《钢铁行业生产副总经理岗位说明书》由会员分享，可在线阅读，更多相关《钢铁行业生产副总经理岗位说明书（2页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、生产副总经理职位说明书生产副总经理职位说明书一、职位概述一、职位概述职位名称生产副总经理职位编号C-03所属部门职位级别直接上级总经理定员人数1 人直接下级 生产助理、生产技术部经理、机电装备部经理、质保部经理、车间主任二、职位职责二、职位职责1职责摘要在总经理的领导下，全面负责生产、技术、设备、质保的管理工作。2职责说明1)负责组织贯彻、执行国家、公司有关生产技术、机电设备、质保 方面的法规、标准、规范； 2)负责组织制定公司有关生产技术、机电设备、质保方面的标准、规范和规章 制度； 3)负责主持公司新产品开发、技术创新工作； 4)负责组织制定公司重大技改方案； 5)负责下属部门日常工作的监
2、督、指导、协调及重大问题的解决； 6)负责监督、指导全公司安全生产教育、检查工作； 7)负责对直接下属的考核； 8)负责主持公司对外重大技术装备引进谈判、技术交流； 9)负责完成上级领导临时交办的任务。三、任职资格三、任职资格1、年龄35 岁以上2、专业要求炼钢或轧钢专业3、性别不限4、特殊资格要求无5、技能要素等级要求(价值观，知识，技巧)技能技能技能要素技能要素要素要素 最高分最高分职位职位 要求分要求分技能要素要求描述技能要素要求描述价值价值 观观团队精神55积极营造团结合作的文化氛围，成功地管理复杂、有冲突及分歧的工作集体最低学历要 求54本科专业知识54具备的专业知识能够在业务范围内
3、有创新并可以指导他人的工作行业市场知 识54全面深入了解，能实际应用改进工作、对市场机会感觉较敏锐知知 识识工作经历55有 10 年以上的相关工作经历表达沟通能 力54理解信息并用清楚的概念适当的方法来推动信息传递、沟通，并能说服他人取得共识决策能力55对复杂工作立即做出果断正确决策计划能力54需对公司或部门有周密完善计划，并且能根据环境需要做出调整创新能力54能够主动地获取公司内外的信息资源，并经常性地进行创造性的思考和工作人员管理能 力54能发现人才、挖掘人才，公正地评价人才，并能为人才提供发挥的平台，并能给予指导组织能力54有较强组织才能，经常组织本部门或公司其它人员出色完成任务解决问题能 力54能在复杂环境下高质量解决本职或部门内不确定问题谈判能力55谈判经验丰富，能准确地把握对方心理，谈判技巧灵活，谈判的成功率很高计算机技能53能熟练地掌握计算机的多种文字和图表处理的工具技技 巧巧外语能力54能快速地翻译专业文章，能用外语进行简单地交谈，基本能表达自己的意思需要更多的岗位说明书，请到*
