2022年调动通告新编

上传人:象****善 文档编号:235900949 上传时间:2022-01-06 格式:DOC 页数:2 大小:20KB
返回 下载 相关 举报
2022年调动通告新编_第1页
第1页 / 共2页
2022年调动通告新编_第2页
第2页 / 共2页
亲,该文档总共2页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《2022年调动通告新编》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年调动通告新编(2页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者马上删除。资料共共享,我们负责传递学问。调动通告范文调动时就会有调动通告,俺么关于调动通告格式是怎样的呢?下面范文网小编给大家带来调动通告范文,供大家参考!调动通告范文一各部门:公司202x-202x年度出入口收费与码头管理承包人员确定后,人事变动较大。现依据公司经营和管理需要,经公司经理办公会议争辩,报请管委会批准,对公司人事作如下调整: 一、吴巧雨、王伟同志调入行政办公室负责监控室值班工作;二、张敏同志调入财务部;三、孙xx同志调入物业管理部;四、张xx同志调入渔人码头管理办公室侧重水电设施维护管理工作;五、吕xx、吴xx同志派驻象山水产城物流有限

2、公司帮忙工作;六、潘xx、周xx、王xx、徐xx、林xx、吴xx等6位同志调入综合治理办公室,负责市场夜间治安巡逻工作。上述人员调入时间从202x年9月1日开头算起。出入口收费和码头管理承包人员按承包合同确定。公司其他人员岗位不作变动。特此通知xxxx年月日调动通告范文二同志您好!公司通过对你的长期观看和对你近几个月业绩的分析,并考虑到公司的生产需要和你的工作力量,经与职工代表争辩,公司认为你比较适合在 岗位工作,现本公司依据 有限公司厂规第几条第几款(公司有权依据生产需要、员工工作力量、业绩等因素调动员工的工作岗位,但须与职工代表争辩,并与员工协商)之规定,将你由 岗位调至 岗位,请你在收到本通知之日起 日内给公司一个明确答复,并将岗位调动回执交回本公司 部门;若逾期未作出答复,则视为同意调动。有限公司职工代表(签名):日期: 年 月 日调动通告范文三依据工作需要,现将xx由xx车间xx位调至xx部xx岗位。接到通知后,请本人做好转岗前的移交工作,于xxxx年xx月 xx日至调入部门报到。请调出、调入部门做好协作和协调工作。特此通知xx公司人力资源科xxxx年 xx月xx日2

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 办公文档 > 工作范文

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号