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1、镇纪委档案管理制度篇一：乡镇纪委各项工作制度一览纪委各项制度汇编1、学习制度 2、纪委工作制度3、纪检干部岗位责任制度 4、纪委公文办理制度 5、纪委督察工作制度 6、纪委案件检查工作制度 7、纪委信访接待制度 8、纪委档案管理制度 9、纪委组织协调制度 10、纪委办案纪律 11、纪委工作议事规则 12、考勤制度 13、计算机管理制度 14、印章管理制度 15、文印工作制度 16、保密工作制度 17、纪委书记工作职责 18、纪委副书记工作职责 19、纪委委员工作职责 20、乡镇纪委干部行为规范 21、党风廉政建设监督员工作职责乡镇纪委工作流程图1、乡镇纪委信访举报工作流程图 2、乡镇纪委案件检
2、查工作流程图 3、乡镇纪委案件审理工作流程图纪委学习制度为了不断提高纪检监察干部的政治理论素质和业务水平，增强学习能力、实践能力和创新能力，制定本学习制度。 一、学习内容包括政治理论、法律法规、业务知识、现代科技、经济等方面。（一）系统学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观，特别要以马克思主义中国化的最新成果为中心内容，重点是党的十六大以来以胡锦涛同志为总书记的党中央提出的一系列重大战略思想；（二）学习党的路线、方针、政策，党的章程和国家法律法规；（三）学习中央和省、市在经济、政治、文化、社会建设和党的建设方面的重大部署和要求，重点是关于反腐倡廉工作的部署
3、和要求；（四）学习党的历史、中国近代史和现代史，特别是国内外现代经济、科技、法律和管理等优秀文明成果； （五）学习纪检监察理论和相关业务知识等； （六）其他学习内容。 二、学习方式（一）每周五下午为集中学习日，学习日要精心组织各类学习讲座、报告会、学习交流等。（二）党员干部按照党委和支部每年下发的学习重点，利用工余时间进行自学。 三、学习要求（一）制定学习计划。年初制定全年学习计划，明确每月的学习内容；个人可根据实际情况，制定学习计划，实现自主学习，个人自学情况每季进行一小结。（二）坚持四个结合。一是集中学习与个人自学相结合。在每周一次集中学习的基础上，每人每天自学不少于1小时。每人每年学习笔
4、记不少于2万字，体会文章不少于2篇。二是政治理论学习与纪检监察业务、法律等专业知识学习相结合，组织好集中辅导或专家授课。三是理论学习与开展调查研究相结合，在深入调查研究的基础上，每人每年至少写出一篇有理论、有分析、有观点的调研文章。四是理论学习与开展多种形式的学习活动相结合。不定期开展知识竞赛、举办机关论坛、组织观摩和学习交流等活动，体现寓教于乐，增强实际效果。 四、保障措施严格学习考勤登记，定期通报和检查党员干部学习记录、出勤情况、读书笔记、体会文章等。纪委工作制度一、年初拟定年度镇纪委工作计划，并报镇党委及上级纪委。每半年总结一次工作。二、每季度进行一次党规、党纪教育，教育采取上课或布臵学
5、习的形式，每次教育前要分析一次党员守纪情况。三、及时查处违纪违规案件，时间一般不超过三个月，复杂的不超过六个月。四、受理党员控告和申诉时，答复时间一般不超过三个月。 五、每半年召开一次各支部纪律检查委员会议，听取各支部纪检工作情况，指导做好支部纪检工作。六、坚持学习政治理论及纪检业务。 1纪检委员每月集体学习一次。2支部纪检委员每两个月集体学习一次。篇二：乡镇纪委各项制度一、实行集体领导和委员分工负责相结合的制度，凡重大问题都要由委员会集体讨论，作出决定；书记、副书记、纪委委员、纪检监察干事要根据集体的决定和分工，切实履行自己的职责。二、建立学习制度，定期组织学习邓小平理论、“三个代表”重要思
6、想和科学发展观，学习党的路线方针政策、上级有关纪检监察工作文件和业务知识，不断提高政策理论水平和业务工作能力。三、经常深入实际调查研究，了解和掌握新情况、新问题，增强纪检监察工作的预见性和主动性。四、每半年向党委和市纪委报告一次工作。对重要文件和会议精神的贯彻落实、纪检监察工作中的重大问题，要及时向市纪委报告。五、与有关部门建立联系制度，互相支持，协调行动，发挥监督机制的整体效能。六、依据工作职责权限，建立健全信访举报、案件检查、案件审理等相关工作制度，并根据有关规定认真做好文书档案、案件档案以及群众信访的收发、登记、整理、归档工作。一、维护党的章程和其他重要的规章制度，监督检查本镇党组织和党
7、员贯彻执行党的路线、方针、政策和决议的情况。二、协助党委抓好党风廉政建设和反腐败工作，健全完善党风廉政建设规章制度；对党员领导干部行使权力进行监督；参与党员干部的评议、考核、考察工作。三、会同有关部门，结合实际，采取多种形式，经常对党员进行党性、党风、党纪教育，筑牢党员干部拒腐防变思想防线。受理本镇基层组织和群众对党风党纪问题的检举、控告、四、申诉和建议等，检查、处理党组织和党员干部违反党章、党纪和国家法律法规的案件。五、协助镇党委、政府抓好政务、村务、财务公开工作，参与镇、社区、村重点工程建设、重大事项的监督，协同有关部门加强村级财务管理。负责对党的纪检监察工作理论及有关问题进行调查研究，六
8、、指导镇所属党组织的纪检工作，加强纪检干部队伍建设。七、承办上级纪检监察机关和同级党委交办的其它工作。一、坚决执行上级党委和镇党委的各项决策。二、带头遵纪守法，严于律己，以身作则，办事公道，廉洁奉公。三、维护党的组织纪律，坚决同违纪违法行为作斗争，努力完成各项工作任务，为经济发展保驾护航。四、工作不推诿、不敷衍了事，热情接待来访者，认真记录来访者反映的情况，对来访来信反映的情况按有关规定和程序及时间调查核实，发现重大问题及时向镇委主要领导报告。五、严格执行查办案件“24字方针”，做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法。六、严格遵守保密制度，按规定妥善保管案件资料，不准接
9、受涉案单位或个人的宴请，不准向涉案人员泄露案情。七、热爱本职工作，加强学习，结合实际至少每季度组织一次纪委委员学习党的路线、方针、政策和纪检监察知识，不断提高工作能力和业务水平。纪委书记工作职责一、主持纪委工作，分管行政监察工作，履行党内和行政监督两种职能，认真贯彻执行上级纪检监察机关和所在党委、政府的指示、决议和规定。二、协助党委、政府贯彻落实上级关于加强党风廉政建设的决定，监督检查本单位及其党员、干部对党的路线、方针、政策和国家法律法规的贯彻执行情况，维护党的章程和其他党内行政法规。三、负责主持召开镇纪委全委会，针对本单位党风廉政方面存在的问题，研究提出意见，制定措施，认真执行；对本单位党
10、风廉政建设方面的倾向性或重大问题，在向党委、政府报告的同时，及时向上级纪检监察机关请示、报告。四、开展多种形式的党性、党风、党纪教育，不断提高党员遵纪守法的自觉性。五、受理群众对党员、干部的检举、控告，在规定的职权范围内检查处理党员、干部违反党纪的案件。对受处分的党员进行经常的回访教育，帮助他们改正错误。六、组织对全镇党员干部违犯党纪政纪案件的查处工作。七、负责组织对全镇党风廉政建设和反腐败工作以及党风廉政建设责任制执行情况的督促检查和考核工作。八、严格执行党的纪律，同党内各种不正之风和违纪行为作斗争，不断增强党性，提高党组织的战斗力。九、协助镇党委检查了解各支部民主生活会情况。十、负责上级纪
11、检监察机关及有关领导转办和交办的案件调查、反馈和通报，杜绝越级问题的发生。十一、完成上级有关部门和党委交办的其他各项工作任务。篇三：村级纪检工作管理制度村级纪检工作管理制度1、在镇纪委和村党支部领导下开展工作。2、定期接受镇纪委组织的工作会议和业务培训。3、每月召开一次工作例会，重点传达学习上级文件和会议精神，分析研究本村范围内党风廉政状况，针对存在问题提出解决措施和对策，检查部署党风廉政阶段性、专项性工作任务等。4、没半年向党支部和镇纪委报告一次工作情况，遇重大问题和特殊事项时请示汇报，并续报有关情况。5、建立工作档案，完善会议记录，遇到事事有研究、有记录、有结论，月月不断档。6、要严守档的
12、保密纪律，在协助上级调处信访、查办案件过程中，要注意保护当事人的正当权益，不得泄露当保密的内容。7、及时向党支部和镇纪委反应工作中发现的其他问题提出工作意见和建议。村干部勤廉双述制度为充分发挥村干部在建设社会主义新农村中的重要作用，进一步加强对村干部的监督和管理，特制定村级干部“勤廉双述”制度。一、勤廉双述的对象：各村两委班子成员。二、勤廉双述的内容：勤廉双述的主要内容包括双述对象职责履行情况和廉洁自律情况。 职责履行情况包括：1、党（总）支部、村委会的工作情况；2、村务、党务公开情况；3、党委、政府下达的各项任务完成情况；4、村级财务的收支管理情况；5、一事一议筹资筹劳标准及使用情况；6、计
13、划生育政策的执行情况，粮食直补，以及农村办实事的情况；7、基础设施建设，农田水利、道路建设工程，房屋租赁出售等严格实行招投标制度；8、村级经济社会发展、招商引资、产业结构调整、土地使用权的转让、租赁、集体资产处置等情况，农村抢险救灾、以及救济慰问等各项补贴发放公示情况；9、社会治安、农村稳定、民事调解等情况。10、其它群众比较关心、关注的热点问题及处理解决情况等；廉洁自律情况包括：1、按照民主选举、民主决策、民主管理、民主监督的要求开展工作情况；2、遵守各项规章制度和廉洁自律情况；3、工作作风、思想作风和生活作风等方面的情况；4、社会公德遵守情况；5、其它廉洁自律情况等；三、方式方法勤廉双述评
14、议工作在村党总支的领导下开展，分为监督评议和年底述职述廉民主测评二种方式进行。各村每年年底召开由镇包村领导、村两委成员、村民组长、全体党员、群众代表参加的测评大会，会议在镇党委的安排下进行，两委班子每个成员进行述职述廉。1、双述对象分别书面报告一年来分管工作的落实情况、廉洁自律情况以及下年度的工作安排、具体措施等。2、与会人员发表意见，提出质询，村干部按职责逐一分别予以答复。3、村党总支书记代表村“两委”梳理分类与会代表的意见和建议并综合答复或作出承诺。4、对村领导班子和班子成员进行勤廉民主测评。5、村支部将群众意见梳理汇总，提出整改意见后，填写群众意见处理情况反馈表，一份公示，一份报镇纪委办
15、公室，同时抓好有关事项的落实。四、镇党委将勤廉双述工作开展情况纳入村级全年工作考核奖惩的重要内容。年终将各村开展勤廉双述民主测评和考核的情况与村干部的使用和奖励工资挂钩。村干部重大事项报告制度为了及时了解和掌握村干部个人工作、生活等方面的重大情况，进一步加强监督管理，增强自我约束能力，促进村干部廉洁自律，特制订本制度。一、报告对象现任村两委班子主要领导。二、报告事项1、本人发生违法、违纪行为或工作中出现重大失误造成损失的；2、本人、配偶及子女出国（境）定居、探亲、考察、旅游、自费留学，及执行外事纪律的情况；3、本人及家庭成员买卖、出租、调换、修建房子和转让宅基地的；4、本人及家庭成员收受礼金、礼券、有价证券
