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1、面试中被问到为什么大半年没有工作时如何答复 面试中被问到为什么大半年没有工作时如何答复 毕业后半年时间，由于各种因素，一直没有找工作，到如今在中被问这段空白期的工作时，你该如何答复才能让HR心服口服呢？ 1.自己腿摔断了，在家里养病； 2.给别人代课当老师； 3.参加了4个月的口语培训； 我觉得第三个理由很不错!前两个太牵强，第三个最合常理，四个月的培训不叫长，你假设不自信就改成三个月吧，那剩下的三个月就可以说在做家教培训之类的工作嘛，假设面试问为何做这个就说现在适宜的工作不好找，暂时干这个过渡一下。 1.这段空白期对应聘者的业务技能造成多少影响?他是否可以很快进入工作状态? 2.当前职位对于
2、空白时间长短的最大容忍度是多少?他是否适合这个职位? 3.这段空白是否会影响应聘者对于职业目标确实认?他是否能够在这个岗位上保持稳定性? 如果你上有空白期，那一定逃不过面试官的询问，不过面试官关心的并不是你在这大半年里干了什么，而是经过这段空白期，你是否还能适应当前的工作。你所要做的就是解除面试官的疑惑，让他对你产生信心。不需要过多解释为什么会有空白期，也不必过多陈述空白期时自己干了些什么，除非这对你当前应聘的职位有益。 1.确认自己的优势，这些优势正好满足当前应聘的岗位。比方在空白期里你参加了一次与应聘职位有关的培训。 2.明确自己已经有了思想准备和具体方法措施。 3.从另一方面说明，这段职业空白对你相当珍贵，你利用这段时间对自己的职业和人生进行思考，你能够对自己更负责，也能够做出更为成熟的决定。 模板,内容仅供参考
