从舌尖上的浪费说起机关带头兴新风

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1、求是中 铁 建 设 集 团 房 地 产 公 司张寒2013 年 2 月 9 日 星期六 3 3政工园地E-mail:责任编辑：梅梓祥本报讯（ 通讯员袁永江杨茂森） 新年新开头， 节俭开好头。 进入新的一 年，十二局集团电气化公司机关领导，带 头贯彻落实中央 “ 八项规定”，大兴勤俭 节约之风，反对奢侈浪费之气，为工程项 目和基层员工带了好头。 该公司学习贯彻中央精神， 重在 落实，抓住企业管理提升契机，紧扼制 度设计源头，及时出台了 反对浪费、 厉行节约， 坚持勤俭办企业的实施意 见；机关管理运行中，严格执行费用 预算，超出部分坚决不予报销；严格控 制乘坐飞机出行， 项目财务不许报销 机票，

2、到项目出差人员一律吃住在项 目；加强公车管理，不许 200 公里以上 项目人员开车回机关； 减少日常办公费用，落实集中采购，建立视频会议系 统，减少项目人员回机关开会次数；健 全网络系统，大力使用 “ 即时通”、QQ 群，实现无纸化办公；新年春节期间， 摒弃印制挂历、台历、贺年卡、明信片、 慰问信的惯例，只制作了少量简便、实 用的工作日历， 大大减少了非生产性 开支。 目前，人走灯灭、随手关水龙头，已 经成为公司机关员工的日常行为习惯， 每天上下班不乘电梯的 “ 爬楼族”也逐渐 增多，每天少用一张纸、一度电、一滴水 已经蔚然成风。 回机关办事的项目员工 们说： “ 节俭新风开了头， 机关为项目

3、带 好头， 项目机关有劲头， 企业发展有奔 头！ ”本报讯 （ 通讯员邓昆伦） “ 近几年来 我们引进了近百家材料供应商和劳 务队，却很少发现有员工向他们吃拿 卡要的。 ”十六局集团宁夏工程指挥 部指挥长罗生宏说， “ 我们宁夏指挥 部能够从小到大、由弱到强，风气正 是我们的一大特色，大家都是一门心 思干工作。 ” 与材料供应商吃饭倒是时而有之， 但埋单的却是指挥部。“ 我们是为了让材 料商尽量把价钱压到最低才请他们吃 饭。 ”罗生宏笑着说， “ 我们梁场的场长、 物资部长都曾偷偷跑到材料厂家去考 察，确保物美价廉，这是让我感到欣慰的 一件事。 ” 北京工程公司集通铁路扩能工程 项目部党工委通

4、过开设 “ 廉政之窗”专 栏和播放廉政电教片， 向员工普及廉 政法规；建立 “ 党风廉政短信平台”，及 时将廉政信息、 廉政警示语等信息进 行短信群发； 组织预防职务犯罪专题 讲座， 邀请开鲁县人民检察院 4 位检 察官前来授课， 增强了项目领导和管 理人员风险防控意识及廉洁勤政观 念。 十六局集团沪昆客专江西段 5 标项 目部全力打造 “ 阳光工程”。 项目部与各 工区签订了 党风廉政建设责任状；班子成员集体签订了 廉洁从业承诺书； 项目部 31 名领导干部和重要管理人员、 机关五部三室，分别从思想道德、履行职 责、外部环境方面查找了岗位、部门、 项目的廉政风险， 并针对查找到的廉 政风险点

5、，制定了廉政风险防控措施。 2012 年 7 月 10 日，项目部代表沪昆江 西段 8 家局级参建单位， 在江西省检 察院主办的阳光工程经验交流会上介 绍经验。 该集团轨道公司南昌地铁项目部党 工委以 “ 施工安全、资金安全、干部安全” 为理念开展廉洁从业建设， 并与南昌市 检察院建立了共建关系， 于 2012 年 6 月 邀请了检察院职务犯罪预防处领导到项 目部开展预防职务犯罪教育讲座， 并定 期播放廉政教育警示片，做到警钟常敲、 警笛常鸣。 该集团云南工程指挥部领导班子遵 纪守法，廉洁自律，树立了领导干部的 良好形象。 班子成员出差在外，不超标 准吃住，不讲排场。 主管领导深入基层 工作时

6、，与员工同吃同住，广泛听取员 工的要求和建议。 在项目工点施工紧张 期间，领导们到现场蹲点，与项目员工 一起为实现节点目标日夜奋战。 在投标 期间，更是与经营工作人员一起加班加 点本报讯 （ 通讯员赖雅蝶）二十局集团 三公司积极响应中央号召， 倡导节约，反 对铺张浪费，通过宣传、引导、强化等方 式，在一线开展节约活动，并将活动贯穿 于施工生产各个环节， 厉行节约之风，让 节约意识渐入人心。 他们在职工群众中征集节约信息，制 作成宣传画报和漫画张贴于宣传栏；编制 “ 节约是中华民族的传统美德”， “ 节约不 是小气， 节约是一种美德”， “ 让节约成为 一种习惯”， “ 勤俭节约，不浪费一粒粮食

7、” 等，制作成红色条幅悬挂在食堂、办公室、 施工现场等醒目位置，引导大家正确树立 节约观， 使节约光荣的意识渗透到一线。 同时，三公司通过强化内部管理，修订日 常管理制度， 将节约行动纳入规定条例， 将废纸屑、废纸箱、旧报纸等收集起来，装 入自制的 “ 废物回收桶”，变废为宝，有效 利用，做到 “ 节约一分钱、节约一张纸、节 约一度电”， 不断增强全员节约意识和环 保意识。 公司全体员工在工作中勤俭节约，廉 洁自律，让节约之花不停绽放。“ 好！ ”中国铁建副总裁兼总经济师 扈振衣起立鼓掌，大声为情景剧 我的莱 基故事喝彩，这是发生在刚刚结束的中 非建设、 中非莱基 2013 年新年晚会上的 感

8、人一幕。 我的莱基故事表现了尼日利亚莱 基自贸区一名普通员工的创业经历，形式 新颖，内容感人，受到参加晚会的公司员 工、 员工家属和特邀嘉宾的一致好评，特 别是奋战在莱基自贸区一线的干部员工 更是被感动得热泪盈眶。扈振衣两次起立 鼓掌，他表示，晚会节目很有特色，令人耳目一新，感谢大家的精彩演出。 商务部合 作司副司长方蔚也高度评价了中国铁建 主导开发建设的莱基自贸区及管理团队， 并表示将一如既往地给予支持。中非建设成立近三年来，已连续举办 了三次新年晚会。 公司领导高度重视，国 内国外相互联动， 广大员工积极参与，自 编自演各类节目， 很多节目精彩纷呈，给 大家留下了难忘的记忆。晚会展示了员工

9、 的才艺，鼓舞了员工的士气，增强了企业 的凝聚力、向心力和战斗力。 中非建设自成立之初就将企业文化 作为核心竞争力培育， 倡导以优秀的文 化促进企业发展。 中国铁建总裁助理兼 中非建设董事长、党委书记、总经理陈晓 星多次强调， 中非建设要继承和发扬铁 道兵的优秀文化， 同时要结合中非建设 作为外经企业的特点，勇于探索，大胆创 新，不断丰富文化内涵，培育具有中非建 设特色的更加开放、更加包容、更加国际 化的企业文化。 中非建设作为中国铁建旗下一家成 立时间不长的外经企业，员工来自五湖四 海，不同的文化碰撞、融合进而形成新的文化是企业发展进程中的必然。公司因势 利导，结合 “ 十二五”发展战略规划

10、的制 定，明确企业发展愿景、奋斗目标、经营理 念、运作模式、支柱市场和业务板块，并在 发展战略的引领下，以 “ CRCC”品牌积极 拓展非洲市场，不断建立健全管理体制和 运行机制，规范员工和团队行为，进而逐 步形成员工共同追求的企业核心价值观。 围绕提升企业文化软实力，公司将企 业文化建设与生产经营管理有机结合， 注重通过企业文化建设打造高素质队 伍，党政工团齐抓共管，特色活动丰富多 彩。 公司先后组织了书记上党课、中非大 讲堂、红色教育、导师带徒、座谈会、谈心 会、工间操、年会等系列活动。 一些中国 铁建部门领导深有感触地说， 中非建设 作为一家新企业，员工素质高，团队有活 力，既有铁道兵优

11、秀文化的传承，又有国 际化企业文化的融合， 丰富了中国铁建 企业文化的内涵。 在迈进新的一年之际，中非建设正按 股份公司党委、 股份公司关于进一步加 强企业文化建设的决定要求，结合自身 实际，制订企业文化建设发展规划，组织 企业文化建议征集活动，不断探索和创新 作为外经企业的企业文化建设。 图为 我的莱基故事剧照，该剧展示 了莱基自贸区创业人的经历。近日，一篇名为 舌尖上的浪费的文 章见诸网络， 犹如一颗石子投入湖面，顿 时波光涌动，朵朵涟漪。 文章针对目前餐 饮环节上存在的严重浪费现象展开讨论， 剑锋直指铺张陋习、奢侈浪费，以餐桌着 眼、以小见大反映现实。 对此，习近平同志 作出重要批示，各

12、大媒体纷纷转载，各级 政府相继发声，一时间厉行节约、反对浪 费在全社会蔚然成风。 浪费现象层出不穷 作为市场竞争的主体，我们企业经过 一代代干部员工的艰苦奋斗，才有了今天 的规模与成就。 特别是近年来恰逢建筑行 业的 “ 春天”，我们得以做大做强，又挺过了 国家宏观调控下的市场 “ 寒冬”，迎来回暖， 得到进一步发展。 取得的成绩提升了企业 形象和市场竞争力，提高了员工生活水平， 也使少数领导干部萌生了 “ 企业富裕了，条 件好了，可以过富日子”的思想，于是摒弃 了 “ 艰苦奋斗，勤俭节约”的传统，淡化了危 机意识， 滋生了攀比浪费陋习。 他们奉行 “ 公家出钱我出胃，吃喝为了本单位”的歪 理

13、，公款私用、相互吃请、收送礼金、出入高 档娱乐场所，忘乎所以，进而追求享乐、迅 速腐化，把党性、职责撇在了一边，把理想 信念抛之脑后。“ 上好奢糜而望下敦朴，未之有也”，于是上行下效、奢靡成风，甚至滋 生 “ 腐败”，怠于职守。 于是现场疏于管控， 安全质量问题频发，风险防控不到位，管理 混乱，成本增加，流失了效益。 狠刹浪费从思想认识开始 1 月 17 日，习近平同志在新华社 网 民呼吁遏制餐饮环节 “ 舌尖上的浪费”上 作出重要批示： “ 浪费之风务必狠刹，要加 大宣传引导力度，大力弘扬中华民族勤俭 节约的优秀传统。 大力宣传节约光荣，浪 费可耻的思想观念。 ”重庆市建委对此专 门组织学习

14、，贯彻相关精神，坚决执行中 央 “ 八项规定”和 “ 六项禁令”，厉行勤俭节 约，反对铺张浪费，改进工作作风。 公司党委亦作出明示：要求各级领导 干部务必严格遵守 1 月 10 日 关于春节 期间严格执行廉洁自律规定的通知，从思想上警惕浪费带来的危害，致力于细微 处的 “ 锱铢必较”，强化 “ 浪费无小事”的意 识，加强重视、注重引导，营造和谐健康的 企业发展氛围。 厉行节俭也是一种竞争力 众所周知， 企业的首要问题是盈利。 在 “ 寒流”频袭的市场中，厉行节俭就是在 积蓄力量，一个没有优良成本管理作风的 企业必将输掉竞争， 甚至丢掉生存的机 会。 换而言之，节俭也是一种竞争力。 多年来，我们

15、公司始终保持铁道兵时 期艰苦朴素的革命传统，注重思想教育和 行为引导。 特别是 2012 年以来，我们严控 成本、精打细算，在阴晴不定的市场形势 下，化腐朽为神奇，实现任务承揽和施工 产值双丰收，先后获中国铁建 “ 责任成本 管理工作先进单位”、 “ 财务工作先进单位”等诸多荣誉称号；积极开展 “ 节约一度 电、节约一吨水、节约一张纸，降低管理费 用”和 “ 节约一包水泥、节约一吨油料、节 约一根钢筋，降低工程成本”的 “ 三节一 降”节能降耗主题活动，将 “ 厉行节约、反 对浪费”落在了实处，并通过在全单位范 围举办主题视频演讲比赛，使 “ 节支增效 责任意识”深入人心。 企业还不富裕，我们

16、依旧任重而道 远。 事实昭示真理，细处反映成败，想要 进一步发展壮大， 我们就必须上下一 心、励精图治、勤俭节约、精打细算，节 省每一分钱，在经营工作和业务管理中 严格把关，真正做到把有限的资金和资 源用在刀刃上。 惟其如此，企业才能在 激烈的市场竞争中万古长青，立于不败 之地。胡锦涛总书记在十八大报告中指出， 中国特色社会主义 事业是面向未来的事业，需要一代又一代有志青年接续奋斗。 全党都要关注青年、关心青年、关爱青年，倾听青年心声，鼓励 青年成长，支持青年创业。 报告充分体现了党中央对青年工 作的高度重视。作为中国铁建的一名基层团员，我深切地感受 到，充分发挥团干部的模范先锋作用，历来是团组织各项工作 得以顺利开展的坚强保证。只有团干部富有活力，团组织才能 充满生机。因此，务必要在加强团干部工作的积极性、主动性、 能动性上下工夫、使长劲。 一、 团干部要想干事。一个人想要有所作为，就必须始终保 持激情澎湃、活力四射的精神状态，而朝气和活力又正是青年人 最大的性格特质和天然优势。 因此，作为团