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1、阿鲁科尔沁旗家畜改良工作站机关规章制度机关工作制度一、机关工作人员要认真履行岗位职责,努力钻研业务,提高工作效率,圆满完成领导交办的各项工作任务。二、言谈举止要遵守政治纪律,不搞自由主义,加强机关团结,维护全站整体形象。 三、遵守作息时间,按时上下班,不迟到、不早退,不旷工,有事请假,中途不得无故外出,坚守岗位,履行职责。四、工作时间不乱窜办公室,不会客访友,不带小孩,不干私活,不串岗聊天,不从事与工作无关的活动,禁止在办公室或走廊内大声喧哗。 五、工作时间禁止饮酒,杜绝在机关打麻将和玩扑克,非准许时间不准搞娱乐活动,严禁在机关进行赌博,不参与封建迷信活动。六、坚持文明办公制度。做到办公环境整
2、洁、物品摆放整齐,要文明办公,着装要得体庄重,言谈举止要文雅。七、接待外来办事人员态度和蔼、热情,讲文明用语,不得出现生、冷、硬、顶现象。做到热情服务,礼貌待人。八、自觉遵守法律法规和各项规章制度,积极参加单位组织的各项活动。充分体现“团结、务实、向上”的精神风貌。 九、廉洁自律,不以职权和工作之便谋取个人私利,不接受基层单位的馈赠和宴请,不参加影响执行公务的休闲娱乐活动。敢于同各种违纪违法行为作斗争。 十、印章管理人员对印章要妥善保管,未经站长批准,不得在空白介绍信、表格或其他非站内文件上盖章;因印章管理不严造成不良后果的要追究印章管理人员的相关责任。十一、档案管理人员要加强档案的整理和管理
3、工作,注意防火、防盗、防尘、防光、防潮、防虫、防霉、防止有害气体侵蚀。 十二、所有收文由办公室管理人员统一收登、编号、分送、催办、立卷和归档(包括机要文件),重要文件要及时报送站领导批示办理。职工学习制度 为提高干部职工的政治素质和业务水平,强化敬业创业意识,增强驾驭市场经济能力,特制定以下学习制度。一、认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和胡锦涛同志有关讲话。学习党的路线、方针、政策,努力提高政治理论水平。二、结合实际学文化、学科学,钻研业务,努力提高业务素质。三、发扬理论联系实际的优良作风,务求实效,学以致用,指导工作。四、坚持每两周集中学习一次,无特殊原因不得请
4、假、迟到、早退和接听 ;凡集中学习,开会迟到、早退一次罚款50元,无故不参加学习(会议)者罚款100元。 五、站长与副站长要带头遵守学习制度,在学习中起带头作用,坚持集中学习与自觉学习相结合的原则,认真开展对“重点”、“热点”问题的讨论。 六、学习要有学习笔记,要写心得体会。财务管理制度为切实加强对财务工作的领导,把资金投入到最需要的地方,利用有限的资金做更多的工作,杜绝资金使用中的徇私舞弊行为,增加财务收支的透明度,特制定本制度。一、财务人员要遵守财经纪律,严格执行国家规定的财务制度和会计规则,规范帐目,加强管理。二、财务开支坚持“收支两条线”,“一支笔”审批制度,500元以上支出须经局分管
5、领导签字后方可报销,重大开支请示局长同意报销。三、未经站长批准,不得借支、挪用公款,一经发现从严处理。四、加强内部财务管理,接受局财会股的内部审计。五、加强对固定资产的管理,防止固定资产流失。不经批准,集体财产一律不准借出。 六、本单位财务收支情况,年终决算后要进行公开。卫生管理制度为改善工作环境,养成爱整洁,讲卫生的良好习惯,制定本制度。 一、实行各办公室卫生责任管理制度,楼道以本单位责任区为准,值日人员每天要提前20分钟上班打扫卫生。二、各办公室要自觉搞好本室的卫生。桌椅、墙壁、门窗、顶棚干净无积尘,无蛛网。做到窗明几净,保持室内外卫生干净整洁。三、人人养成爱整洁,讲卫生的好习惯,不随地吐
6、痰,不乱扔烟头、杂物,不乱倒垃圾,污水,衣服整洁,仪表端庄。任何人都有权监督、制止、纠正不文明、不讲卫生的行为。四、积极参加局办公室组织的院落卫生清扫活动。请销假制度一、实行请、销假管理制度,所有请假人员必须报办公室登记。 二、建立请、销假登记薄,有事需写请假条,病假需持旗级以上医院证明。 三、一般职工请假1-3天的由站长批准; 4-6天的由局分管局长批准;7天以上的由局长批准。 四、正、副站长请假1-2天的报站长批准,请假3天以上报分管局长批准;请假5天以上的报局长批准。五、站长请假1-3天报分管局长批准;4天以上报局长批准。六、凡无故不请假,按旷工处理。一年内累计旷工超过10天的年终不予评
7、奖评优,一年内累计旷工超过20天的年终考核定为不合格。七、假满后应及时销假,如逾期不能返回者,应按上述规定办理补假手续,不销假按旷工处理。 八、属政策规定范围的假期,按国家规定执行,但必须按上述规定履行手续。九、站里统一安排的加班或值班活动无故不参加者,每次罚款100元,从年度福利费中扣除。安全保卫制度为加强值班工作,确保单位工作安全,维护正常工作秩序,特制定本制度。 一、所有工作人员都要提高警惕,增强防范意识,确保单位工作安全,防止火灾、盗窃等意外事件发生。二、每天下班前必须检查门窗、水电是否关好,严防长流水、长明灯。下班后各办公室要随时落锁,保证国家财产安全,加强监督检查。 三、外部人员不
8、得在办公地点留宿,对外来人员要留意观察,防止坏人潜入单位。 四、节假日值班时要按时到岗,坚守岗位,不得擅离职守。切实做好机关楼院的安全保卫工作。五、如果遇到突发和紧急事件要及时向站长或局领导报告。六、违反上述规定造成不良影响和损失的要追究当事人的责任。车辆管理制度为规范车辆使用管理,维护工作正常化,做到安全准点,特制定本制度。 一、站内车辆由站长统一调度。按照领导优先、公事优先、急事优先的原则派车,重点保证公务用车和局领导用车。 二、机关工作人员因私用车,要提前向站长请示,经领导同意后,司机方能出车。 三、外单位用车及旗外出车须经局分管局长同意,非重要人士不宜外借车辆。 四、驾驶员须服从调度,
9、按时出车。不出车时应在办公室待命,不准私自出车。没有出车任务或出车任务完成后,车辆须停放在局院内停车点。 五、驾驶员需树立安全第一的观念,严格遵守交通规则,谨慎驾驶,严禁开快车、故障车和疲劳车,杜绝酒后开车。 六、驾驶员必须做好车辆保养工作,保持车容整洁。遇到长途行车,夜间开车,事先需做好安全检查等准备工作。驾驶员要确保休息,顺利完成行车任务。 七、非专职驾驶人员不得自行驾驶,没有驾驶证的人不准驾驶车辆。 八、车辆要到指定修理厂维修,维修费由站里统一结算。 九、驾驶员要在确保安全行车的前提下节约用油,每辆车按额定用油使用,不得擅自加油(长途行车除外);过路费、过桥费、停车费等按实核定报销。 十
10、、车辆租用。站里车辆不够用需要租用车时需经站长批准,不经站长批准的租车费用一律不予报销。液氮冻精保管使用制度为加强液氮冻精的使用和管理,确保冻精保存质量和冷配工作的正常开展,制定本制度:一、严格液氮和冻精的使用管理,液氮冻精保管人员要根据液氮罐的性能要求,定期添加液氮,确保罐内冻精不能露在液氮面外。防止因缺少液氮致使罐内温度回升导致精子死亡。二、要经常检查液氮罐的有效性,保温性能下降或性能损失时要及时停用。三、从液氮罐内提取冻精时保管员必须戴手套,用镊子夹取,防止发生冻伤。四、分发冻精计数时,应在液氮中进行。夹取冻精时,不要离开液氮罐颈口太远,动作要迅速,一次停留的时间不要超过8-10秒,一次
11、取不完可以放回罐内停留几秒钟之后再继续提取。 以免温度回升影响存活率。五、要定时抽检罐存冻精的活力,不合格的冻精不使用下发。六、贮存液氮和冻精的液氮罐应放置在阴凉、干燥、通风透气条件较好的房间内。运输液氮和冻精时,严禁用任何物品将罐口封严,以堵塞液氮的自然挥发量而使罐内产生较高压力而发生爆炸事故、危及安全。不论使用何种交通工具运输液氮和冻精,均不得严闭车窗口(因为罐内液氮随时都处于微量自然挥发状态,如通风透气条件不好,则室内空气中氮气含量增加,氧气含量减少,会造成乘坐人员因缺氧而发生窒息事故)。七、要做好液氮、冻精和液氮罐的接收、发放和回收的记录,完善交接手续。八、无论节假日还是上班时间,要随时做好基层配种站与配种员的接待工作,及时为他们罐充液氮和支付冻精。九、对在单位使用液氮冷冻治疗的人员,发生意外事故,由责任人负责,单位不承担任何责任。十、对非本旗用户需要液氮冻精时,要请示站长批准。