4期对全区公立学校执

上传人:luoxia****01803 文档编号:74484937 上传时间:2019-01-28 格式:PDF 页数:4 大小:111.41KB
返回 下载 相关 举报
4期对全区公立学校执_第1页
第1页 / 共4页
4期对全区公立学校执_第2页
第2页 / 共4页
4期对全区公立学校执_第3页
第3页 / 共4页
4期对全区公立学校执_第4页
第4页 / 共4页
亲,该文档总共4页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《4期对全区公立学校执》由会员分享,可在线阅读,更多相关《4期对全区公立学校执(4页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、 1 船山区党的群众路线教育实践活动正风肃纪工作通报船山区党的群众路线教育实践活动正风肃纪工作通报 第 四 期 船山区群教活动正风肃纪工作领导小组二一四年六月五日 关于对全区公立学校执行有关纪律情况 专项督查的通报 5 月 22-30 日,区正风肃纪领导小组组成四个督查组,通过 明察暗访的形式, 对全区公立学校执行有关纪律情况进行了专项 督查。 重点抽查了各学校教职员工在岗工作状态、 执行工作纪律、 请销假制度以及农村学校“两免一补”政策贯彻落实情况等。 从各组督查情况来看,各学校总体情况较好,管理规范、 制 度健全,各项工作井然有序;大部分学校教职员工能够自觉遵守 各项工作纪律,严格执行上下

2、班和请销假制度,在自己的岗位上 尽职尽责,体现了良好的工作状态和精神风貌。但也发现个别学 校存在一些不容忽视的问题,具体情况如下: 一是部分农村学校在执行“两免一补”政策中存在违规套取、 2 截留、克扣、挪用专项资金的情况。如督查组在复桥镇中学随机 走访学生的过程中, 发现该校在发放“寄宿制贫困学生生活补助” 上存在漏发现象,后经初步核实为该校利用审查上的漏洞,以学 生名义虚报冒领所至, 目前纪检监察机关已派员作进一步调查核 实; 同时在检查中也发现龙凤小学等部分学校在执行政策上有擅 自扩大补助范围的现象;此外,各学校在学生食堂管理中存在一 些问题,食堂承包发包透明度差,管理随意性大,个别学校

3、在给 学生提供的饭菜中存在高价低质现象,如河沙镇中学。 二是个别教师存在脱岗现象。一方面,部分城区教师借到农 村学校支教等名义长期脱岗。如高升街小学教师罗蓉,本应从 2013 年 9 月至 2014 年 7 月到新桥小学支教,但在座谈新桥小学 部分在职教师时,均反映不认识此人,也从未来学校上班,支教 期间高升街小学也未安排其工作,系长期脱岗。另一方面,个别 教师因工作调动未到岗。如遂宁六中教师邓娟,2014 年 3 月从 蓬溪调入我区六中任教,调动手续办理完后,至今从未到六中工 作(六中领导介绍系蓬溪不放人) ,但其工资及津补贴已发放至 本人工资卡。 三是教师借用、借调、上派等较为混乱。目前部

4、分学校特别 是农村学校本来师资就严重不足,但截止 2014 年 5 月底,全区 中小学校借用、借调、上派到其他部门人员共计 148 人,其中: 系统内借用 120 人,借用到系统外 28 人。部分单位甚至未履行 任何借用手续,只是给学校领导打个招呼就将人借走,人员的流 3 失严重影响了学校正常的教育教学安排。 四是个别学校领导对“正风肃纪”工作认识不到位, 有意回避 检查,甚至袒护个别教师的违规行为。如在检查中发现燕山小学 教师王彦忠长期未到校签到,后学校解释称,从 2005 年 9 月, 学校安排其在老盐关分校负责门卫工作,2013 年下期因老盐关 分校办成了独立的幼儿园后,从 2013 年

5、下期开校至今,王彦忠 一直未到学校报到。检查组在座谈部分教师中发现,学校提供的 情况说明与实际有些“出入”。另外,检查组在大南街小学检查中 发现杨毓友老师不在岗,当时学校谎称其在永兴小学支教,后经 核实永兴小学和教育主管部门,杨毓友老师并未参与支教,而是 学校有意撒谎掩护。 五是请假手续不规范。根据区教育主管部门的相关规定, 各 学校领导只能批准职工一周以下的假期, 一周以上的请假事项需 由区教体局分管人事领导审批。但检查中发现,大多数学校请假 不规范, 个别请长期的假条上面只有本校领导审批签字或者根本 就没有任何领导审批, 部分教师甚至只有病历证明而没有履行请 假手续。 针对明察暗访发现的问

6、题, 经区委党的群众路线教育实践活 动正风肃纪工作领导小组研究, 已经责成相关责任单位作出以下 处理: 一是已责成区教体局、 区人社局进一步严格教师队伍的教育 管理,加强对上下班纪律情况的监督检查力度,并开展脱岗、 离 4 岗、长期不在岗、吃空饷等情况的专项清理,对“顶风违纪”的单 位和个人坚决从严惩处。 二是已责成各学校进一步严格考勤、请销假等工作制度, 加 强上班时间的纪律约束,切实整治个别教师纪律松懈、作风散漫 等作风顽疾。 三是已责成区纪委成立专案组,对发现的“两免一补” 违规 问题、个别教师长期脱岗、调动后不到岗等个性问题进行深挖细 查,待核实后按照相关规定进行严肃处理,并通报全区。 纪律是带电的高压线,谁不听招呼、谁触碰纪律,谁就要付 出相应的代价。全区教育系统必须认清形势,进一步加强对教职 员工的教育管理,严肃各项工作纪律,举一反三、引以为戒, 避 免以上问题重复发生。区正风肃纪领导小组将切实履行监督责 任, 以“敢于负责、 敢于碰硬”的决心, 把明查暗访作为发现问题、 强化问责的工作常态, 推动全区党的群众路线教育实践活动扎实 开展, 彻底扭转全区各系统、 各行业“四风”方面存在的突出问题。 送:全区县级领导干部,区群教工作领导小组成员及各督导组组长。

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > 调研报告

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号