里唯一可以接替我的工作的会计，相信

4、他确定有才能并能够胜任工作，相信年轻人的她会比我做得更好。另外建议 XXX 工作的.人事片面交给 XX，本金会计方面交给 XX，为了俭约人力本金，他的工作由 XXX 辅导可以在万达财务和花艳基地两边办公，也便于本金的核算数据的实时传递、财务数据的实时清算。（以上是我认为财务工作能较好无缝对接安置、的一点点建议，妥否请领导考虑？） 在离开公司的时候，我把交给会计 XX 正在使用的一套终身免费的 U 盘版财务软件无偿赠送给公司，聊表谢意。 我离开公司前的概括安置：是 8 月 1 日完成 7 月份的一切账务及报税全部工作，8 月 4 日办理移交手续，一切工作手续交清后离开公司。8 月 5 日我将离开

5、宜昌到北京。 在 XX 公司工作两年间、三个年头里，我很荣幸曾身为湖北坤洁土石方工程公司的一员，能有机遇在王总的公司里工作学习，是我人生中莫大的荣幸，在此我对 X 总、X 总不胜感恩！我将永久关注坤洁公司的健康进展，衷心祝愿坤洁公司进展壮大。也感谢公司元老陈总、吴主任、周主任的认可和信任，及 X 红、X 小红、X 媛、X 阳等同志的关切和照管、并祝在 XX 公司辛勤工作的员工工作顺遂，事业有成！ 此致敬礼！ 辞职人： XXX 报送：王总及办公室各一份 20xx 年 7 月 7 日 职员的辞职报告 篇 4 不知道为什么，要离开协和了，反倒有点担心和不舍。周日莫名其妙地哭了一场，可能是为道别稳定的

6、生活，可能是为了不确定的未来。 不管我对协和有多少不满，凭心而论，协和对我还是不薄，比对好多人要好。我可能是第一个毕业才两年就有机遇出国的行政管理人员，少数数次出入高端论坛的年青人，少数可以随心所欲按照自己的思路做工程管理的人，少数参与甚至近乎主办国际大会会务，少数能成为全国推广试验性工程开发和执行核心组成 员的低年资，少数能进清华哈佛课堂能进 JJ 全球副总裁培训会的低级职员. 协和这个职位让我熟悉了好多人，包括几位对我有很大影响的牛人，更加是一向激励扶助我的 Frank，给我出 Essay 布局建议的 Dr. Zhang，给我机遇参与他的公司工程的 Dr. Li。还有给我 RL的 Prof

7、. Zhang,中欧的 Annie。还有聪明得让人佩服的 Mr. Wang，他还介绍 Prof.Lin 的学生给我熟悉（我确定要记得给他电话）. 其实，我的好多怨恨是自己不容许去做，不容许去行动。 老板其实对我很好，能够容忍我的天性，容忍我不听他的话。本来以为老板会对我这次辞职极为不满，可经过一个周末后，老板今天上午跟我长谈了一上午，让我留心考虑，也认专心真地跟我说了我的缺点，说了协和面临的进展机遇，说了我在这里可以做的事和进展，说了好多好多。只是，我还是没能变更自己那5%的动摇。 结果，老板说，假设你还容许回到协和，就写停薪留职的报告吧。停薪留职就意味着我们部门少一个招人的名额，而我们处室很

8、缺人。而对于协和医院，几乎没有停薪留职的可能，几十年也没有过。我知道，到这个份上，老板对我已经仁至义尽了。 下午离开办公室前，我把一份停薪留职或辞职的报告放在老板的桌上。 我会在接下来的时间里，完成与 BLG 的协议，整理好Bloodless Center 材料，整理好档案，分析好今年上半年的数据给老板供给年终述职报告的素材，当然还理应有一份部门进展建议。 同时找到接手的人，做好日常工作和工程的交接，更加是老年医学工程，工程主管沈悌主任对我也挺好的。 现在的我，对协和已经没有那么多怨恨了。协和其实待我不薄。 职员的辞职报告 篇 5 敬爱的领导： 您好 我是前台 XX。因个人理由我抉择今天递交辞

9、职报告，梦想领导能够批准我的辞职申请。我在公司已经工作三年了，一向以来都从事前台岗位。曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机遇，可是公司一拖再拖，事已至此已经三年了，我已经无法再呆下去了。其实并不是前台工作不好，只是我想换个岗位，换一种工作岗位。前台每天面对形形色色的人，我已经有点厌倦这样子的工作方式，可是公司不能给我调换工作的，我也只能选择辞职。结果祝愿公司今后进展越来越好，业绩蒸蒸日上，再创佳绩。 此致 敬礼 辞职人：xxx 20 xx 年 x 月 x 日 职员的辞职报告 篇 6 敬爱的 xx： 首先感谢事务所领导一向以来对我的支持和关爱，在事务所 的这些时间里让我倍感集体的和暖，更加

10、是分所更像一个和气和暖的大家庭，跟大家一起度过了美好的时光，在为企业服务的同时，自身在各方面也得到了良好的进展。 今天我选择离开的理由好多，虽然从事代理记帐工作也有一些时间性，但觉得自己并不能将这份工作做好，而且也失去了往日工作的热心，有种力不从心的感觉，再这样下去断定会有负面的影响。可能是才能有限，虽然所里正在开展新的业务，但由于我以前从事过这块业务，对这块业务也提不起信仰，所以我想在会计上根本定型，很难有更大的进展，所以我抉择辞职，梦想领导批准！ 当然无论我在哪里，我都会曾在事务所工作而感到高傲，结果衷心祝愿事务所力挫群雄，永往直前！ 此致 敬礼 申请人： 年月日 职员的辞职报告 篇 7

11、xx 部长： 您们好！ 我很可惜自己在这个时候向公司正式提出辞职，我来公司也快两年了，也很荣幸自己成为西湖电子的一员。在公司工作近两年中，我学到了好多学识与技能，移动通信研究所的进展也逐步走上了轨道，从开初的我一个人到现在的 28 人；研发，产品， 市场团队的框架已经根本建立，大家各司其职；产品的供给链体系也已经大体建立，为部门产品线的持续进展打下了确定的根基。我分外感恩公司领导赋予我在这样的良好环境中工作和xx部长，您们好！我很可惜自己在这个时候向公司正式提出辞职。 我来公司也快两年了，也很荣幸自己成为西湖电子的一员。在公司工作近两年中，我学到了好多学识与技能，移动通信研究所的进展也逐步走上

12、了轨道，从开初的我一个人到现在的 28 人；研发，产品，市场团队的框架已经根本建立，大家各司其职；产品的供给链体系也已经大体建立，为部门产品线的持续进展打下了确定的根基。 我分外感恩公司领导赋予我在这样的良好环境中工作和学习的机遇。更加是章总，朴总，蒋总，沈部长在这两年中都给了我太多的关切，扶助和支持，我在此表示诚实的感谢！ 由于个人才能等理由，xx 年的责任考核指标已无望完成，按照开初的商定，我将提交辞职申请；另外，由于家庭理由，我现在无法全身心的投入到工作中去，无论是对公司还是个人来说，选择辞职将是对双方负责的行为；同样，由于个人才能的问题，我已经没有信仰可以率领这个团队完成公司期望的目标。 我对现在这个团队投入了深厚的感情，对现在做的产品也弥漫信仰，假设有一个才能强的带头人，我相信他们可以做出一番业绩来回报公司，所以我梦想公司领导一如既往的支持移动通信研究所。在我正式离开之前，我会把我的工作全部移交给接替我的人，直到他上手后我再离开，在当前的人员中，我认为许博士 理应可以接替我的工作，供公司参考。 辞职人： 年 月 日 【职员的辞职报告锦集 7 篇】 8