《工程公司安全生产责任制》由会员分享，可在线阅读，更多相关《工程公司安全生产责任制（27页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、工程公司安全生产岗位职责安 全 生 产 岗 位 职 责第一条 工程公司经理安全职责（一） 对本单位安全生产全面负责。（二） 保证国家、集团公司和公司有关安全生产的法律、法规、标准和规章制度在本单位贯彻执行，落实各岗位职责和各项安全技术措施，及时发现和纠正“三违”现象，确保安全生产。（三） 将职业安全卫生工作列入议事日程，做到“五同时。（四） 组织制定并实施本单位安全应急预案、安全管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施。（五） 组织对新入厂员工进行安全教育和班组安全教育，对职工进行经常性的安全意识、安全知识和安全技术教育，开展岗位技术练兵，定期组织安全技术考核和应急预案演练，组织并参加班组安全
2、活动。（六） 每周组织一次安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态，并教育职工加强维护，正确使用。（七） 组织开展各项安全生产活动，总结交流安全生产经验，表彰并奖励先进班组和个人。（八） 对本单位发生的事故要坚持“四不放过”的原则，及时报告和处理，负责保护事故现场，防止事态扩大。（九） 负责对直接作业环节作业许可证的申请或审批，组织落实好各项安全防范措施。（十） 建立安全管理网络，发挥专、兼职安全管理人员的作用。（十一） 检查并考核同级副职和所属单位正职安全生产责任制的落实情况，每月参加一次基层安全活动。（十二） 建立健全干部值班制度，做到24
3、小时有人管生产、管安全。（十三） 按照上述安全职责，制定年度安全工作计划，并在具体工作中逐项落实。第二条 党委书记安全职责（一） 对本单位贯彻党和国家、公司的安全生产方针、政策起保证监督作用。（二） 自觉执行国家、集团公司和公司有关安全生产的法律、法规、标准和规章制度，始终把握好安全生产的方针、政策，不断研究出现的新问题，提出新思路，采取新措施；协助行政主要负责人落实安全生产责任制及重大安全隐患治理工作，抓好生产装置、技术改造设施和基本建设安全管理的“三同时”工作。（三） 协助行政主要负责人搞好安全生产方针、政策、法律、法规、制度的宣传教育，提高全体干部职工的安全意识。（四） 发挥各级党组织在
4、安全生产中的监督保证作用，教育干部起模范带头作用，并带领周围群众做好安全生产工作。（五） 协助行政主要负责人检查并考核同级副职和所属单位正职安全生产责任制的落实情况。（六） 督促检查公司的安全培训、教育，每季度参加一次基层安全活动。（七） 协助行政总结推广安全生产先进经验，在双文明评比和评选先进党支部、优秀党员时，应把安全工作业绩作为重要内容。（八） 支持行政主要负责人关于安全生产工作的奖惩；支持工会、团委开展群众性安全生产竞赛活动。第三条 分管安全生产副经理安全职责（一） 对本单位安全生产负直接责任。（二） 组织职工认真执行国家、集团公司和公司有关安全生产的法规、标准和规章制度，坚持生产与安
5、全“五同时。（三） 在保证安全的前提下组织指挥生产，及时制止违反安全生产制度和安全技术规程的行为。（四） 在生产过程中发现不安全因素、险情及事故时，应果断正确处理，立即报告主管领导，并通知有关职能部门，防止事态扩大。（五） 直接领导安全职能部门的工作，负责组织安全检查，定期召开安全例会，落实重大事故隐患的整改。（六） 组织有关部门编制安全生产计划，制定本单位安全生产目标，落实对安全生产的资金投入，不断改善劳动条件。（七） 对分管区域专业项目（施工队）及主管部门正职的安全职责履行情况提出年度考核意见。（八） 负责员工生产技术培训和考核，检查新入厂员工的安全教育工作。（九） 负责对直接作业环节作业
6、许可证的申请或审批，组织落实好各项安全防范措施。（十） 每月参加一次基层安全活动。（十一） 组织参与各类事故的调查处理，发生重伤及以上事故到公司汇报。（十二） 按照上述安全职责，制定年度安全工作计划，并在具体工作中逐项落实。第四条 分管物资装备副经理安全职责（一） 贯彻执行国家、集团公司和公司关于设备检修、维护保养及施工方面的安全规定、标准及制度；负责组织制定和修订本单位各类设备的维护操作规程和安全管理制度。（二） 负责本单位设备的安全管理和安全运行，使其符合安全技术规范、标准的要求。（三） 负责组织编制本单位设备改造方案和设备检修计划，要有相应的职业安全卫生措施内容，并负责落实安全措施。（四
7、） 组织本单位设备安全检查，对查出的问题要及时整改，并负责组织安全技术措施计划和事故隐患整改项目按计划实施。（五） 负责对本单位职工进行设备维护、保养、使用等安全知识的培训考核。（六） 负责落实本单位安技装备和消防设施的维护保养工作。（七） 按照安全生产监督管理制度，负责对直接作业环节作业许可证的申请或审批，组织落实好各项安全防范措施。（八） 督促检查分管系统的安全培训、教育，每月参加一次基层安全活动。（九） 负责组织设备职能部门进行设备事故的调查、处理，并按规定上报公司相关职能部门。（十） 按照上述安全职责，制定年度安全工作计划，并在当年具体工作中逐项落实。第五条 分管人力资源副经理安全职责
8、（一） 对人力资源系统的安全工作负直接领导责任。（二） 执行公司人力资源系统安全管理制度规定。（三） 负责建立、健全本单位安全监督管理机构，负责配备各级安全监督管理技术人员和安全工程师。（四） 负责执行公司劳动纪律、工作纪律、临时用工等制度。（五） 负责组织落实职工的技术业务培训、技术练兵；组织落实职工安全、卫生、消防教育培训。（六） 负责责任事故中相关责任者的处分（处理）。（七） 督促检查分管系统的安全培训、教育，每月参加一次基层安全活动。（八） 负责对所分管职能部门正职进行年度考核。（九） 按照上述安全职责，制定年度安全工作计划，并在具体工作中逐项落实。第六条 分管经营副经理安全职责（一）
9、 对本单位经营系统的安全负直接领导责任。（二） 贯彻“五同时”原则，审查本单位经营计划时，应同时审查安全技术措施计划和安全隐患治理计划，并检查执行情况。（三） 执行公司相关市场开发、经营管理系统安全管理制度规定。（四） 负责审定本单位安技措施计划并汇总纳入生产经营计划，把安全管理纳入经济责任制，分析安全生产经济效益。（五） 负责所签订工程施工合同和工程分包合同必须包括安全合同条款。（六） 负责对所分管职能部门正职进行年度考核。（七） 督促检查分管系统的安全培训、教育，每月参加一次基层安全活动。（八） 按照上述安全职责，制定年度安全工作计划，并在当年具体工作中逐项落实。第七条 总工程师安全职责（
10、一） 对本单位安全生产技术工作全面负责。（二） 加强安全技术管理，积极采用安全先进技术和安全防护装备，组织研究落实重大事故隐患整改方案。（三） 审批本单位安全技术规程、操作规程和安全技术措施项目，保证技术上切实可行。（四） 审批本项目施工技术方案，保证方案中专项安全措施切实可行，并监督安全措施的落实实施。按规定对危险性较大的分部分项工程专项方案组织专家论证，编制切实可行的安全技术措施并进行落实。（五） 负责组织制定本单位生产岗位尘毒等有害物质的治理规划方案，并达到国家卫生标准。（六） 参加上报事故的调查，负责组织技术力量对事故进行技术原因分析、鉴定，提出技术上的改进措施。（七） 督促检查分管系
11、统的安全培训、教育，对主管部门正职的安全职责履行情况提出年度考核意见。（八） 每月参加一次基层安全活动。（九） 按照上述安全职责，制定年度安全工作计划，并在具体工作中逐项落实。第八条 综合部门安全职责（一） 协助本单位领导贯彻上级有关安全生产指示，及时转发上级和有关部门的安全生产文件、资料。（二） 做好安全会议记录，对安全管理部门的有关材料及时组织汇审、打印、下发。（三） 健全安全保卫制度，负责进厂人员的证件检查，临时入厂人员的入厂检查或检查登记，负责对临时来本单位参观学习、办事人员进行登记和进厂安全教育。（四） 负责本单位应急指挥中心办公室的总值班工作和应急通信交通保障、对外联系、新闻发布材
12、料起草和应急指挥中心交办的其他工作。（五） 负责组织检查落实干部值班制度。（六） 在安排、总结工作时，应包括安全工作内容。第九条 安全部门安全职责（一） 监督国家、集团公司及公司安全生产的方针、法律、法规、政策和制度在本单位的执行，在本单位领导和安全生产委员会的领导下负责安全监督管理工作。（二） 协助人力资源部门对职工进行安全、职防教育培训，以及新入厂职工的安全、职防教育。协助人力资源部门对职工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作；参与组织开展各种安全活动；制定班组安全活动计划，对领导参加基层安全活动情况进行考核。（三） 监督公司安全生产监督管理制度在本单位的执行，组织制定、修订本单位
13、安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查执行情况。（四） 组织本单位安全检查。检查监督本单位隐患整改工作的完成情况。参与本单位重大隐患治理项目的评估、申报及项目实施的检查监督。（五） 深入现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章作业。遇有危及安全生产的紧急情况，有权责令其停止作业，并立即报告有关领导。（六） 检查各项安全管理制度的执行情况，对直接作业环节进行重点安全监督。（七） 负责各类事故汇总、统计上报工作；参加各类上报公司事故的调查、处理；协助公司主管部门做好工伤认定工作。（八） 负责监督检查有关部门按公司职工劳动防护用品和防暑降温规定及时发放，合理使用。（九） 负责职业卫
14、生检测，对有毒有害作业场所职工的特种劳动保护用品、用具提出配备计划；负责职业病的登记、统计和报告工作；组织开展职业健康体检，组织对职业病人的定期复查、治疗工作，建立健康档案。（十） 负责交通安全管理，贯彻执行国家交通安全法规及公司交通安全规定，负责组织机动车辆的年检和驾驶员的年审、安全教育和考核工作，负责各类交通事故的调查、处理、统计、上报工作。（十一） 负责消防安全管理，认真贯彻执行消防管理制度，做好防火、灭火、紧急救援、应急演练等消防工作。（十二） 负责安全工作考核评比，对在安全生产中有突出贡献者或事故责任者，提出奖惩意见。会同有关部门认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验；开
15、展安全技术研究，推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理办法。（十三） 检查督促有关部门搞好安技装备的维护保养、管理工作。（十四） 建立健全安全管理网络，指导基层安全工作。第十条 工程管理部门安全职责（一） 及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示，坚持生产与安全“五同时”。（二） 在保证安全的前提下组织指挥生产，制止违反安全生产制度、规定和安全技术规程的做法，并向领导报告，及时通知安全监督管理部门共同处理，严禁违章指挥、违章作业。（三） 在施工过程中出现不安全因素、险情及事故时，应果断正确处理，立即报告主管领导并通知有关职能部门，防止事态扩大。（四） 参加安全生产检查，随时掌握安全生产
16、动态，在调度会上及时通报安全生产情况。（五） 负责本单位安全隐患治理项目的组织实施，负责本单位应急指挥机构的日常管理工作，并定期组织应急演练。（六） 负责组织对分包商的资质进行审查、考核评价，确保分包商满足安全管理要求；签订分包工程合同，要同时签订安全协议附件，严格执行公司工程分包管理规定。（七） 严格贯彻执行国家有关安全规程、标准，制定并组织审查建筑安装施工安全措施，对安全措施落实情况进行检查督促。第十一条 技术质量部门安全职责（一） 组织编制施工组织设计、施工技术方案和技术交底时，必须严格执行国家法律法规和标准规定，编制切实可行的安全技术措施并进行落实。按规定编制切实可行的危险性较大的分部
17、分项工程专项方案。（二） 编制组织设计时组织有关部门对工程项目进行风险和环境因素识别和评价，制定控制风险和环境污染技术的措施，指导基层施工员进行作业风险识别和控制。（三） 加强安全技术管理，积极采用安全先进技术和安全防护装备，参与研究落实重大事故隐患整改方案。（四） 审查本单位安全技术规程、操作规程和安全技术措施项目，保证技术上切实可行。（五） 组织开展安全技术攻关工作，积极采用先进技术和安全装备。（六） 参与组织制定生产岗位尘毒等有害物质的治理规划方案，并达到国家卫生标准。（七） 参加与技术、工艺有关上报事故的调查分析，从技术力量对事故进行技术原因分析、鉴定，提出技术上的改进措施。第十二条
18、物资装备部门安全职责（一） 贯彻国家、上级部门关于设备设计、制造、检修、维护保养及施工方面的安全规定和标准，做好主管业务范围内的安全工作。负责制定和修订本单位各类机械设备的操作规程和管理制度。（二） 负责按计划保质保量及时供应安全技术措施项目所需设备、材料。（三） 建立机械设备管理档案，掌握机械设备的技术状态，监督检查机械设备的正确使用、保养和维修。（四） 在制定或审定有关设备设计、制造、改造方案和编制设备检修计划时，应有相应的职业安全卫生措施内容，对安全措施完成情况进行检查监督。（五） 组织设备安全检查，对检查出的问题，应制定计划及时整改，按期实施安全技术措施计划和事故隐患整改项目。（六）
19、负责各类劳动防护用品的采购、保管和按规定发放，并确保质量。（七） 负责所管辖范围内职工、临时工的安全教育、培训考核和安全管理。（八） 对购入设备、配件及有关原材料的质量负责，质量应符合国家、集团公司标准要求。（九） 负责对本部门的事故隐患提出治理方案和计划（十） 负责组织设备事故的调查处理，并将处理情况及时向公司和本单位安全管理部门报告。第十三条 人力资源部门安全职责（一） 负责职工安全教育和培训的归口管理工作，负责对新进单位人员（包括实习、代培人员）及时组织入厂安全教育和考核，考核合格后方可分配到基层单位。负责组织职工安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作。（二） 负责贯彻劳动纪律管理规
20、定，负责对职工劳动纪律的教育检查。（三） 组织并检查各单位对职工的安全技术培训考核，制定本单位年度培训考核计划，并组织落实。（四） 贯彻中华人民共和国劳动法，严格控制加班加点。（五） 参加事故调查，办理事故责任者的惩处事项。（六） 将安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核的重要内容。（七） 组织做好新职工的体检工作。根据职业禁忌症的要求，做好新老职工工种分配和调整，认真执行有害工种定期轮换、脱离岗位休养的规定。（八） 按照国家和公司规定，落实安全技术人员、工业卫生人员和消防人员的配备。（九） 在办理临时用工协议书时，应有安全方面的条款规定，并会同有关部门执行。第十四条 财务部门安全职责（
21、一） 按规定及时交纳安全生产保证基金，并保证返回企业安全生产保证基金用于安全生产保证基金管理办法第十三条规定的范围。（二） 执行公司安全生产费用财务管理实施细则，保证安全生产费用。（三） 在编制基本建设和工程费用计划的同时，编制安全技术措施费用计划，确保资金到位，监督安全生产资金专款专用。（四） 保证事故隐患治理费用、安全教育费用等安全资金到位。（五） 负责审核各类事故处理费用支出，并将其纳入企业经济活动分析内容。（六） 保证劳动防护用品、防暑降温的开支费用。第十五条 经营管理部门安全职责（一） 执行国家有关规定，严格进行合同评审，在签订承、发包合同中明确安全责任条款或安全协议附件。（二） 工
22、程合同签订前，组织相关部门对合同中的安全条款进行会审（三） 在编制基本建设和工程费用计划时列入安全技术措施费用计划；（四） 在编制、下达综合经营计划和总结计划完成情况时，列入安全控制指标和保证措施计划，并及时总结执行情况。第十六条 党办部门安全职责（一） 对贯彻党和国家、公司的安全生产方针、政策起保证监督作用，并积极提出建议和意见。（二） 协助行政做好安全生产方针、政策、法律、法规、制度等宣传教育，提高职工的安全意识。（三） 发挥各级党组织在安全生产中的监督保证作用，教育党员起模范带头作用，并带动周围群众做到安全生产无事故。（四） 协助行政总结推广安全生产先进经验。在评选先进党支部和优秀党员时
23、，将安全工作业绩作为一项重要条件。（五） 支持工会开展群众性的劳动保护监督和安全生产竞赛活动。（六） 深入生产一线，掌握了解职工的思想动态，做好企业稳定和思想政治工作，解决影响安全生产的各种思想隐患，做到防患于未然。发生事故后，要做好稳定职工情绪、及时恢复生产的各种思想工作。第十七条 工会安全职责（一） 贯彻国家及总工会和公司工会有关安全、劳动保护和职业卫生的方针、政策并监督执行，充分发挥群众监督在安全生产工作中的作用。（二） 履行对安全生产的监督，对于任何单位和个人违反安全生产法律、法规的行为，有权检举和控告。（三） 配合有关部门积极开展安全生产的宣传，维护职工健康与安全权益。（四） 组织职
24、工开展遵章守纪和预防事故的群众性活动，支持行政对安全工作的奖惩。（五） 协助行政抓好“三基”工作。（六） 会同有关部门认真开展安全生产、安全知识竞赛和合理化建议活动。（七） 关心职工劳动条件的改善，负责组织从事有毒有害作业人员进行预防性健康疗养，做好女工劳动保护工作。（八） 落实公共文化娱乐场所的安全防火管理工作。（九） 负责将职业安全卫生工作列入职工代表大会的议题。第十八条 团委安全职责（一） 配合行政和党委抓好团员、青年遵纪守法和安全生产的教育，动员和督促团员、青年在安全生产中发挥积极作用。（二） 组织团员、青年学习安全生产操作规程和技能，做到精心操作；提高安全意识和安全技术素质，使广大青
25、年在生产第一线发挥安全生产突击队的作用。（三） 结合团员、青年特点，广泛开展丰富多样的安全生产竞赛活动，建立“青年安全监督岗”，对安全生产实行监督。（四） 总结推广团员、青年在安全生产中的典型经验，表彰在安全生产中做出贡献的先进人物。第十九条 车间主任安全职责（一） 对本车间或所管区域安全生产全面负责。（二） 保证国家、集团公司和公司有关安全生产的法律、法规、标准和规章制度在本队贯彻执行，落实各岗位职责和各项安全技术措施，及时发现和纠正“三违”现象，确保安全生产。（三） 将职业安全卫生工作列入议事日程，做到“五同时。（四） 组织落实实施工程公司公司安全应急预案、安全管理规定、安全技术操作规程和
26、安全技术措施。（五） 组织对新入厂员工进行队级安全教育和班组安全教育，对职工进行经常性的安全意识、安全知识和安全技术教育，开展岗位技术练兵，定期组织安全技术考核和应急预案演练，组织并参加班组安全活动。（六） 每周组织一次安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态，并教育职工加强维护，正确使用。（七） 组织开展各项安全生产活动，总结交流安全生产经验，表彰并奖励先进班组和个人。（八） 对本车间发生的事故要坚持“四不放过”的原则，及时报告和处理，负责保护事故现场，防止事态扩大。（九） 负责对直接作业环节作业许可证的申请，组织落实好各项安全防范措施。（十
27、） 建立安全管理网络，发挥班组长及各类管理人员的作用。（十一） 负责检查、考核本单位同级副职和班组长安全生产责任制的落实情况，每月参加一次基层安全活动。（十二） 按照上述安全职责，制定年度安全工作计划，并在具体工作中逐项落实。第二十条 党支部书记安全职责（一） 对本单位贯彻党和国家、公司的安全生产方针、政策起保证监督作用。（二） 自觉执行国家、集团公司和公司有关安全生产的法律、法规、标准和规章制度。（三） 协助行政主要负责人搞好安全生产方针、政策、法律、法规、制度的宣传教育，提高全体干部职工的安全意识。（四） 发挥各级党组织在安全生产中的监督保证作用，教育党员起模范带头作用，并带领周围群众做好
28、安全生产工作。（五） 协助车间主任（项目经理）检查并考核同级副职和班组长安全生产责任制的落实情况。（六） 督促检查本单位的安全培训、教育，每月参加一次基层安全活动。（七） 协助行政总结推广安全生产先进经验，在双文明评比和评选优秀党员时，应把安全工作业绩作为重要内容。（八） 支持行政主要负责人关于安全生产工作的奖惩；支持工会、团委开展群众性安全生产竞赛活动。第二十一条 车间副主任安全职责（一） 对本单位或所管区域安全生产负直接责任。（二） 组织职工认真执行国家、集团公司和企业有关安全生产的法规、标准和规章制度，坚持生产与安全“五同时。（三） 在保证安全的前提下组织指挥生产，及时制止违反安全生产制
29、度和安全技术规程的行为。（四） 在生产过程中发现不安全因素、险情及事故时，应果断正确处理，立即报告主管领导，并通知有关职能部门，防止事态扩大。（五） 组织设备、工具的安全管理，落实施工生产的防护设施，使其符合安全规定的要求。（六） 负责员工生产技术培训和考核，检查新入厂员工的安全教育工作。（七） 负责对直接作业环节作业许可证的申请或审核，组织落实好各项安全防范措施。（八） 对文明施工负责，确保施工环境。（九） 每月参加一次基层安全活动。（十） 按照上述安全职责，制定年度安全工作计划，并在具体工作中逐项落实。第二十二条 安全员安全职责（一） 参加项目每周一次的HSE检查并做好检查记录，对不能立即
30、在现场进行整改的安全隐患要在检查后及时下达隐患整改通知书，做好隐患整改的跟踪，督促隐患整改的完成。（二） 做好每天的安全巡检工作，及时发现作业现场存在的安全隐患并督促整改；对违章作业按规定进行处罚，对屡教不改、不听劝阻者将其清除出场；对重大安全隐患及时上报；及时、认真填写安全员日检记录。（三） 对重要部位、危险作业点进行重点监督，督促这些部位落实安全防护措施，对作业条件达不到安全要求的有权停止其作业，并向项目负责人汇报情况。（四） 负责项目施工现场、办公区、员工宿舍、食堂的消防工作，协助安监站长组建专业项目义务消防队，对义务消防队进行防火、灭火知识教育和业务技术指导；（五） 及时填写和上报HS
31、E信息反馈表；认真组织作业班组填写HSE观察卡并及时收回存档；负责填写基层单位HSE台账。（六） 协助安监站长组织好紧急事件应急演练。（七） 负责将危险源辩识清单下发到作业班组，组织员工学习、牢记本岗危险源及预防措施。（八） 定期参加作业班组的“周一HSE活动”、“班前讲话”等安全活动，对班组的“周一HSE活动”、“班前讲话”记录进行检查和评语。（九） 负责施工现场入场证、特种作业许可证等相关证件的办理。第二十三条 施工员安全职责（一） 组织编制本单位施工项目的技术措施或技术方案，确保施工技术安全可靠，其中要有具体的职业安全卫生措施，并对执行情况进行监督检查。（二） 负责技术措施和技术方案的安
32、全交底工作。（三） 具体负责本单位职工生产安全技术与安全知识的培训，组织安全生产技术练兵和考核。（四） 每天深入现场检查安全生产情况，发现事故隐患及时整改。制止违章作业、违章指挥，紧急情况下有权停止作业，并立即向领导报告。（五） 本单位发生生产或与生产有关的事故要及时报告，并参加调查、分析。第二十四条 班组长安全职责（一） 执行落实上级和本单位对安全生产的指令和要求，全面负责本班组的安全生产。（二） 组织职工学习落实企业、本单位各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵章守纪，制止违章行为，确保班组的安全生产。（三） 组织并参加班组安全活动日及其他安全活动，坚持班前讲安全、班中检查安全
33、、班后总结安全。（四） 负责对新职工（包括实习、代培人员）进行岗位安全教育。（五） 负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并向上级报告。发生事故要立即报告，同时组织抢救、保护现场、做好详细记录，并参加事故调查、分析，落实防范措施。（六） 负责生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的日常检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行。督促教育职工合理使用劳动防护用品、用具，正确使用灭火和气防器材。（七） 组织班组安全生产竞赛，表彰先进，总结经验。（八） 负责班组基层建设、基础管理，提高班组管理水平。保持生产作业现场整齐、清洁，实现清洁文明生产。（九） 落实好直接作业的监护工作。第
34、二十五条 员工安全职责（一） 安全生产人人有责，每名职工都应在自己的岗位上，认真履行各自的安全职责，对本岗位的安全生产负直接责任。（二） 针对石化企业高温高压、易燃易爆、有毒有害、链长面广的行业特点，石化行业的每名职工都应提高安全生产意识，严细认真地做好各项工作。（三） 认真学习和遵守各项安全生产规章制度，严格遵守人身安全十大禁令，防火、防爆十大禁令等安全生产的各项禁令和规定。（四） 熟练掌握并严格执行本岗位的安全生产操作规程，严格遵守劳动、操作、工艺、施工和工作纪律。（五） 认真学习并执行用火作业、安全检修、进受限空间等直接作业环节的安全管理制度和规定，不违章作业。（六） 正确分析、判断和处
35、理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。在发生事故时，要及时如实向上级报告，按事故预案正确处理，并保护现场，做好详细记录。（七） 正确操作、精心维护设备、熟练正确使用各种防护器具和消防器材，保持作业环境整洁，搞好清洁文明生产。（八） 积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练。（九） 有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业有权加以劝阻和制止。第二十六条 项目经理安全职责（一） 对本项目安全生产全面负责，负责项目QHSE管理体系运行。（二） 保证国家、集团公司和公司有关安全生产的法律、法规、标准和规章制度在本单位贯彻执行，落实各岗位职责和各项安全技术措施，及时发现和纠正“三违”现象，确保安全
36、生产。（三） 将职业安全卫生工作列入议事日程，做到“五同时。（四） 组织制定并实施本单位安全应急预案、安全管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施；负责组织项目重要危险源和环境因素的识别、更新及过程控制。（五） 组织对新入场员工进行安全教育，对职工进行经常性的安全意识、安全知识和安全技术教育，开展岗位技术练兵，定期组织安全技术考核和应急预案演练。（六） 每月组织一次安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态，并教育职工加强维护，正确使用。（七） 组织开展各项安全生产活动，总结交流安全生产经验，表彰并奖励先进班组和个人。（八） 对本项目发生的事故要
37、坚持“四不放过”的原则，及时报告和处理，负责保护事故现场，防止事态扩大。（九） 负责对直接作业环节作业许可证的申请或审批，组织落实好各项安全防范措施。（十） 建立安全管理网络，发挥专、兼职安全管理人员的作用。（十一） 检查并考核同级副职和部门正职安全生产责任制的落实情况，每月参加一次基层安全活动。（十二） 建立健全干部值班制度，做到24小时有人管生产、管安全。（十三） 按照上述安全职责，制定年度安全工作计划，并在具体工作中逐项落实。第二十七条 分管安全生产项目副经理安全职责（一） 对本项目安全生产负直接责任。负责组织制定项目HSE实施计划和应急预案，监督各部门HSE职责的落实。（二） 组织职工
38、认真执行国家、集团公司和公司有关安全生产的法规、标准和规章制度，坚持生产与安全“五同时。（三） 在保证安全的前提下组织指挥生产，及时制止违反安全生产制度和安全技术规程的行为。（四） 在生产过程中发现不安全因素、险情及事故时，应果断正确处理，立即报告主管领导，并通知有关职能部门，防止事态扩大。（五） 直接领导安监站的工作，负责组织安全检查，定期召开安全例会，落实重大事故隐患的整改；负责组织项目重要危险源和环境因素的识别、更新及过程控制。（六） 组织有关部门编制安全生产计划，制定本单位安全生产目标，落实对安全生产的资金投入，不断改善劳动条件。（七） 对主管部门正职的安全职责履行情况提出年度考核意见
39、，组织对分管区域的分包商进行考核评价。（八） 负责员工生产技术培训和考核，检查新入厂员工的安全教育工作，每月至少参加一次基层安全活动。（九） 负责对直接作业环节作业许可证的申请或审批，组织落实好各项安全防范措施。（十） 组织参与各类事故的调查处理，发生重伤及以上事故到公司汇报。（十一） 按照上述安全职责，制定年度安全工作计划，并在具体工作中逐项落实。第二十八条 分管物资装备项目副经理安全职责（一） 贯彻执行国家、集团公司和公司关于设备检修、维护保养及施工方面的安全规定、标准及制度；负责组织制定和修订本单位各类设备的维护操作规程和安全管理制度。（二） 负责本单位设备的安全管理和安全运行，使其符合
40、安全技术规范、标准的要求。（三） 负责组织编制本单位设备改造方案和设备检修计划，要有相应的职业安全卫生措施内容，并负责落实安全措施。（四） 组织本单位设备安全检查，对查出的问题要及时整改，并负责组织安全技术措施计划和事故隐患整改项目按计划实施。（五） 负责对本单位职工进行设备维护、保养、使用等安全知识的培训考核。（六） 负责落实本单位安技装备和消防设施的维护保养工作。（七） 按照安全生产监督管理制度，负责对直接作业环节作业许可证的申请或审批，组织落实好各项安全防范措施。（八） 督促检查分管系统的安全培训、教育，每月参加一次基层安全活动。（九） 负责组织设备职能部门进行设备事故的调查、处理，并按
41、规定上报公司相关职能部门。（十） 按照上述安全职责，制定年度安全工作计划，并在当年具体工作中逐项落实。第二十九条 分管经营项目副经理安全职责（一） 对本项目经营系统的安全负直接领导责任。（二） 贯彻“五同时”原则，审查本项目经营计划时，应同时审查安全技术措施计划和安全隐患治理计划，并检查执行情况。（三） 执行公司相关市场开发、经营管理系统安全管理制度规定。（四） 负责审定本单位安技措施计划并汇总纳入生产经营计划，把安全管理纳入经济责任制，分析安全生产经济效益。（五） 负责所签订工程施工合同和工程分包合同必须包括安全合同条款。（六） 负责对所分管职能部门正职进行年度考核。（七） 督促检查分管系统
42、的安全培训、教育，每月参加一次基层安全活动。（八） 按照上述安全职责，制定年度安全工作计划，并在当年具体工作中逐项落实。第三十条 项目总工程师安全职责（一） 对本项目安全生产技术工作全面负责。（二） 加强安全技术管理，积极采用安全先进技术和安全防护装备，组织研究落实重大事故隐患整改方案。（三） 审批本单位安全技术规程、操作规程和安全技术措施项目，保证技术上切实可行。（四） 审批本项目施工技术方案，保证方案中专项安全措施切实可行，并监督安全措施的落实实施。按规定对危险性较大的分部分项工程专项方案组织专家论证，编制切实可行的安全技术措施并进行落实。（五） 负责组织制定本单位生产岗位尘毒等有害物质的
43、治理规划方案，并达到国家卫生标准。（六） 参加上报事故的调查，负责组织技术力量对事故进行技术原因分析、鉴定，提出技术上的改进措施。（七） 督促检查分管系统的安全培训、教育，对主管部门正职的安全职责履行情况提出年度考核意见。（八） 每月参加一次基层安全活动。（九） 按照上述安全职责，制定年度安全工作计划，并在具体工作中逐项落实。第三十一条 项目安全总监HSE管理职责（一） 安全总监是项目HSE保障系统工作的直接主要负责人，对项目安全管理工作负直接领导责任。（二） 建立健全项目HSE管理体系，细化分解项目HSE管理职责，督促项目部各级领导、部门和作业单位严格落实安全生产责任制。（三） 确保公司HS
44、E会议、文件精神和各项HSE管理规定在项目得到有效贯彻和落实。（四） 对各级领导和管理人员的安全责任落实情况进行检查、评价，对责任不落实、安全规章执行不力、现场违章和隐患治理不力的单位主管领导按照公司相关规定直接给予处分。（五） 组织编制项目HSE管理方案和重大安全方案，组织和督促安全保障措施的落实，确保安全费用投入到位，满足安全生产需要。（六） 定期组织安全检查及隐患排查，督促安全隐患的整改，对项目安全管理和现场存在的安全隐患有权直接组织相关部门和作业单位及时进行整改，有权责令作业单位停工整改，落实安全生产条件，完善安全保证措施。（七） 组织开展有针对性、实效性的入场和专项安全培训，提高全员
45、安全意识，规范作业行为。（八） 定期主持召开HSE工作会议，及时解决HSE工作中存在的重大问题。（九） 严格执行公司事故管理规定，及时上报安全生产事故，负责按“四不放过”要求组织对轻伤事故、未遂事故的调查处理等。第三十二条 项目安监站长HSE管理职责（一） 负责对本项目执行FCC的HSE体系及业主HSE体系的有关管理制度进行监督管理，就本项目HSE体系的运行情况定期向项目经理和工程公司工程部汇报；负责施工现场HSE管理上的事情与业主代表及管理人员进行联络和沟通。（二） 定期组织HSE会议和检查并做好记录；定期对本项目HSE工作进行考核、评估，实施奖惩。（三） 负责编制本项目的HSE策划，编写本
46、项目的月HSE工作计划和总结，编写本项目紧急事件应急预案并组织预案的演练。（四） 负责对员工进行HSE入场教育、施工过程的HSE教育培训，保存好教育培训资料，建立培训档案。（五） 认真执行安全生产条件确认管理规定（试行），组织对本项目施工现场的安全生产条件进行确认，对到不到安全生产条件的作业点有权拒绝施工。（六） 负责对施工现场进行安全隐患辨识，编制“危险源辩识清单”，将清单下发到作业班组，组织员工学习、牢记本岗危险源及预防措施。（七） 负责编写工程施工的“安全措施交底”，组织对作业单位进行“安全措施交底”，做到“三交一清”。（八） 定期参加作业班组的“周一HSE活动”、“班前讲话”等安全活动
47、，对班组的“周一HSE活动”、“班前讲话”记录进行检查和评语。（九） 组织施工现场日常的HSE检查，对违章情况按章进行整改和处罚；保证施工现场的HSE状况可控。（十） 负责组织对施工现场安全标识的悬挂，安全标语的张贴的工作；对施工现场的文明施工状况进行监督。（十一） 负责对发生的HSE事故进行调查和报告，组织对其进行分析，制订整改措施，落实措施责任人，防止类似事件再次发生。（十二） 建立健全本项目的HSE管理档案，督导安全员及时填写基层单位HSE台账。（十三） 负责组织对本项目的工程分包商的HSE表现进行评价，并按相关规定及时上报分承包商HSE表现评价表。第三十三条 控制部安全职责（一） 执行
48、国家有关规定，严格进行合同评审，在签订承、发包合同中明确安全责任条款或安全协议附件。（二） 工程合同签订前，组织相关部门对合同中的安全条款进行会审。（三） 执行公司安全生产费用财务管理实施细则，保证安全生产费用。（四） 在编制工程费用计划财务预算的同时，编制安全技术措施费用计划，确保资金到位，监督安全生产资金专款专用。（五） 保证事故隐患治理费用、安全教育费用等安全资金到位。（六） 负责审核各类事故处理费用支出，并将其纳入公司经济活动分析内容。（七） 保证劳动防护用品、防暑降温的开支费用。第三十四条 施工部安全职责（一） 及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示，坚持生产与安全“五同时”。（
49、二） 在保证安全的前提下组织指挥生产，制止违反安全生产制度、规定和安全技术规程的做法，并向领导报告，及时通知安全监督管理部门共同处理，严禁违章指挥、违章作业。（三） 负责现场安全隐患治理项目的组织实施，在生产过程中出现不安全因素、险情及事故时，应果断正确处理，立即报告主管领导并通知有关职能部门，防止事态扩大。（四） 参加安全生产检查，随时掌握安全生产动态，在调度会上及时通报安全生产情况。（五） 负责现场文明施工，做到现场无积水，安全通道和消费通道畅通无阻，器材、物料、半成品堆放整齐、稳固。（六） 负责现场架设和施工用电管理，执行架设、施工用电方面的标准和公司相关管理规定，保证架设、施工用电等设
50、施的安全。（七） 负责应急指挥机构的日常管理工作，并定期组织应急演练。（八） 负责现场临边、孔洞等的防护工作，执行公司相关规定。（九） 负责组织有关部门办理施工过程中的工序交接和中间验收，从工序上保证安全。（十） 负责组织对分包商的资质进行审查、考核评价，确保分包商满足安全管理要求。（十一） 严格贯彻执行国家有关安全规程、标准，制定并组织审查建筑安装施工安全措施，对安全措施落实情况进行检查督促。第三十五条 技术质量部安全职责（一） 组织编制施工技术方案和技术交底时，必须严格执行国家法律、法规和标准的规定，编制切实可行的安全技术措施并进行落实。按规定编制切实可行的危险性较大的分部分项工程专项方案
51、。（二） 编制施工技术方案时组织有关部门对工程项目进行风险和环境因素识别和评价，制定控制风险和环境污染技术的措施，指导基层施工员进行作业风险识别和控制。（三） 加强安全技术管理，积极采用安全先进技术和安全防护装备，参与研究落实重大事故隐患整改方案。（四） 审查本项目安全技术规程、操作规程和安全技术措施项目，保证技术上切实可行。（五） 参加本项目施工过程中的工序交接和中间验收工作，保证交接工序质量符合相关规定和施工技术方案的要求。（六） 组织开展安全技术攻关工作，积极采用先进技术和安全装备。（七） 参与组织制定生产岗位尘毒等有害物质的治理规划方案，并达到国家卫生标准。（八） 参加与技术、工艺有关
52、上报事故的调查分析，从技术力量对事故进行技术原因分析、鉴定，提出技术上的改进措施。第三十六条 HSE部安全职责（一） 监督国家、集团公司及公司安全生产的方针、法律、法规、政策和制度在本项目的执行，在本单位领导和安全生产委员会的领导下负责安全监督管理工作。（二） 负责监督公司安全生产监督管理制度在本项目的执行，组织制定、修订本单位安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查执行情况。（三） 组织制定项目HSE实施计划和应急预案，监督各部门HSE职责的落实；监督项目QHSE管理体系运行；组织项目重要危险源和环境因素的识别、更新及过程控制。（四） 组织入场HSE教育、考试及现场人员入厂证、负责项目
53、HSE日常教育；组织开展各种安全活动；制定班组安全活动计划，对项目领导参加基层安全活动情况进行考核。（五） 负责现场HSE巡检，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章作业。遇有危及安全生产的紧急情况，有权责令其停止作业，并立即报告有关领导。（六） 定期组织现场HSE检查活动，监督安全隐患整改。参与重大隐患治理项目的评估、申报及项目实施的检查监督。（七） 检查各项安全管理制度的执行情况，负责危险性较大施工作业全过程监督，检查、监督分包商的HSE管理。（八） 建立健全安全管理网络，指导基层安全工作，加强安全基础建设，协助项目经理组织召开项目HSE会议。（九） 组织项目轻伤事故和一般交通、火灾和环境污
54、染事故的上报、调查、分析和处理，参与项目重大事故调查。（十） 负责监督检查有关部门按职工劳动防护用品和防暑降温规定及时发放，合理使用。（十一） 负责职业卫生检测，对有毒有害作业场所职工的特种劳动保护用品、用具提出配备计划；负责职业病的登记、统计和报告工作。（十二） 负责厂内车辆交通安全管理，贯彻执行国家交通安全法规及上级有关交通安全规定。负责组织驾驶员的安全教育和考核工作，负责各类交通事故的调查、处理、统计、上报工作。（十三） 负责消防安全管理，认真贯彻执行消防管理制度，做好防火、灭火、紧急救援、应急演练等消防工作。（十四） 检查督促有关部门搞好安技装备的维护保养、管理工作。（十五） 负责环境
55、保护的监督、检查、检测工作，确保各项指标达到国家环境标准。（十六） 负责安全工作考核评比，对在安全生产中有突出贡献者或事故责任者，提出奖惩意见。会同有关部门认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验；开展安全技术研究，推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理办法。第三十七条 采购部安全职责（一） 贯彻国家、上级部门关于设备设计、制造、检修、维护保养及施工方面的安全规定和标准，做好主管业务范围内的安全工作。负责制定和修订本单位各类机械设备的操作规程和管理制度。（二） 负责按计划保质保量及时供应安全技术措施项目所需设备、材料。（三） 建立机械设备管理档案，掌握机械设备的技术状态，监督检
56、查机械设备的正确使用、保养和维修。在制定或审定有关设备设计、制造、改造方案和编制设备检修计划时，应有相应的职业安全卫生措施内容，对安全措施完成情况进行检查监督。（四） 组织设备安全检查，对检查出的问题，应制定计划及时整改，按期实施安全技术措施计划和事故隐患整改项目。（五） 负责各类劳动防护用品的采购、保管和按规定发放，并确保质量。（六） 负责所管辖范围内职工、临时工的安全教育、培训考核和安全管理。（七） 对购入设备、配件及有关原材料的质量负责，质量应符合国家、集团公司标准要求。（八） 负责对本部门的事故隐患提出治理方案和计划（九） 负责组织设备事故的调查处理，并将处理情况及时向公司和本单位安全
57、管理部门报告。第三十八条 综合管理部安全职责（一） 协助本单位领导贯彻上级有关安全生产指示，及时转发上级和有关部门的安全生产文件、资料。（二） 做好安全会议记录，对安全管理部门的有关材料及时组织汇审、打印、下发。负责组织检查落实干部值班制度。（三） 负责本项目应急指挥中心办公室的总值班工作和应急通信交通保障、对外联系、新闻发布材料起草和应急指挥中心交办的其他工作。（四） 负责项目治安保卫和危险物品的日常管理工作，健全安全保卫制度，制定项目治安防范措施，负责暂住证管理。（五） 负责进厂人员的证件检查，临时入厂人员的入厂检查或检查登记（六） 负责贯彻劳动纪律管理规定，负责对职工劳动纪律的教育检查。（注：如项目部配置现场保卫专职管理人员，上述五、六管理职责应在项目HSE部）（七） 贯彻中华人民共和国劳动法，严格控制加班加点。（八） 参加事故调查，办理事故责任者的惩处事项。（九） 组织做好新职工的体检工作。根据职业禁忌症的要求，做好新老职工工种分配和调整，认真执行有害工种定期轮换、脱离岗位休养的规定。（十） 按照国家和公司规定，落实安全技术人员、工业卫生人员和消防人员的配备。（十一） 在办理临时用工协议书时，应有安全方面的条款规定，并会同有关部门执行。（十二） 在安排、总结工作时，应包括安全工作内容。 27
