《上海市电力公司绩效管理（埃森哲）行为规范考核：一月份月度计划－崔巍》由会员分享，可在线阅读，更多相关《上海市电力公司绩效管理（埃森哲）行为规范考核：一月份月度计划－崔巍（2页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、行为规范（非班员类）月度工作计划表被考核人姓名：崔巍 部门：安全监督部 岗位：劳动保护及综合环保安全专职考核人姓名： 部门： 岗位：时间：2005 年 1 月 工作计划 时间节点 工作目标 实际完成情况1、负责公司各类事故统计汇总 月底 提供给部主任作为事故分析之用2、按时编制公司事故月报及公司月度安全查岗计划 5 日向市电力公司汇报每月的本公司的安全情况，安排好公司领导及部室主任安全监督性查岗3、负责事故报告的填报、修改及上报工作 5 日按照电网公司的要求，对发生的事故做到“四不放过”4、负责本部门的 统管理工作 月底 保证安全信息正确5、协助部主任做好上级来文催办或查办处理工作按文件时间节
2、点要求定认真执行上级及本公司的规程规定6、负责对上级公司或部室安全简报、快报等的转发和部室内部文件、资料等归档工作。一周之内 及时将事故信息、安全信息传达至各基层单位日常工作任务7、做好“两票 ”合格率统计工作。 20 日前 确保统计数据正确，上报及时1、负责本企业安全网同业务竞赛评比工作。 月底对公司安全网工作质量进行评比总结。2、负责公司 2004 年度安全先进评比工作。 20 日之前对安全生产工作有突出贡献的人员进行嘉奖。本月特定事项3、编制 2004 年度报表 20 日之前 做好 2004 全年度事故统计额外工作事项被考核人签名：崔巍 考核人签名： 日期：2005 年 1 月 10 日
