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1、某重点中学计划生育工作情况汇报一、基本情况简介我校现有在岗教职工417名，已婚女教工88名，40岁以下已婚女教工59人，校园内随居家属32人。XX年度学校招入临时工78人，主要分布在食堂、文印中心、保卫、商店、车棚等部门。学校现有独生子女132名，按要求办理了独生子女“两全”保险，教职工中独女户50个，XX年均办理了“关爱女孩优待证”。学校设有计生工作领导小组、计生专干和信息员，校计生办公室配有档案专柜、电脑，初步实行了微机管理。二、常规管理工作人口与计划生育工作是学校管理工作的重要组成部分，我们依据学校工作特点，在常规管理方面力求务实、认真、严谨。通过长期不懈努力，达到了较好的效果。1、学校
2、计划生育领导小组职责分明，工作落实，校长总揽计生工作全局，分管副校长具体指导计生工作，定时抽查，女工主任协助抓妇检，独生子女两全保险。计生专干长抓不懈，计生工作人员工作实绩严格与工作效果奖惩挂钩。从而形成了有序的管理网络体系。2、为了营造计生工作氛围，大力宣传人口与计划生育工作，提升计生工作在学校工作中的地位。学校投资设立计生工作固定宣传园地，主办专刊多期，开辟了校园网络计生工作专栏，及时宣传计生政策，沟通计生信息。3、多次主办人口计生知识讲座，将生理卫生知识列入常规教学范围，排入课表，由学校心理咨询教师任教，同时还聘请市医院专家经常来校进行专题讲座，落实了人口国情教育从中学抓起的要求。4、严
3、格实行计划生育责任目标管理，校长每年与分管干部签订计生责任书，中层干部与从业流动人员签订计生责任书，建立长效分片，分级管理体制，增强工作责任感。通过长期不懈地抓责任管理，增强了干部责任意识和从业人员的计生法律意识。5、规范计生工作常规管理。常规管理是计生管理的核心，工作中我们注意抓好一个“细”字，扣住一个“严”字，坚持一个“勤”字。我校计划生育工作涉及面广，人员众多，组成复杂，为了摸清底数，做到有序管理，我们细致认真地建立了“教职员工计生卡”、“育龄妇女信息卡”、“工作台帐”等十五类档案，并坚持每学期调整一次，做到不漏、不掉、不错。同时热情办理有关计生工作的个人事项，及时上报统计报表。6、抓住
4、计生管理关键，认真落实女教工妇检“三查”，热心为全校女教职工服务。学校每年拨专款，为女教工、随居家属、流入人员进行妇检两次。由于此项工作常抓不懈，不仅使广大女教工受到益处，同时也为学校稳定发展提供了精神动力。三、落实关爱女孩政策，建立利益导向机制我校认真落实兑现市委、市政府“关爱女孩行动”的优惠政策，XX年秋季招生对持有“优待证”新生女孩实行加分减费，其中66人减费共计66600元，33人加分后，进入正线录取。在校内我们还坚持做到了为全校50个独女户办理“优待证”；对014岁独生子女全部实行了两全保险；对本校教工独生子女上学给予适当减免和奖励（升入高校）落实了独生子女父母退休享受增加5%的工资待遇；我们还响应市委号召组织5名副局级以上干部与农村女孩家庭实行结对帮扶。我校在这方面所做的工作，得到了上级领导的充分肯定，产生了良好的社会反响。 第 3 页 共 3 页
