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1、阿鲁科尔沁旗家畜改良工作站机关规章制度机关工作制度一、机关工作人员要认真履行岗位职责，努力钻研业务，提高工作效率，圆满完成领导交办的各项工作任务。二、言谈举止要遵守政治纪律，不搞自由主义，加强机关团结，维护全站整体形象。 三、遵守作息时间，按时上下班，不迟到、不早退，不旷工，有事请假，中途不得无故外出，坚守岗位，履行职责。四、工作时间不乱窜办公室，不会客访友，不带小孩，不干私活，不串岗聊天，不从事与工作无关的活动，禁止在办公室或走廊内大声喧哗。 五、工作时间禁止饮酒，杜绝在机关打麻将和玩扑克，非准许时间不准搞娱乐活动，严禁在机关进行赌博，不参与封建迷信活动。六、坚持文明办公制度。做到办公环境整
2、洁、物品摆放整齐，要文明办公，着装要得体庄重，言谈举止要文雅。七、接待外来办事人员态度和蔼、热情，讲文明用语，不得出现生、冷、硬、顶现象。做到热情服务，礼貌待人。八、自觉遵守法律法规和各项规章制度，积极参加单位组织的各项活动。充分体现“团结、务实、向上”的精神风貌。 九、廉洁自律，不以职权和工作之便谋取个人私利，不接受基层单位的馈赠和宴请，不参加影响执行公务的休闲娱乐活动。敢于同各种违纪违法行为作斗争。 十、印章管理人员对印章要妥善保管，未经站长批准，不得在空白介绍信、表格或其他非站内文件上盖章；因印章管理不严造成不良后果的要追究印章管理人员的相关责任。十一、档案管理人员要加强档案的整理和管理
3、工作，注意防火、防盗、防尘、防光、防潮、防虫、防霉、防止有害气体侵蚀。 十二、所有收文由办公室管理人员统一收登、编号、分送、催办、立卷和归档（包括机要文件），重要文件要及时报送站领导批示办理。职工学习制度 为提高干部职工的政治素质和业务水平，强化敬业创业意识，增强驾驭市场经济能力，特制定以下学习制度。一、认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和胡锦涛同志有关讲话。学习党的路线、方针、政策，努力提高政治理论水平。二、结合实际学文化、学科学，钻研业务，努力提高业务素质。三、发扬理论联系实际的优良作风，务求实效，学以致用，指导工作。四、坚持每两周集中学习一次，无特殊原因不得请
4、假、迟到、早退和接听 ；凡集中学习，开会迟到、早退一次罚款50元，无故不参加学习（会议）者罚款100元。 五、站长与副站长要带头遵守学习制度，在学习中起带头作用，坚持集中学习与自觉学习相结合的原则，认真开展对“重点”、“热点”问题的讨论。 六、学习要有学习笔记，要写心得体会。财务管理制度为切实加强对财务工作的领导，把资金投入到最需要的地方，利用有限的资金做更多的工作，杜绝资金使用中的徇私舞弊行为，增加财务收支的透明度，特制定本制度。一、财务人员要遵守财经纪律，严格执行国家规定的财务制度和会计规则，规范帐目，加强管理。二、财务开支坚持“收支两条线”，“一支笔”审批制度，500元以上支出须经局分管
5、领导签字后方可报销，重大开支请示局长同意报销。三、未经站长批准，不得借支、挪用公款，一经发现从严处理。四、加强内部财务管理，接受局财会股的内部审计。五、加强对固定资产的管理，防止固定资产流失。不经批准，集体财产一律不准借出。 六、本单位财务收支情况，年终决算后要进行公开。卫生管理制度为改善工作环境，养成爱整洁，讲卫生的良好习惯，制定本制度。 一、实行各办公室卫生责任管理制度，楼道以本单位责任区为准，值日人员每天要提前20分钟上班打扫卫生。二、各办公室要自觉搞好本室的卫生。桌椅、墙壁、门窗、顶棚干净无积尘，无蛛网。做到窗明几净，保持室内外卫生干净整洁。三、人人养成爱整洁，讲卫生的好习惯，不随地吐
6、痰，不乱扔烟头、杂物，不乱倒垃圾，污水，衣服整洁，仪表端庄。任何人都有权监督、制止、纠正不文明、不讲卫生的行为。四、积极参加局办公室组织的院落卫生清扫活动。请销假制度一、实行请、销假管理制度，所有请假人员必须报办公室登记。 二、建立请、销假登记薄，有事需写请假条，病假需持旗级以上医院证明。 三、一般职工请假1-3天的由站长批准； 4-6天的由局分管局长批准；7天以上的由局长批准。 四、正、副站长请假1-2天的报站长批准，请假3天以上报分管局长批准；请假5天以上的报局长批准。五、站长请假1-3天报分管局长批准；4天以上报局长批准。六、凡无故不请假，按旷工处理。一年内累计旷工超过10天的年终不予评
7、奖评优，一年内累计旷工超过20天的年终考核定为不合格。七、假满后应及时销假，如逾期不能返回者，应按上述规定办理补假手续，不销假按旷工处理。 八、属政策规定范围的假期，按国家规定执行，但必须按上述规定履行手续。九、站里统一安排的加班或值班活动无故不参加者，每次罚款100元，从年度福利费中扣除。安全保卫制度为加强值班工作，确保单位工作安全，维护正常工作秩序，特制定本制度。 一、所有工作人员都要提高警惕，增强防范意识，确保单位工作安全，防止火灾、盗窃等意外事件发生。二、每天下班前必须检查门窗、水电是否关好，严防长流水、长明灯。下班后各办公室要随时落锁，保证国家财产安全，加强监督检查。 三、外部人员不
8、得在办公地点留宿，对外来人员要留意观察，防止坏人潜入单位。 四、节假日值班时要按时到岗，坚守岗位，不得擅离职守。切实做好机关楼院的安全保卫工作。五、如果遇到突发和紧急事件要及时向站长或局领导报告。六、违反上述规定造成不良影响和损失的要追究当事人的责任。车辆管理制度为规范车辆使用管理，维护工作正常化，做到安全准点，特制定本制度。 一、站内车辆由站长统一调度。按照领导优先、公事优先、急事优先的原则派车，重点保证公务用车和局领导用车。 二、机关工作人员因私用车，要提前向站长请示，经领导同意后，司机方能出车。 三、外单位用车及旗外出车须经局分管局长同意，非重要人士不宜外借车辆。 四、驾驶员须服从调度，
9、按时出车。不出车时应在办公室待命，不准私自出车。没有出车任务或出车任务完成后，车辆须停放在局院内停车点。 五、驾驶员需树立安全第一的观念，严格遵守交通规则，谨慎驾驶，严禁开快车、故障车和疲劳车，杜绝酒后开车。 六、驾驶员必须做好车辆保养工作，保持车容整洁。遇到长途行车，夜间开车，事先需做好安全检查等准备工作。驾驶员要确保休息，顺利完成行车任务。 七、非专职驾驶人员不得自行驾驶，没有驾驶证的人不准驾驶车辆。 八、车辆要到指定修理厂维修，维修费由站里统一结算。 九、驾驶员要在确保安全行车的前提下节约用油，每辆车按额定用油使用，不得擅自加油(长途行车除外);过路费、过桥费、停车费等按实核定报销。 十
10、、车辆租用。站里车辆不够用需要租用车时需经站长批准，不经站长批准的租车费用一律不予报销。液氮冻精保管使用制度为加强液氮冻精的使用和管理，确保冻精保存质量和冷配工作的正常开展，制定本制度：一、严格液氮和冻精的使用管理，液氮冻精保管人员要根据液氮罐的性能要求，定期添加液氮，确保罐内冻精不能露在液氮面外。防止因缺少液氮致使罐内温度回升导致精子死亡。二、要经常检查液氮罐的有效性，保温性能下降或性能损失时要及时停用。三、从液氮罐内提取冻精时保管员必须戴手套，用镊子夹取，防止发生冻伤。四、分发冻精计数时，应在液氮中进行。夹取冻精时，不要离开液氮罐颈口太远，动作要迅速，一次停留的时间不要超过8-10秒，一次
11、取不完可以放回罐内停留几秒钟之后再继续提取。 以免温度回升影响存活率。五、要定时抽检罐存冻精的活力，不合格的冻精不使用下发。六、贮存液氮和冻精的液氮罐应放置在阴凉、干燥、通风透气条件较好的房间内。运输液氮和冻精时，严禁用任何物品将罐口封严，以堵塞液氮的自然挥发量而使罐内产生较高压力而发生爆炸事故、危及安全。不论使用何种交通工具运输液氮和冻精，均不得严闭车窗口（因为罐内液氮随时都处于微量自然挥发状态，如通风透气条件不好，则室内空气中氮气含量增加，氧气含量减少，会造成乘坐人员因缺氧而发生窒息事故）。七、要做好液氮、冻精和液氮罐的接收、发放和回收的记录，完善交接手续。八、无论节假日还是上班时间，要随时做好基层配种站与配种员的接待工作，及时为他们罐充液氮和支付冻精。九、对在单位使用液氮冷冻治疗的人员，发生意外事故，由责任人负责，单位不承担任何责任。十、对非本旗用户需要液氮冻精时，要请示站长批准。
