谈供电企业法律风险防控

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1、谈供电企业法律风险防控市场经济作为法治经济,其构建与运行有赖于市场规则的建立与完善,市场规则由商业习惯、公序良俗、法律规则等组成,而其他市场规则则有赖于法律规则的保障。简单地说,企业法律风险即企业在经营管理过程中因不了解或违反法律规范而产生不利结果的风险。近年来,美国安然、韩国现代、环球电讯等大公司的相继倒下,再一次激起了我们对大型现代企业经营管理的新一轮深思。据悉,这些公司破产的原因,除了商业风险外,部分管理人员的法律意识淡薄及法律风险防控的缺失是导致企业崩溃的重要原因。尚书曰:“居安思危。”思则有备,有备无患。供电企业是我国经济发展的先行军,是关系国计民生的重要的行业,虽有天然垄断的特点,

2、并不断改革自身弊端,力争走集约化发展之路,但由于长期管理相对粗放,缺乏法治传统,法律风险管控能力差。因此,供电企业在经营管理中确立法律风险防范意识,采取有效措施防范法律风险,是保证企业稳定、健康发展的需要,也是保证国有企业资产安全、保值增值、健康发展的需要。现笔者结合供电企业实际,谈谈供电企业如何防控法律风险。一、确立风险防范意识,驾驭法律风险1.供电企业存在的法律风险供电企业风险主要有自然风险、法律风险等,其中前一种风险是以不可抗力为特征,具有不可控性,而法律风险是以势必承担法律责任为特征,具有可控性。供电企业存在的法律风险主要有以下几类:(1)国家法律法规、政策变化带来的法律风险。由于涉电

3、法律法规制定于上世纪90年代,如今很多条款已不适用市场经济发展的需要,执行涉电法规法律风险加大。(2)企业员工生产作业意外伤害带来的法律风险。电力行业是高危行业,收益和风险同行。一旦发生伤害,往往损失很大。(3)涉电人身触电伤亡事故法律风险。(4)供用电合同履行风险,表现为用户拖欠电费的风险、停电致用户损失风险等。(5)关联企业用工风险、历史遗留问题风险等等。以上法律风险的发生,均有可能给供电企业造成很大的损失,导致国有资产的流失,同时,让企业的社会声誉受损。2.增强法律风险防范意识,提高风险防控能力随着国家电力体制改革的不断深入,企业经营规模不断扩大,电网结构也越来越复杂,用户法律意识的增强

4、及对电力服务的要求越来越高,以及涉电法规修订的滞后性,供电企业法律风险是越来越大的,法律风险防控做得好与否,直接关系到企业是否能够可持续性健康发展。事实上,法律风险贯穿企业的始终,存在风险并不可怕,可怕的是企业存在风险而不自知。作为供电企业的掌舵人、各级经营管理者到普通员工,都必须充分地、清晰地认识防范法律风险的重要性和必要性,要切实增强防范法律风险的意识,认真践行依法治企理念,构建长效法律风险防范机制,实现法律风险管控工作的常态化、规范化、程序化;同时,做好法律风险危机公关处理,提高风险防控能力,使法律风险尽可能的被控制在企业能够接受的最小的范围内,实现企业社会效益和经济效益的最大化。二、防

5、范法律风险措施纵观企业不断发展变化的历史进程,企业法律风险多是人为控制不力造成的。控制了企业发展的不利因素,改善并健全企业法人治理结构,采取有效措施,防范内部人员失控,是可以防范与化解法律风险的。结合供电企业的实际,笔者认为:首先,作为经营者和管理者,要知法、懂法、守法,提高法律风险防范意识。法律问题往往不能够为企业创造直接利润,在其风险后果还未显现的时候往往不被重视,即便遇到不得不解决的法律问题,人们往往也首先考虑通过人脉关系解决,而不是找专业的法律人士。但长此以往,不但无法满足经营发展的需要,更使风险逐步加大。这就需要企业经营者和管理者,依法依规经营,树立守法观念,提高风险意识,并在企业里

6、积极倡导,以使企业行为合乎法律规范,日常经营管理过程中将事前防范为主,事中化解和事后补救有效结合,完善法律风险防控机制。其次,需要建立、健全企业法律事务机构,由专业的法务人员负责发现、识别潜在法律风险,并有效加强防范。法律事务机构是具体实施企业法律事务管理的职能部门,在企业法律风险防范机制中起着业务保障作用。企业内部行政、人事、生产、营销等工作都需要专业的法务人员进行全面风险评估、识别、防范、控制,确立法律参与经济活动的程序和环节,实现企业对制度、合同、函件、印章使用审查的制度化、常态化,从制度上保证合法经营、依法决策。必要时外聘法律顾问团队,充分利用定期或不定期的专业服务来实现对企业内部的法

7、律风险防范,协助法律工作管理部门负责非诉事务、诉讼事务的处理,对企业的法律风险进行诊断和预防,可全方位多角度帮助企业防范法律风险。第三,其他措施。(一)建立风险提示与预警制度,法律事务管理部门在风险评议、咨询或日常检查工作中认为其他部门的经营管理存在较大法律风险的,可以发出风险提示通知书。经过风险提示的事项或法律工作管理部门认为存在重大法律风险的事项可向企业负责人提出预警申请,经批准后给予预警;(二)在企业内部设立“法律诊所”,受理并诊断企业各类法律疑问,法律事务管理部门对于所属职能部门日常业务活动中经常遇到的法律疑难问题,经职能部门提出咨询后,应按规定给予口头或书面的解答;(三)完善诉讼事务

8、的上报备案制度与流程。按规定被认定为重大、疑难案件应及时确定策略与解决方案,并向上级上报备案,寻求上级的支援,做好危机公关处理;(四)实行年度风险报告制度,通过全面调查和梳理供电企业经营所涉的法律事项,并就供电企业年度中心工作安排制定法律风险防范重点,提出防范预案。总之,根据国内外现代企业法律风险防控体系的实践经验,只有确立法律风险防范意识,建立有效法律风险防控机制,实现事前防范为主、事中化解和事后补救有效结合,才能够减少或避免法律风险的发生,进而保障了企业正常、持续、健康的运转。下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友,下载后可以编辑删除!祝各位朋友生活愉快!员工年终工作总结【范文一】201x年

9、就快结束,回首201x年的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,时光过得飞快,不知不觉中,充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说,201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下:一、虚心学习,努力工作(一)在201x年里,我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,一方面,干中学、学中干,不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高,通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快地完成任务。另一方面,问书本、问同事,不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下,不

10、断进步,逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。(二)201x年工程维修主要有:在卫生间后墙贴瓷砖,天花修补,二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修,还有各类大小维修已达几千件之多!(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担,热情服务,在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作,认真履行职责,突出工作重点,落实管理目标责任制。(一)201x年上半年,公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年,行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评,将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度,有力地促进了管理水平

11、的整体提升。(二)对清洁工每周不定期检查评分,对好的奖励,差的处罚。(三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理,对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。(四)加强组织领导,切实落实消防工作责任制,为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针,公司消防安全工作在上级领导下,建立了消防安全检查制度,从而推动消防安全各项工作有效的开展。三、主要经验和收获在安防工作这两年来,完成了一些工作,取得了一定成绩,总结起来有以下几个方面的经验和收获:(一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能更好适应工作岗位。(二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。(三)只有

12、坚持原则落实制度,认真统计盘点,才能履行好用品的申购与领用。(四)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。(五)要加强与员工的交流,要与员工做好沟通,解决员工工作上的情绪问题,要与员工进行思想交流。四、加强检查,及时整改,在工作中正确认识自己。(一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。(二)经过这样紧张有序的一年,我感觉自己工作技能上了一个新台阶,做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干,不知总结经验

13、的现象。就这样,我从无限繁忙中走进这一年,又从无限轻松中走出这一年,还有,在工作的同时,我还明白了为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要(三)总结下来:在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高。五、要定期召开工作会议,兼听下面员工的意见,敢于荐举贤才,总结工作成绩与问题,及时采取对策!六、存在的不足总的来看,还存在不足的地方,还存在一些亟待我们解决的问题

14、,主要表现在以下几个方面:1、对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工,骄傲情绪较高,工作上我行我素,自已为是,公司的制度公开不遵守,在同事之间挑拨是非,嘲讽,冷语,这些情况不利于同事之间的团结,要从思想上加以教育或处罚,为企业创造良好的工作环境和形象。3、宿舍偷盗事件的发生,虽然我们做了不少工作,门窗加固,与其公司及员工宣传提高自我防范意识,但这还不能解决根本问题,后来引起上级领导的重视,现在工业园已安装了高清视频监控系统,这样就能更好的预防被盗事件的发生。七、下步的打算针对201x年工作中存在的不足,为了做好新一年的

15、工作,突出做好以下几个方面:(一)积极搞好与员工的协调,进一步理顺关系;(二)加强管理知识的学习提高,创新工作方法,提高工作效益;(三)加强基础工作建设,强化管理的创新实践,促进管理水平的提升。在今后的工作中要不断创新,及时与员工进行沟通,向广大员工宣传公司管理的相关规定,提高员工们的安全意识,同时在安全管理方面要严格要求自己,为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中,我会继续努力,多向领导汇报自己在工作中的思想和感受,及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量,要合作才会成功,才能把我们的工作推向前进!我相信:在上级的正确领导下,cssm大安防的明天更美好!员工年终工作总结【范文二】一个人静静的站在窗边,看着路上一辆辆行驶的车辆,不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了,有过开心与欢乐,悲伤与泪水,还有坎坷。XX,崭新的一年,而现在已经过去了半年,在这半年里我又学到了很多的知识。在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识,尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解,从而使我提高了岗位操作技能,更重要的是,在处理故障的同时,我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合,减少了处理故障的时间,提高了处理故障的能力。同时也还存在着许多的不足与缺点。学到了什么:1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解,从而提高了

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