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1、述职述廉述德报告述职述廉述德报告 1212 篇篇述职述廉述德报告 述职述廉述德报告（一）：在任职期间，主抓党建、村建工作，分管组织、宣传、统战等工作。在县委及乡党委的直接领导下，与其他党政班子成员一道，团结和依靠广大干部职工及人民群众，紧紧围绕县委及乡党委工作思路，尽自我最大的努力，尽职尽责，尽心尽力地做好主抓和分管的各方面工作，牢固树立求真务实，深入实际，廉洁自律，勤政为民的良好形象，为全乡的社会各项事业健康发展献计出力。时刻以党员领导干部的标准检查对照自我的一言一行，在工作、学习、生活和纪律等各个方面严格要求自我。努力为职工群众化解矛盾，排忧解难，鼓舞斗志，齐心协力谋发展，促进全乡党建工作
2、与经济社会事业建设协调发展。一、本人政治品质和道德品行方面的表现状况为使自我能适应繁杂工作，我始终坚持加强理论学习，用科学的理论来武装头脑，坚持以自学为主，充分利用参加各种培训和会议的有利时机，不断加深理解和拓宽学习领域，逐步适应新形势、新任务发展变化的需要，在学习中个性注意四方面的学习。一是自觉坚持基本理论和基本知识的学习。用心参加乡党委理论中心学习组安排的集中学习，同时坚持自学，进一步加深对党的基本理论和党的基本知识的理解认识，以不断增强运用马克思主义的立场，观点和方法的潜力，并结合工作的实际，拟定计划，撰写学习体会。二是努力坚持时事政策的学习。在繁杂的日常工作中，坚持认真阅读上级党委政府
3、的文件和党报党刊，及时认真地了解把握上级党委政府的决策和意图，把握党的基本方针和政策。时时持续清醒的政治头脑，在讨论决定有关具体问题上，能坚定地站在党的原则立场上，坚持真理，讲真话，说实情，不随波逐流，见风使舵，自觉维护党委政府的权威，服从党政一把手的领导，虚心听取其他班子成员及干部职工的意见推荐。三是虚心向身边工作的同志和群众学习，向实践学习，做到取长补短。四是尽力坚持业务知识的学习。在工作之余，尽力抽空坚持努力学习与本职工作相关的业务知识、法律知识、科技知识和经济知识，以不断提高自身的政治业务素质应变潜力，适应新形势发展的需要。二、工作开展状况今年以来，在上级党委的坚强领导下，我切实履行抓
4、党建工作分管领导的职责，认真落实基层党组织建设工作各项措施，全乡党建工作取得了新的成效，获得全县综合考评三等奖的佳绩。1、强化认识，教育实践活动成效显著。坚持立足当前、着眼长远，结合特色及当前新形势、新要求，以解决“四风”问题为导向，从“为民”角度出发，深化活动内涵。在全县率先建立“网上党支部” ，强化党员在线学习交流，耳听八方提升干部思想认识和服务意识；建立“征求意见点” ，畅通群众反映意见渠道，并利用乡网上党支部、网上党支部 QQ 群、网络邮箱等载体收集各方意见；扩大群众参与面，以群众满意为目标，抓好民生实事整改活动，采取“群众应对面”的方式进行满意度测评，对群众不满意的事项进行逐一整改。
5、2、强化措施， “三送”工作纵深推进。创新工作思路，大力实施“点、线、面”工作法（即：“点”上解难事，结对联户全覆盖；“线”上建机制，四级联动常态化；“面”上求发展， “五位一体”大发展） ，有力提升了“三送”工作全覆盖、常态化水平，做到了每位干部都参与联系服务群众、每户群众都有干部联系服务，使得“三送”工作，已成为新时期做好群众工作的有效抓手，成为党的群众路线教育活动的生动实践。3、多管齐下，软弱涣散党组织有效整顿。村在往届换届因宗族房份势力干扰被列为软弱涣散党组织。针对该村干部力量薄弱的问题，创新村级后备干部培养机制，透过“三荐三评三定” （个人自荐、联名举荐、组织推荐， “”述评、综合考
6、评、群众测评，定人帮带、定期培训、定岗锻炼）模式，推选出优秀村级后备干部。突出抓好便民服务平台建设。用心筹集资金 25 万元，新建全县一流便民服务平台。争资 62 万元，对陈屋道路、林屋小组至岗鼓山通组道路、大瑞山道路等总计 5。9 公里道路进行硬化。4、精心筹划， “两委”换届工作稳步推进。把好准备关，组织专门业务培训，动员乡机关干部逐村走访座谈，掌握现任班子基本状况，摸清党员群众的真实想法，同时宣传换届政策。把好审查关，严格根据“两委”任职条件，充分听取纪委、信访、公安等部门意见，加强对“两委”候选人的资格审查。把好程序关，从报名、资格审查、保证到会率以及召开大会的每个环节和每个过程，都按
7、程序民主公开，阳光透明。经过精心的组织实施，全乡支委换届已经圆满结束。三、作风建设及廉政建设方面的状况一年来，我始终不忘自我是党员领导干部，是人民的公仆。始终坚持对自我高标准、严要求，时刻警醒自我，在工作中努力做到求真务实，深入实际，贴近群众，用心宣传党和政府的主张，贯彻落实党委的工作思路和各项目标任务，摆正位置，当好书记、乡长助手，做到到位不越位，在位不缺位，遇有复杂疑难问题时能够身处第一线，从不推卸职责或转嫁职责，从不搬弄是非，从不背后做动作；能够与同志们持续经常性沟通，力争做到相互理解、相互支持。具有强烈的事业心和工作职责感，一心扑在工作上，经常性地工作在一线。工作中，注重科学决策、民主
8、决策，善于调动干部的工作用心性。平时注重德行操守，具有正确的世界观、人生观、价值观，时时刻刻注意自我的身份，努力做到慎言、慎行、慎独，在思想上、行动上严格要求自我，严格贯彻执行廉洁从政的各项规定及职业道德，自觉遵守国家的法律、法规和各项规章制度，自觉抵制歪风邪气，为人厚道，公道正派，接近群众，待人诚恳，团结同志，在干部和群众中有良好的形象和口碑。四、主要缺点和不足以及原因分析工作上虽取得必须成效，但仍存在一些不足。一是思想仍然不够解放，创新发展的意识不强，经验办事较多，工作耗费精力往往很大。二是工作中时有出现急躁情绪，工作方法和多元方式仍不够活。原因分析：作为一名共产党员，我基本能做到坚持党的
9、基本路线和基本纲领。随着改革开放和深刻的社会变革，自我慢慢轻视了理论学习，成天忙于会议、应酬和检查，放松了对主观世界的自我教育、自我约束、自我改造和自我完善，没有完全树立科学正确的马克思主义世界观、人生观和价值观，也不能用马克思主义立场、观点和方法分析决定现实生活中出现的各种复杂问题。在工作遇到困难时，战胜艰难险阻的动力和精神支柱有不牢的苗头，在工作存在较大难度时，有困惑、有犹豫，没有战胜困难的动力，理想信念坚守不够。述职述廉述德报告（二）：党组书记个人述职述德述廉报告XX 年，本人在上级领导的关怀指导下，在班子其他同志的支持关心下，在全局干部同事们的用心配合下，坚持以德为先，廉政勤政，较好地
10、履行了工作职责，思想政治建设有了新认识、岗位职责履行有了新进步、廉洁自律建设有了新提高。现汇报如下：一、思想政治建设状况深入学习党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列讲话精神，尤其是在内蒙古考察结束时的讲话和对司法行政工作的重要指示精神，进一步领会其精神实质和深刻内涵。用心参加局党组中心组和局机关学习日的学习，自觉学习贯彻党的路线方针政策，学以致用，撰写学习笔记三万多字、心得体会四篇、调研报告三篇，参加自治区司法厅、盟委 zd 委组织的外出培训 2 次。加强领导班子思想政治建设，不断提高执行力、战斗力和创造力。在群众学习过程中，带头授课，带头讲资料、做笔记、谈体会。注重学习和掌
11、握经济、法律、社会管理方面的知识，认真研读科学发展观、构建社会主义和谐社会方面的学习读本，坚持用党的创新理论夯实科学发展的思想基础，与时俱进，不断提高政策理论水平和分析问题、解决问题的潜力。二、岗位职责履行状况普法依法治理工作有序开展。全盟普法依法治理工作实行目标化管理，对各旗区、盟直单位和条管部门加强日常监控，大力推进“法律六进”活动，针对不一样服务对象开展形式多样的法制宣传教育：全年开展“送法下乡”宣传活动 88 场次，开展集中宣传活动 20 余场，发放各类宣传资料十万余份，发放“法律维权卡” 、 “援助卡”1800余张，赠送法律图书 2600 余本册;开展法制专题讲座 42 期，举办培训
12、班 26 期;组织公务员、事业单位工作人员和企业经营管理人员 547 人参加年度学法用法培训及考试。我盟在全国“六五”普法中期验收工作中荣获全两个先进群众，一个先进个人。法律服务工作健康发展。用心组织律师、公证员和法律服务工作者深入开展法律服务下基层活动，不断加强内部管理，完善各项制度，建立诚信档案，规范行业管理。今年，律师共担任法律顾问 58 家，代理各类诉讼案件 1449件，解答法律咨询 1320 人次，代写法律文书 705 件，参加社会公益活动 96 次。公证机构办理各类公证 3397 件，其中民事类公证 1423 件，经济类公证 1771 件，涉外类公证197 件，涉港澳台类办证 6
13、件，接待来访 760 人次。法律援助站点规范化建设到达 90%，全年共办理法律援助案件 642件，解答和接待法律咨询 712 人，全年受理司法鉴定业务418 件。基层基础工作扎实推进。深入开展局领导联系点制度，不断完善矛盾纠纷排查调处制度，加强社区矫正执法监督检查，加大警备督查和后勤保障工作力度，进一步夯实基层业务工作基础。全年全盟司法行政系统共排查调处民间矛盾纠纷 3891 件，调解成功 3881 件，调处成功率达 7%。累计接收社区矫正人员 737 人，解除矫正 507 人，正在理解矫正 230 人;接收帮教安置人员 349 人，帮教 331 人，帮教率达 95%。信息化建设步伐加快推进。
14、按照自治区司法厅相关要求，制定方案，组建机构，落实人员，明确职责，确保信息化建设各阶段的任务有人抓、有人管、有经费保障。进一步加大信息化建设推进步伐，完善信息化管理制度，加强专业技术人员培训，保证技术力量和资金投入，投资 120余万元，升级司法行政视频会议系统，依托 zd 网搭建网络工作平台，全面提高办公自动化水平。加大工作创新力度。一是投资 39 万元，利用镇区主街道中央防护隔离栏制作蒙汉文法制宣传牌 270 余块，打造“法制一条街”;投资 5 万元，在额济纳旗策克口岸检验检疫站出入口，用蒙、汉、俄、斯拉夫四种文字制作了长达45 米的法制宣传长廊;开通微信公众平台，利用新兴媒体创新法治宣传载
15、体，拓展法治宣传阵地。二是各旗出台人民调解“以奖代补” 、 “以案定补”实施办法，调动了人民调解员的工作用心性。全盟访调、诉调、公调“三调对接”工作全面推开，建立了人民调解员专家库。三是对涉及群众切身权益的民生事项，降低经济困难标准，扩大法律援助范围，着力化解社会矛盾纠纷，切实解决了困难群众的法律需求。四是组织社区矫正相关工作人员参加自治区、盟、旗三级业务培训，充实一线工作力量。五是对盟司法局门户网站进行了更新维护，加大对外宣传力度，多篇稿件被盟、自治区、国家级媒体采用。三、廉洁自律状况认真贯彻民主集中制。认真履行局党组书记第一职责人职责，贯彻落实党中央、上级党委和局党组的决议、决定，保证政令
16、畅通。严格落实民主集中制原则和重大事项群众决策制度，注重发挥班子群众领导作用，加强与班子成员间的沟通，凡是涉及重要工作和重大问题，严格按照“群众领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则议定，不断完善议事规划和决策程序，坚决维护班子的团结和形象。严格执行党的纪律。严格遵守党的政治纪律、组织纪律和财经纪律，遵守“三会一课”制度，用心开展批评与自我批评。在教育实践活动专题民主生活会中，本人认领班子“四风”问题 15 条、对照检查个人“四风”问题 17条，并逐条进行整改。组织局党组和各支部分别召开了专题民主生活会、组织生活会，进行民主评议党员活动。切实加强作风建设。年内组织局党组成员深入苏木镇街道 40 次、嘎查社区 32 次，帮忙群众解决困难 8 件。本人带队先后组织 15 名机关党员干部到扶贫嘎查下乡 11 次，与嘎查牧民同吃、同住、同劳动，为嘎查特色沙生植物种植加工生产基地牵线搭桥、引进资金，投资 11。4 万元为嘎查赠送办公设备、帮忙改善办公环境，扶持贫困牧民发展舍饲养殖、铺设供水管网等，实实在在帮忙嘎查和牧民解决困难。落实党风廉政建设职责制。按照领导干部廉洁从政若干准则的
