《只要你心够决,梦想终会靠岸——我的求职路(更新版)》由会员分享，可在线阅读，更多相关《只要你心够决,梦想终会靠岸——我的求职路(更新版)（12页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、经验 只要你心够决，梦想终会靠岸我的求职路（更新版） 转载请注明出自应届生求职招聘论坛 http:/ 本贴地址:http:/ 只要你心够决，就能征服痛苦，利用它，控制它只要你心够决，就能征服痛苦，利用它，控制它只要你心够决，实现你的梦想只要你心够决，实现你的梦想只要你心够决，从挫折中学习，学会如何胜利只要你心够决，从挫折中学习，学会如何胜利只要你心够决，将所有燃烧成激情只要你心够决，将所有燃烧成激情所有痛苦，失败，批评，抛到身后所有痛苦，失败，批评，抛到身后所向披靡，你可以做任何事情所向披靡，你可以做任何事情只要你心够决只要你心够决题记从 08 年 10 月到 12 月，回首两个月的求职之路蜿
2、蜒曲折，犹如一场心灵的 历险，从刚开始的彷徨失措到经历各种打击后的不断成长，再到接连成功后的 淡然处之，我想，可以用一句话来总结，就是“只要你心够决，则一切皆有可 能” 。两个月的体验之旅让我更清楚的认清了自己，不管是简历的制作、网申的 准备、小组讨论，还是与面试官面对面交流，拿到 OFFER 后的对比决定，抑或 是与战友们的交流、相互鼓励，都是对自身的一种重新认识，从而让我发现了 自身更多的优势和缺点，去不断的完善和改进自己的简历、面试技巧、职业生 涯规划等，不断的学习不断的充实自己的一点一滴。回首自己的求职路，自己并不是那种顶级名校的顶级牛人，没有 500 强的 实习经历，没有考过托福 G
3、RE，没有省级国家级奖项，也没有大型社团负责人 的实践经历。我只是一个很平凡的人，但我想能够拿到近十家大公司 OFFER 的 原因除了幸运之外，可能就在于我的身上有两种信念是他们所看重的，一种就 是信心（能泰然自若的面对每一次面试，不卑不亢） ，一种就是不断学习（两层 意思，一是总能发现他人的长处并学习，一是有良好的自我提高和自我实现的 意识） ，正是这两种信念，让我平凡而不平庸，这也是我最想和大家分享的经验。 在这里记录一些求职的感悟，是对自己的一种剖析，也希望能够对正在找工作 的同学们有所帮助。我是一个非常热爱运动热爱篮球的人，亦非常喜欢科比，喜欢他的领袖气 质和永不放弃的决心。所以文章题
4、目和题记用了科比为耐克做的广告语“只要 你心够决” 。因为正是怀着这样的信念，才让我矢志不移的去敢于追随心中的梦 想，有的放矢。粗略的统计了一下，从投递的 60 多家企业中收获了近 20 个面 试和笔试机会，除去主动放弃的终面，总共拿到了近 10 个 OFFER，最终选择了 招总。高效的命中率让我始终保持着充沛的精力去精心准备每一次面试，这样 又会让面试的成功率大大增加，从而使拿到 OFFER 的机率大大增加。说来有所愧疚，这是一篇迟到的文章，它本早应该出现。对于每一个在应 届生论坛上混迹的求职者来说，不管求职失败或是成功，都会有从它这里得到 最丰富和宝贵的资源，所以我想衷心感谢应届生网站和辛
5、勤的工作人员。这绝 不是煽情，是发自肺腑的声音。因为正是你们默默的付出，让成千上万求职者 在这里找到方向，不再迷惘。借此机会也想呼吁大家在应届生获取资源的同时， 也能尽己之力多做贡献。另外我想特别感谢两位前辈，复旦大学管理学院的 Vincent 和我的 STARWOOD 之路的不知名的作者，虽然素不相识，但这两 篇经验分享是我所看过的对我影响最大受益最多的文章。附在文末以供同学们 参考。鉴于论坛上已经有很多战友将他们的经验无私的分享，从简历的制作到 面试技巧，我在这里谈一下我个人求职路上的几个关键词，希望对大家有所启 示和帮助。关键词一：早做准备我的本科和硕士在同一所学校，前十左右。本科读的是
6、公认的冷门哲学专 业，硕士转到说不清冷热的心理学专业，最后进的行业是银行业。正是本科的 冷门专业让我很早就开始关注求职，积极为求职所需的能力和素质做准备。记 得在 BBS 上看到过一句话，大意是“大四准备找一千五的工作，大三准备找三 千的工作，大一、大二准备找五千的工作” ，虽然不是特别全面，但我想这的确 表达了求职要早做准备制胜的真理。早做准备，最重要的是要早有自己的职业 生涯规划。很多同学大学期间一直都是浑浑噩噩过，等到要找工作的时候，才 仓促上阵，既没有准备也没有方向，不知道自己是考公务员还是进企业，或是 继续考研考博，到头来什么都去尝试，导致什么都没有成功。所以，我想不论 是哪个年级的
7、同学，应该首先想清楚的是自己的职业生涯道路。简单的归类， 政界（公务员） 、商界（企业） 、学术界（做学术） ，你最想要去做的是什么？你 的职业兴趣在哪里？你擅长什么？不要因为病急就乱投医，因为尽管有时你可 能进了某一处看上去很美的地方，但你的职业兴趣不在那，最终吃亏的是你自 己。这一类的帖子在应届生 BBS 上有专门的分论坛，请即将要找工作或有兴趣 的同学务必先做一下这方面的准备。记得论坛上有一篇专门写政界、商界、学术界三条路规划的帖子，觉得非常好让我一下子明确了方向，可惜我一下子找 不到链接了，请有知道的同学帮忙给下链接。另外推荐一篇写的不错的职业生 涯规划的帖子：http:/ 人是你缺乏
8、信心，因为专业冷门而不敢去尝试，更重要的是不敢去想。我觉得 哲学带给我最大的收获是逻辑思辨能力和理性思考能力。每当有些面试官带着 鄙夷的语气说：“咦？你本科读的是哲学哦，为什么会读哲学？”我都会微笑 着回答说， “我不但不因为读哲学而感到难以启齿，我反而引以为豪。因为这门 世界上最深奥的学问是柏拉图、康德等智者先哲们用一生去探索和思考的学问。 本科短短四年的学习给予了我莫大的收获和乐趣，当初由于高考分数的原因我 被调剂到哲学，也经历过大一的彷徨和失望，但很快我就分清了不可改变和可 以改变之间的区别。哲学尽管不是我的入校时的不可改变的专业，但我可以选 择的是我的态度，于是我尝试用不同的角度去看待
9、，最终我利用四年的时间学 好了这门专业，也锻炼了综合能力。接受不可改变的，改变可以改变的，用智 慧去区别两者的不同，这就是我的信念。 ”这样的自信会让面试官听后对你刮目 相看，并且留下深刻的印象。经过本科和研究生阶段的磨练之后，我明白了一 个道理，本科其实只是一个综合宽广的平台，是一种综合教育，在这个平台每 个人其实都是平等，并没有冷热专业之分。除去某些特定的领域需要专业人才， 一般有远见的公司招聘注重的是你个人的综合能力和素质。一般主要的关注点 有这些：团队合作能力、人际沟通与交往能力、领导力、责任感、学习能力、 逻辑思考能力等。回到早做准备上。尽管是保送读研，我从大三开始就有意识地去关注一
10、些 求职方面的事情，大四就去听过很多场企业的宣讲会，不仅是了解企业的情况， 更重要的是让自己在汹涌的求职大军中去感受那份拥挤和危机感，感同身受后 让我对积极准备有了新的认识。研一的时候我参加了宝洁暑期实习生的招聘， 对我来说是一次终身难忘之旅，我想只要是参加过宝洁招聘的同学也应该会有 同样的感受。那次招聘尽管我突破重围最终止步于终面，但我丝毫没觉得丧气。 第一次面试，第一次面对世界 500 强企业，第一次让我重新审视了自己的大学 生活经历，第一次拥有了对求职的巨大信心。太多的第一次经历让我收获了许 多以前从来不曾知道的东西。通过与面试我的一位宝洁经理的交流，我知道了 我面试存在的问题和缺陷。从
11、那起我对自己的信心大增，而宝洁的八大问也让 我好好的审视了自己，我把自己的学生会、社团、学习、生活等经历按照八大 问 STAR 法则仔细地温习了一遍，这也让我在后面的真实求职过程中游刃有余。 不管你有没有参加过宝洁的招聘，宝洁的八大问你都可以拿来好好准备，在我 看来，许多公司的面试问题大多都跳不出这个范围，只是适当加以延伸。回想 起来，面试的高通过率得益于早期的充分准备。关键词二：有舍才有得尽管只是简单的两个字， “舍得” ，但却很少有人可以做得到。有舍才有得， 是我一直坚持的一个策略。不管是在简历的制作、网申还是面试机会的把握上 都是如此。在简历的准备上，我前前后后改了简历大概有数十次。有舍
12、才有得，尽管 很多东西都想往一页简历上写，但却没有那么多空间，所以我针对不同行业的 简历大致都有些不同。具体如何制作和修改简历在 BBS 求职大礼包里有详细的 介绍，我想从 HR 的角度出发，简历有这么几个地方要注意的：首先就是简历 上的东西要真实，而且所有的可能相关的细节都要烂熟于心。这是实战经验告 诉我的，因为简历的任何一个地方都可能成为面试官发问的出发点，并且有些 面试官就是喜欢追问细节，直问到你不适应答不上来为止。对付这种压力面试 最好的方法就是 tell your story，讲你自己真实的故事，哪怕只是一个小小的事 例，但只要是真实的你就有话可讲。其次就是简历上的东西要有亮点，这种
13、亮 点就是与面试的行业、公司有关的引人注意的东西。面试官一看就有发问欲望 的地方，一般这种地方也正是你可以引导面试官的地方。如果一次面试能够变 成你引导面试官发问而不是面试官盘问你，那你的面试也可以说已经成功了一 半。第三就是根据不同的公司要突出不同的符合公司企业文化的东西，不要一 份简历海投所有的企业。在网申和投递简历意向企业的选择上也要舍得。我一开始的时候也是什么 企业，只要听着顺耳看着顺眼的有点名气的企业我就投，四大、投行、咨询公 司、制造业、IT 业都有尝试，投到后来就越来越受打击，发现自己的网申简历 通过率太低了。经过一段时间的琢磨后，我果断的放弃与择业方向没有很大联 系的许多企业，
14、如华为、中兴、新浪等，同时也放弃以自身实力难以达到的大 企业，如微软、IBM、花旗、Google 等，集中精力筛选了自己理想而且实力也 能达到的部分企业，如宝洁、万科、招商银行、广东移动等。事实证明这样的 选择是正确的，后来主攻的企业基本上都到了终面或拿到了 OFFER。所以想告 诉大家，即便是这样恶劣的金融危机就业环境下，有的放矢比盲目撒网要有效 得多，尤其是一开始就要想好自己的就业方向和行业。再就是在 OFFER 的比较和选择上，也要舍得。待遇、发展空间、企业文化、 地域、行业等等都是需要考虑的因素。做出取舍之间实际上你也选择了一种生 活方式，我想对于应届生的第一份工作对于整个职业规划是至
15、关重要的。也许 你从事的不是与本专业对口的行业，但这并不妨碍你可以做得很好，只要你有 兴趣有理想。关键词三：外企、国企 OR 民企？关于这个问题，已经是个老话题了。我想同学们可以先去看看这样一篇非 常精辟的文章，作者是前 HP 大中华区总裁孙振耀， 我为什么要进国企 （http:/ 。也许看完之后，你会深 有体会。我把我读过后感触最深的一段话摘在这里， “我想，好工作，应该是适 合你的工作，具体点说，应该是能给你带来你想要的东西的工作，你或许应该 以此来衡量你的工作究竟好不好，而不是拿公司的大小，规模，外企还是国企， 是不是有名，是不是上市公司来衡量。小公司，未必不是好公司，赚钱多的工 作，也未必是好工作。你还是要先弄清楚你想要什么，如果你不清楚你想要什 么，你就永远也不会找到好工作，因为你永远只看到你得不到的东西，你得到 的，都是你不想要的。可能，最好的，已经在你的身边，只是，你还没有学会 珍惜。人们总是盯着得不到的东西，而忽视了那些已经得到的东西。 ”也许你还在羡慕那些进入 500 强外企工作拿着体面薪水的人，也许你还在眼红 那些进入大型国企工作轻松又拿着大把福利的人，也许你还在瞧不起那些进入 民企工作又苦又累工资又少得可怜的人。其实在别人眼中的工作体不体面，薪 水光不光鲜并不是那么重要。外企有外企的苦和累，尽管起点工资拿的高，但 上升空间小。就如我一位从强
