统战部党总支书记基层党建述职报告

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1、-范文最新推荐范文最新推荐-1 / 8统战部党总支书记基层党建述职报告统战部党总支书记基层党建述职报告按照市直机关工委要求,现将一年履行党建工作第一责任人职责情况述职如下:一、履行职责情况1、抓好责任落实,明确任务分工。作为基层党组织建设的第一责任人,一年来,我认真履行第一责任人职责,认真组织研究部署基层党组织建设工作,年初组织部机关召开党总支会议,对党建工作进行安排部署,明确全年党建工作的目标和任务,主要把加强思想建设、作风建设、深入基层等方面作为今年工作重点,做到真正把党建工作纳入重要议事日程,层层分解,细化量化,责任到人,严格考核,逐项兑现,进一步增强了党组织的创造力、凝聚力和战斗力。2

2、、坚持学习制度常态化、制度化。制定市委统战部党员干部作风整顿工作方案 ,从指导思想、整治重点、方法步骤、保障措施四个方面对如何开展活动作了明确和具体的要求;召开市委统战部党员干部作风整顿会议,全面启动了统战机关党员干部作风整顿工作。合理安排,保证学习时间,制定了统战支部学习及活动计划统战部党总支书记基层党建述职报告。加强党史的学习,认真抓好党史的学习教育工作,引导党员自觉学习党史,并在七一前夕组织部党员干部到抗联秘营参观,在烈士纪念碑前重温入党誓词。积极组织党员干部观看榜样专题片,学习黄大年先进事迹,并进行交流讨论,引导广大党员对标先进、见贤思齐,自觉增强四个意识,践行四讲四有,不忘初心、坚定

3、信仰、勇于担当、创新奉献。结合习近平总书记针对黑龙江省两次重要讲话、7.26 重要讲话以及关于新形势下统战工作等内容重点学习,努力提高业务能力,确保学习扎实有效统战部党总支书记基层党建述职报告。坚持集中学习与自学相结合的方法,以查笔记、查心得等方式加强了对学习效果的督促检查。利用龙江先锋网的在线平台及丰富全面的学习内容,组织部党员干部利用业余时间自学两学一做微讲堂,全国优秀电教片展播等视频,逐步提高党员的综合素质。3、组织开展领导干部讲党课班子成员围绕具体学习专题,广泛搜集素材,结合统战系统和各自本职工作,给支部党员上专题党课。教育党员干部要坚定理想信念,强化党的意识、牢记党的宗旨;要在全面掌

4、握党章 党规基本内容基础上,严格遵守各项规定;要争做学习党章 党规 、遵守党章-范文最新推荐范文最新推荐-3 / 8党规的模范;要不断增强宗旨意识和全心全意为人民服务的本领;要改善党员干部作风,争做合格党员统战部党总支书记基层党建述职报告。4、积极创新党建工作方法。党建工作能否见实效,创新载体是抓手。我部积极组织开展支部争星、党员积分活动,制定了市委统战部支部争星、党员积分活动实施方案 ,建立健全基层党组织分类定级考核评定体系,按照工作要求,力争五星支部,在全部上下掀起党员争优热潮。5、开展民主评议,切实解决存在问题。我部以民主评议、民主讨论为手段,坚持开门整顿,坦诚进行思想沟通。按照上级有关

5、要求,结合单位实际,制定切实可行的专题组织生活会及开展民主评议党员工作方案,方案要求具体、明了、可操作性强。组织了集中学习讨论活动,再次重温了党章,学习了习近平总书记关于党员领导干部践行两学一做的新思想新观念新要求,确定召开专题组织生活会和民主评议党员的目的和方法,切实增强思想自觉和行动自觉。召开专题组织生活会前,深入征求党员群众意见统战部党总支书记基层党建述职报告。党支部书记与支部委员之间开展交心谈心活动,党员彼此之间也开展了谈心活动。对退休党员采取电话、视频的方式听取意见。按规定认真汇总梳理征求到的意见建议,并召开会议集体讨论分析,找准找实存在的突出问题,形成对照检查材料,能够立即整改的立

6、即整改,不能立即整改的制订班子整改台账和党员干部整改清单,细化整改措施并规定整改时限和整改标准,确保整改落到实处统战部党总支书记基层党建述职报告。二、存在的主要问题及原因统战部党总支书记基层党建述职报告 end#1、党组织的地位和作用弱化。一是我对党建工作重视不够,存在重业务、轻党建的倾向,对党建工作责任制执行不力,党建工作第一责任人意识不强,一岗两责落实不到位。二是一些同志不愿意做党务工作,主要精力集中在业务工作上,对党建工作只是应付、被动地去做,对党建工作组织不力,抓得不紧三是党组织活动少,虽然制定了党员固定活动日,但是由于条件限制等原因,多少以集中学习交流讨论代替了活动。2、党员先锋意识

7、不足统战部党总支书记基层党建述职报告。不注重党员发挥先锋模范作用,致使个别党员放松了对自己的要求。有的党员党性观念逐渐淡-范文最新推荐范文最新推荐-5 / 8化,只顾局部利益,缺乏全局观念;有的党员工作缺乏热情和积极性,得过且过,工作上不求进取。这些个问题的存在,严重影响了党的形象,影响工作的健康发展。13、创新意识不强。在解放思想、大胆探索上不够积极主动。在创新工作上,站位不高,眼界不宽。抓党建工作的思路不够宽,工作创新力度不大,对党员发挥学习主动性的引领还要进一步加强。主要原因:一是思想认识不到位。一是自身理想信念动摇,失去了党员领导干部的先锋模范作用,给开展思想政治工作造成了负面影响。二

8、是不善于用新方法解决新问题,因循守旧,致使工作停滞不前。二是综合素质不到位。自身对党的政策掌握不够,对党建工作程序懂的不够,遇到问题不知如何处理;对有关政策理解片面,把握不准,断章取义;对如何依法履行职责不清楚,凭经验和主观臆断开展工作;有时方法简单粗暴;宗旨观念不强,服务意识淡泊统战部党总支书记基层党建述职报告。三是机制管理不到位。一方面制度不健全,缺乏有针对性、可操作性强的组织制度,工作无章可循,随意性很大。有的虽有制度,但落实不好,形同虚设。另一方面管理机制不配套,自己对不履行职责和存在这样那样问题的党员多是进行批评教育,对那些经教育不改却又达不到党纪国法处理的束手无策。四是缺乏深入的调

9、查研究统战部党总支书记基层党建述职报告。由于自己整天忙于事务性工作,往往容易忽视与群众面对面的交心谈心,在倾听群众意见方面还存在着不足,没有深入周到的调查研究就不能得出准确无误的结论。三、下步工作和主要措施1、强化理论学习,切实提高整体素质。认真执行机关学习制度,用制度来督促和促进学习,保证学习效果。要加强政治理论学习,真正把理论学习突出出来,作为首要任务抓好抓实。要坚持系统学习与重点研讨相结合,个人自学与集体学习相结合,力求在触及思想、受到教育、提高认识上下功夫,使每名机关干部能够真正把学习作为第一位的需要,作为终身任务,真正动起来、自觉学起来,真正把理论学习成果转化为指导工作实践的有效载体

10、,自觉加强党性锻炼,转变工作作风,以实际行动,爱岗敬业、尽职尽责、扎实工作。2、完善制度,强化长效机制建设。根据党建工作发展要求,结合实际,积极制定和推行一些相关制度,不仅要挂在墙上,记在心上,更重要的是落实在行动-范文最新推荐范文最新推荐-7 / 8上统战部党总支书记基层党建述职报告。切实按照党建要求,认真组织开展好各项活动,把党建工作和业务工作放在同等重要的位置,坚持长抓不懈,一抓到底。3、发挥好表率作用,切实担当起第一责任。牢固树立抓好党建是最大政绩的理念,坚持以身作则,以上率下,聚焦党建主业,认真落实党建目标责任制,切实担当起第一责任人的责任。坚持三会一课等基本制度,带头参加所在支部的

11、组织生活会。定期听取党建工作汇报、定期研究党建工作,及时协调解决工作中的重点难点问题,推动党建常态化。124、强化整改落实,切实解决存在的问题。把整改落实纳入年度工作考核中,以整改落实效果作为一项考核的硬指标,体现在评优上、体现在干部使用上。以两学一做学习教育为契机,结合今年的民主生活会和组织生活会,认真抓好整改落实。要坚持立行立改,按照个人整改清单所列事项、整改措施及有关要求,从现在做起,从小事做起,一个一个解决,一项一项落实。对一些可以改、能够改,短期内能够解决的问题,按照整改时限立即整改,对疑难、重大事项等需要长期解决的问题,深入分析和思考,积极创造有利条件,逐步加以解决。对查摆出来的问题、群众反映强烈的切身利益问题进行再梳理,对存在的问题、自身的薄弱环节做详细的分析,对具体改进措施、整改落实情况做进一步修改完善,做到边查边改,边落实边提高。123

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